Приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского АО - Югры от 9 января 2013 г. N 4-нп "Об утверждении примерных положений по оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства и образования, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"

Приложение 1. Примерное положение по оплате труда работников государственных учреждений культуры и искусства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры

Приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского АО - Югры от 9 января 2013 г. N 4-нп
"Об утверждении примерных положений по оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства и образования, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"

С изменениями и дополнениями от:

24 октября 2013 г.

В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 3 Закона Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 декабря 2004 года N 77-оз "Об оплате труда работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 13 апреля 2007 года N 97-п "Об утверждении Единых рекомендаций по построению отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", учитывая распоряжение Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 13 июля 2012 года N 436-рп "О ведомственной принадлежности государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", приказываю:

1. Утвердить Примерные положения по оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства и образования Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (приложения 1, 2).

Информация об изменениях:

Приказом Департамента культуры Ханты-Мансийского АО - Югры от 4 октября 2013 г. N 9-нп настоящий приказ дополнен пунктом 1.1, вступающим в силу по истечении десяти дней с момента официального опубликования названного приказа и распространяющим свое действие на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2013 г.

1.1. Утвердить Объемные показатели и порядок отнесения государственных образовательных учреждений, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, к группам по оплате труда для установления руководителям коэффициента масштаба управления (приложение 3).

2. Руководителям государственных бюджетных учреждений, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, при утверждении положений об оплате труда работников учреждений руководствоваться Примерными положениями по оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства и образования Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.

3. Рекомендовать руководителям органов управления культуры муниципальных образований Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, руководителям государственных автономных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, при установлении системы оплаты труда работников, учитывать Примерные положения по оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства и образования, утверждённые пунктом 1 настоящего приказа.

4. Настоящий приказ опубликовать в газете "Новости Югры".

5. Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти дней с момента его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01 января 2013 года.

Директор Департамента

А.С. Кармазин

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского АО - Югры от 9 января 2013 г. N 4-нп "Об утверждении примерных положений по оплате труда работников государственных учреждений и государственных образовательных организаций Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"

Внесен в государственный реестр нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры за N 1063 от 10 января 2013 г.

Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти дней с момента его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.

Текст приказа опубликован в сборнике "Собрание Законодательства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" от 31 января 2013 г. N 1 (том 2) (подписан в печать 31 января 2013 г.), ст. 68

Приказом Департамента культуры Ханты-Мансийского АО - Югры от 15 марта 2017 г. N 2-нп настоящий приказ признан утратившим силу

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

Приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского АО - Югры от 1 марта 2017 г. N 1-нп

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней с момента официального опубликования названного приказа

Приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского АО - Югры от 26 февраля 2016 г. N 1-нп

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней с момента официального опубликования названного приказа и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 г.

Приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского АО - Югры от 14 мая 2015 г. N 2-нп

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней со дня официального опубликования названного приказа

Приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского АО - Югры от 4 октября 2013 г. N 9-нп

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней с момента официального опубликования названного приказа и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2013 г.