Приложение 2. Показатели результативности и эффективности регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты

ГАРАНТ:

Приложение 2 вступает в силу с 1 марта 2022 г.

Приложение 2
к постановлению Правительства
Ханты-Мансийского
автономного округа - Югры
от 17 сентября 2021 года N 362-п

Показатели
результативности и эффективности регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты

Оценка результативности и эффективности деятельности Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в части осуществления регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты (далее - государственный контроль (надзор)) выполняется на основе системы показателей результативности и эффективности.

В систему показателей результативности и эффективности деятельности Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры входят:

1. Ключевой показатель результативности государственного контроля (надзора), отражающий уровень минимизации вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, уровень устранения риска причинения вреда (ущерба):

1.1. Доля созданных (выделенных) контролируемыми лицами квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов (А1).

Целевое значение ключевого показателя	2022 год	89%
	2023 год	90%
	2024 год	91%

1.2. Доля контролируемых лиц, представивших информацию о выполнении квоты в органы службы занятости (А2).

Целевое значение ключевого показателя	2022 год	91%
	2023 год	92%
	2024 год	93%

Формулы расчета ключевых показателей результативности и эффективности осуществления государственного контроля (надзора):

А1 = А/В*100%, где:

А - количество созданных (выделенных) контролируемыми лицами квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов;

B - установленное количество квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов.

А2 = А/В*100%, где:

A - количество контролируемых лиц, представивших информацию о выполнении квоты для приема на работу инвалидов;

B - количество контролируемых лиц, подлежащих квотированию рабочих мест для трудоустройства инвалидов.

2. Индикативные показатели результативности государственного контроля (надзора), применяемые для мониторинга контрольной деятельности, ее анализа, выявления проблем, возникающих при ее осуществлении, и определения причин их возникновения, характеризующих соотношение степени устранения риска причинения вреда (ущерба) и объема трудовых, материальных и финансовых ресурсов, а также уровень вмешательства в деятельность контролируемых лиц:

выполнение плана проверок;

доля проверок, на результаты которых поданы жалобы;

доля проверок, результаты которых были признаны недействительными;

доля контролируемых лиц, у которых были устранены нарушения, выявленные в результате проведения контрольно-надзорных мероприятий;

доля контролируемых лиц, в отношении которых проведены профилактические мероприятия.