Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к приказу Минэкономразвития РФ
от 6 июня 2007 г. N 198
Утвержден
распоряжением Торгового представителя
Российской Федерации в ______________
от "___" _______________ 2007 г. N___
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
государственного гражданского служащего загранаппарата Минэкономразвития России
Фамилия Имя Отчество (в родительном падеже)
Раздел I. Общие положения
Наименование федерального органа исполнительной власти |
|
Наименование торгового представительства |
|
Наименование отдела |
|
Наименование должности |
|
Категория должности |
|
Группа должности |
|
Должность непосредственного руководителя |
|
Порядок назначения и освобождения от должности |
|
Перечень подчиненных должностей |
|
Порядок замещения в период отсутствия |
|
Исполнение должностных обязанностей по другим должностям |
|
Раздел II. Квалификационные требования к должности*(1)
N п/п |
Наименование |
Квалификационные требования |
1. |
Образование |
|
2. |
Стаж |
|
3. |
Знания Общие профессиональные Специальные профессиональные |
|
4. |
Навыки Общие профессиональные Специальные профессиональные |
|
Раздел III. Должностные обязанности, права и ответственность*(2)
Раздел IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения*(3)
Раздел V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений*(4)
VI. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями*(5)
Субъекты взаимодействия |
Права гражданского служащего в отношении субъекта взаимодействия |
Обязанности гражданского служащего в отношении субъекта взаимодействия |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VII. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности*(6)
_____________________________
*(1) Настоящий раздел должностного регламента разрабатывается в соответствии с требованиями приказа по Министерству от 20 октября 2006 г. N 335 "О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Минэкономразвития России" и Методикой разработки квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими департаментов Министерства экономического развития и торговли Российской Федерации, утвержденной распоряжением Статс-секретаря - заместителя Министра А.В. Шаронова от 26 сентября 2006 г. N 11Р-АШ.
*(2) Настоящий раздел должностного регламента разрабатывается в соответствии со статьями 14 и 15 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также функциональными особенностями замещаемой гражданским служащим должности государственной гражданской службы.
*(3) В изложении данного раздела необходимо включить следующее: ссылку на функцию отдела, в рамках реализации которой гражданский служащий вправе или обязан принимать решения управленческие или иные виды решений, указание обязательства (обстоятельств), при которых гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать решения; правовые формы выражения указанных решений, срок их реализации.
*(4) В изложении данного раздела необходимо включить следующее: ссылку на функцию отдела, в рамках реализации которой гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений; указание обязательства (обстоятельств), при которых гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений; правовые формы выражения указанного участия, срок исполнения.
*(5) В тексте должностного регламента указывается конкретная должность государственной гражданской службы.
*(6) Настоящий раздел должностного регламента составляется после вступления в силу соответствующих нормативных актов Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.