Приложение 2. Положение о службе содействия трудоустройству выпускников (проект)

Приложение 2

Проект

Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное агентство по образованию
___________________________________________________
(название учебного заведения)

                                               Утверждаю

                             ___________________________________________

                             (должность руководителя учебного заведения,

                                     название учебного заведения)

                             ___________          ______________________

                              (подпись)               (Фамилия, и.о.)

                             "___" _____________________________200__ г.

                             М.П.

                               Положение

    о _____________________________________________________________

        (название службы содействия трудоустройству выпускников)

                     г._________________, 200__ г.

                           1. Общие положения

    1.1. Настоящее Положение регламентирует деятельность _______________

________________________________________________________________________

        (название службы содействия трудоустройству выпускников)

(далее - служба), являющейся структурным подразделением ________________

________________________________________________________________________

                     (название учебного заведения)

    1.2. Основанием  для   создания  службы  являются  решение  коллегии

Федерального агентства по образованию от 23 ноября 2006 г. N 13 и приказ

Федерального агентства по образованию от 7 декабря 2006 г. N 1467.

    13. Служба создана в соответствии с приказом _______________________

                             (должность руководителя учебного заведения)

от _________ N ______.

    1.4. Официальная информация о службе:

    Полное название: ___________________________________________________

    Сокращенное название: ______________________________________________

    Адрес: _____________________________________________________________

    Телефон: ___________________________________________________________

                        2. Цели и задачи службы

     2.1.  Основной  целью  деятельности   службы   является   содействие

занятости    учащейся    молодежи    и        трудоустройству выпускников

образовательного учреждения.

     2.2. Для достижения этой цели служба осуществляет:

     - сотрудничество с предприятиями  и  организациями,   выступающими в

качестве работодателей для студентов и выпускников;

     - оказание помощи учебным подразделениям в организации стажировок  и

практик, предусмотренных учебным планом;

     - организацию временной занятости студентов;

     -  взаимодействие  с  местными  органами  власти,  в  том  числе   с

территориальными органами  государственной  службы  занятости  населения,

общественными  организациями   и   объединениями,     заинтересованными в

улучшении положения выпускников на рынке труда;

     - сбор, обобщение, анализ и предоставление  студентам   информации о

состоянии и  тенденциях  рынка  труда,  о  требованиях,   предъявляемых к

соискателю  рабочего   места,   формирование   банка   данных   вакансий,

предлагаемых работодателями по соответствующим специальностям;

     -  повышение  уровня   конкурентоспособности   и   информированности

обучающихся и выпускников о состоянии и тенденциях рынка  труда  с  целью

обеспечения максимальной возможности их трудоустройства;

     - проведение организационных  мероприятий  (ярмарок  вакансий,  дней

карьеры, презентаций предприятий и организаций работодателей и т.п.).

                   3. Организация деятельности службы

    3.1. Служба   осуществляет   свою   деятельность  в  соответствии  с

законодательством Российской Федерации, уставом ________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

                     (название учебного заведения)

и настоящим Положением.

    3.2. Служба не является  юридическим  лицом,  а  также  не  является

самостоятельным налогоплательщиком и выполняет обязанности _____________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

                     (название учебного заведения)

по уплате налогов и сборов  по месту своего нахождения в соответствии  с

налоговым законодательством Российской Федерации.

    3.3. Служба в соответствии с выдаваемой руководителем ______________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

                     (название учебного заведения)

доверенностью строит свои отношения с юридическими и физическими лицами,

органами государственной власти и местного самоуправления во всех сферах

своей деятельности на основе договоров.

            4. Управление службой и контроль ее деятельности

    4.1. Руководителем      службы*,      назначаемый      руководителем

образовательного учреждения ___________________________________________,

                                   (название учебного заведения)

осуществляющий свои функции на основании устава _______________________,

                                           (название учебного заведения)

Положения и доверенности, выдаваемой руководителем _____________________

________________________________________________________________________

                     (название учебного заведения)

    4.2. Руководитель   службы   осуществляет   оперативное  руководство

деятельностью службы.

    4.3. Руководитель службы имеет право:

    - действовать по доверенности от имени _____________________________

________________________________________________________________________

                     (название учебного заведения)

     -  представлять  его  интересы  в  отношениях   с     юридическими и

физическими  лицами,   органами   государственной   власти     и местного

самоуправления;

     - в пределах, установленных Положением и доверенностью, пользоваться

имуществом, закрепленным за службой.

     4.4. Руководитель службы обязан:

     - обеспечивать сохранность, эффективность  и  целевое  использование

имущества службы;

     - проводить работу по совершенствованию деятельности службы;

     - обеспечивать безопасные  и  здоровые  условия  работы  сотрудникам

службы;

     - контролировать соблюдение сотрудниками службы правил и норм охраны

труда, техники безопасности и правил внутреннего распорядка;

     - обеспечивать  выполнение  в  установленные  сроки  запланированных

мероприятий;

     -  организовать  правильную  эксплуатацию  оборудования  и  основных

средств;

     -   организовать   составление   и   своевременное    предоставление

административной, статистической отчетности о деятельности службы.

     4.5. Руководитель службы:

     - несет всю полноту ответственности за  последствия  принимаемых  им

решений;

     -  несет  ответственность  в  соответствии  с   законодательством за

нарушение договорных обязательств, правил хозяйствования;

     - несет ответственность за сохранность  документов  (управленческих,

финансово-хозяйственных и др.).

    4.6. Реорганизация или  ликвидация  службы  осуществляется  приказом

руководителя

________________________________________________________________________

                     (название учебного заведения)

    Руководитель ____________________      _____________________________

                      (подпись)                    (Фамилия, и.о.)

________________________________________________________________________

        (название службы содействия трудоустройству выпускников)

______________________________

* Вероятно, пропущены слова "является один из заместителей руководителя образовательного учреждения".