2. Утвердить межразрядные тарифные коэффициенты Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений автономного округа в соответствии с приложением 1.
3. В целях социальной защиты ввести ежемесячные доплаты в твердой сумме к тарифной ставке (окладу) работника по основному месту работы в размере, установленном приложением 2.
4. Установить, что ежемесячная доплата социальной защиты к тарифной ставке (окладу) не включается для расчета других денежных выплат, кроме выплат материальной помощи к отпуску на профилактику заболеваний, районного коэффициента и северной надбавки. Указанная доплата входит в расчет среднего заработка в установленном порядке.
5. Учитывать при составлении смет в годовом фонде оплаты труда:
до 20 процентов на премирование;
до 10 процентов на материальную помощь к отпуску на профилактику заболеваний размером до двух месячных фондов оплаты труда и на социальную поддержку молодых специалистов.
6. Департаменту труда и социальной защиты населения автономного округа (Т.Н. Успенская) с учетом пунктов 3 - 6 настоящего постановления в срок до 01 апреля 2005 г. разработать и внести на рассмотрение Правительства автономного округа положение о порядке и условиях применения ежемесячной доплаты социальной защиты к тарифной ставке (окладу) работника, а также выплаты премий, материальной помощи к отпуску на профилактику заболеваний и социальной поддержки молодых специалистов в государственных учреждениях автономного округа.
См. Положение о порядке и условиях применения выплат работникам государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, утвержденное постановление Правительства ХМАО - Югры от 10 ноября 2005 г. N 202-п
7. Департаментам, комитетам, управлениям автономного округа в срок до 01 мая 2005 года разработать с учетом Единых рекомендаций по системам оплаты труда работников организаций, финансируемых из бюджетов на федеральном, региональном и местном уровнях, на 2005 год, утвержденных решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 29 декабря 2004 года (протокол N 4) и внести на рассмотрение Правительства автономного округа согласованные с Департаментом труда и социальной защиты населения автономного округа (Т.Н.Успенская) отраслевые системы оплаты труда, определяющие размеры и условия оплаты труда для работников подведомственных государственных учреждений автономного округа.
8. Установить, что до принятия отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений автономного округа сохраняются размер, порядок и условия применения доплат, надбавок, а также стимулирующих, социальных и компенсационных выплат, которые были установлены законодательством по состоянию на 31 декабря 2004 года.
9. Департаменту финансов автономного округа (В.А.Дюдина) внести, с учетом пункта 1 настоящего постановления, предложения по корректировке бюджета автономного округа.
10. Рекомендовать главам муниципальных образований автономного округа установить оплату труда работников муниципальных учреждений в размере и порядке, установленных настоящим постановлением.
11. Контроль за выполнением постановления оставляю за собой.
Председатель Правительства
автономного округа |
А.В. Филипенко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.