Постановление Правительства Ханты-Мансийского АО - Югры от 22 августа 2006 г. N 196-п
"О плановом повышении квалификации работников образования
Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"
Постановлением Правительства Ханты-Мансийского АО - Югры от 12 июля 2013 г. N 263-п настоящее постановление признано утратившим силу с 1 сентября 2013 г.
В соответствии со статьей 29 Закона Российской Федерации от 10.07.92 N 3266-1 "Об образовании", в связи с окончанием срока эксперимента в системе повышения квалификации работников образования на основе именного образовательного чека, утвержденного постановлением Президиума Правительства автономного округа от 27.07.2000 N 138-пп "О повышении квалификации работников учреждений образования Ханты-Мансийского автономного округа на основе именного образовательного чека", и учитывая его положительные результаты, Правительство автономного округа постановляет:
1. Утвердить отчет Департамента образования и науки автономного округа о результатах проведения эксперимента в системе повышения квалификации работников образования на основе именного образовательного чека (приложение 1).
2. Считать эксперимент в системе повышения квалификации работников образования на основе именного образовательного чека состоявшимся и завершенным.
3. Ввести на территории автономного округа систему планового повышения квалификации в режим штатного функционирования.
4. Утвердить Положение о порядке организации планового повышения квалификации работников образования Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - Положение, приложение 2).
5. Признать утратившим силу постановление Президиума Правительства автономного округа от 27.07.2000 N 138-пп "О повышении квалификации работников учреждений образования Ханты-Мансийского автономного округа на основе именного образовательного чека".
6. Настоящее постановление опубликовать в газете "Новости Югры".
7. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования.
8. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя Председателя Правительства автономного округа Е.Е. Чепурных.
Первый заместитель
Председателя Правительства
автономного округа |
В.Ф. Новицкий |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Эксперимент в системе повышения квалификации работников образования на основе именного образовательного чека состоялся и завершен.
На территории автономного округа введена система планового повышения квалификации, включающая в себя три модели обучения: для учителей первой и высшей категории (до 80 часов); для работников образования различных категорий учреждений всех типов и видов, кроме учителей первой и высшей категории (до 160 часов); для руководителей образовательных учреждений и специалистов муниципальных органов управления образованием (до 240 часов).
Плановое повышение квалификации проводится на протяжении всей трудовой деятельности работника не реже одного раза в пять лет учреждениями (организациями), имеющими лицензию на право осуществления образовательной деятельности. Ответственность за своевременное повышение квалификации работника образования несут работодатель и учредитель образовательного учреждения.
Структурное подразделение Департамента образования и науки автономного округа или подведомственное ему учреждение в установленные сроки осуществляют учет работников образования, которым предоставляется право в следующем календарном году пройти плановое повышение квалификации.
Именной образовательный сертификат изготавливается Департаментом образования и науки, имеет единую форму для всех категорий работников образования и действителен только в случае соблюдения всех требований по его заполнению.
Повышение квалификации считается пройденным, если работник образования в течение календарного года успешно освоил от двух до шести образовательных модулей. Если работник не прошел обучение по выбранному модулю по неуважительной причине, его Именной образовательный сертификат на этот модуль аннулируется. Обучение по недостающему модулю для него осуществляется за счет собственных средств или за счет средств работодателя.
Именной образовательный сертификат учитывается на территории Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в составе портфолио повышения квалификации работника образования при его аттестации.
Работники образования имеют право освоить образовательные модули сверх плана за счет собственных средств или по направлению органов управления образованием, образовательных учреждений, за счет средств направляющей стороны. При этом стоимость обучения образовательного модуля устанавливается обучающей организацией на договорной основе. Обучающая организация ведет отдельный учет работников, обучающихся на договорной основе, и не вносит их в отчетные документы, представляемые в Департамент.
Гарантированное финансирование планового повышения квалификации за счет средств бюджета автономного округа осуществляется ежегодно из расчета не более 20% от общей численности работников образования автономного округа.
Ранее действовавшее постановление утратило силу.
Постановление вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования.
Постановление Правительства Ханты-Мансийского АО - Югры от 22 августа 2006 г. N 196-п "О плановом повышении квалификации работников образования Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"
Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования
Текст постановления опубликован в сборнике "Собрание Законодательства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" от 31 августа 2006 г. N 8, газете "Новости Югры" от 29 октября 2009 г. N 169
Постановлением Правительства Ханты-Мансийского АО - Югры от 12 июля 2013 г. N 263-п настоящее постановление признано утратившим силу с 1 сентября 2013 г.