Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Приказ Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского АО - Югры от 25 июля 2012 г. N 14-нп "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по организации проведения оплачиваемых общественных работ"
- Приложение. Административный регламент предоставления государственной услуги по организации проведения оплачиваемых общественных работ
- Приложение 5. Блок-схемы
Приложение 5. Блок-схемы
Приложение 5
к Административному регламенту
предоставления государственной
услуги по организации проведения
оплачиваемых общественных работ
Блок-схема
последовательности действий при предоставлении государственной услуги
по организации проведения оплачиваемых общественных работ гражданам,
ищущим работу впервые
/---\
/----------------------------| 1 |
| \---/
|
| /------------------------------------------------------------\
| |Гражданин личное обращается в Центр занятости (далее - ЦЗН),|
| | заполняет форму бланка заявления на участие в общественных |
| | работах или выражает письменное согласие с предложением |
| | специалиста ЦЗН об участии в общественных работах |
| \------------------------------------------------------------/
| /-----------------------------------|
| |
| /-----------------------------------------\
| /------------------\ | Специалист ЦЗН по организации |
| |Ожидание в очереди| | общественных работ осуществляет прием и |
| | 30 минут | |регистрацию заявления и копий документов,|
| \------------------/ | предоставленных в электронной форме |
| | \-----------------------------------------/
|
| /--------------------------------\ /----------------------------\
| | Специалист ЦЗН по организации | | Специалист ЦЗН направляет |
| |общественных работ осуществляет | | приглашение лично посетить |
| |прием и регистрацию заявления и | | Центр занятости для |
| |документов, лично представленных| | регистрации и получения |
| | гражданином или работодателем | | государственной услуги |
| \--------------------------------/ \----------------------------/
|
| /------------------------------------------------------------\
| |Специалист ЦЗН проверяет правильность заполнения документов,|
| | принимает решение о предоставлении или об отказе в |
| |предоставлении государственной услуги, информирует заявителя|
| | о принятом решении |
| \------------------------------------------------------------/
|
| /-------------------------\ /--------------------------\
| | ОТКАЗ | | ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ |
| \-------------------------/ \--------------------------/
|
| /--------------------------\ /--------------------------\
| |Специалист ЦЗН разъясняет | | Специалист ЦЗН: |
| |причины, основания отказа,| \--------------------------/
| | порядок предоставления |
\--| государственной услуги, | /------------------------------\
| оформляет решение в | | информирует ищущего работу |
|письменной форме и выдает | | гражданина о том: |
| его заявителю | | для каких категорий граждан |
\--------------------------/ |общественная работа считается |
| подходящей; |
|каким категориям граждан может|
| быть отказано в признании их |
| безработными в случае их |
| отказа от двух вариантов |
|общественной работы в течение |
| 10 дней со дня регистрации |
| гражданина, ищущего работу, |
|в центре занятости населения в|
|целях поиска подходящей работы|
\------------------------------/
/----------------------------------\
|регистрирует гражданина в регистре|
|получателей государственных услуг |
| (банке работников) |
\----------------------------------/
/----------------------------------\
| осуществляет подбор гражданину |
| варианта общественной работы |
\----------------------------------/
/---\
| 2 |
\---/
| Специалист Центра занятости задает критерии поиска вариантов общественных работ в программно-техническом комплексе |
|
| /------------------\ /-------------------\
| | НЕТ ВАКАНСИЙ | | ЕСТЬ ВАКАНСИИ |
| \------------------/ \-------------------/
|
| /-------------------------------\ /----------------------------------\
| |осуществляет вывод на печать | | выводит на печатающее устройство |
| |выписки об отсутствии вариантов| | перечень вариантов общественной |
| |общественной работы; выдает | |работы и предлагает его гражданину|
| |выписку гражданину; приглашает | \----------------------------------/
| |гражданина повторно посетить |
| |ЦЗН для продолжения поиска | /------------------------------------\
| |подходящей работы и (или) | | Гражданин выбирает вариант |
| |получения направлений для | |общественной работы из предложенного|
| |участия в общественных работах | | перечня и выражает свое согласие |
| |или временного трудоустройства | | (не согласие) на направление для |
| \-------------------------------/ | участия в общественных работах |
| \------------------------------------/
| |
| СОГЛАСЕН, ПОДХОДИТ
| /----------------------------/
|
| /--------------------------------------------------------\
| |Специалист ЦЗН по телефону согласовывает с работодателем|
| | направление гражданина на работу, выводит на печать и |
| | выдает гражданину направление на работу |
| \--------------------------------------------------------/
| |
/-\ НЕ СОГЛАСЕН, НЕ ПОДХОДИТ
|4| /----------------------------/
\-/
| /-------------------------------------------------------\
| | Гражданин подтверждает своей подписью факт получения |
| | направлений для участия в общественных работах (при |
| |наличии вариантов общественных работ) в соответствующем|
| | бланке учетной документации. В случае не согласия с |
| |предложенными вакансиями, указывает причину не согласия|
| \-------------------------------------------------------/
|
| /---------------------\
| | Специалист ЦНЗ: |
| \---------------------/
| /--------------------------------------\
|
| /----------------------------------\ /--------------------------------\
| |Фиксирует результат предоставления| | Уведомляет гражданина о |
| |государственной услуги в регистре | | необходимости предоставления |
| |получателей государственной услуги| | информации о результатах |
| | (банке работников) | | собеседования с работодателем, |
| \----------------------------------/ |предоставления в Центр занятости|
| | отрывной части выданного |
| /------------------------\ |направления на работу с отметкой|
| |ПОЛУЧЕН ПИСЬМЕННЫЙ ОТКАЗ| | работодателя |
\-|ГРАЖДАНИНА ОТ ПОЛУЧЕНИЯ | \--------------------------------/
| УСЛУГИ |
\------------------------/ /------------------------------------\
|ГОСУДАРСТВЕННАЯ УСЛУГА ПРЕДОСТАВЛЕНА|
\------------------------------------/
/--------------------------------------------------\
|
/-----------------------------\ |
| Отказ в трудоустройстве | |
\-----------------------------/ |
|
/---------------------------------------------------------\ |
|Гражданин в случае отказа в приеме на работу представляет| |
| специалисту ЦЗН отрывную часть направления на работу с | |
| отметкой работодателя о результатах собеседования | |
\---------------------------------------------------------/ |
|
/------------------------------------------------------\ |
| Специалист ЦЗН: | |
|при получении информации об отрицательном результате | |
|собеседования с работодателем приглашает гражданина | |
|вновь посетить ЦЗН для продолжения поиска подходящей | |
|работы или получения направления на общественные или | |
|временные работы; | |
|при обращении гражданина в ЦЗН продолжает осуществлять| |
|ему подбор подходящей работы | |
\------------------------------------------------------/ |
|
/-------------------------\
|ПОДТВЕРЖДЕНИЕ О ПРИЕМЕ НА|
| РАБОТУ |
\-------------------------/
/-----------------------------------------------------\
|Гражданин в случае приема на работу сообщает об этом |
| специалисту ЦЗН посредством телефонной связи или в |
| электронной форме; может предоставить в ЦЗН копии |
| приказа о приеме на работу, трудового договора или |
| договора гражданско-правового характера |
\-----------------------------------------------------/
/---------------------\
| Специалист ЦНЗ: |
\---------------------/
/---------------------------------------------------\
| вносит на основании полученного подтверждения о |
|приеме на работу информацию о заполнении вакансии в|
| регистр получателей государственных услуг (банк |
| работников, банк вакансий и работодателей) |
\---------------------------------------------------/
/---------------------------------------------------\
| снимает гражданина с регистрационного учета в |
|качестве ищущего работу в связи с трудоустройством |
| на общественные работы (если он относится к |
| категории граждан, которым общественные работы |
| является подходящими) |
\---------------------------------------------------/
Блок-схема
последовательности действий при предоставлении государственной услуги
по организации проведения оплачиваемых общественных работ
при последующих обращениях граждан
/---\
/----------------------------| 1 |
| \---/
|
| /------------------------------------------------------------\
| |Гражданин личное обращается в Центр занятости (далее - ЦЗН),|
| | заполняет форму бланка заявления на участие в общественных |
| | работах или выражает письменное согласие с предложением |
| | специалиста ЦЗН об участии в общественных работах |
| \------------------------------------------------------------/
|
| /------------------\
| |Ожидание в очереди|
| | 30 минут |
| \------------------/
| |
|
| /------------------------------------------------------------\
| |Специалист ЦЗН проверяет правильность заполнения документов,|
| | принимает решение о предоставлении или об отказе в |
| |предоставлении государственной услуги, информирует заявителя|
| | о принятом решении |
| \------------------------------------------------------------/
|
| /-------------------------\ /--------------------------\
| | ОТКАЗ | | ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ |
| \-------------------------/ \--------------------------/
|
| /--------------------------\ /--------------------------\
| |Специалист ЦЗН разъясняет | | Специалист ЦЗН: |
| |причины, основания отказа,| \--------------------------/
| | порядок предоставления |
\--| государственной услуги, | /----------------------------------------\
| оформляет решение в | | Выясняет у гражданина: |
|письменной форме и выдает | |результаты собеседования с |
| его заявителю | |работодателями; |
\--------------------------/ |принимает отмеченные работодателями |
|направления для участия в общественных |
|работах и заключенный с работодателем |
|срочный трудовой договор об участии в |
|общественных работах; |
|или выясняет причины отказа гражданина |
|от участия в общественных работах или |
|отклонения его кандидатуры работодателем|
\----------------------------------------/
| На основании найденных в электронном виде бланков учетной документации, личного дела получателя государственных услуг и результатов собеседования с работодателями осуществляет: подбор гражданину, ищущему работу, вариантов общественных работ или снятие гражданина с регистрационного учета в качестве ищущего работу в связи с трудоустройством на общественные работы (если он относится к категории граждан, которым общественные работы является подходящими) |
| Фиксирует результат предоставления государственной услуги в регистрах получателей государственной услуги (банке вакансий и работодателей и работников) |
/-------------------------------------------\
|Передает личное дело гражданина в архив ЦЗН|
\-------------------------------------------/
Блок-схема
последовательности действий при предоставлении государственной услуги
по организации проведения оплачиваемых общественных работ безработным
гражданам
/---\
/----------------------------| 1 |
| \---/
|
| /------------------------------------------------------------\
| | Безработный гражданин личное обращается в ЦЗН, |
| | заполняет форму бланка заявления на участие в общественных |
| | работах или выражает письменное согласие с предложением |
| | специалиста ЦЗН об участии в общественных работах |
| \------------------------------------------------------------/
|
| /------------------------------------------------------------\
| |Специалист ЦЗН проверяет правильность заполнения документов,|
| | принимает решение о предоставлении или об отказе в |
| |предоставлении государственной услуги, информирует заявителя|
| | о принятом решении |
| \------------------------------------------------------------/
|
| /-------------------------\ /--------------------------\
| | ОТКАЗ | | ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ |
| \-------------------------/ \--------------------------/
|
| /--------------------------\ /--------------------------\
| |Специалист ЦЗН разъясняет | | Специалист ЦЗН: |
| |причины, основания отказа,| \--------------------------/
| | порядок предоставления |
\--| государственной услуги, | /--------------------------------------------\
| оформляет решение в | | информирует безработного: |
|письменной форме и выдает | | для каких категорий безработных граждан |
| его заявителю | | общественная работа считается подходящей; |
\--------------------------/ | о положениях Закона о занятости населения, |
| определяющих основания приостановки |
| выплаты пособия по безработице при отказе |
|от участия в общественных работах, основания|
| наступления иных правовых последствий; |
| о сохранении права на получение пособия по |
|безработице в период участия в общественных |
| работах; условиях и порядке оказания |
| материальной поддержки в период участия в |
| общественных работах |
\--------------------------------------------/
/----------------------------------\
| осуществляет подбор гражданину |
| варианта общественной работы |
\----------------------------------/
/---\
| 2 |
\---/
| Специалист Центра занятости задает критерии поиска вариантов общественных работ в программно-техническом комплексе, содержащем регистр получателей государственных услуг в сфере занятости населения (банке вакансий и работодателей) |
/------------------\ /-------------------\
| НЕТ ВАКАНСИЙ | | ЕСТЬ ВАКАНСИИ |
\------------------/ \-------------------/
/-------------------------------\ /----------------------------------\
|выдает безработному гражданину | | выводит на печатающее устройство |
|выписку об отсутствии вариантов| | перечень вариантов общественной |
|общественных работ, на которой | | работы и предлагает его |
|гражданин подтверждает факт ее | | безработному гражданину |
| получения своей подписью | \----------------------------------/
\-------------------------------/ |
/-------------------------------\ /------------------------------------\
|предлагает безработному | | Безработный гражданин осуществляет |
|гражданину осуществить подбор | |выбор варианта общественных работ из|
|вариантов подходящей работы (в | | предложенного перечня и выражает |
|соответствии с Административным| | свое согласие (не согласие) на |
|регламентом по содействию | | направление для участия в |
|гражданам в поиске подходящей | | общественных работах |
|работы, а работодателям в | \------------------------------------/
|подборе необходимых работников)| |
|или вариантов временного | |
|трудоустройства (в случае, если| |
|безработный гражданин относится| |
|к категории испытывающих | |
|трудности в поиске работы) | |
\-------------------------------/ |
СОГЛАСЕН, ПОДХОДИТ
/----------------------------/
/--------------------------------------------------------\
|Специалист ЦЗН по телефону согласовывает с работодателем|
| направление гражданина на работу, выводит на печать и |
| выдает гражданину направление на работу |
\--------------------------------------------------------/
|
НЕ СОГЛАСЕН, НЕ ПОДХОДИТ
/----------------------------/
/-------------------------------------------------------\
| Гражданин подтверждает своей подписью факт получения |
| направлений для участия в общественных работах (при |
|наличии вариантов общественных работ) в соответствующем|
| бланке учетной документации. В случае не согласия с |
|предложенными вакансиями, указывает причину не согласия|
\-------------------------------------------------------/
/---------------------\
| Специалист ЦНЗ: |
\---------------------/
/--------------------------------------\
/----------------------------------\ /----------------------------------\
|Фиксирует результат предоставления| |Уведомляет безработного гражданина|
|государственной услуги в регистре | |о необходимости предоставления |
|получателей государственной услуги| | информации о результатах |
| (банке работников) | | собеседования с работодателем, |
\----------------------------------/ | предоставления в Центр занятости |
| населения выданных направлений |
|для участия в общественных работах|
|с отметкой работодателя и срочного|
| трудового договора об участии в |
|общественных работах, заключенного|
| с работодателем (в случае |
| заключения срочного трудового |
| договора) |
\----------------------------------/
| направляет безработного гражданина к специалисту ЦЗН по регистрации граждан, который назначает безработному гражданину дату и время перерегистрации в качестве безработного |
/--------------------------------------\
|Специалист ЦЗН по регистрации граждан:|
\--------------------------------------/
| В случае, если данная государственная услуга безработному ранее оказывалась, выясняет результаты собеседования с работодателями, принимает отмеченные работодателями направления для участия в общественных работах и срочный трудовой договор об участии в общественных работах, заключенный с работодателем,или выясняет причины отказа безработного гражданин от участия в общественных работах или причины отклонения его кандидатуры работодателем |
| На основании найденных в программно-техническом комплексе бланков учетной документации, личного дела и результатов собеседования осуществляет: подбор безработному гражданину вариантов подходящей работы, общественных работ или временного трудоустройства или снятие с регистрационного учета в связи с трудоустройством на общественные работы; приглашает безработного гражданина вновь посетить ЦЗН в целях поиска подходящей работы после окончания срочного трудового договора |
| Не производит снятие безработного гражданина с регистрационного учета при трудоустройстве на общественные работы - если они не являются для него подходящими; назначает дату и время перерегистрации в качестве безработного гражданина на основании представленного безработным гражданином срочного трудового договора об участии в общественных работах, заключенного с работодателем |
| Специалист ЦЗН по регистрации граждан информирует безработного гражданина о том, что: перерегистрация гражданина в качестве безработного состоится в день, следующий за днем окончания срочного трудового договора об участии в общественных работах; в период участия в общественных работах за ним сохраняется право на получение пособия по безработице в случае, если он не относится к гражданам, которым общественные работы являются подходящими; безработный гражданин в период участия в общественных работах может обращаться в ЦЗН для получения государственных услуг в области содействия занятости населения, включая государственную услугу содействия гражданам в поиске подходящей работы; срочный трудовой договор об участии в общественных работах может быть расторгнут безработным гражданином досрочно (в том числе в связи с устройством на постоянную или временную работу); |
| о том, что в период участия безработных граждан в общественных работах ему может Центром занятости оказываться материальная поддержка; о ежемесячном размере материальной поддержки, оказываемой в период участия в общественных работах; о порядке расчета размера материальной поддержки в период участия безработного гражданина в общественных работах; о минимальном размере оплаты его труда, который должен соблюдать работодатель при расчете заработка работников в период участия в общественных работах он может обращаться в ЦЗН для получения государственных услуг в области содействия занятости населения; срочный трудовой договор об участии в общественных работах может быть расторгнут безработным гражданином досрочно (в том числе в связи с устройством на постоянную или временную работу) |
| Специалист ЦЗН по регистрации граждан принимает решение об оказании безработному гражданину материальной поддержки в период участия в общественных работах или отказе в ее оказании; оформляет принятое решение приказом об оказании или об отказе в оказании материальной поддержки в период участия в общественных и информирует безработного гражданина о принятом решении |
| Безработный гражданин в случае согласия с принятым специалистом решением ставит свою подпись на проекте приказа об оказании или об отказе в оказании материальной поддержки в период участия в общественных работах |
| Специалист ЦЗН по социальным выплатам в период участия безработного гражданина в общественных работах на основании представленных в установленные сроки работодателем сведений о безработных гражданах, с которыми были заключены, расторгнуты или продолжали действовать срочные трудовые договоры об участии в общественных работах, периоде участия безработных граждан в общественных работах, назначает, рассчитывает и осуществляет перечисление материальной поддержки безработному гражданину за период участия в общественных работах |