Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 6. Методы определения денежного содержания
1. На лиц, замещающих государственные должности органов государственной власти Владимирской области, распространяется действие законодательства Российской Федерации о труде (заработной плате) с особенностями настоящего Закона.
2. Размер денежного содержания лиц, замещающих государственные должности, устанавливается за фактически выполненную работу и является нормируемой величиной (ограничивается настоящим Законом).
3. Основой формирования денежного содержания лиц, замещающих государственные должности, является установление должностных окладов, стимулирующих, компенсационных и социальных выплат.
Размер должностных окладов зависит:
а) от уровня среднемесячной, начисленной заработной платы во Владимирской области, образующегося по итогам показателей средней оплаты труда в отраслях экономики по итогам отчетного периода;
б) от должности в органах государственной власти, замещаемой в установленном порядке.
4. Денежное содержание выплачивается исключительно в денежной форме.
5. Изменения системы оплаты труда (денежного содержания) осуществляются исключительно в форме внесения изменений и дополнений в настоящий Закон.
<< Статья 5 Статья 5 |
Статья 7 >> Статья 7 |
|
Содержание Закон Владимирской области от 5 августа 1997 г. N 36-ОЗ "О системе оплаты труда (денежном содержании) лиц, замещающих государственные... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.