Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Ханты-Мансийского АО - Югры от 4 апреля 2005 г. N 20-оз "О денежном содержании лиц, замещающих государственные должности Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, и лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"
- Глава 3. Денежное содержание лиц, замещающих должности гражданской службы автономного округа (ст.ст. 11 - 21)
- Статья 16. Ежемесячная (персональная) надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в работе
Статья 16. Ежемесячная (персональная) надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в работе
Статья 16. Ежемесячная (персональная) надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в работе
Губернатором автономного округа (для лиц, замещающих должности гражданской службы автономного округа в Администрации Губернатора и органах исполнительной власти автономного округа) и Председателем Думы автономного округа (для лиц, замещающих должности гражданской службы в аппарате Думы автономного округа и образуемых Думой автономного округа государственных органах, а также иным лицам, необходимым для обеспечения деятельности Председателя Думы автономного округа, его заместителей и других депутатов Думы автономного округа) может устанавливаться стимулирующая ежемесячная (персональная) надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в работе на основании ходатайства руководителя соответствующего государственного органа Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.