Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 23 июня 2020 г. N 21РВ-98 "Об утверждении нормативов штатной численности государственных учреждений социального обслуживания Московской области"

С изменениями и дополнениями от:

20 августа, 7, 8 октября, 24 ноября 2020 г., 17 марта, 27 апреля 2021 г.

В соответствии с Законом Московской области N 162/2014-ОЗ "О некоторых вопросах организации социального обслуживания в Московской области" и постановлением Правительства Московской области от 09.07.2007 года N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области":

1. Утвердить прилагаемые нормативы штатной численности государственных учреждений социального обслуживания Московской области.

2. Признать утратившими силу распоряжение Министерства социального развития Московской области от 30.12.2016 N 19РВ-99 "Об утверждении нормативов штатной численности государственных учреждений социального обслуживания Московской области";

распоряжение Министерства социального развития Московской области от 28.08.2017 N 19РВ-66 "О внесении изменений в распоряжение Министерства социального развития Московской области от 30.12.2016 N 19РВ-99 "Об утверждении нормативов штатной численности государственных учреждений социального обслуживания Московской области";

распоряжение Министерства социального развития Московской области от 27.12.2017 N 19РВ-133 "О внесении изменений в распоряжение Министерства социального развития Московской области от 30.12.2016 N 19РВ-99 "Об утверждении нормативов штатной численности государственных учреждений социального обслуживания Московской области";

распоряжение Министерства социального развития Московской области от 19.02.2018 N 19РВ-12 "О внесении изменений в распоряжение Министерства социального развития Московской области от 30.12.2016 N 19РВ-99 "Об утверждении нормативов штатной численности государственных учреждений социального обслуживания Московской области";

распоряжение Министерства социального развития Московской области от 19.09.2018 N 19РВ-88 "О внесении изменений в распоряжение Министерства социального развития Московской области от 30.12.2016 N 19РВ-99 "Об утверждении нормативов штатной численности государственных учреждений социального обслуживания Московской области";

распоряжение Министерства социального развития Московской области от 15.01.2019 N 21РВ-3 "О внесении изменений в распоряжение Министерства социального развития Московской области от 30.12.2016 N 19РВ-99 "Об утверждении нормативов штатной численности государственных учреждений социального обслуживания Московской области";

распоряжение Министерства социального развития Московской области от 25.02.2019 N 21РВ-22 "О внесении изменений в распоряжение Министерства социального развития Московской области от 30.12.2016 N 19РВ-99 "Об утверждении нормативов штатной численности государственных учреждений социального обслуживания Московской области";

распоряжение Министерства социального развития Московской области от 12.08.2019 N 21РВ-83 "О внесении изменений в распоряжение Министерства социального развития Московской области от 30.12.2016 N 19РВ-99 "Об утверждении нормативов штатной численности государственных учреждений социального обслуживания Московской области".

3. Управлению организации деятельности структурных подразделений и подведомственных учреждений Министерства социального развития Московской области обеспечить официальное размещение (опубликование) настоящего распоряжения на официальном сайте Министерства социального развития Московской области http://msr.mosreg.ru в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

4. Управлению по работе с документами и обеспечения деятельности Министерства социального развития Московской области направить копию настоящего распоряжения:

в 7-дневный срок после дня первого официального опубликования в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Московской области с соблюдением требований, установленных распоряжением Губернатора Московской области от 07.07.2017 N 215-РГ "Об организации представления нормативных правовых актов Московской области для включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации";

в течение 5 рабочих дней со дня его регистрации в Прокуратуру Московской области в соответствии с распоряжением Губернатора Московской области от 30.07.2018 N 255-РГ "О направлении в Прокуратуру Московской области нормативных правовых актов Московской области и их проектов".

5. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя министра социального развития Московской области Савелину В.А.

6. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.

Министр социального развития Московской области

И.К. Фаевская

Утверждены
распоряжением Министерства
социального развития
Московской области
от 23.06.2020 N 21РВ-98

Нормативы
штатной численности государственных учреждений социального обслуживания Московской области

С изменениями и дополнениями от:

20 августа, 7, 8 октября, 24 ноября 2020 г., 17 марта, 27 апреля 2021 г.

Информация об изменениях:

Раздел 1 изменен с 1 января 2022 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 27 апреля 2021 г. N 20РВ-46

См. будущую редакцию

Раздел 1 изменен с 1 января 2021 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 8 октября 2020 г. N 21РВ-155, Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 24 ноября 2020 г. N 21РВ-185, Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 17 марта 2021 г. N 20РВ-26

См. предыдущую редакцию

1. Норматив численности работников государственного учреждения социального обслуживания Московской области "Комплексный центр социального обслуживания населения"

N	Наименование должности	Количество штатных единиц на общую численность обслуживаемых лиц
		количество обслуживаемых лиц
		до 400 человек		от 401 до 800 человек			от 801 до 1500 человек		свыше 1500 человек
1	2	3		4			5		6
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1		1			1		1
2	Заместитель директора 1	1		1			1		2
		При наличии стационарного отделения от 60 койко-мест дополнительно устанавливается 1 штатная единица
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир	3 - 4		4 - 5			5 - 6		5 - 6
4	Юрисконсульт, секретарь, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, делопроизводитель	1,5		2			2,5		2,5
	Материально-техническое снабжение 1
5	Заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, кастелянша	1		1			1		1
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание и содержание зданий и территорий 1
6	Инженер, специалист по охране труда, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, электроник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, комендант, пожарный, маляр, техник, плотник, подсобный рабочий	2		3			3		3
7	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
8	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
9	Дворник	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
10	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 2
11	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам численности работников котельных установок и тепловых сетей при наличии котельной
12	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
	Транспортное обслуживание
13	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
	Организационно-методическое (консультативное) отделение
14	Заведующий отделением	1
15	Специалист по социальной работе 3	1 штатная единица устанавливается на 15 тысяч населения в городской местности и 10 тысяч населения в сельской местности
16	Методист	1
17	Психолог	1
18	Юрисконсульт	1
19	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1
20	Оператор ЭВМ	1
	Отделение срочного социального обслуживания 4
		Социальное обслуживание (5 чел.)					Юридические услуги (10 чел.)
21	Заведующий отделением	0,25					0,75
22	Специалист по социальной работе	1					1
23	Психолог						1
24	Юрисконсульт						0,5
25	Социальный работник	0,5					0,5
	Отделение социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов
26	Заведующий отделением	1 штатная единица устанавливается на 20 штатных единиц социальных работников в отделении 5
27	Социальный работник	1 штатная единица устанавливается от 13 человек обслуживаемых, проживающих в городской местности или от 7 человек обслуживаемых, проживающих в сельской местности
	Специализированное отделение социально-медицинского обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов
28	Заведующий отделением	1 штатная единица устанавливается на 25 штатных единиц в отделении 5
29	Социальный работник	1 штатная единица устанавливается на 8 человек обслуживаемых, проживающих в городской местности или на 5 человек обслуживаемых, проживающих в сельской местности
30	Медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается на 15 человек обслуживаемых, проживающих в городской местности или на 8 человек обслуживаемых, проживающих в сельской местности
	Отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов 6
	Организация отдыха и досуга
31	Заведующий отделением	1
32	Культорганизатор (с выполнением обязанностей библиотекаря)	1
33	Инструктор по трудовой терапии, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
34	Гардеробщик 7	1 штатная единица устанавливается на 250 номеров
	Оказание социально-медицинских услуг
35	Медицинская сестра	1
36	Сестра-хозяйка	1
	Организация питания
37	Повар, буфетчик, мойщик посуды	1,5 штатной единицы устанавливается при организации одноразового питания в отделении; 2 штатные единицы устанавливаются при организации двухразового питания в отделении
	Отделение временного проживания граждан пожилого возраста и инвалидов 8
38	Заведующий отделением	1
39	Врач-терапевт	0,25
40	Медицинская сестра	5,5
41	Культорганизатор (с выполнением обязанностей библиотекаря)	0,5
42	Социальный работник	1
43	Сестра-хозяйка	1
44	Санитарка (в.ч. санитарка-уборщица, санитарка-буфетчица)	6 штатных единиц из расчета круглосуточной работы
45	Повар	3
46	Мойщик посуды, кухонный рабочий, изготовитель пищевых полуфабрикатов	1
47	Кладовщик 9	1
	Отделение психолого-педагогической помощи 10
48	Заведующий отделением	1
49	Специалист по социальной работе	2
50	Психолог	1
51	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	2
	Отделение участковой социальной службы (УСС)
52	Заведующий отделением	1 штатная единица устанавливается на 20 штатных единиц в отделении
53	Психолог	1 штатная единица устанавливается на 400 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
54	Специалист по работе с семьей	1 штатная единица устанавливается на 90 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
55	Специалист по социальной работе	1 штатная единица устанавливается на 75 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
56	Юрисконсульт	1 штатная единица устанавливается на 400 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
	Отделение реабилитации несовершеннолетних с ограниченными умственными и физическими возможностями 11 (отделение реабилитации для детей-инвалидов и детей с ограниченными возможностями здоровья)
57	Заведующий отделением	1
58	Педагог дополнительного образования	2
58.1	Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	2,5
58.2	Младший воспитатель	1
59	Врач-педиатр 12	0,25
59.1	Врач-невролог 12	0,25
59.2	Врач-физиотерапевт 12	0,25
60	Медицинская сестра 12	0,25
60.1	Медицинская сестра по массажу 12	1,5
60.2	Медицинская сестра по физиотерапии 12	1
61	Логопед	1,5
61.1	Учитель-дефектолог	1,5
62	Инструктор по лечебной физкультуре	0,5
63	Специалист по работе с семьей	1
64	Психолог	1
65	Специалист по социальной работе	1
66	Исключена с 1 января 2021 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 17 марта 2021 г. N 20РВ-26 Информация об изменениях: См. предыдущую редакцию
	При организации питания в отделении реабилитации несовершеннолетних с ограниченными умственными и физическими возможностями дополнительно вводятся 3,0 ставки (повар, буфетчик, мойщик посуды) 13
	Отделение помощи женщинам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации
67	Заведующий отделением	1
68	Специалист по социальной работе	1,5
69	Психолог	1
70	Юрисконсульт	0,5
	Отделение дневного пребывания несовершеннолетних
71	Заведующий отделением	1
72	Специалист по социальной работе	1,5 штатные единицы на реабилитационную группу
73	Психолог	1 штатная единица на реабилитационную группу
74	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица на реабилитационную группу
75	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1
76	Инструктор по труду, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
	При организации питания в отделении дневного пребывания дополнительно вводятся 1,25 ставки (повар, буфетчик, мойщик посуды)
	Отделение диагностики и социальной реабилитации (стационар)
N	Наименование должности	До 20 коек	С 21 до 30 коек		С 31 до 40 коек	С 41 до 50 коек		С 51 до 60 коек		Свыше 60 коек
77	Заведующий отделением, инструктор по труду (при наличии в учреждении программы трудовой реабилитации), инструктор по физической культуре, педагог-психолог, социальный педагог, педагог-организатор, воспитатель, музыкальный руководитель, педагог дополнительного образования, логопед, учитель-дефектолог, библиотекарь, младший воспитатель, специалист по работе с семьей, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	13,5	22		31,5	39,5		49,5		57,5
	При организации питания в отделении диагностики и социальной реабилитации дополнительно вводятся 2,5 ставки (повар, буфетчик, мойщик посуды)
	Социально-реабилитационное отделение 14
78	Заведующий отделением	1
79	Социальный работник, культорганизатор с выполнением обязанностей библиотекаря	2,5
80	Врач-терапевт, медицинская сестра, сестра-хозяйка, санитарка (в том числе санитарка (буфетчица), инструктор по лечебной физкультуре, инструктор по трудовой терапии, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	10,75
	Стационарное отделение "Дом-интернат малой вместимости для граждан пожилого возраста и инвалидов" 15
	Наименование должности	Количество плановых коек
		до 25 человек					от 26 до 50 человек
1	2	3					4
81	Заведующий отделением	1					1
82	Психолог, культорганизатор, музыкальный руководитель, специалист по социальной работе, социальный работник, библиотекарь (при наличии библиотеки), инструктор по труду, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	0,75 - 1,5 16					2 - 3 16
83	Заведующий производством (шеф-повар), повар, кухонный рабочий, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды	5					7
84	Врач-терапевт (с заведованием кабинета), врач-психиатр, врач-невролог 17	0,5 - 1,25 16					1,5
85	Старшая медицинская сестра	1					1
86	Фельдшер	-					1
87	Медицинская сестра	При круглосуточной работе 5,5 штатной единицы; дополнительно 1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек обслуживания граждан, находящихся на постельном режиме
88	Медицинская сестра по массажу, медицинская сестра диетическая, медицинская сестра по физиотерапии 18	0,25					1,25
89	Инструктор по лечебной физкультуре	0,25					0,5
90	Сестра-хозяйка	1					1
91	Младшая медицинская сестра по уходу за больными	2					4
		Дополнительно 1 штатная единица устанавливается на 30 коек обслуживания граждан, находящихся на постельном режиме
92	Санитарка (палатная)	4					5
		Дополнительно 1 штатная единица устанавливается на 8 коек для обслуживания граждан, находящихся на постельном режиме
93	Санитарки (ваннщица, уборщица), медицинский дезинфектор	1,25					3,25
	Стационарное отделение милосердия для престарелых и инвалидов 19
	Наименование должности	Количество штатных единиц на общую численность обслуживаемых лиц
1	2	3
94	Заведующий отделением	1
95	Старшая медицинская сестра	1
96	Сестра-хозяйка	1
97	Медицинская сестра, медицинская сестра процедурной, медицинская сестра по массажу	6,5
98	Инструктор по лечебной физкультуре	1
99	Санитарка	12,5
	Отделение социального обслуживания на дому детей-инвалидов и детей с ограниченными возможностями здоровья 20
100	Заведующий отделением	1
101	Врач	0,25
102	Медицинская сестра по массажу, медицинская сестра по физиотерапии	1
103	Логопед, учитель-дефектолог	1
104	Инструктор по лечебной физкультуре	1
105	Психолог	1
106	Водитель автомобиля	1
	Служба доставки лиц старше 65 лет, проживающих в сельской местности 21
107	Главный бухгалтер, специалист в сфере закупок, бухгалтер, экономист, кассир	0,25
108	Юрисконсульт, секретарь, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, делопроизводитель	0,25
109	Инженер, специалист по охране труда, техник, слесарь-сантехник, электроник, слесарь-ремонтник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, комендант, маляр, плотник, подсобный рабочий	0,25
110	Специалист по социальной работе	1
111	Водитель автомобиля	1
	Отделение активного долголетия 22
112	Заведующий отделением 23	1
113	Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере 24	1
114	Культорганизатор 24	1
115	Специалист по социальной работе 25	0,5

___________________________________

1 Возможно установление дополнительных должностей в удаленных административно-территориальных единицах по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

2 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

3 При отсутствии в учреждении организационно-методического или консультативного отделений штатные единицы вводятся в административно-управленческий аппарат.

4 Отделение срочного социального обслуживания организуется для обслуживания от 10 до 20 человек.

5 На усмотрение руководителя учреждения в неполном отделении можно вводить должность пропорционально штатным единицам (0,25; 0,5; 0,75; 1,0).

6 Отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов для обслуживания от 25 до 35 человек.

7 При отсутствии в учреждении отделения дневного пребывания штатная единица вводится в административно-управленческий аппарат.

8 Организуется на 20 мест.

9 При необходимости вводится в отдельно стоящем здании.

10 Организуется для обслуживания до 30 человек в полустационарной форме обслуживания.

11 Отделение создается в условиях дневного пребывания. Формируется реабилитационная группа численностью до 10 человек, в отделении организуется не более 5 реабилитационных групп. Нормативная численность отделения рассчитана на 25 детей.

12 Вводится при наличии медицинской лицензии.

13 При плановой мощности отделения свыше 25 человек может быть введена ставка "Заведующий производством (шеф-повар)".

14 Социально-реабилитационное отделение организуется для обслуживания не менее 10 граждан.

15 Должности среднего и младшего медицинского персонала устанавливаются в зависимости от количества коек в учреждении, за исключением коек отделений милосердия.

16 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития населения.

17 Должности врачей устанавливаются в зависимости от общего количества коек в учреждении, включая отделения милосердия.

18 Устанавливается при наличии физиотерапевтического оборудования.

19 Отделение милосердия создается на 25 коек.

20 Нормативная численность отделения рассчитана на 10 человек.

21 Организуется для обслуживания от 10 человек.

22 Отделение активного долголетия создается для проведения мероприятий в целях увеличения продолжительности здоровой жизни для мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет; организационного сопровождения проведения мероприятий, в целях увеличения продолжительности здоровой жизни для мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет; обработки обращений граждан по участию в мероприятиях по увеличению продолжительности жизни для женщин старше 55 лет и для мужчин старше 60 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет и организации мероприятий по информированию и вовлечению граждан (женщин старше 55 лет и мужчин старше 60 лет, а также лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет). Отделение создается в условиях дневного пребывания. Для проведения мероприятий в целях увеличения продолжительности здоровой жизни формируются группы численностью от 5 до 15 человек. Для сопровождения граждан (женщин старше 55 лет и мужчин старше 60 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет) формируются группы численностью от 8 до 40 человек.

Численность обслуживаемых граждан (женщин старше 55 лет и мужчин старше 60 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет) в одном отделении должна составлять:

до 170 человек в день (43010 человеко-часов в год) при проведении мероприятий в целях увеличения продолжительности жизни;

до 3000 сопровождаемых человек в год (104 мероприятия в год);

до 2000 обращений граждан в год.

На усмотрение руководителя учреждения в неполном отделении можно вводить должности пропорционально штатным единицам (0,25; 0,5; 0,75; 1,0).

23 Должность заведующего отделением вводится пропорционально, в том числе:

0,25 штатной единицы - для проведения мероприятий в целях увеличения продолжительности здоровой жизни для мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет;

0,75 штатной единицы - для обработки обращений граждан по участию в мероприятиях по увеличению продолжительности жизни для женщин старше 55 лет и для мужчин старше 60 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет и организации мероприятий по информированию и вовлечению граждан (женщин старше 55 лет и мужчин старше 60 лет, а также лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет).

24 Должность вводится для проведения мероприятий в целях увеличения продолжительности здоровой жизни для мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет.

25 Должность вводится для организационного сопровождения проведения мероприятий в целях увеличения продолжительности здоровой жизни для мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

Норматив применяется для государственных учреждений социального обслуживания Московской области "Комплексный центр социального обслуживания населения" и "Комплексный центр социального обслуживания и реабилитации".

Информация об изменениях:

Раздел 2 изменен с 1 января 2022 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 27 апреля 2021 г. N 20РВ-46

См. будущую редакцию

Раздел 2 изменен с 1 января 2021 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 8 октября 2020 г. N 21РВ-155

См. предыдущую редакцию

2. Норматив численности работников государственного учреждения социального обслуживания Московской области "Центр социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов"

N	Наименование должности	Количество штатных единиц на общую численность обслуживаемых лиц
		количество обслуживаемых лиц ежемесячно 26
		до 400 человек	от 401 до 800 человек	от 801 до 1500 человек	свыше 1500 человек
1	2	3	4	5	6
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1	1	1	1
2	Заместитель директора	1	1	1	2
		При наличии стационарного отделения на 60 койко-мест дополнительно устанавливается 1 штатная единица
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир	3 - 4	4 - 5	5 - 6	5 - 6
4	Юрисконсульт, секретарь, специалист по кадрам, инспектор по кадрам, делопроизводитель	1,5	2	2,5	2,5
	Материально-техническое снабжение 27
5	Заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик	0,5 - 1	1	1	1
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание и содержание зданий и территорий
6	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам численности работников котельных установок и тепловых сетей при наличии котельной
7	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
8	Инженер, специалист по охране труда, техник, слесарь-сантехник, электроник, слесарь-ремонтник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, комендант, маляр, плотник, подсобный рабочий	2	3	3	3
9	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
10	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
11	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
12	Садовник	1 штатная единица устанавливается при наличии участка декоративных насаждений, площадью от 1,5 га
13	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
	Транспортное обслуживание
14	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
	Организационно-методическое, консультативное обслуживание
15	Специалист по социальной работе 28	1 штатная единица устанавливается на 15 тысяч населения, проживающего в городской местности, или на 10 тысяч населения, проживающего в сельской местности
	Отделение социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов
16	Заведующий отделением	1 штатная единица устанавливается на 20 штатных единиц социальных работников в отделении 29
17	Социальный работник	1 штатная единица устанавливается от 13 человек обслуживаемых, проживающих в городской местности или от 7 человек обслуживаемых, проживающих в сельской местности
	Специализированное отделение социально-медицинского обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов
18	Заведующий отделением	1 штатная единица устанавливается на 25 штатных единиц в отделении
19	Социальный работник	1 штатная единица устанавливается на 8 человек обслуживаемых, проживающих в городской местности или на 5 человек обслуживаемых, проживающих в сельской местности
20	Медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается на 15 человек обслуживаемых, проживающих в городской местности или на 8 человек обслуживаемых, проживающих в сельской местности
	Отделение срочного социального обслуживания 30
		Социальное обслуживание (5 чел.)			Юридические услуги (10 чел.)
21	Заведующий отделением	0,25			0,75
22	Специалист по социальной работе	1			1
23	Психолог				1
24	Юрисконсульт				0,5
25	Социальный работник	0,5			0,5
	Отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов 31
	Организация отдыха и досуга
26	Заведующий отделением	1
27	Культорганизатор (с выполнением обязанностей библиотекаря)	1
28	Инструктор по трудовой терапии, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
29	Гардеробщик	1 штатная единица устанавливается на 250 номеров
	Оказание социально-медицинских услуг
30	Медицинская сестра	1
31	Сестра-хозяйка	1
	Организация питания
32	Повар, буфетчик, мойщик посуды	1,5 штатной единицы устанавливается при организации одноразового питания в отделении; 2 штатные единицы устанавливаются при организации двухразового питания в отделении
	Социально-реабилитационное отделение 32
33	Заведующий отделением	1
34	Социальный работник, культорганизатор (с выполнением обязанностей библиотекаря)	2,5
35	Врач-терапевт, медицинская сестра, сестра-хозяйка, санитарка, инструктор по лечебной физкультуре, инструктор по трудовой терапии, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	10,75
	Отделение временного проживания граждан пожилого возраста и инвалидов 33
36	Заведующий отделением	1
37	Врач-терапевт	0,25
38	Медицинская сестра	5,5
39	Культорганизатор (с выполнением обязанностей библиотекаря)	0,5
40	Социальный работник	1
41	Сестра-хозяйка	1
42	Санитарка (в т.ч. санитарка-уборщица, санитарка-буфетчица)	6 штатных единиц из расчета круглосуточной работы
43	Повар	3
44	Мойщик посуды, кухонный рабочий, изготовитель пищевых полуфабрикатов	1
45	Кладовщик 34	1
	Отделение активного долголетия 35
46	Заведующий отделением 36	1
47	Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере 37	1
48	Культорганизатор 37	1
49	Специалист по социальной работе 38	0,5

___________________________________

26 При расчете количества обслуживаемых лиц в месяц не учитывается количество граждан, получивших неотложную помощь разового характера, количество предоставляемых клиенту услуг в виде информации, рекомендаций о конкретных действиях, необходимых ему для преодоления трудной жизненной ситуации.

27 Возможно установление дополнительных должностей в удаленных административно-территориальных единицах по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

28 При отсутствии в учреждении организационно-методического или консультативного отделений штатные единицы вводятся в административно-управленческий аппарат.

29 На усмотрение руководителя учреждения в неполном отделении можно вводить должность пропорционально штатным единицам (0,25; 0,5; 0,75; 1,0).

30 Отделение срочного социального обслуживания организуется для обслуживания от 10 до 20 человек.

31 Отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов организуется для обслуживания от 25 до 35 человек.

32 Социально-реабилитационное отделение организуется для обслуживания не менее 10 граждан.

33 Организуется на 20 мест.

34 Вводится в отдельно стоящем здании.

35 Отделение активного долголетия создается для проведения мероприятий в целях увеличения продолжительности здоровой жизни для мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет; организационного сопровождения проведения мероприятий, в целях увеличения продолжительности здоровой жизни для мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет; обработки обращений граждан по участию в мероприятиях по увеличению продолжительности жизни для женщин старше 55 лет и для мужчин старше 60 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет и организации мероприятий по информированию и вовлечению граждан (женщин старше 55 лет и мужчин старше 60 лет, а также лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет). Отделение создается в условиях дневного пребывания. Для проведения мероприятий в целях увеличения продолжительности здоровой жизни формируются группы численностью от 5 до 15 человек. Для сопровождения граждан (женщин старше 55 лет и мужчин старше 60 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет) формируются группы численностью от 8 до 40 человек.

Численность обслуживаемых граждан (женщин старше 55 лет и мужчин старше 60 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет) в одном отделении должна составлять:

до 170 человек в день (43010 человеко-часов в год) при проведении мероприятий в целях увеличения продолжительности жизни;

до 3000 сопровождаемых человек в год (104 мероприятия в год);

до 2000 обращений граждан в год.

На усмотрение руководителя учреждения в неполном отделении можно вводить должности пропорционально штатным единицам (0,25; 0,5; 0,75; 1,0).

36 Должность заведующего отделением вводится пропорционально, в том числе:

0,25 штатной единицы - для проведения мероприятий в целях увеличения продолжительности здоровой жизни для мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет;

0,75 штатной единицы - для обработки обращений граждан по участию в мероприятиях по увеличению продолжительности жизни для женщин старше 55 лет и для мужчин старше 60 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет и организации мероприятий по информированию и вовлечению граждан (женщин старше 55 лет и мужчин старше 60 лет, а также лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет).

37 Должность вводится для проведения мероприятий в целях увеличения продолжительности здоровой жизни для мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет.

38 Должность вводится для организационного сопровождения проведения мероприятий в целях увеличения продолжительности здоровой жизни для мужчин старше 60 лет и женщин старше 55 лет, а также для лиц, получающих пенсию за выслугу лет, старше 50 лет.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

Информация об изменениях:

Раздел 3 изменен с 1 января 2021 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 24 ноября 2020 г. N 21РВ-185

См. предыдущую редакцию

3. Норматив численности работников государственного учреждения социального обслуживания Московской области "Центр социальной помощи семье и детям"

N	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1
2	Заместитель директора	1. При наличии стационарного отделения на 60 койко-мест дополнительно устанавливается 1 штатная единица
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир	2 - 3,5 39
4	Юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель	2 - 3 39
5	Инженер, специалист по охране труда, электроник, заведующий хозяйством, заведующий складом, техник, слесарь-ремонтник, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, маляр, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, кладовщик, подсобный рабочий	3 - 6 39
6	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
7	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
8	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
9	Садовник	1 штатная единица устанавливается при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
10	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
11	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 40
12	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
13	Повар, буфетчик, мойщик посуды	При наличии стационарного отделения и отделения дневного пребывания устанавливается 3 штатные единицы
14	Дезинфектор, машинист по стирке и ремонту спецодежды	При наличии стационарного отделения устанавливается 1 штатная единица
15	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
	Организационно-методическое отделение
16	Заведующий отделением	1
17	Специалист по социальной работе	1
18	Социолог	1
19	Методист	1
20	Педагог-организатор, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
	Отделение помощи семье и детям 41
21	Заведующий отделением	1
	Служба консультативной помощи 42
22	Специалист по социальной работе	1
23	Психолог	2
24	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1
25	Юрисконсульт	0,5
	Служба психолого-педагогической помощи 43
26	Специалист по социальной работе	2
27	Психолог	1
28	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	2
	Служба "Телефон доверия" 44
29	Психолог	1 (при круглосуточном режиме работы устанавливается 5,5 штатной единицы, в том числе работники службы "телефон доверия")
	Отделение реабилитации несовершеннолетних с ограниченными умственными и физическими возможностями 45 (отделение реабилитации для детей-инвалидов и детей с ограниченными возможностями здоровья)
30	Заведующий отделением	1
31	Педагог дополнительного образования, воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере, музыкальный руководитель	3
32	Врач-педиатр, врач-невролог, врач-физиотерапевт 46	1,5
33	Медицинская сестра по массажу 46	2
34	Логопед, учитель-дефектолог	1
35	Инструктор по лечебной физкультуре 46	0,5
36	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1
37	Психолог	1
38	Специалист по социальной работе	1
39	Социальный работник	2
	Отделение участковой социальной службы (УСС)
40	Заведующий отделением	1 штатная единица устанавливается на 20 штатных единиц в отделении
41	Психолог	1 штатная единица устанавливается на 400 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
42	Специалист по работе с семьей	1 штатная единица устанавливается на 90 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
43	Специалист по социальной работе	1 штатная единица устанавливается на 75 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
44	Юрисконсульт	1 штатная единица устанавливается на 400 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
	Отделение помощи женщинам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации
45	Заведующий отделением	1
46	Специалист по социальной работе	1. При круглосуточном режиме работы устанавливается 5 штатных единиц
47	Психолог	1 - 1,5 47
48	Медицинская сестра	0,5 - 2 47
49	Юрисконсульт	0,5
50	Врач-терапевт	До 0,5
51	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	0,5 - 1 47
	Отделение дневного пребывания 48
52	Заведующий отделением	1,0
53	Специалист по социальной работе	1,5 штатной единицы устанавливается из расчета на одну реабилитационную группу
54	Психолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на одну реабилитационную группу
55	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица устанавливается из расчета на одну реабилитационную группу
56	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1,0
57	Инструктор по труду, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1,0
	При организации питания в отделении дневного пребывания дополнительно вводятся 1,25 ставки (повар, буфетчик, мойщик посуды)

___________________________________

39 С учетом особенностей деятельности учреждений и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

40 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

41 Отделение консультативное. Создается в случае отсутствия в территориальном образовании центра помощи семье и детям.

42 Организуется для обслуживания 30 человек.

43 Организуется для обслуживания 30 человек.

44 Организуется для обслуживания 35 человек.

45 Отделение создается в условиях дневного пребывания. Формируется реабилитационная группа численностью от 5 до 10 человек, в отделении организуется не более 5 реабилитационных групп. Нормативная численность отделения рассчитана на 25 детей.

46 Вводится при наличии медицинской лицензии.

47 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

48 Отделение создается в условиях дневного пребывания. Формируется реабилитационная группа численностью от 5 до 10 человек, в отделении организуется не более 5 реабилитационных групп.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

Информация об изменениях:

Раздел 4 изменен с 1 января 2021 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 24 ноября 2020 г. N 21РВ-185, Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 17 марта 2021 г. N 20РВ-26

См. предыдущую редакцию

4. Норматив численности работников государственного учреждения социального обслуживания Московской области "Социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних"

N	Наименование должности	Количество обслуживаемых детей: наполняемость учреждения не более
		до 20 коек	с 21 до 30 коек	с 31 до 40 коек	с 41 до 50 коек	с 51 до 60 коек	свыше 60 коек
		количество штатных единиц
1	2	3	4	5	6	7	8
	Административно-управленческий, медицинский персонал
1	Директор, заместитель директора, главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир, юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель, дезинфектор, машинист по стирке и ремонту спецодежды инженер, специалист по охране труда, электроник, заведующий хозяйством, заведующий складом, техник, слесарь-ремонтник, маляр, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, кладовщик, подсобный рабочий, лифтер 49, садовник 50, гардеробщик 51, повар, буфетчик, мойщик посуды, кухонный рабочий, грузчик. Врач-специалист, старшая медицинская сестра, медицинская сестра, медицинская сестра диетическая, медицинская сестра по физиотерапии, медицинская сестра по массажу, методист, кастелянша	28	30	32	35	38	41
2	Дежурный по режиму	4,5 штатной единицы при круглосуточной работе устанавливается при размещении отделения в здании, отдаленном от основного
3	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
4	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
5	Машинист двигателя внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
6	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 52
7	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
8	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
	Отделение диагностики и социальной реабилитации
9	Заведующий отделением	1
	Стационарная форма социального обслуживания в отделении диагностики и социальной реабилитации 53
10	Инструктор по труду (при наличии в учреждении программы трудовой реабилитации), инструктор по физической культуре, педагог-психолог, социальный педагог, педагог-организатор, воспитатель, музыкальный руководитель, педагог дополнительного образования, логопед, учитель-дефектолог, библиотекарь, младший воспитатель, специалист по работе с семьей, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере, психолог	15,5	24	33,5	41,5	51,5	59,5
	Полустационарная форма социального обслуживания в отделении диагностики и социальной реабилитации в условиях дневного пребывания 54
11	Специалист по социальной работе	1,5 штатной единицы устанавливается из расчета на одну реабилитационную группу
12	Психолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на одну реабилитационную группу
13	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица устанавливается из расчета на одну реабилитационную группу
14	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1
15	Инструктор по труду, специалист по работе с семьей, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
	При организации питания в данном подразделении дополнительно вводятся 1,25 ставки (повар, буфетчик, мойщик посуды)
	Отделение участковой социальной службы (УСС)
16	Заведующий отделением	1 штатная единица устанавливается на 20 штатных единиц в отделении
17	Психолог	1 штатная единица устанавливается на 400 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
18	Специалист по работе с семьей	1 штатная единица устанавливается на 90 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
19	Специалист по социальной работе	1 штатная единица устанавливается на 75 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
20	Юрисконсульт	1 штатная единица устанавливается на 400 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
	Отделение социально-правовой помощи 55
21	Заведующий отделением	1
22	Юрисконсульт	0,5
23	Социальный педагог, специалист по работе с семьей (патронаж)	1 штатная единица на реабилитационную группу
24	Специалист по социальной работе (патронаж)	1 штатная единица на реабилитационную группу
25	Воспитатель (семейно-воспитательной группы), специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица на группу из трех воспитанников
26	Специалист по социальной работе	1 штатная единица на пять семейно-воспитательных групп
27	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1 штатная единица на пять семейно-воспитательных групп
	Отделение "Социальная гостиница" 56
28	Заведующий отделением	1
29	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	5,5
30	Педагог-психолог, психолог	1
	Отделение помощи семье и детям 57
31	Заведующий отделением	1
	Служба консультативной помощи 58
32	Специалист по социальной работе	1
33	Психолог	2
34	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1
35	Юрисконсульт	0,5
	Служба психолого-педагогической помощи 58
36	Специалист по социальной работе	2
37	Психолог	1
38	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	2
	Служба "Телефон доверия" 59
39	Психолог	1 (при круглосуточном режиме работы устанавливается 5,5 штатной единицы, в том числе работники службы "телефон доверия")
	Отделение реабилитации несовершеннолетних с ограниченными умственными и физическими возможностями 60 (отделение реабилитации для детей-инвалидов и детей с ограниченными возможностями здоровья) *
40	Заведующий отделением	1
41	Педагог дополнительного образования	2
41.1	Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	2,5
41.2	Младший воспитатель	1
42	Врач-педиатр 61	0,25
42.1	Врач-невролог 61	0,25
42.2	Врач-физиотерапевт 61	0,25
43	Медицинская сестра 61	0,25
43.1	Медицинская сестра по массажу 61	1,5
43.2	Медицинская сестра по физиотерапии 61	1
44	Логопед	1,5
44.1	Учитель-дефектолог	1,5
45	Инструктор по лечебной физкультуре 61	0,5
46	Специалист по работе с семьей	1
47	Психолог	1
48	Специалист по социальной работе	1
49	Исключена с 1 января 2021 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 17 марта 2021 г. N 20РВ-26 Информация об изменениях: См. предыдущую редакцию
	При организации питания в отделении реабилитации несовершеннолетних с ограниченными умственными и физическими возможностями дополнительно вводятся 3,0 ставки (повар, буфетчик, мойщик посуды) 62
	Отделение перевозки несовершеннолетних
50	Заведующий отделением	1
51	Специалист по социальной работе	4
52	Психолог	1
53	Юрисконсульт	1

___________________________________

49 Одна должность устанавливается на один лифт с учетом режима работы.

50 Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га.

51 Одна штатная единица устанавливается на 250 номеров.

52 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

53 Количество детей и подростков в группе не должно превышать 7 человек.

54 Организуется не более 5 реабилитационных групп численностью от 5 до 10 человек в группе.

55 Методическое обеспечение: разработка программ, проведение конференций, подготовка методических рекомендаций по психологическому, педагогическому, социально-правовому обеспечению.

Направлением деятельности является совокупность видов социально-реабилитационной работы, имеющей профилактический и пропагандистский характер. Примерные направления: "Профилактика вредных привычек, пропаганда здорового образа жизни", "Профилактика семейного неблагополучия", "Раннее сопровождение семьи" (включает в себя: профилактику беременности несовершеннолетних, детской инвалидности, формирование здоровой молодой семьи).

56 Численность воспитанников в отделении не более 10 человек.

57 Отделение консультативное. Создается в случае отсутствия в территориальном образовании центра помощи семье и детям.

58 Организуется для обслуживания 30 человек.

59 Организуется для обслуживания 35 человек.

60 Отделение создается в условиях дневного пребывания. Формируется реабилитационная группа численностью до 10 человек, в отделении организуется не более 5 реабилитационных групп. Нормативная численность отделения рассчитана на 25 детей.

61 Вводится при наличии медицинской лицензии.

62 При плановой мощности отделения свыше 25 человек может быть введена ставка "Заведующий производством (шеф-повар)".

* При плановой мощности отделения менее 10 человек создается группа реабилитации несовершеннолетних с ограниченными умственными и физическими возможностями (группа реабилитации для детей-инвалидов и детей с ограниченными возможностями здоровья) при отделении диагностики и социальной реабилитации.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

5. Норматив численности работников государственного учреждения социального обслуживания Московской области "Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей"

N	Наименование должности	Количество обслуживаемых детей: наполняемость учреждения не более
		до 20 коек	с 21 до 30 коек	с 31 до 40 коек	с 41 до 50 коек	с 51 до 60 коек	свыше 60 коек
1	2	3	4	5	6	7	8
	Административно-управленческий, медицинский персонал
1	Директор, заместитель директора, главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир, юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель. Дезинфектор, машинист по стирке и ремонту спецодежды. Инженер, специалист по охране труда, электроник, заведующий хозяйством, заведующий складом, техник, слесарь-ремонтник, маляр, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, кладовщик, подсобный рабочий, лифтер 63, садовник 64, гардеробщик 65, повар, мойщик посуды, буфетчик, врач-специалист, медицинская сестра, медицинская сестра диетическая	28	30	32	35	38	41
2	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
3	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
4	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 66
5	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
6	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
	Приемно-диагностическое отделение
7	Заведующий отделением, педагог-психолог, психолог, социальный педагог, специалист по социальной работе, специалист по работе с семьей	4	5	6	7	8	9
	Медицинская сестра	5,5 штатной единицы на каждую группу
	Стационарное отделение 67
8	Заведующий отделением, учитель-дефектолог, социальный педагог, музыкальный руководитель, инструктор по труду, специалист по работе с семьей, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	5,5	6	7	8	9	10
	Специалист по социальной работе	2,0 штатной единицы на каждую группу
	Психолог	1 штатная единица на каждую группу
	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	5,5 штатной единицы на каждую группу
	Отделение социально-правовой помощи
9	Специалист по социальной работе, юрисконсульт	3
	Отделение дневного пребывания детей 68
10	Заведующий отделением	1
11	Специалист по социальной работе	1,5 штатной единицы устанавливается из расчета на одну реабилитационную группу
12	Психолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на одну реабилитационную группу
13	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица устанавливается из расчета на одну реабилитационную группу
14	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1
15	Инструктор по труду, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
	При организации питания в отделении дневного пребывания дополнительно вводятся 1,25 ставки (повар, буфетчик, мойщик посуды)

___________________________________

63 Одна должность устанавливается на один лифт с учетом режима работы.

64 Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га.

65 Одна штатная единица устанавливается на 250 номеров.

66 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

67 Количество детей в реабилитационной группе не должно превышать 7 человек. В одном отделении может быть образовано не более 5 реабилитационных групп.

68 Отделение создается в условиях дневного пребывания. Формируется реабилитационная группа численностью от 5 до 10 человек, в отделении организуется не более 5 реабилитационных групп.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

Информация об изменениях:

Раздел 6 изменен с 1 января 2021 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 24 ноября 2020 г. N 21РВ-185

См. предыдущую редакцию

6. Норматив численности работников государственного учреждения социального обслуживания Московской области "Социальный приют для детей и подростков"

N	Наименование должности	Количество обслуживаемых детей: наполняемость учреждения не более
		до 20 коек	с 21 до 30 коек	с 31 до 40 коек	с 40 до 50 коек	с 51 до 60 коек	свыше 60 коек
		количество штатных единиц
1	2	3	4	5	6	7	8
	Административно-управленческий аппарат, медицинский персонал
1	Директор, заместитель директора, главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир, юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель, дезинфектор, машинист по стирке и ремонту спецодежды, инженер, специалист по охране труда, электроник, заведующий хозяйством, заведующий складом, техник, слесарь-ремонтник, маляр, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, кладовщик, подсобный рабочий, лифтер 69, садовник 70, гардеробщик 71, повар, буфетчик, мойщик посуды, изготовитель полуфабрикатов врач-специалист, медицинская сестра, медицинская сестра диетическая	28,0	30,0	32,0	35,0	38,0	41,0
2	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
3	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
4	Машинист двигателя внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
5	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 72
6	Дворник, уборщик территории	1,0 штатной единицы устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
7	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
	Приемное отделение
8	Заведующий отделением, социальный педагог, специалист по социальной работе, младший воспитатель, специалист по работе с семьей, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	3
9	Воспитатель 73, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	3
	Социально-правовая помощь
10	Юрисконсульт	1
11	Специалист по социальной работе	2
	Стационарное отделение 74
12	Заведующий отделением	1
13	Методист	1
14	Специалист по социальной работе	1 штатная единица на каждую реабилитационную группу
15	Педагог-психолог, психолог	1 штатная единица на каждую реабилитационную группу
16	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1 штатная единица на реабилитационную группу
17	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	5,5 штатной единицы на каждую реабилитационную группу при круглосуточной работе
18	Учитель-дефектолог	1
19	Музыкальный руководитель	1
20	Инструктор по физической культуре, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
21	Инструктор по труду 75, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
	Отделение участковой социальной службы (УСС)
22	Заведующий отделением	1 штатная единица устанавливается на 20 штатных единиц в отделении
23	Психолог	1 штатная единица устанавливается на 400 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
24	Специалист по работе с семьей	1 штатная единица устанавливается на 90 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
25	Специалист по социальной работе	1 штатная единица устанавливается на 75 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
26	Юрисконсульт	1 штатная единица устанавливается на 400 получателей социальных услуг (обслуживаемых)
	Отделение дневного пребывания 76
27	Заведующий отделением	1
28	Специалист по социальной работе	1,5 штатной единицы устанавливается из расчета на одну реабилитационную группу
29	Психолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на одну реабилитационную группу
30	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица устанавливается из расчета на одну реабилитационную группу
31	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1
32	Инструктор по труду, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
	При организации питания в отделении дневного пребывания дополнительно вводятся 1,25 ставки (повар, буфетчик, мойщик посуды)

___________________________________

69 Одна должность устанавливается на один лифт с учетом режима работы.

70 Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га.

71 Одна штатная единица устанавливается на 250 номеров.

72 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

73 С выполнением функции ночного дежурного.

74 Количество детей и подростков в группе не должно превышать 7 человек.

75 При наличии мастерской.

76 Отделение создается в условиях дневного пребывания. Формируется реабилитационная группа численностью от 5 до 10 человек, в отделении организуется не более 5 реабилитационных групп.

Примечание.

Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

7. Норматив численности работников государственного учреждения социального обслуживания Московской области "Центр психолого-педагогической помощи населению"

N	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1
2	Заместитель директора	1. При наличии стационарного отделения на 60 койко-мест дополнительно устанавливается 1 штатная единица
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир	2 - 3 77
4	Юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель	2 - 3 77
5	Инженер, специалист по охране труда, техник, электроник, заведующий хозяйством, заведующий складом, слесарь-ремонтник, маляр, слесарь-сантехник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, кладовщик, подсобный рабочий	3 - 5 77
6	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
7	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
8	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
9	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
10	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
11	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 78
12	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
13	Машинист двигателя внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
14	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
	Организационно-методическое отделение
15	Заведующий отделением	1
16	Специалист по социальной работе	1
17	Социолог	1
18	Методист	1
19	Педагог-организатор, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
	Консультативное отделение 79
20	Заведующий отделением	1
21	Специалист по социальной работе	1
22	Юрисконсульт	1
23	Психолог	1
	Телефон доверия 80
24	Психолог	При круглосуточном режиме работы устанавливается 5,5 штатной единицы
	Отделение психолого-педагогической помощи 81
25	Заведующий отделением	1
26	Специалист по социальной работе	2
27	Психолог	1
28	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	2

___________________________________

77 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

78 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

79 Организуется для обслуживания 30 человек.

80 Организуется для обслуживания 35 человек.

81 Организуется для обслуживания до 30 человек в полустационарной форме обслуживания.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

8. Норматив численности работников государственного учреждения социального обслуживания Московской области "Реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями" 82

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов таблицы приводится в соответствии с источником

N	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1
2	Заместитель директора	1. При наличии стационарного отделения на 60 койко-мест дополнительно устанавливается 1 штатная единица
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир	3,5
4	Юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель	3
5	Инженер, специалист по охране труда, электроник, оператор ЭВМ, заведующий хозяйством, заведующий складом, техник, плотник, слесарь-ремонтник, маляр, слесарь-сантехник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, кладовщик, подсобный рабочий	3 - 5 83 штатных единиц; при наличии ветхого или нескольких зданий устанавливается 5 - 8 83 штатных единиц
6	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
7	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
8	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
9	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
10	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
11	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения
12	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
13	Машинист двигателя внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
14	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
15	Дезинфектор, машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, кастелянша	При наличии стационарного отделения устанавливаются 3 штатные единицы
16	Повар, изготовитель пищевых полуфабрикатов, буфетчик, мойщик посуды, кухонный рабочий	При наличии дневного или стационарного отделений устанавливается 4 - 5 штатных единиц
17	Медицинская сестра диетическая	При наличии дневного или стационарного отделений устанавливается 0,25 штатной единицы
18	Главная или старшая медицинская сестра	Устанавливается 1 штатная единица в учреждении с количеством коек от 100
19	Сестра-хозяйка	1 штатная единица при наличии дневного или стационарного отделений
	Отделение диагностики и разработки программ социальной реабилитации
20	Заведующий отделением	1
21	Специалист по социальной работе 84	1 штатная единица устанавливается до 200 детей-инвалидов в городе или районе; 2 штатные единицы устанавливаются при наличии более 200, но менее 400 детей; 3 штатные единицы устанавливаются при наличии более 400, но менее 600 детей и т.д.
22	Врач-специалист	4,25
23	Специалист по реабилитации инвалидов, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
	Стационарное отделение 85
24	Заведующий отделением	1
25	Специалист по социальной работе	1
26	Психолог, педагог-психолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на реабилитационную группу
27	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1
28	Врач-физиотерапевт	При наличии физиотерапевтического оборудования устанавливается 0,5 штатной единицы
29	Инструктор по лечебной физкультуре	0,5
30	Инструктор по труду 86, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
31	Воспитатель 87, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	6
32	Младший воспитатель	1 штатная единица устанавливается из расчета на реабилитационную группу
33	Медицинская сестра по массажу, медицинская сестра по физиотерапии	2
34	Медицинская сестра	3
35	Санитарка	4,5
	Отделение дневного пребывания 88
37	Заведующий отделением	1
38	Специалист по социальной работе	1 штатная единица устанавливается из расчета на реабилитационную группу
39	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1
40	Психолог	1
41	Врач-физиотерапевт 89	0,5
42	Учитель 90	В соответствии с установленной продолжительностью рабочего времени педагогических работников
43	Инструктор по лечебной физкультуре	0,5
44	Инструктор по труду 91, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
45	Культорганизатор, концертмейстер, музыкальный руководитель, педагог дополнительного образования	0,5
46	Медицинская сестра по массажу, медицинская сестра по физиотерапии	2
47	Санитарка	2
	Отделение социальной реабилитации (отделение медико-социальной реабилитации)
48	Заведующий отделением	1
49	Врач-физиотерапевт	1
50	Врач по лечебной физкультуре, врач-терапевт, врач-пульмонолог, зубной врач	2
51	Специалист по реабилитации инвалидов, специалист по социальной работе 92, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 детей с ограниченными возможностями в городе или районе
52	Инструктор по лечебной физкультуре	0,5 - 1 93
53	Медицинская сестра	2
54	Медицинская сестра процедурной	1
55	Медицинская сестра по массажу, медицинская сестра по физиотерапии	3
56	Санитарка	2
	Отделение психолого-педагогической помощи 94
57	Заведующий отделением	1
58	Специалист по социальной работе	2
59	Психолог	1
60	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	2
	Медицинское обслуживание в стационарном отделении для детей и подростков с ограниченными возможностями с родителями (сопровождающими лицами)
61	Главная медицинская сестра	1 от 100 мест размещения
62	Врач-терапевт	1 на 40 мест размещения для взрослых
63	Врач-педиатр	1 на 30 мест размещения
64	Врач-специалист по профилю оказываемой медицинской помощи (врач-акушер-гинеколог, врач-гастроэнтеролог, врач-дерматовенеролог, врач-кардиолог, врач-невролог, врач-офтальмолог, врач-ревматолог, врач-пульмонолог, врач-оториноларинголог, врач-уролог, врач-эндокринолог)	1 на 50 мест размещения для взрослых; 1 на 40 мест размещения для детей
65	Врач-физиотерапевт	1 на 200 мест размещения
66	Врач по лечебной физкультуре	1 на 200 мест размещения, но не менее 1
67	Инструктор-методист по лечебной физкультуре	1 на 1 должность врача по лечебной физкультуре; 1 на кабинет механотерапии; 1 на кабинет роботомеханотерапии; 1 на зал тренировок на тренажерах с биологической обратной связью
68	Инструктор по лечебной физкультуре	1 на 1 должность врача по лечебной физкультуре; 1 на 1 должность инструктора-методиста по лечебной физкультуре; 2 на лечебный бассейн
69	Медицинская сестра палатная (постовая)	1 на 100 мест размещения для взрослых; 1 на 50 мест размещения для детей
70	Медицинская сестра приемного отделения	1 в смену
71	Медицинская сестра процедурная	1 на 500 мест размещения, но не менее 0,5
72	Медицинская сестра по физиотерапии	4 на 1 должность врача-физиотерапевта; 1 на кабинет электросна; 1 на 8 точек ингалятория; 2 на 8 - 10 ванн; 1 на душевой зал; 1 на 8 - 10 кушеток теплолечения и грязелечения; 2 на бассейн; 1 на гала (спелео) камеру; 1 на кабинет озонотерапии; 1 на кабинет кислородотерапии; 1 на 50 грязевых процедур; 1 на каждые 2 установки для гидроколонотерапии; 2 на пляж (при наличии); 1 на 30 лежаков аэросолярия (климатопавильона) или веранды для аэротерапии (в том числе для зимнего лежания в мешках)
73	Медицинская сестра по массажу	2 на 1 должность врача-физиотерапевта и 1 на должность врача по лечебной физкультуре
74	Медицинская сестра диетическая	0,25
75	Сестра-хозяйка	Не менее 1
76	Санитар	1 на каждые 4 ванны; 1 на душевую установку; 1 на 5 пациенток (кушеток) гинекологических орошений; 1 на 4 установки кишечных промываний; 1 на 4 субаквальные ванны; 1 на 20 точек ингалятория; 2 на лечебный бассейн (при наличии); 1 на бювет с питьевой минеральной водой
	Организация питания
77	Шеф-повар	1 на 100 и более коек
78	Повар	2 при наличии в учреждении 70 коек 3 при наличии в учреждении от 75 до 140 коек
79	Мойщик посуды, кухонный рабочий	Из расчета 1 единица указанных профессий рабочих суммарно на: 25 коек в учреждениях до 95 коек; 30 коек в учреждениях от 100 до 250 коек, но не менее 3,5 единицы
80	Буфетчик	3,5 единицы в учреждениях до 70 коек; 4,5 единицы в учреждениях от 75 до 120 коек

___________________________________

82 В учреждении создаются отделения в зависимости от уставной деятельности.

83 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

84 Осуществляет реализацию различных мероприятий индивидуальных программ реабилитации, имеющих социальный характер.

85 В одном отделении может быть организовано не более 5 реабилитационных групп. Количество детей и подростков в реабилитационной группе не должно превышать 7 человек.

86 Ставка вводится при наличии мастерских.

87 С выполнением функции ночного дежурного.

88 Отделение создается в условиях дневного пребывания. Формируется реабилитационная группа численностью от 5 до 10 человек, в отделении организуется не более 5 реабилитационных групп.

89 Устанавливается при наличии физиотерапевтического кабинета и отсутствии в учреждении стационарного отделения.

90 При наличии лицензии устанавливается ставка по каждому предмету, преподавание которого осуществляется в отделении.

91 При наличии мастерских.

92 Осуществляет реализацию различных мероприятий индивидуальных программ реабилитации, имеющих социальный характер.

93 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

94 Организуется для обслуживания до 30 человек в полустационарной форме обслуживания.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

9. Норматив численности работников государственного (стационарного) учреждения социального обслуживания Московской области "Психоневрологический интернат"

N	Наименование должности	Количество плановых коек
		до 150	151 - 350	351 - 550	551 - 650	свыше 651
		норматив численности ставок
1	2	3	4	5	6	7
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1	1	1	1	1
2	Заместитель директора	1	2	3	3	3
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир	3,5	4 - 5 95	5 - 6 95	6 - 7 95	7
4	Юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель	2 - 3 95	3 - 4 95	4 - 5 95	5 - 6 95	5 - 6 95
	Материально-техническое снабжение
5	Начальник хозяйственного отдела, заведующий хозяйством, заведующий складом, экспедитор по перевозке грузов, агент по снабжению, кладовщик	3	4 - 5 95	5 - 6 95	6 - 7 95	6 - 7 95
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6	Главный инженер 96, инженер, специалист по охране труда, энергетик, электроник, техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования	4	5	6	7 - 8 95	8
7	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
8	Машинист насосных установок	При наличии в учреждении насосных установок устанавливается 0,5 штатной единицы
9	Машинист двигателя внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
	Обслуживание и содержание зданий и территорий
10	Комендант, пожарный, рабочий зеленого хозяйства, плотник, маляр	3 - 4 95	5 - 6 95	7 - 8 95	9 - 10 95	15 - 20 95
11	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
12	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
13	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
14	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
15	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
16	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 97
	Транспортное обслуживание и погрузочно-разгрузочные работы
17	Начальник гаража	Возможно установить 1 штатную единицу при наличии гаража (не менее 10 автомобилей)
18	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
19	Подсобный (транспортный) рабочий, грузчик	2	2	3	3	3
20	Коневод	1 штатная единица устанавливается на 5 лошадей
	Бытовое обслуживание
21	Заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, парикмахер, кастелянша, обувщик по ремонту обуви	3 - 5	5 - 6 98	11,5	15	17 - 19 98
	Социально-трудовая реабилитация и культурно-массовое обслуживание
22	Психолог, культорганизатор, музыкальный руководитель, специалист по социальной работе, социальный работник, библиотекарь (при наличии библиотеки)	3	4	5 - 6 98	6	7
23	Воспитатель (для отделения молодых инвалидов), специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	4 штатные единицы устанавливаются на группу из 25 инвалидов молодого возраста; при наличии нескольких групп молодых инвалидов можно устанавливать должность старшего воспитателя
	Отделение трудовой реабилитации
24	Заведующий отделением	1
25	Инструктор, в том числе инструктор производственного обучения рабочих массовых профессий	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 проживающих, которым по медицинским показаниям разрешена трудотерапия
26	Профессии рабочих	Штатные единицы вводятся в зависимости от объемов и вида подсобного хозяйства
	Организация питания 99
27	Заведующий столовой, заведующий производством (шеф-повар), повар, изготовитель пищевых полуфабрикатов, буфетчик, мойщик посуды, кухонный рабочий	8 - 9 98	10 - 14 98	17	21 - 23 98	24 - 26 98
	Медицинское обслуживание 100
	Врачи-специалисты 101
28	Заведующий отделением	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек (за счет общего числа врачебных ставок)
29	Врач-терапевт	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек, но не менее одной должности
30	Врач-психиатр	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
31	Врач-невропатолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
32	Врач-офтальмолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на 400 коек
33	Врач-отоларинголог	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 600
34	Врач-стоматолог	При наличии оборудования, если не введена должность зубного врача 1 штатная единица, устанавливается в учреждении с количеством коек от 100
35	Врач-хирург	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 600
	Средний медицинский персонал 102
36	Главная медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 600
37	Старшая медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается из расчета на организацию
38	Зубной врач (при отсутствии должности врача-стоматолога)	При наличии оборудования 1 штатная единица устанавливается из расчета на 400 коек
39	Фельдшер	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек; свыше 200 коек - одна должность устанавливается из расчета на каждые 200 коек
40	Медицинская сестра палатная	При круглосуточной работе 5,5 штатной единицы устанавливается из расчета на 50 коек (без лежачих больных); дополнительно 1 штатная единица устанавливается из расчета на 10 коек лежачих больных
41	Медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается из расчета на 15 коек (при необходимости вместо должности медицинской сестры может вводиться должность фельдшера)
42	Медицинская сестра процедурной	1 штатная единица устанавливается из расчета на 150 коек
43	Медицинская сестра по физиотерапии	При наличии физиотерапевтического оборудования 1 штатная единица устанавливается из расчета на 150 коек
44	Медицинская сестра по массажу	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек
45	Медицинская сестра диетическая	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
46	Лаборант (медицинский)	1 штатная единица устанавливается из расчета на организацию
47	Инструктор по лечебной физкультуре	1 штатная единица устанавливается из расчета на реабилитационную группу
48	Медицинский дезинфектор	1 штатная единица устанавливается на организацию с количеством коек от 150, но не менее 0,5 штатной единицы на организацию
	Младший медицинский персонал 103
49	Сестра-хозяйка	1 штатная единица устанавливается из расчета на организацию
50	Младшая медицинская сестра по уходу за больными	1 штатная единица устанавливается из расчета на 10 коек
51	Санитарка (палатная)	При круглосуточной работе 5,5 штатной единицы устанавливается из расчета на 25 коек
52	Санитарка (буфетчица)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек (без учета отделений для лиц, находящихся на постельном режиме); 1 штатная единица устанавливается из расчета на 25 коек в отделении для лиц, находящихся на постельном режиме
53	Санитарка (ваннщица)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
54	Санитарка (сопровождающая)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 30 коек
55	Санитарка (уборщица)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
	Отделение "Аптека"
56	Заведующий аптекой	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 200
57	Фасовщик аптеки	1 штатная единица устанавливается из расчета на 500 коек
58	Санитарка аптеки	0,5
59	Фармацевт	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 200
	Отделение милосердия 104
60	Заведующий отделением	1
61	Старшая медицинская сестра	1
62	Сестра-хозяйка	1
63	Медицинская сестра (в том числе процедурной)	6
64	Медицинская сестра по массажу	0,5
65	Инструктор по лечебной физкультуре	1
66	Санитарка	12,5

___________________________________

95 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

96 Должность главного инженера вводится в случае проведения в учреждении ремонтных работ.

97 При наличии нескольких зданий, территорий в случае отсутствия договоров с третьими лицами возможно устанавливать несколько круглосуточных постов охраны.

98 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

99 При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности осуществляется для каждого пищеблока.

100 При учреждении туберкулезных отделений медицинский персонал рассчитывается отдельно из общего числа медицинского персонала.

101 Должности устанавливаются в зависимости от общего количества коек в учреждении, включая отделения милосердия.

102 Должности устанавливаются в зависимости от общего количества коек в учреждении, за исключением коек отделения милосердия.

103 Должности устанавливаются в зависимости от количества коек в учреждении, за исключением коек отделений милосердия.

104 Отделение милосердия создается на 25 коек.

Дополнительные должности, которые при необходимости могут вводиться в штат психоневрологического интерната (отделения милосердия):

N	Наименование должности	Количество ставок
1	Заместитель директора	1 штатная единица устанавливается из расчета в учреждении свыше 200 коек милосердия
2	Медицинская сестра диетическая	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
3	Младшая медицинская сестра по уходу за больными	1 штатная единица устанавливается из расчета на 10 коек
4	Инструктор производственного обучения рабочих массовых профессий, либо инструктор по трудовой терапии, либо инструктор по труду (при наличии мастерской), специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица устанавливается из расчета на 25 человек, способных по заключению врача работать
5	Психолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
6	Парикмахер	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек
7	Грузчик	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
8	Рабочий (машинист) по стирке и ремонту спецодежды или швея	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

10. Норматив численности работников государственного стационарного учреждения социального обслуживания Московской области "Дом интернат для престарелых и инвалидов"

N	Наименование должности	Количество плановых коек
		до 150	151 - 350	351 - 550	551 - 650	свыше 651
		норматив численности ставок
1	2	3	4	5	6	7
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1
2	Заместитель директора	1 - 2 105	2 - 3 105	3	3	3
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир	3,5	5	6	7	8
4	Юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель	3	3 - 4 105	5	5 - 6 105	5 - 6 105
	Материально-техническое снабжение
5	Начальник хозяйственного отдела, заведующий хозяйством, заведующий складом, экспедитор по перевозке грузов, агент по снабжению, кладовщик	3	3 - 4 105	5	5 - 6 105	6
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6	Главный инженер 106, инженер, специалист по охране труда, энергетик, электроник, техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования	2 - 3 105	4 - 5 105	6 - 7 105	7 - 8 105	8 - 9 105
7	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
8	Машинист насосных установок	При наличии в учреждении насосных установок устанавливается 0,5 штатной единицы
9	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
	Обслуживание и содержание зданий и территорий
10	Комендант, пожарный, рабочий зеленого хозяйства, плотник, маляр	4 - 5 107	6 - 7 107	8 - 10 107	12 - 14 107	15 - 20 107
11	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
12	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
13	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
14	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
15	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
16	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 108
	Транспортное обслуживание и погрузочно-разгрузочные работы
17	Начальник гаража	Возможно установить 1 штатную единицу при наличии гаража (не менее 10 автомобилей)
18	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
19	Подсобный (транспортный) рабочий, грузчик	1 - 1,5 107	1,5 - 2 107	2 - 3 107	3 - 4 107	3 - 4 107
	Бытовое обслуживание
20	Заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, парикмахер, кастелянша, обувщик по ремонту обуви	4	5 - 7 107	11	14	16 - 17 107
	Социально-трудовая реабилитация, культурно-массовое обслуживание
21	Психолог, культорганизатор, музыкальный руководитель, специалист по социальной работе, социальный работник, библиотекарь (при наличии библиотеки)	3	4 - 5 109	5 - 6 109	6 - 6,5 109	6 - 7 109
22	Воспитатель (для отделения молодых инвалидов), специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица устанавливается из расчета на 25 инвалидов молодого возраста
	Отделение трудовой реабилитации
23	Заведующий отделением	1,0
24	Инструктор производственного обучения рабочих массовых профессий	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 проживающих, которым по медицинским показаниям разрешена трудотерапия
25	Профессии рабочих	Штатные единицы вводятся в зависимости от объемов и вида подсобного хозяйства
	Организация питания 110
26	Заведующий столовой, заведующий производством (шеф-повар), повар, изготовитель пищевых полуфабрикатов, буфетчик, мойщик посуды, кухонный рабочий	8 - 9 109	11 - 14 109	15 - 17 109	20 - 23 109	23 - 25 109
	Медицинское обслуживание
	Врачи-специалисты 111
27	Заведующий отделением	За счет общего числа врачебных ставок, 1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
28	Врач-терапевт	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек, но не менее 1 штатной единицы
29	Врач-психиатр	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
30	Врач-невролог	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
31	Врач-офтальмолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на 400 коек
32	Врач-стоматолог	При наличии оборудования, если не введена должность зубного врача, 1 штатная единица устанавливается из расчета на 400 коек
33	Врач-отоларинголог	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 600
34	Врач-хирург	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 600
	Средний медицинский персонал 112
35	Главная медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 600
36	Старшая медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается из расчета на организацию
37	Зубной врач	При наличии оборудования, если не введена должность врача-стоматолога, 1 штатная единица устанавливается из расчета на 400 коек
38	Фельдшер	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек, свыше 200 - 1 штатная единица устанавливается из расчета на каждые 200 коек
39	Медицинская сестра палатная	При круглосуточной работе 5,5 штатной единицы устанавливается из расчета на 40 коек (без лежачих больных); дополнительно 1 штатная единица устанавливается из расчета на 60 коек лежачих больных
40	Медицинская сестра по физиотерапии	При наличии физиотерапевтического оборудования 1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек
41	Медицинская сестра по массажу	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек
42	Медицинская сестра диетическая	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
43	Лаборант (медицинский)	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 200
44	Фармацевт	При отсутствии в учреждении аптеки устанавливается 1 штатная единица в учреждении с количеством коек от 200
45	Медицинский дезинфектор	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 200, но не менее 0,5 штатной единицы
46	Инструктор по лечебной физкультуре	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек
	Младший медицинский персонал 112
47	Сестра-хозяйка	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек до 200; дополнительно 1 штатная единица устанавливается из расчета на каждые 300 коек
48	Младшая медицинская сестра по уходу за больными	В отделении для лежачих больных 1 штатная единица устанавливается из расчета на 30 коек
49	Санитарка (буфетчица)	В отделении для лежачих больных 1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
50	Санитарка (палатная)	При круглосуточной работе 5,5 штатной единицы устанавливается из расчета на 15 коек; дополнительно 1 штатная единица устанавливается из расчета на 8 коек лежачих больных
51	Санитарка (ваннщица)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 75 коек
52	Санитарка (уборщица)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
	Отделение милосердия 113
53	Заведующий отделением	1
54	Старшая медицинская сестра	1
55	Сестра-хозяйка	1
56	Медицинская сестра (в том числе процедурной)	6
57	Медицинская сестра по массажу	0,5
58	Инструктор по лечебной физкультуре	1
59	Санитарка	12,5

___________________________________

105 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

106 Должность главного инженера вводится в учреждении в случае ремонтных работ.

107 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

108 При наличии нескольких зданий, территорий в случае отсутствия договоров с третьими лицами возможно устанавливать несколько круглосуточных постов охраны.

109 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

110 При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности осуществляется для каждого пищеблока.

111 Должности врачей устанавливаются в зависимости от общего количества коек в учреждении, включая отделения милосердия.

112 Должности среднего и младшего медицинского персонала устанавливаются в зависимости от количества коек в учреждении, за исключением коек отделений милосердия.

113 Отделение милосердия создается на 25 коек.

Дополнительные должности, которые при необходимости могут вводиться в штат дома-интерната (отделения милосердия):

N	Наименование должности	Количество ставок
1	Заместитель директора	1 штатная единица устанавливается из расчета в учреждении свыше 200 коек милосердия
2	Медицинская сестра диетическая	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
3	Инструктор производственного обучения рабочих массовых профессий, либо инструктор по трудотерапии, либо инструктор по труду	1 штатная единица устанавливается из расчета на 25 человек, способных работать по заключению врача
4	Психолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
5	Парикмахер	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек
6	Грузчик	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
7	Рабочий (машинист) по стирке и ремонту спецодежды или швея	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

11. Норматив численности работников государственного стационарного учреждения социального обслуживания Московской области "Дом-интернат малой вместимости для граждан пожилого возраста и инвалидов"

N	Наименование должности	Количество плановых коек
		до 25 человек	от 26 до 50 человек
		норматив численности ставок
1	2	3	4
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1	1
2	Заместитель директора	1	1
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, специалист в сфере закупок, бухгалтер, кассир	1,5 - 2 114	2 - 3 114
4	Юрисконсульт, секретарь, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, делопроизводитель	1,25	1,5 - 2 114
	Материально-техническое снабжение
5	Начальник хозяйственного отдела, заведующий хозяйством, заведующий складом, экспедитор по перевозке грузов, агент по снабжению, кладовщик	1,25	2,25
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6	Инженер, специалист по охране труда, электроник, техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования	2 - 3 114	3 - 5 114
7	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
8	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
	Обслуживание и содержание зданий и территорий
9	Комендант, рабочий зеленого хозяйства, плотник, маляр, подсобный рабочий	2	3
10	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
11	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
12	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
13	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
14	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
15	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 115
	Транспортное обслуживание и погрузочно-разгрузочные работы
16	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
	Бытовое обслуживание
17	Машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, парикмахер, кастелянша, дезинфектор	0,75 - 1,25 116	2 - 3 116
	Социально-трудовая реабилитация и культурно-массовое обслуживание
18	Психолог, культорганизатор, музыкальный руководитель, специалист по социальной работе, социальный работник, библиотекарь (при наличии библиотеки), инструктор по труду, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	0,75 - 1,5 116	2 - 3 116
	Организация питания
19	Заведующий производством (шеф-повар), повар, кухонный рабочий, изготовитель пищевых полуфабрикатов, буфетчик, мойщик посуды	5	7
	Медицинское обслуживание
	Врачи-специалисты 117
20	Врач-терапевт (с заведованием кабинета)	0,25 - 1	1
21	Врач-психиатр	-	0,25
22	Врач-невролог	0,25	0,25
	Средний медицинский персонал 118
23	Старшая медицинская сестра	1	1
24	Фельдшер	-	1
25	Медицинская сестра	При круглосуточной работе 5,5 штатной единицы; дополнительно 1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек обслуживания граждан, находящихся на постельном режиме
26	Медицинская сестра по физиотерапии 119	-	0,5
27	Медицинская сестра по массажу	0,25	0,5
28	Медицинская сестра диетическая	-	0,25
29	Инструктор по лечебной физкультуре	0,25	0,5
	Младший медицинский персонал 120
30	Сестра-хозяйка	1	1
31	Младшая медицинская сестра по уходу за больными	2	4
		Дополнительно 1 штатная единица устанавливается на 30 коек обслуживания граждан, находящихся на постельном режиме
32	Санитарка (палатная)	4	5
		Дополнительно 1 штатная единица устанавливается на 8 коек для обслуживания граждан, находящихся на постельном режиме
33	Санитарка (буфетчица)	1 штатная единица устанавливается на 50 коек обслуживания граждан, находящихся на постельном режиме
34	Санитарки (ваннщица, уборщица)	1	2,75
35	Медицинский дезинфектор	0,25	0,5
	Отделение милосердия 121
36	Заведующий отделением	1
37	Старшая медицинская сестра	1
38	Сестра-хозяйка	1
39	Медицинская сестра (в том числе процедурной)	6
40	Медицинская сестра по массажу	0,5
41	Инструктор по лечебной физкультуре	1
42	Санитарка	12,5

___________________________________

114 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

115 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

116 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

117 Должности врачей устанавливаются в зависимости от общего количества коек в учреждении, включая отделения милосердия.

118 Должности среднего и младшего медицинского персонала устанавливаются в зависимости от количества коек в учреждении, за исключением коек отделений милосердия.

119 Устанавливается при наличии физиотерапевтического оборудования.

120 Должности среднего и младшего медицинского персонала устанавливаются в зависимости от количества коек в учреждении, за исключением коек отделений милосердия.

121 Отделение милосердия создается на 25 коек.

Дополнительные должности, которые при необходимости могут вводиться в штат дома-интерната (отделения милосердия):

N	Наименование должности	Количество ставок
1	2	3
1	Заместитель директора	1 штатная единица устанавливается из расчета в учреждении свыше 200 коек милосердия
2	Медицинская сестра диетическая	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
3	Инструктор производственного обучения рабочих массовых профессий, либо инструктор по трудотерапии, либо инструктор по труду, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица устанавливается из расчета на 25 человек, способных по заключению врача работать
4	Психолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
5	Парикмахер	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек
6	Грузчик	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
7	Рабочий (машинист) по стирке и ремонту спецодежды или швея	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек

Примечание.

Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

12. Норматив численности работников государственного стационарного учреждения социального обслуживания Московской области "Детский дом-интернат для умственно отсталых детей"

N	Наименование должности	Количество плановых коек из расчета
		до 100 детей	101 - 150 детей	151 - 200 детей	201 - 300 детей	свыше 300 детей
		норматив численности ставок
1	2	3	4	5	6	7
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1	1	1	1	1
2	Заместитель директора	2	2	3	3	4
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, кассир, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок	4 - 5 122	5,5	6	6	6,5
4	Начальник отдела кадров, специалист по кадрам, инспектор по кадрам, делопроизводитель, юрисконсульт, секретарь	3	3	4	4,5	4,5
	Материально-техническое снабжение
5	Начальник хозяйственного отдела, заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, экспедитор по перевозке грузов, агент по снабжению	4	4 - 5 122	5 - 6 122	6 - 7 122	6,5 - 7 122
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6	Инженер, специалист по охране труда, электроник, оператор ЭВМ, техник, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий	4	4 - 5 122	6 - 7 122	7 - 8 122	8 - 9 122
7	Начальник котельной, лаборант котельной, машинист (кочегар) котельной, слесарь	Рассчитываются (при наличии котельной) по нормативам численности работников котельных установок и тепловых сетей
8	Машинист насосных установок	1
9	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
	Обслуживание и содержание зданий и территорий
10	Комендант, рабочий зеленого хозяйства, плотник, маляр, подсобный рабочий, грузчик	3 - 4 122	3 - 4 122	4 - 5 122	5 - 6 122	6 - 7 122
11	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
12	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
13	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
14	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
15	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м убираемой дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
16	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост)
	Транспортное обслуживание и погрузочно-разгрузочные работы
17	Начальник гаража	Возможно установить 1 штатную единицу при наличии гаража (не менее 10 автомобилей)
18	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
19	Коневод	Устанавливается 1 штатная единица на 5 лошадей
	Бытовое обслуживание
20	Заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, парикмахер, кастелянша, обувщик по ремонту обуви	8	9	11	12	13
	Организация питания 123
21	Заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой, повар, буфетчик, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды, кухонный рабочий	13	18	25	30	35
	Культурно-массовое обслуживание
22	Библиотекарь, культорганизатор, музыкальный руководитель	3
	Врачи-специалисты 124
23	Заведующий отделением, врач-психиатр, врач-терапевт, врач-педиатр, врач-физиотерапевт, врач по лечебной физкультуре, врач-стоматолог детский (или зубной врач), врач-психотерапевт, врач-реабилитолог (или специалист по реабилитации инвалидов), врач-дерматолог, врач-невропатолог, врач восстановительной медицины	5	6	8	12	14
	Средний медицинский персонал 125
24	Главная медицинская сестра	1	1	1	1	1
25	Медицинская сестра процедурной, медицинская сестра стерилизационной, медицинская сестра по физиотерапии, медицинская сестра по массажу, медицинский дезинфектор	4	5	7	8	9
26	Медицинская сестра диетическая	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек с учетом отделения милосердия
27	Медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается из расчета на 30 коек
28	Инструктор-методист по лечебной физкультуре	1 штатная единица устанавливается из расчета на 75 детей-инвалидов, самостоятельно передвигающихся
	Младший медицинский персонал 125
29	Сестра-хозяйка, младшая медицинская сестра по уходу за больными, санитарка (мойщица)	При круглосуточной работе устанавливается 5,5 штатной единицы на 12 детей
	Социально-трудовая реабилитация и психолого-педагогическая помощь 126
30	Заведующий отделением, специалист по социальной работе, методист	3,5	4,5	6	7	8
31	Учитель-дефектолог	0,5	0,5 - 1 127	0,5 - 1 127	1	1,5
32	Учитель (при наличии лицензии)	В соответствии с установленной продолжительностью рабочего времени педагогических работников
33	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	4,5 штатной единицы устанавливается из расчета на реабилитационную группу (без учета детей отделения милосердия)
34	Педагог дополнительного образования, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	В соответствии с установленной продолжительностью рабочего времени педагогических работников
35	Инструктор по труду, инструктор по физической культуре, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица устанавливается из расчета на учебную группу
36	Социальный педагог, психолог, педагог-психолог, логопед, специалист по работе с семьей	5	7,25	8,75	10	13
	Отделение дневного пребывания 128
37	Главный бухгалтер, кассир, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок	0,25
38	Начальник отдела кадров, специалист по кадрам, инспектор по кадрам, делопроизводитель, юрисконсульт, секретарь	0,25
39	Начальник хозяйственного отдела, заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, экспедитор по перевозке грузов, агент по снабжению	0,25
40	Водитель автомобиля	1
41	Заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, парикмахер, кастелянша, обувщик по ремонту обуви	1
42	Заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой, повар, буфетчик, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды, кухонный рабочий	1,75
43	Заведующий отделением, врач-психиатр, врач-терапевт, врач-педиатр, врач-физиотерапевт, врач по лечебной физкультуре, врач-стоматолог детский (или зубной врач), врач-психотерапевт, врач-реабилитолог (или специалист по реабилитации инвалидов), врач-дерматолог, врач-невропатолог, врач восстановительной медицины	0,75
44	Медицинская сестра (в т.ч. процедурной, по массажу, стерилизационной, по физиотерапии), медицинский дезинфектор	0,5
45	Медицинская сестра	0,25
46	Сестра-хозяйка, младшая медицинская сестра по уходу за больными, санитарка (мойщица)	2,75
47	Заведующий отделением, специалист по социальной работе, методист	0,5
48	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	2,5
49	Педагог дополнительного образования, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	В соответствии с установленной продолжительностью рабочего времени педагогических работников
50	Инструктор по труду, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	0,5
51	Социальный педагог, психолог, педагог-психолог, логопед, специалист по работе с семьей	0,75
52	Библиотекарь, культорганизатор, музыкальный руководитель	0,5
	Отделение милосердия для детей 129
53	Заведующий отделением	1
54	Старшая медицинская сестра	1
55	Сестра-хозяйка	1
56	Медицинская сестра (палатная)	5,5
57	Медицинская сестра по массажу	0,5
58	Инструктор по лечебной физкультуре	0,5
59	Младший медицинский персонал (младшая медицинская сестра по уходу за больными, санитарка (при круглосуточном содержании) 130	23
60	Буфетчик	1 на 10 коек
61	Врач-специалист	0,5 - 1 131
62	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	0,75 - 1 131

___________________________________

122 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

123 При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности осуществляется для каждого пищеблока.

124 Должности врачей устанавливаются в зависимости от общего количества коек в учреждении, включая отделения милосердия.

125 Должности среднего и младшего медицинского персонала устанавливаются в зависимости от количества коек в учреждении, за исключением коек отделений милосердия.

126 Наполняемость реабилитационной группы не более 12 детей-инвалидов. Размер учебной группы не более 15 детей.

127 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

128 Нормативная численность отделения рассчитана на 10 человек.

129 Отделение милосердия создается из расчета на 5 реабилитационных групп по 5 коек.

130 При ином режиме работы устанавливается 5 ставок.

131 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

При необходимости могут вводиться в штат дома-интерната дополнительные должности "Младший воспитатель".

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

13. Норматив численности работников государственного стационарного учреждения социального обслуживания Московской области "Детский дом-интернат для детей с физическими недостатками"

N	Наименование должности	Количество плановых коек из расчета
		до 100 детей	свыше 101 ребенка
		норматив численности ставок
1	2	3	4
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1	1
2	Заместитель директора	2	3
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, кассир, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок	4	5
4	Специалист по кадрам, инспектор по кадрам, делопроизводитель, юрисконсульт, секретарь	3	3 - 4 132
	Материально-техническое снабжение
5	Начальник хозяйственного отдела, заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, экспедитор по перевозке грузов, агент по снабжению	4	4 - 5 132
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6	Инженер, специалист по охране труда, электроник, оператор ЭВМ, техник, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий	5	6 - 7 132
7	Начальник котельной, лаборант котельной, машинист (кочегар) котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
8	Машинист насосных установок	Рассчитываются по нормативам (при наличии насосных установок) численности
9	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
	Обслуживание и содержание зданий и территорий
10	Комендант, рабочий зеленого хозяйства, плотник, маляр, подсобный рабочий, грузчик	4	5
11	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
12	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
13	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
14	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
15	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
16	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 133
	Транспортное обслуживание и погрузочно-разгрузочные работы
17	Начальник гаража	Возможно установить 1 штатную единицу при наличии гаража (не менее 10 автомобилей)
18	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
19	Коневод	Устанавливается 1 штатная единица на 5 лошадей
	Бытовое обслуживание
20	Заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, парикмахер, кастелянша, обувщик по ремонту обуви	9	11
	Организация питания
21	Заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой, повар, буфетчик, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды, кухонный рабочий	10	10 - 15 135
	Отделение медико-социальной реабилитации
22	Заведующий отделением	1	1
23	Врачи-специалисты	2	4,5
24	Специалист по реабилитации инвалидов 134	0,5	0,5 - 1 135
25	Главная медицинская сестра	1	1
26	Медицинская сестра	Устанавливается 1,0 штатной единицы на 30 коек
27	Медицинская сестра процедурной, медицинская сестра стерилизационной, медицинская сестра по физиотерапии, медицинская сестра по массажу	2,25	5
28	Медицинская сестра диетическая	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек с учетом отделения милосердия
29	Инструктор-методист по лечебной физкультуре	1	1
30	Инструктор по лечебной физкультуре	1,5	2
31	Медицинский дезинфектор	1	1
32	Сестра-хозяйка	1	1
33	Санитарка (в том числе мойщица)	Устанавливается 5,5 штатной единицы из расчета на реабилитационную группу
34	Специалист по социальной работе	1 штатная единица устанавливается из расчета на реабилитационную группу
35	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	0,5	0,5 - 1 135
	Отделение учебно-воспитательной работы 136
36	Заведующий отделением	1	1
37	Методист	0,5	1
38	Психолог, педагог-психолог	0,5 - 1 135	1 - 2 135
39	Логопед, учитель-дефектолог	1 - 2 135	2 - 3 135
40	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1	1 - 2 135
41	Педагог-организатор, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	0,5	1
42	Педагог дополнительного образования, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	В соответствии с установленной продолжительностью рабочего времени педагогических работников
43	Учитель (при наличии лицензии)	В соответствии с установленной продолжительностью рабочего времени педагогических работников
44	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	3 штатные единицы устанавливаются из расчета на учебную группу
	Отделение социально-трудовой реабилитации
45	Заведующий отделением	1	1
46	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	0,5	1
47	Социальный работник	0,5	1
48	Психолог	0,5	1
49	Специалист по реабилитации инвалидов	0,25	0,5
50	Инструктор по труду или инструктор по трудовой терапии, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица устанавливается из расчета на реабилитационную группу
	Отделение дневного пребывания 137
51	Главный бухгалтер, кассир, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок	0,25
52	Начальник отдела кадров, специалист по кадрам, инспектор по кадрам, делопроизводитель, юрисконсульт, секретарь	0,25
53	Начальник хозяйственного отдела, заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, экспедитор по перевозке грузов, агент по снабжению	0,25
54	Водитель автомобиля	1
55	Заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, парикмахер, кастелянша, обувщик по ремонту обуви	0,75
56	Заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой, повар, буфетчик, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды, кухонный рабочий	1
	Медико-социальная реабилитация
57	Заведующий отделением, врач-психиатр, врач-терапевт, врач-педиатр, врач-физиотерапевт, врач по лечебной физкультуре, врач-стоматолог детский (или зубной врач), врач-психотерапевт, врач-реабилитолог (или специалист по реабилитации инвалидов), врач-дерматолог, врач-невропатолог, врач восстановительной медицины	0,75
58	Медицинская сестра (в т.ч. процедурной, по массажу, стерилизационной, по физиотерапии), медицинский дезинфектор	0,25
59	Медицинская сестра	0,25
60	Санитарка (мойщица)	2,75
61	Специалист по социальной работе	0,5
62	Инструктор по лечебной физкультуре	0,25 штатной единицы на количество коек свыше 101
	Учебно-воспитательная работа
63	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1,5
64	Логопед	0,25
65	Педагог дополнительного образования, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	В соответствии с установленной продолжительностью рабочего времени педагогических работников
	Социально-трудовая реабилитация
66	Инструктор по труду или инструктор по трудовой терапии, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	0,5
67	Водитель автомобиля	1
	Отделение милосердия для детей 138
68	Заведующий отделением	1
69	Старшая медицинская сестра	1
70	Сестра-хозяйка	1
71	Медицинская сестра (палатная)	5,5
72	Медицинская сестра по массажу	0,5
73	Инструктор по лечебной физкультуре	0,5
74	Младший медицинский персонал: младшая медицинская сестра по уходу за больными, санитарка (при круглосуточном содержании)	23 139
75	Буфетчик	1 на 10 коек
76	Врач-специалист	0,5 - 1 140
77	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	0,75 - 1 140

___________________________________

132 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

133 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

134 Вместо штатной единицы специалиста по реабилитации инвалидов может быть введена штатная единица врача-специалиста, выполняющего функции по реабилитации инвалидов.

135 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

136 Количество детей в учебной группе - не более 10 человек.

137 Нормативная численность отделения рассчитана на 10 человек.

138 Отделение милосердия создается из расчета на 5 реабилитационных групп по 5 коек.

139 При ином режиме работы устанавливается 5 ставок.

140 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

При необходимости могут вводиться в штат дома-интерната дополнительные должности "Младший воспитатель".

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда.

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

14. Норматив численности работников государственного учреждения социального обслуживания Московской области "Специальный дом для граждан пожилого возраста (престарелых) и инвалидов"

N	Наименование должности	Численность проживающих
		до 100 человек	свыше 100 человек
		норматив численности ставок
1	2	3	4
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1	1
2	Заместитель директора	-	1
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир	1,5	2
4	Юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, делопроизводитель, секретарь	1	1
5	Техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, плотник, маляр, машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея	2,5	3
6	Психолог, культорганизатор, музыкальный руководитель, специалист по социальной работе, социальный работник, инструктор по труду, библиотекарь (при наличии библиотеки)	0,5	1
7	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
8	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
9	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
10	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
11	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией, устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 141
12	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
13	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени

___________________________________

141 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

Информация об изменениях:

Раздел 15 изменен с 1 января 2021 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 17 марта 2021 г. N 20РВ-26

См. предыдущую редакцию

15. Норматив численности работников государственного учреждения социального обслуживания Московской области "Центр социальной адаптации"

N		Наименование должности		Норматив численности ставок
				Количество плановых коек
				до 145 коек
Административно-управленческий аппарат
1		Директор		1
2		Заместитель директора		2
3		Главный бухгалтер		1
4		Бухгалтер		1
5		Экономист		0,5
6		Юрисконсульт		1
7		Делопроизводитель		0,25
8		Специалист по кадрам		0,5
9		Заведующий складом		1
10		Техник		0,5
И		Слесарь-сантехник		0,5
12		Машинист двигателей внутреннего сгорания		0,25
13		Столяр		1
14		Уборщик служебных помещений		1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м, убираемой площади
15		Дворник		1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
16		Водитель автомобиля		1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
Отделение дневного (ночного) пребывания (организуется для обслуживания от 10 до 20 человек)
17		Заведующий отделением		1,0
18		Медицинская сестра		0,5
19		Специалист по социальной работе		1,0
20		Санитарка		1,75
21		Сестра-хозяйка		0,5
22		Медицинский дезинсектор		1,0
23		Кухонный рабочий		1,0
24		Юрисконсульт		0,25
25		Дежурный по режиму		4,25
Бытовое обслуживание
26		Кастелянша		0,75
27		Парикмахер		0,25
Отделение временного проживания
			Количество плановых коек
			на 45 коек		на 80 коек
28	Заведующий отделением		1,0		1,0
29	Врач-терапевт		0,25		0,5
30	Медицинская сестра		4,5		4,5
31	Медицинская сестра по массажу		0,5		0,5
32	Инструктор по лечебной физкультуре		0,5		0,5
33	Культорганизатор		0,5		0,5
34	Специалист по социальной работе		1,0		2,0
35	Сестра-хозяйка		0,5		1,0
36	Санитарка		2,0		4,0
37	Санитарка-буфетчица		1,0		1,0
38	Повар		2,0		2,0
39	Кухонный рабочий		2,0		2,0
40	Буфетчик		3,0		3,0
41	Медицинский дезинфектор		1,0		1,0
42	Юрисконсульт		0,5		1,0
43	Дежурный по режиму		4,25		4,25
Бытовое обслуживание
44	Машинист по стирке и ремонту спецодежды		1,0		1,0
45	Парикмахер		0,25		0,5
46	Кастелянша		0,5		1,0

___________________________________

142 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

143 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренных настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях, в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда.

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

Информация об изменениях:

Раздел 16 изменен с 1 января 2021 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 17 марта 2021 г. N 20РВ-26

См. предыдущую редакцию

16. Норматив численности работников государственного (стационарного) учреждения социального обслуживания Московской области "Центр реабилитации инвалидов" 144

N	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
1	Директор	1
2	Заместитель директора	1 - 2
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, кассир, специалист в сфере закупок	3,5 - 4 145
4	Юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель	2 - 3 145
5	Главный инженер, заведующий складом, заведующий хозяйством, инженер, специалист по охране труда, электроник, техник, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, маляр, плотник, подсобный рабочий, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, рабочий зеленого хозяйства, кладовщик	5 - 6 145
6	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
7	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
8	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
9	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
10	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
11	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 146
12	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
13	Заведующий производством (шеф-повар), повар, кухонный рабочий, изготовитель пищевых полуфабрикатов, буфетчик, мойщик посуды	Для дневного и стационарного отделений 3 - 6 штатных единиц
14	Дезинфектор, машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, кастелянша	При наличии стационарного отделения устанавливаются 1 - 2 штатные единицы
15	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
16	Конюх	1 штатная единица устанавливается из расчета на 5 лошадей
17	Начальник гаража	Возможно установить 1 штатную единицу при наличии гаража (не менее 10 автомобилей)
18	Библиотекарь (при наличии библиотеки)	0,5
	Стационарное отделение 147
19	Заведующий отделением	1
20	Старшая медицинская сестра	0,5
21	Врач-терапевт, медицинская сестра диетическая, медицинская сестра процедурной, медицинская сестра по физиотерапии, инструктор по лечебной физкультуре, специалист по социальной работе	7,75
22	Сестра-хозяйка	0,5
23	Культорганизатор	0,5
24	Медицинская сестра палатная	При круглосуточной работе устанавливается 5,5 штатной единицы
25	Санитарка (палатная)	При круглосуточной работе устанавливается 5,5 штатной единицы
26	Психолог	1
	Отделение временного проживания граждан пожилого возраста и инвалидов 148
27	Заведующий отделением	1
28	Психолог, педагог-психолог, педагог дополнительного образования, логопед, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	3,5
29	Медицинская сестра по массажу, инструктор по лечебной физкультуре	2,5
30	Старшая медицинская сестра	0,5
31	Сестра-хозяйка	0,5
32	Культорганизатор	0,5
	Отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов 149
33	Заведующий отделением	1
34	Врач-терапевт, медицинская сестра, медицинская сестра по массажу, медицинская сестра диетическая, медицинская сестра процедурной, санитарка, инструктор по лечебной физкультуре, инструктор по трудовой терапии, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	5 - 5,5
35	Психолог	1 - 1,5
	Стационарное отделение 150
36	Заведующий отделением	1
37	Специалист по социальной работе	1
38	Психолог, педагог-психолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на реабилитационную группу
39	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1,25 из расчета на реабилитационную группу
40	Логопед, музыкальный руководитель	1 штатная единица устанавливается из расчета на реабилитационную группу
41	Врач-физиотерапевт	При наличии физиотерапевтического оборудования устанавливается 0,5 штатной единицы
42	Инструктор по лечебной физкультуре	1
43	Инструктор по труду 151, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
44	Воспитатель 152, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	6
45	Младший воспитатель	1 штатная единица устанавливается из расчета на реабилитационную группу
46	Медицинская сестра по массажу	2
47	Медицинская сестра	3
48	Санитарка	2
При предоставлении в отделении услуг лицам, сопровождающим детей-инвалидов, в расчете на 44 человека обслуживаемых, дополнительно вводятся:
48.1	Повар	2
48.2	Буфетчик	3,5
48.3	Мойщик посуды	0,75
48.4	Кухонный рабочий	1
48.5	Машинист по стирке и ремонту одежды	1
48.6	Кастелянша	0,5
48.7	Психолог	8,5
48.8	Специалист по работе с семьей	1
48.9	Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	6
48.10	Юрисконсульт	0,75
	Отделение социальной реабилитации 153 (отделение медико-социальной реабилитации) 154
49	Заведующий отделением	1
50	Специалист по социальной работе, психолог, культорганизатор, сурдопереводчик, музыкальный руководитель	2 - 4 155
51	Врач-специалист, врач-педиатр 156, медицинская сестра по массажу, медицинская сестра, медицинская сестра по физиотерапии, инструктор по лечебной физкультуре, специалист по реабилитации инвалидов, специалист по социальной работе, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере, инженер по техническим средствам реабилитации, техник по техническим средствам реабилитации, санитарка	10 - 14 155
52	Психолог (для обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов)	2
	Отделение социально-трудовой реабилитации и психолого-педагогической помощи 157 (отделение медико-социальной реабилитации) 158
53	Заведующий отделением	1
54	Врач-специалист, специалист по социальной работе, инженер по техническим средствам реабилитации, техник по техническим средствам реабилитации, инструктор по труду, инструктор по трудовой терапии, логопед, сурдопереводчик, инструктор по лечебной физкультуре, музыкальный руководитель, специалист по профориентации инвалидов, медицинская сестра, психолог, культорганизатор, библиотекарь, специалист по реабилитации инвалидов, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	7 - 11 155
	Отделение социально-трудовой реабилитации и психолого-педагогической помощи 159 (отделение медико-социальной реабилитации) 158
55	Заведующий отделением	1
56	Врач-педиатр, медицинская сестра, специалист по социальной работе, инженер по техническим средствам реабилитации, техник по техническим средствам реабилитации, инструктор по труду, инструктор по трудовой терапии, инструктор по лечебной физкультуре, музыкальный руководитель, психолог, культорганизатор, библиотекарь, специалист по реабилитации инвалидов, специалист по работе с семьей, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере, социальный педагог, педагог дополнительного образования, логопед, учитель-дефектолог, педагог-организатор	10 - 15 160
	Отделение социально-психологической реабилитации лиц с наркотической или алкогольной зависимостью, лиц, имеющих пристрастие к азартным играм 161
57	Заведующий отделением	1
58	Специалист по социальной работе, социальный работник, психолог	8 - 10 160
59	Врач-нарколог, врач-терапевт, медицинская сестра	2 - 2,5 160

___________________________________

144 В учреждении создаются структурные подразделения (отделения) в зависимости от уставной деятельности. В структурных подразделениях рекомендуется организовывать реабилитационные группы.

145 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

146 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

147 Организуется для обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов от 20 до 35 человек.

148 Организуется на 20 мест.

149 Организуется для пребывания от 25 до 35 человек.

150 В одном отделении может быть организовано не более 5 реабилитационных групп. Количество детей и подростков в реабилитационной группе не должно превышать 7 человек.

151 Ставка вводится при наличии мастерских.

152 С выполнением функции ночного дежурного.

153 В отделении, организуемом для обслуживания детей и подростков, образуется не более 5 групп. Количество обслуживаемых в группе устанавливается не более 10 человек. Отделение для обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов организуется от 25 до 50 человек.

154 Организуется при наличии медицинской лицензии.

155 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

156 При наличии в отделении детей.

157 Отделение для обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов организуется от 25 до 50 человек.

158 Организуется при наличии медицинской лицензии.

159 Отделение для обслуживания детей и подростков. В отделении образуется не более 5 групп. Количество обслуживаемых в группе устанавливается не более 10 человек.

160 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

161 Стационарное отделение для обслуживания лиц старше 18 лет.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда.

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

Информация об изменениях:

Раздел 17 изменен с 17 марта 2021 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 17 марта 2021 г. N 20РВ-26

Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 г.

См. предыдущую редакцию

17. Норматив численности работников государственного учреждения социального обслуживания Московской области "Социально-оздоровительный центр"

N	Наименование должности	Норматив численности ставок
		Количество обслуживаемых лиц
		до 112 человек	свыше 112 человек
Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1	1
2	Заместитель директора	1	2
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, кассир, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок	3	4
4	Юрисконсульт, секретарь, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, делопроизводитель	1,5	2
Материально-техническое снабжение
5	Заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик	1	1,5
Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6	Инженер, специалист по охране труда, электроник, техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования	1,5	2
7	Начальник котельной, лаборант котельной, машинист (кочегар) котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей при наличии котельной
8	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
Обслуживание и содержание зданий и территорий
9	Комендант, маляр, плотник, подсобный рабочий	1	1,5
10	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
11	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
12	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
13	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
14	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
15	Сторож	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 162
Транспортное обслуживание
16	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
Бытовое обслуживание
17	Машинист по стирке и ремонту спецодежды, парикмахер, кастелянша, дезинфектор	1,5	2,5
Социально-трудовая реабилитация и культурно-массовое обслуживание
18	Психолог, культорганизатор, специалист по социальной работе, социальный работник, библиотекарь (при наличии библиотеки), инструктор по труду, инструктор по трудовой терапии, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	3,5	3,5 - 5,5 163
Организация питания
19	Заведующий производством (шеф-повар), официант, повар, кухонный рабочий, мойщик посуды, изготовитель пищевых полуфабрикатов	4,5 - 5,5 163	5,5 - 6,5 163
Медицинское обслуживание
Врачи-специалисты
20	Врач-терапевт (с заведованием кабинетом)	1	1 - 2 163
Средний медицинский персонал
21	Старшая медицинская сестра	1	1
22	Медицинская сестра	5,5	5,5
23	Медицинская сестра процедурной	1	1,5
24	Медицинская сестра по физиотерапии 164	2	2,5
25	Медицинская сестра по массажу	1	2
26	Медицинская сестра диетическая	0,5 - 0,75 163	0,75 -1 163
27	Инструктор по лечебной физкультуре	1	1,5
Младший медицинский персонал
28	Сестра-хозяйка	1	1
29	Санитарка	При круглосуточной работе устанавливается 5,5 штатной единицы	При круглосуточной работе устанавливается до 11,5 штатной единицы
30	Санитарка (уборщица)	1	2
31	Санитарка (буфетчица)	2	2,5

___________________________________

162 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

163 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

164 Должность вводится при наличии физиотерапевтического оборудования.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренных настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях, в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда.

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0.13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

18. Норматив численности работников государственного стационарного учреждения социального обслуживания Московской области "Кризисный центр помощи женщинам"

N	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
1	Директор	1
2	Заместитель директора	1. При наличии стационарного отделения на 60 койко-мест дополнительно устанавливается 1 штатная единица
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир	2 - 3 165
4	Юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель	2 - 3 165
5	Инженер, специалист по охране труда, техник, электроник, заведующий хозяйством, заведующий складом	2
6	Слесарь-ремонтник, маляр, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь-сантехник, кладовщик, подсобный рабочий	2
7	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
8	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
9	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
10	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
11	Сторож	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 166
12	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
13	Повар, буфетчик, мойщик посуды	При наличии стационарного отделения устанавливаются 3 штатные единицы
14	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
	Отделение дневного пребывания 167
15	Заведующий отделением	1
16	Специалист по социальной работе	4
17	Юрисконсульт	1
18	Психолог	1
19	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1
20	Инструктор по труду, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	0,5
21	Культорганизатор	0,5
	Стационарное отделение 168
22	Заведующий отделением	1
23	Специалист по социальной работе	3
24	Психолог	1
25	Кастелянша	1
26	Дезинфектор	1
27	Машинист по стирке и ремонту спецодежды	1

___________________________________

165 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

166 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

167 Организуется на 20 мест.

168 Организуется для пребывания до 10 человек.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

19. Норматив численности работников отделения "Детский оздоровительный лагерь" 169

Информация об изменениях:

Подраздел I изменен с 1 января 2021 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 17 марта 2021 г. N 20РВ-26

См. предыдущую редакцию

I. На период проведения оздоровительной кампании

N	Наименование должности	Количество штатных единиц
		количество детей в смену
		до 150 детей	151 - 250 детей	свыше 251 детей
1	2	3	4	5
	Административно-управленческий аппарат
1	Руководитель (заведующий отделением)	1	1	1
2	Заместитель руководителя	1	1	2
3	Бухгалтер, экономист, специалист в сфере закупок, кассир	1,5	2	2
4	Специалист по кадрам, инспектор по кадрам, юрисконсульт, делопроизводитель, секретарь	1	1	1,5
	Материально-техническое снабжение
5	Заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, экспедитор по перевозке грузов, агент по снабжению	3	3	4
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6	Инженер, специалист по охране труда, техник, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования, слесарь-сантехник 170, слесарь-ремонтник, радиомеханик, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, лаборант 171	6	7	7 - 8
7	Начальник котельной, лаборант котельной, машинист (кочегар) котельной, слесарь	Рассчитываются (при наличии котельной) по нормативам численности работников котельных установок и тепловых сетей
8	Машинист насосных установок	Рассчитываются (при наличии насосных установок) по нормативам численности работников
9	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
	Обслуживание и содержание зданий и территорий
10	Комендант, рабочий зеленого хозяйства, плотник, маляр, подсобный рабочий, грузчик	3	4	5
11	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
12	Дежурный по этажу	1 ставка на этаж
13	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
14	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
15	Сторож	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 172
	Транспортное обслуживание и погрузочно-разгрузочные работы
16	Водитель автомобиля, тракторист	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
17	Конюх	Устанавливается 1 штатная единица на 5 лошадей
	Бытовое обслуживание
18	Машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, кастелянша	3	4	4-6
	Организация питания 173
19	Заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой, повар, буфетчик, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды, кухонный рабочий	14	18	21
	Медицинское обслуживание
20	Врач-педиатр, врач общей практики (семейный врач)	1 ставка на 200 детей; 2 ставки на более чем 200 детей
21	Медицинская сестра	4,5 ставки (для обеспечения работы одного круглосуточного поста), при наличии бассейна дополнительно на 1 бассейн 1 ставка медицинской сестры
22	Медицинская сестра диетическая	1 ставка на 200 детей
	Социально-трудовая реабилитация и культурно-массовое обслуживание
23	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	2 ставки на 25 детей, дополнительно - 1 ставка на каждые 75 детей
23.1	Вожатый	1 ставка на 25 детей
24	Библиотекарь (при наличии библиотеки), культорганизатор, музыкальный руководитель, аккомпаниатор	3,5
25	Педагог дополнительного образования, инструктор по труду, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 ставка на 4 группы 174
26	Инструктор по лечебной физкультуре, инструктор-методист по лечебной физкультуре, инструктор по физической культуре, инструктор-методист по физической культуре, руководитель физического воспитания, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	2	3	4
		Дополнительно 1 ставка на каждый бассейн или пляж

___________________________________

169 Возможна организация отделения в виде филиала без учреждения юридического лица.

170 При наличии бассейна дополнительно вводится 1 ставка слесаря.

171 Должность лаборанта вводится при наличии бассейна.

172 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

173 При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности осуществляется для каждого отдельно.

174 Средняя заполняемость группы до 20 человек, кроме танцевальных, хоровых кружков и кружков ритмики, где средняя заполняемость группы до 30 человек.

Примечание.

Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда.

по согласованию с Министерством социального развития Московской области исходя из производственной необходимости и экономической целесообразности имеет право вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности, в пределах установленного учреждению фонда заработной платы, включать в структуру учреждения различные отделения, создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей, предусмотренные в других типах учреждений.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, должность которого дополнительно вводится в штат учреждения, и экономического обоснования целесообразности введения указанной должности.

Наименования должностей и профессий соответствуют наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утвержденных в установленном порядке.

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

- итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

II. На период консервации

N	Наименование должности	Количество штатных единиц
		количество детей в смену
		до 150 детей	151 - 250 детей	свыше 251 детей
1	2	3	4	5
	Административно-управленческий аппарат
1	Руководитель	1
2	Бухгалтер, экономист, специалист в сфере закупок, кассир	1
3	Специалист по кадрам, инспектор по кадрам, юрисконсульт, делопроизводитель, секретарь	0,5
	Материально-техническое снабжение
4	Заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, экспедитор по перевозке грузов, агент по снабжению	2 - 3
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
5	Инженер, специалист по охране труда, техник, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, радиомеханик, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий	5
6	Начальник котельной, лаборант котельной, машинист (кочегар) котельной, слесарь	Рассчитываются (при наличии котельной) по нормативам численности работников котельных установок и тепловых сетей
7	Машинист насосных установок	Рассчитываются (при наличии насосных установок) по нормативам численности работников
8	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
	Обслуживание и содержание зданий и территорий
9	Комендант, рабочий зеленого хозяйства, плотник, маляр, подсобный рабочий, грузчик	2	3	4
10	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
11	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. полей (зеленых насаждений)
12	Сторож	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 175
	Транспортное обслуживание и погрузочно-разгрузочные работы
13	Водитель автомобиля, тракторист	0,5
14	Конюх	Устанавливается 1 штатная единица на 5 лошадей
	Бытовое обслуживание
15	Машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, кастелянша	1	1	1

___________________________________

175 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

20. Нормативы численности работников государственного (стационарного) учреждения социального обслуживания Московской области "Центр социально-медицинской реабилитации"

N	Наименование должности	Норматив численности ставок
		количество обслуживаемых лиц
		до 50 человек	от 50 до 100 человек	свыше 100 человек
1	2	3	4	5
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1	1	1
2	Заместитель директора	1	2	2
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир	2,5 - 3	3	3,5
4	Юрисконсульт, секретарь, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, делопроизводитель	1,5	1,5	2
	Материально-техническое снабжение
5	Заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик	1	1	2
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6	Главный инженер 176, инженер, специалист по охране труда, электроник, техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, лаборант 177	3	9	9
7	Начальник котельной, лаборант котельной, машинист (кочегар) котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам численности работников котельных установок и тепловых сетей при наличии котельной
8	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания 0,25 ставки
	Обслуживание и содержание зданий и территорий
9	Комендант, маляр, столяр, плотник, подсобный рабочий	2	2	2
10	Администратор, дежурный по этажу	При круглосуточной работе устанавливается 4,5 ставки
11	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
12	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
13	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на 1 лифт с учетом режима работы
14	Дворник, уборщик территории	Одна должность устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
15	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 178
	Транспортное обслуживание
16	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
	Бытовое обслуживание
17	Машинист по стирке и ремонту спецодежды, парикмахер, кастелянша, дезинфектор	2	3	3,5
	Социально-трудовая реабилитация и культурно-массовое обслуживание
18	Психолог, культорганизатор, музыкальный руководитель, специалист по социальной работе, социальный работник, библиотекарь (при наличии библиотеки), инструктор по труду, инструктор по трудовой терапии, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	3	4	4
	Организация питания 179
19	Заведующий производством (шеф-повар), повар, кухонный рабочий, буфетчик, мойщик посуды, изготовитель пищевых полуфабрикатов	5	11,5	12
	Медицинское обслуживание
	Врачи-специалисты
20	Врачи-специалисты	3	5	5
	Средний медицинский персонал
21	Старшая медицинская сестра	1	1	1
22	Медицинская сестра постовая (палатная)	1	3	3
23	Медицинская сестра процедурной	0,5	0,5	0,5
24	Медицинская сестра по физиотерапии	2	6	11,75
25	Медицинская сестра по массажу	1	2	2
26	Медицинская сестра по диетическому питанию	1	1	1
27	Инструктор-методист по лечебной физкультуре	1	1	2
	Младший медицинский персонал
28	Сестра-хозяйка	1	1	1
29	Санитарка	При круглосуточной работе устанавливается 5,5 штатной единицы
30	Санитарка (буфетчица)	1	2	2
31	Санитарка (уборщица)	1	3	3

___________________________________

176 Должность главного инженера вводится на период проведения ремонтных работ в учреждении.

177 Должность лаборанта вводится при наличии бассейна.

178 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

179 При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности осуществляется для каждого отдельно.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

21. Норматив численности работников государственного (стационарного) учреждения социального обслуживания Московской области "Пансионат" 180

N	Наименование должности	Количество плановых коек
		до 150 коек	от 151 до 350 коек	от 351 до 550 коек		от 551 до 650 коек	свыше 651 коек
		норматив численности ставок
1	2	3	4	5		6	7
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1	1	1		1	1
2	Заместитель директора	1	2 - 3 181	3		3	3
3	Главный бухгалтер, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир	4	4 - 6 181	5 - 7 181		6 - 8 181	8
4	Юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель	2 - 3 181	3 - 4 181	4 - 5 181		5 - 6 181	5 - 6 181
	Материально-техническое снабжение
5	Начальник хозяйственного отдела, заведующий хозяйством, заведующий складом, экспедитор по перевозке грузов, агент по снабжению, кладовщик	3	4 - 5 181	5 - 6 181		6 - 7 181	6 - 7 181
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6	Главный инженер 182, инженер, специалист по охране труда, энергетик, электроник, техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования	2 - 4 181	5 - 6 181	6 - 7 181		7 - 8 181	8 - 9 181
7	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
8	Машинист насосных установок	При наличии в учреждении насосных установок устанавливается 0,5 штатной единицы
9	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
	Обслуживание и содержание зданий и территорий
10	Комендант, пожарный, рабочий зеленого хозяйства, плотник, маляр	3 - 5 181	5 - 7 181	7 - 10 181		9 - 14 181	15 - 20 181
11	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
12	Лифтер	1 штатная единица устанавливается из расчета на один лифт с учетом режима работы
13	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
14	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
15	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
16	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост) 183
	Транспортное обслуживание и погрузочно-разгрузочные работы
17	Начальник гаража	Возможно установить 1 штатную единицу при наличии гаража (не менее 10 автомобилей)
18	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
19	Подсобный (транспортный) рабочий, грузчик	1 - 2 184	1,5 - 2 184	2 - 3 184		3 - 4 184	3 - 4 184
20	Коневод	1 штатная единица устанавливается на 5 лошадей
	Бытовое обслуживание
21	Заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, парикмахер, кастелянша, обувщик по ремонту обуви	3 - 5 184	5 - 7 184	11,5		14 - 15 184	16 - 18 184
	Организация питания 185
22	Заведующий столовой, заведующий производством (шеф-повар), повар, изготовитель пищевых полуфабрикатов, буфетчик, мойщик посуды, кухонный рабочий	8 - 9 184	10 - 14 184	17		21 - 23 184	24 - 26 184
	Социально-трудовая реабилитация, культурно-массовое обслуживание
23	Психолог, культорганизатор, музыкальный руководитель, специалист по социальной работе, социальный работник, библиотекарь (при наличии библиотеки)	3	4 - 5 184	5 - 6 184		6 - 6,5 184	6 - 7 184
24	Воспитатель (для отделения молодых инвалидов), специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица устанавливается из расчета на 25 инвалидов молодого возраста; при наличии нескольких групп молодых инвалидов можно устанавливать должность старшего воспитателя
	Отделение трудовой реабилитации
25	Заведующий отделением	1
26	Инструктор, в том числе инструктор производственного обучения массовых профессий	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 проживающих, которым по медицинским показаниям разрешена трудотерапия
27	Профессии рабочих	Штатные единицы вводятся в зависимости от объемов и вида подсобного хозяйства
	Отделение диспетчерской службы "Тревожная кнопка"
28	Специалист по социальной работе	4,5
	Отделение "Психоневрологический интернат"
	Медицинское обслуживание 186
	Врачи-специалисты 187
29	Заведующий отделением	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек (за счет общего числа врачебных ставок)
30	Врач-терапевт	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек, но не менее одной должности
31	Врач-психиатр	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
32	Врач-невропатолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
33	Врач-офтальмолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на 400 коек
34	Врач-отоларинголог	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 600
35	Врач-стоматолог	При наличии оборудования, если не введена должность зубного врача, 1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 100
36	Врач-хирург	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 600
	Средний медицинский персонал 188
37	Главная медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 600
38	Старшая медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается из расчета на организацию
39	Зубной врач (при отсутствии должности врача-стоматолога)	При наличии оборудования 1 штатная единица устанавливается из расчета на 400 коек
40	Фельдшер	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек; свыше 200 коек - одна должность устанавливается из расчета на каждые 200 коек
41	Медицинская сестра палатная	При круглосуточной работе 5,5 штатной единицы устанавливается из расчета на 50 коек (без лежачих больных); дополнительно 1 штатная единица устанавливается из расчета на 10 коек лежачих больных
42	Медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается из расчета на 15 коек (при необходимости вместо должности медицинской сестры может вводиться должность фельдшера)
43	Медицинская сестра процедурной	1 штатная единица устанавливается из расчета на 150 коек
44	Медицинская сестра по физиотерапии	При наличии физиотерапевтического оборудования 1 штатная единица устанавливается из расчета на 150 коек
45	Медицинская сестра по массажу	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек
46	Медицинская сестра диетическая	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
47	Лаборант (медицинский)	1 штатная единица устанавливается из расчета на организацию
48	Инструктор по лечебной физкультуре	1 штатная единица устанавливается из расчета на реабилитационную группу
49	Медицинский дезинфектор	1 штатная единица устанавливается на организацию с количеством коек от 150, но не менее 0,5 штатной единицы на организацию
	Младший медицинский персонал 188
50	Сестра-хозяйка	1 штатная единица устанавливается из расчета на организацию
51	Младшая медицинская сестра по уходу за больными	1 штатная единица устанавливается из расчета на 10 коек
52	Санитарка (палатная)	При круглосуточной работе 5,5 штатной единицы устанавливается из расчета на 25 коек
53	Санитарка (буфетчица)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек (без учета отделений для лиц, находящихся на постельном режиме); 1 штатная единица устанавливается из расчета на 25 коек в отделении для лиц, находящихся на постельном режиме
54	Санитарка (ваннщица)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
55	Санитарка (сопровождающая)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 30 коек
56	Санитарка (уборщица)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
	Отделение "Дом-интернат для престарелых и инвалидов"
	Медицинское обслуживание
	Врачи-специалисты 189
57	Заведующий отделением	За счет общего числа врачебных ставок 1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
58	Врач-терапевт	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек, но не менее 1 штатной единицы
59	Врач-психиатр	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
60	Врач-невролог	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
61	Врач-офтальмолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на 400 коек
62	Врач-стоматолог	При наличии оборудования, если не введена должность зубного врача, 1 штатная единица устанавливается из расчета на 400 коек
63	Врач-отоларинголог	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 600
64	Врач-хирург	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 600
	Средний медицинский персонал 190
65	Главная медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 600
66	Старшая медицинская сестра	1 штатная единица устанавливается из расчета на организацию
67	Зубной врач	При наличии оборудования, если не введена должность врача-стоматолога, 1 штатная единица устанавливается из расчета на 400 коек
68	Фельдшер	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек, свыше 200 - 1 штатная единица устанавливается из расчета на каждые 200 коек
69	Медицинская сестра палатная	При круглосуточной работе 5,5 штатной единицы устанавливается из расчета на 40 коек (без лежачих больных); дополнительно 1 штатная единица устанавливается из расчета на 60 коек лежачих больных
70	Медицинская сестра по физиотерапии	При наличии физиотерапевтического оборудования 1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек
71	Медицинская сестра по массажу	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек
72	Медицинская сестра диетическая	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
73	Лаборант (медицинский)	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 200
74	Фармацевт	При отсутствии в учреждении аптеки устанавливается 1 штатная единица в учреждении с количеством коек от 200
75	Медицинский дезинфектор	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 200, но не менее 0,5 штатной единицы
76	Инструктор по лечебной физкультуре	1 штатная единица устанавливается из расчета на реабилитационную группу
	Младший медицинский персонал 190
77	Сестра-хозяйка	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек до 200; дополнительно 1 штатная единица устанавливается из расчета на каждые 300 коек
78	Младшая медицинская сестра по уходу за больными	В отделении для лежачих больных 1 штатная единица устанавливается из расчета на 30 коек
79	Санитарка (буфетчица)	В отделении для лежачих больных 1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
80	Санитарка (палатная)	При круглосуточной работе 5,5 штатной единицы устанавливается из расчета на 15 коек; дополнительно 1 штатная единица устанавливается из расчета на 8 коек лежачих больных
81	Санитарка (ваннщица)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 75 коек
82	Санитарка (уборщица)	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
	Отделение "Дом-интернат малой вместимости для граждан пожилого возраста и инвалидов"
N	Наименование должности	Количество плановых коек
		до 25 человек			от 26 до 50 человек
		норматив численности ставок
1	2	3			4
83	Заведующий отделением	1			1
84	Психолог, культорганизатор, музыкальный руководитель, специалист по социальной работе, социальный работник, библиотекарь (при наличии библиотеки), инструктор по труду, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	0,75 - 1,5 191			2 - 3 191
85	Заведующий производством (шеф-повар), повар, кухонный рабочий, изготовитель пищевых полуфабрикатов, буфетчик, мойщик посуды	5			7
86	Врач-терапевт (с заведованием кабинета), врач-психиатр, врач-невролог	0,5 - 1,25 191			1,5
87	Старшая медицинская сестра	1			1
88	Фельдшер	-			1
89	Медицинская сестра	При круглосуточной работе 5,5 штатной единицы; дополнительно 1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек обслуживания граждан, находящихся на постельном режиме
90	Медицинская сестра по массажу, медицинская сестра диетическая, медицинская сестра по физиотерапии	0,25			1,25
91	Инструктор по лечебной физкультуре	0,25			0,5
92	Сестра-хозяйка	1			1
93	Младшая медицинская сестра по уходу за больными	2			4
		Дополнительно 1 штатная единица устанавливается на 30 коек обслуживания граждан, находящихся на постельном режиме
94	Санитарка (палатная)	4			5
		Дополнительно 1 штатная единица устанавливается на 8 коек для обслуживания граждан, находящихся на постельном режиме
95	Санитарка (буфетчица)	1 штатная единица устанавливается на 50 коек обслуживания граждан, находящихся на постельном режиме
96	Санитарки (ваннщица, уборщица), медицинский дезинфектор	1,25			3,25
	Отделение "Аптека"
97	Заведующий аптекой	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 200
98	Фасовщик аптеки	1 штатная единица устанавливается из расчета на 500 коек
99	Санитарка аптеки	0,5
100	Фармацевт	1 штатная единица устанавливается в учреждении с количеством коек от 200
	Отделение "Социально-оздоровительный центр"
N	Наименование должности	Норматив численности ставок
		количество обслуживаемых лиц
		до 112 человек			свыше 112 человек
1	2	3			4
	Медицинское обслуживание
101	Заведующий отделением	1			1
	Врачи-специалисты
102	Врач-специалист	1			1 - 2 193
	Средний медицинский персонал
103	Старшая медицинская сестра	1			1
104	Медицинская сестра	5,5			5,5
105	Медицинская сестра процедурной	1			1,5
106	Медицинская сестра по физиотерапии 192	2			2,5
107	Медицинская сестра по массажу	1			2
108	Медицинская сестра диетическая	0,5 - 0,75 193			0,75 - 1 193
109	Инструктор по лечебной физкультуре	1			1,5
	Младший медицинский персонал
110	Сестра-хозяйка	1			1
111	Санитарка	При круглосуточной работе устанавливается 5,5 штатной единицы			При круглосуточной работе устанавливается до 11,5 штатной единицы
112	Санитарка (уборщица)	1			2
113	Санитарка (буфетчица)	2			2,5
	Отделение милосердия для престарелых и инвалидов 194
	Наименование должности	Количество ставок
1	2	3
114	Заведующий отделением	1
115	Старшая медицинская сестра	1
116	Сестра-хозяйка	1
117	Медицинская сестра (в том числе процедурной)	6
118	Медицинская сестра по массажу	0,5
119	Инструктор по лечебной физкультуре	1
120	Санитарка	12,5

___________________________________

180 В учреждении создаются отделения в зависимости от уставной деятельности.

181 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

182 Должность главного инженера вводится на период проведения ремонтных работ в учреждении.

183 При наличии нескольких зданий, территорий возможно устанавливать несколько постов охраны.

184 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

185 При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности осуществляется для каждого отдельно.

186 При организации туберкулезных отделений медицинский персонал рассчитывается отдельно от общего числа медицинского персонала.

187 Должности устанавливаются в зависимости от общего количества коек в учреждении, включая отделения милосердия.

188 Должности среднего и младшего медицинского персонала устанавливаются в зависимости от количества коек в учреждении, за исключением коек отделений милосердия.

189 Должности устанавливаются в зависимости от общего количества коек в учреждении, включая отделения милосердия.

190 Должности среднего и младшего медицинского персонала устанавливаются в зависимости от количества коек в учреждении, за исключением коек отделений милосердия.

191 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

192 Должность вводится при наличии физиотерапевтического оборудования.

193 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

194 Отделение милосердия создается на 25 коек.

Дополнительные должности, которые при необходимости могут вводиться в штат пансионата (отделения милосердия):

N	Наименование должности	Количество ставок
1	2	3
1	Заместитель директора	1 штатная единица устанавливается из расчета в учреждении свыше 200 коек милосердия
2	Медицинская сестра диетическая	1 штатная единица устанавливается из расчета на 200 коек
3	Инструктор производственного обучения рабочих массовых профессий, либо инструктор по трудотерапии, либо инструктор по труду, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1 штатная единица устанавливается из расчета на 25 человек, способных работать по заключению врача
4	Психолог	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
5	Парикмахер	1 штатная единица устанавливается из расчета на 100 коек
6	Грузчик	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек
7	Машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея	1 штатная единица устанавливается из расчета на 50 коек

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

22. Норматив численности работников государственного бюджетного стационарного учреждения социального обслуживания Московской области "Шереметьевский реабилитационный центр" 195

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов таблицы приводится в соответствии с источником

N	Наименование должности	Количество штатных единиц
1	2	3
1	Директор	1
2	Заместитель директора	1
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок, кассир	3,5 - 4
4	Юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, секретарь, делопроизводитель	2 - 3
5	Инженер, заведующий складом, заведующий хозяйством, специалист по охране труда, электроник, техник, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, маляр, плотник, подсобный рабочий, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, кладовщик	4 - 5
8	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
10	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
11	Сторож (вахтер)	При отсутствии охраны учреждения сторонней организацией устанавливается 4,5 штатной единицы из расчета круглосуточной работы (круглосуточный пост)
12	Начальник котельной, машинист (кочегар) котельной, лаборант котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
13	Повар, кухонный рабочий, изготовитель пищевых полуфабрикатов, буфетчик, мойщик посуды	1
14	Дезинфектор, машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, кастелянша	1
15	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля с учетом полного использования нормативного времени (за исключением учебных транспортных средств)
17	Начальник гаража	1
	Стационарное отделение 196
19	Заведующий отделением	1
20	Старшая медицинская сестра	0,5
21	Специалист по социальной работе, психолог, специалист по реабилитации инвалидов, педагог дополнительного образования, мастер производственного обучения, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	5,5
22	Сестра-хозяйка	0,5
23	Культорганизатор	0,5
	Отделение временного проживания граждан пожилого возраста и инвалидов 197
38	Заведующий отделением	1
39	Врач-терапевт	0,25
40	Медицинская сестра	5,5
41	Культорганизатор (с выполнением обязанностей библиотекаря)	0,5
42	Социальный работник	1
43	Сестра-хозяйка	1
44	Санитарка (в т.ч. санитарка-уборщица, санитарка-буфетчица)	6 штатных единиц из расчета круглосуточной работы
45	Повар	3
46	Мойщик посуды, кухонный рабочий, изготовитель пищевых полуфабрикатов	1
47	Кладовщик	1
	Отделение социальной реабилитации и психологической помощи
51	Заведующий отделением	1
52	Специалист по социальной работе, сурдопереводчик, психолог, педагог дополнительного образования, мастер производственного обучения	5,5

___________________________________

195 В учреждении создаются структурные подразделения (отделения) в зависимости от уставной деятельности.

196 Организуется на 10 мест.

197 Организуется для обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

23. Норматив численности работников центров социально-психологической реабилитации, осуществляющих стационарное социальное обслуживание

N	Наименование должности	Норматив численности ставок
		количество обслуживаемых лиц
		до 112 человек
1	2	3
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1
2	Заместитель директора	1
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, кассир, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок	3
4	Юрисконсульт, секретарь, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, делопроизводитель	1,5
	Материально-техническое снабжение
5	Заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик	1
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6	Инженер, специалист по охране труда, электроник, техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования	1,5
7	Начальник котельной, лаборант котельной, машинист (кочегар) котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей при наличии котельной
	Обслуживание и содержание зданий и территорий
8	Комендант, маляр, плотник, подсобный рабочий	1
9	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
10	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
11	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
	Транспортное обслуживание
12	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
	Бытовое обслуживание
13	Машинист по стирке и ремонту спецодежды, парикмахер, кастелянша, дезинфектор	2,75
	Социально-трудовая реабилитация и культурно-массовое обслуживание
14	Психолог	6 - 7,75
15	Музыкальный руководитель	1,25
16	Инструктор по труду	4
17	Мастер производственного обучения	2,75
18	Преподаватель	1,25
19	Культорганизатор	6,75
20	Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1,25
	Организация питания
21	Заведующий производством (шеф-повар), повар, кухонный рабочий, буфетчик, мойщик посуды, изготовитель пищевых полуфабрикатов	5 - 5,75
	Медицинское обслуживание
	Врачи-специалисты
22	Врач-терапевт (с заведованием кабинетом)	1,25
	Средний медицинский персонал
23	Старшая медицинская сестра	1
24	Медицинская сестра	5,5
25	Медицинская сестра процедурной	1
26	Медицинская сестра по физиотерапии 198	2
27	Медицинская сестра по массажу	2
28	Медицинская сестра диетическая	0,5 - 0,75
29	Инструктор по лечебной физкультуре	2,75
	Младший медицинский персонал
30	Сестра-хозяйка	1
31	Санитарка	При круглосуточной работе устанавливается 5,5 штатной единицы
32	Санитарка (уборщица)	1,25
33	Санитарка (буфетчица)	2

___________________________________

198 Должность вводится при наличии физиотерапевтического оборудования.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

Информация об изменениях:

Раздел 24 изменен с 17 марта 2021 г. - Распоряжение Министерства социального развития Московской области от 17 марта 2021 г. N 20РВ-26

Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 г.

См. предыдущую редакцию

24. Норматив численности работников государственного стационарного учреждения социального обслуживания Московской области "Детский дом-интернат слепоглухих для детей и молодых инвалидов":

N	Наименование должности	Норматив численности ставок на 200 плановых коек
1	2	3
	Административно-управленческий аппарат
1	Директор	1
2	Заместитель директора	6
3	Главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, кассир, экономист, бухгалтер, специалист в сфере закупок	9
4	Специалист по кадрам, инспектор по кадрам, делопроизводитель, юрисконсульт, секретарь	3 - 4
	Материально-техническое снабжение
5	Начальник хозяйственного отдела, заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, экспедитор по перевозке грузов, агент по снабжению	4 - 5
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6	Инженер, специалист по охране труда, электроник, техник, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий	14
7	Начальник котельной, лаборант котельной, машинист (кочегар) котельной, слесарь	Рассчитываются по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
8	Машинист насосных установок	Рассчитываются по нормативам (при наличии насосных установок) численности
9	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
	Обслуживание и содержание зданий и территорий
10	Комендант, рабочий зеленого хозяйства, плотник, маляр, подсобный рабочий, грузчик	5
11	Лифтер	2 штатные единицы устанавливаются из расчета на один лифт с учетом режима работы
12	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
13	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
14	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
	Транспортное обслуживание и погрузочно-разгрузочные работы
15	Начальник гаража	Возможно установить 1 штатную единицу при наличии гаража (не менее 10 автомобилей)
16	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
	Бытовое обслуживание
17	Заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, швея, парикмахер, кастелянша, обувщик по ремонту обуви	11
	Организация питания
18	Заведующий столовой (шеф-повар), повар, буфетчик, изготовитель пищевых полуфабрикатов, мойщик посуды, кухонный рабочий	10 - 15
	Отделение медико-социальной реабилитации
19	Заведующий отделением	1
20	Врачи-специалисты	4,5
21	Специалист по реабилитации инвалидов 199	0,5 - 1
22	Главная медицинская сестра	1
23	Медицинская сестра	Устанавливается 1,0 штатной единицы на 30 коек
24	Медицинская сестра (кабинетная), медицинская сестра процедурной, медицинская сестра стерилизационной, медицинская сестра по физиотерапии, медицинская сестра по массажу	5
25	Медицинская сестра диетическая	1
26	Инструктор-методист по лечебной физкультуре	1
27	Инструктор по лечебной физкультуре	2
28	Лаборант (медицинский)	1
29	Медицинский дезинфектор	1
30	Сестра-хозяйка	4
31	Санитарка (в том числе мойщица)	Устанавливается 1,25 штатной единицы из расчета на реабилитационную группу 4 человек
32	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	0,5 - 1
	Отделение учебно-воспитательной работы 200
33	Заведующий отделением	1
34	Методист	1
35	Психолог, педагог-психолог	1 - 2
36	Логопед	2 - 3
37	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1 - 2
38	Педагог-организатор, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
39	Педагог дополнительного образования, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	В соответствии с установленной продолжительностью рабочего времени педагогических работников
40	Учитель	В соответствии с установленной продолжительностью рабочего времени педагогических работников
41	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	2,75 штатной единицы устанавливается из расчета на учебную группу из 4 человек
41.1	Учитель-дефектолог 200а	1
41.2	Воспитатель 200а	1
	Отделение социально-трудовой реабилитации
42	Заведующий отделением	1
43	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1
44	Социальный работник	1
45	Психолог	1
46	Специалист по реабилитации инвалидов	0,5
47	Мастер производственного обучения	4
48	Библиотекарь, культорганизатор, музыкальный руководитель	2
	Отделение милосердия для детей 201
49	Заведующий отделением	1
50	Старшая медицинская сестра	1
51	Сестра-хозяйка	1
52	Медицинская сестра (палатная)	5,5
53	Медицинская сестра по массажу	0,5
54	Инструктор по лечебной физкультуре	0,5
55	Младший медицинский персонал (младшая медицинская сестра по уходу за больными, санитарка (при круглосуточном содержании)	23 202
56	Буфетчик	1 на 10 коек
57	Врач-специалист	0,5 - 1 203
58	Воспитатель, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	0,75 - 1 203

___________________________________

199 Вместо штатной единицы специалиста по реабилитации инвалидов может быть введена штатная единица врача-специалиста, выполняющего функции по реабилитации инвалидов.

200 Количество детей в учебной группе - не более 4 человек.

200а Должности вводятся для реализации дошкольной образовательной программы, на учебную группу не более 4 человек.

201 Отделение милосердия создается из расчета на 5 реабилитационных групп по 5 коек.

202 При ином режиме работы устанавливается 5 ставок.

203 С учетом особенностей деятельности учреждения и объема выполняемых работ по согласованию с Министерством социального развития Московской области.

Дополнительные должности, которые при необходимости могут вводиться в штат дома-интерната:

N	Наименование должности	Количество ставок
1	Младший воспитатель	1 ставка на реабилитационную группу 204

___________________________________

204 Наполняемость реабилитационной группы не более 4 детей-инвалидов.

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.

25. Норматив численности работников государственного учреждения социального обслуживания Московской области "Филиал ГКУ СО МО "Балашихинский реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями "Росинка" - межтерриториальный центр комплексной реабилитации инвалидов Московской области "Мироград"

N	Наименование должности	Норматив численности ставок
		Количество обслуживаемых лиц до 120 человек
1	2	3
	Административно-управленческий аппарат
1	Руководитель филиала	1
2	Заместитель руководителя филиала	1
3	Заместитель главного бухгалтера, кассир, экономист, бухгалтер	2
4	Юрисконсульт, инспектор по кадрам, специалист по кадрам, делопроизводитель	1,5
	Материально-техническое снабжение
5	Заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик	2
	Ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание
6	Инженер, электроник, техник, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник	4,5
7	Рабочие, занятые обслуживанием оборудования отопительных котельных	Рассчитывается по нормативам (при наличии котельной) численности работников котельных установок и тепловых сетей
8	Машинист двигателей внутреннего сгорания	При наличии в учреждении двигателя внутреннего сгорания устанавливается 0,25 штатной единицы
	Обслуживание и содержание зданий и территорий
9	Подсобный рабочий	1
10	Гардеробщик	При наличии гардеробной 1 штатная единица устанавливается из расчета на 250 номеров
11	Уборщик служебных помещений	1 штатная единица устанавливается на каждые 500 кв. м убираемой площади
12	Садовник	Устанавливается 1 штатная единица при наличии участка декоративных насаждений площадью от 1,5 га
13	Дворник, уборщик территории	1 штатная единица устанавливается на 3 тыс. кв. м дворовой территории или 30 тыс. кв. м полей (зеленых насаждений)
	Транспортное обслуживание
14	Водитель автомобиля	1 штатная единица устанавливается на единицу транспорта при наличии автомобиля любого типа (легкового, грузового автомобилей, автобусов, спецмашин) с учетом полного использования нормативного времени
	Бытовое обслуживание
15	Машинист по стирке и ремонту спецодежды, кастелянша	1,0
	Организация питания
16	Заведующий производством (шеф-повар), повар, мойщик посуды, кухонный рабочий, буфетчик	12,0
	Отделение диагностики и разработки программ социальной реабилитации
17	Заведующий отделением	1
18	Специалист по социальной работе	1 штатная единица устанавливается до 200 детей-инвалидов в городе или районе; 2 штатные единицы устанавливаются при наличии более 200, но менее 400 детей; 3 штатные единицы устанавливаются при наличии более 400, но менее 600 детей и т.д.
19	Врач-специалист	4,25
20	Специалист по реабилитации инвалидов, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	1
	Стационарное отделение
21	Заведующий отделением	1
22	Специалист по социальной работе	3
23	Психолог	2
24	Логопед	1
25	Специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	3
26	Культорганизатор	1
27	Инженер по техническим средствам реабилитации	0,5
28	Техник по техническим средствам реабилитации	0,5
29	Учитель-дефектолог	2
	Медицинское обслуживание в стационарном отделении для детей и подростков с ограниченными возможностями с родителями (сопровождающими лицами)
30	Врач-педиатр	1 на 30 мест размещения, но не менее 1
31	Врач-специалист (по профилю оказываемой медицинской помощи)	1 на 40 мест размещения для детей
32	Врач-физиотерапевт	1 на 200 мест размещения
33	Врач по лечебной физкультуре	1 на 200 мест размещения, но не менее 1
34	Инструктор-методист по лечебной физкультуре	1 на 1 должность врача по лечебной физкультуре; 1 на кабинет механотерапии; 1 на кабинет роботомеханотерапии; 1 на зал тренировок на тренажерах с биологической обратной связью
35	Инструктор по лечебной физкультуре	1 на 1 должность врача по лечебной физкультуре; 1 на 1 должность инструктора-методиста по лечебной физкультуре
36	Медицинская сестра палатная (постовая)	1 на 50 мест размещения для детей, но не менее 5,0
37	Медицинская сестра по физиотерапии	4 на 1 должность врача-физиотерапевта; 1 на кабинет электросна; 1 на 8 точек ингалятория; 2 на 8 - 10 ванн; 1 на душевой зал; 1 на 8 - 10 кушеток теплолечения и грязелечения; 2 на бассейн; 1 на гала (спелео) камеру; 1 на кабинет озонотерапии; 1 на кабинет кислородотерапии; 1 на 50 грязевых процедур; 1 на каждые 2 установки для гидроколонотерапии; 1 на 30 лежаков аэросолярия (климатопавильона) или веранды для аэротерапии (в том числе для зимнего лежания в мешках)
38	Медицинская сестра по массажу	2 на 1 должность врача-физиотерапевта и 1 на должность врача по лечебной физкультуре
39	Медицинская сестра диетическая	0,25
40	Сестра-хозяйка	Не менее 1
41	Санитар	1 на каждые 4 ванны; 1 на душевую установку; 1 на 4 субаквальные ванны; 1 на 20 точек ингалятория; 2 на лечебный бассейн (при наличии)

Примечание. Руководитель учреждения:

составляет штатное расписание в пределах средств, предусмотренных на оплату труда, и с учетом конкретных условий (экономических условий местности, эпидемической ситуации, комплектности подразделения);

имеет право:

увеличивать или уменьшать количество штатных единиц в одном отделении учреждения по должностям, предусмотренным настоящими Нормативами численности, за счет имеющихся в нем штатных единиц или имеющихся штатных единиц в других отделениях в пределах установленного фонда оплаты труда;

вводить должности в отделение учреждения, предусмотренные настоящими Нормативами численности в других отделениях учреждения, в пределах установленного фонда оплаты труда;

по согласованию с Министерством социального развития Московской области имеет право исходя из производственной необходимости, экономической целесообразности и в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда:

вводить должности, не предусмотренные настоящими Нормативами численности;

включать в структуру учреждения различные отделения, предусмотренные в других типах учреждений и создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей.

Введение должностей сверх Нормативов численности допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, которые должны соответствовать функциональным обязанностям должностей, предусмотренных квалификационными справочниками или профессиональными стандартами.

Наименования должностей и требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, установленным Положением об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 9 июля 2007 г. N 507/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Московской области", и Нормативам численности.

Должности, предусмотренные Нормативами численности, в штатных расписаниях устанавливаются с учетом квалификационных категорий работников и производных от наименования должностей (ведущие и старшие).

Должности "медицинская сестра", "санитарка", замещаемые лицами мужского пола, именуются соответственно "медицинский брат (медбрат)", "санитар".

В штатные расписания могут вводиться только целые, 0,25, 0,5 или 0,75 должности работников.

Округление по должностям может производиться в следующем порядке:

итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25; цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5; цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до одной единицы.