Глава 5. Общие принципы оплаты труда муниципального служащего (ст.ст. 21 - 24)

Глава 5. Общие принципы оплаты труда муниципального служащего

Гарантии, предоставляемые муниципальному служащему. Стаж муниципальной службы

Статья 21. Общие принципы оплаты труда муниципального служащего

1. Оплата труда муниципального служащего сельского поселения Семеновское производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из ежемесячных и дополнительных выплат, в соответствии с Законом Московской области от 11.11.2011 г. N 194/2011-ОЗ "О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в Московской области".

2. Органы местного самоуправления сельского поселения Семеновское самостоятельно определяют размер и условия оплаты труда муниципальных служащих. Размер должностного оклада, а также размер ежемесячных и дополнительных выплат и порядок их осуществления устанавливаются нормативными правовыми актами, издаваемыми главой сельского поселения Семеновское в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области.

Статья 22. Гарантии, предоставляемые муниципальному служащему

1. Муниципальному служащему сельского поселения Семеновское предоставляются гарантии в соответствии с пунктами 1 (подпункты 1 - 8) и 2 статьи 23 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации" N 25-ФЗ от 2.03.2007 г.

2. Муниципальному служащему сельского поселения Семеновское кроме гарантий, предусмотренных Федеральным законом и Трудовым кодексом Российской Федерации, дополнительно предоставляются:

- единовременная выплата средней месячной заработной платы по замещаемой должности при увольнении муниципального служащего в связи с ликвидацией органа местного самоуправления, сокращения численности или штата;

- гарантии, предусмотренные уставом муниципального образования.

Статья 23. Пенсионное обеспечение муниципального служащего и членов его семьи

1. В области пенсионного обеспечения на муниципального служащего сельского поселения Семеновское в полном объеме распространяются права государственного гражданского служащего, установленные федеральными законами и законами Московской области.

2. Определение размера государственной пенсии муниципального служащего осуществляется в соответствии с установленным законом Московской области соотношением должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Московской области. Максимальный размер государственной пенсии муниципального служащего не может превышать максимальный размер государственной пенсии государственного гражданского служащего Московской области по соответствующей должности государственной гражданской службы Московской области.

3. В случае смерти муниципального служащего, связанной с исполнением им должностных обязанностей, в том числе наступившей после увольнения его с муниципальной службы, члены семьи умершего имеют право на получение пенсии по случаю потери кормильца в порядке, определяемом федеральными законами.

4. Муниципальный служащий сельского поселения Семеновское имеет право на пенсию за выслугу лет в соответствии с законом Московской области.

Статья 24. Стаж муниципальной службы

1. В стаж (общую продолжительность) муниципальной службы включаются периоды работы на:

1) должностях муниципальной службы (муниципальных должностях муниципальной службы);

2) муниципальных должностях;

3) государственных должностях Российской Федерации и государственных должностях Московской области;

4) должностях государственной гражданской службы, воинских должностях и должностях правоохранительной службы (государственных должностях государственной службы);

5) иных должностях в соответствии с законом Московской области.

2. Исчисление стажа муниципальной службы и зачета в него иных периодов трудовой деятельности помимо указанных в части 1 настоящей статьи устанавливается в соответствии с законодательством Московской области.