Приложение 2. Порядок работы аттестационной комиссии для проведения аттестации и квалификационного экзамена государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, по отношению к которым представителем нанимателя является Губернатор Ханты-Мансийского автономного округа - Югры

Приложение 2

к постановлению Губернатора

Ханты-Мансийского

автономного округа

от 21 декабря 2005 г. N 175

Порядок работы аттестационной комиссии для проведения аттестации
и квалификационного экзамена государственных гражданских служащих
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, по отношению к которым
представителем нанимателя является Губернатор Ханты-Мансийского
автономного округа - Югры

I. Общие положения

1. Настоящий порядок определяет деятельность аттестационной комиссии для проведения аттестации и квалификационного экзамена государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, по отношению к которым представителем нанимателя является Губернатор Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - Комиссия).

2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 27.05.2003 N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации", Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", иными федеральными законами, Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 110 "О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 111 "О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценке их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)", иными указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 31.12.2004 N 97-оз "О государственной гражданской службе Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", иными законами автономного округа, постановлениями и распоряжениями Губернатора автономного округа, а также настоящим порядком.

II. Задачи Комиссии

Задачами Комиссии являются:

1. Проведение аттестации государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, по отношению к которым представителем нанимателя является Губернатор Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - гражданские служащие), в целях определения их соответствия замещаемой должности государственной гражданской службы.

2. Проведение квалификационных экзаменов при решении вопроса о присвоении классных чинов государственной гражданской службы гражданским служащим, по отношению к которым представителем нанимателя является Губернатор Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, если решение о сдаче ими квалификационного экзамена принято Губернатором Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.

III. Состав Комиссии

1. Комиссия создается сроком на три года в количестве не менее семи человек. Срок полномочий Комиссии исчисляется с даты издания нормативного документа об утверждении персонального состава Комиссии.

2. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов Комиссии. Члены Комиссии участвуют в заседаниях без права замены. Все члены Комиссии при принятии решений обладают равными правами.

3. Независимые эксперты включаются в состав Комиссии не позднее чем за две недели до начала проведения аттестации (квалификационного экзамена).

IV. Проведение аттестации и квалификационного экзамена

1. Проведение аттестации, квалификационного экзамена осуществляется Комиссией в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 110 "О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации" и Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 111 "О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)".

V. Заседания Комиссии

1. Комиссия проводит свои заседания в соответствии с графиками проведения аттестации, квалификационного экзамена, ежегодно утверждаемыми Губернатором автономного округа.

2. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее состава.

3. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости.

4. Заседания Комиссии проводит председатель Комиссии или по его поручению заместитель председателя Комиссии.

5. На заседании Комиссии секретарь Комиссии ведет протокол заседания.

6. Решение Комиссии принимается в отсутствие аттестуемого (сдающего квалификационный экзамен) государственного гражданского служащего и его непосредственного руководителя открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии.

7. Результаты голосования Комиссии и решение комиссии заносятся в протокол заседания Комиссии и в аттестационный (экзаменационный) лист государственного гражданского служащего, оформленный в соответствии с действующим законодательством.

8. Протокол заседания Комиссии подписывается председателем Комиссии, заместителем председателя Комиссии, секретарем Комиссии и всеми членами Комиссии, присутствующими на заседании.

9. Организация работы по подготовке заседаний Комиссии, контролю за выполнением принимаемых решений осуществляется секретарем Комиссии.

VI. Заключительные положения

Организационное обеспечение деятельности Комиссии осуществляет уполномоченный государственный орган автономного округа по вопросам государственной гражданской службы автономного округа.