Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
об оплате труда работников государственных
учреждений центров занятости населения
Владимирской области
Разряды оплаты труда и тарифно-квалификационные характеристики
по должностям работников государственного учреждения центра
занятости населения
Должности служащих | Диапазон разрядов |
I. Руководители
Директор государственного
учреждения центра занятости
населения 17 - 18 разряды
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее профессиональное образование и стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет:
17 разряд - при выполнении должностных обязанностей руководителя Центра занятости населения, отнесенного ко II группе по оплате труда руководителей;
18 разряд - при выполнении должностных обязанностей руководителя Центра занятости населения, отнесенного к I группе по оплате руководителей.
Начальник отдела государственного
учреждения центра занятости населения 15 - 16 разряды
Требования к квалификации по разряду оплаты. Высшее профессиональное образование и стаж работы на руководящих должностях не менее 3 лет:
15 разряд - при выполнении должностных обязанностей начальника отдела в Центре занятости населения, отнесенного ко II группе по оплате труда руководителей;
16 разряд - при выполнении должностных обязанностей начальника отдела в Центре занятости населения, отнесенного к I группе по оплате труда руководителей.
II. Специалисты
Инспектор государственного
учреждения центра занятости населения 7 - 13 разряды
Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее профессиональное образование:
7 разряд (инспектор Центра занятости населения) - без предъявления требований к стажу работы;
8 разряд (инспектор Центра занятости населения) - стаж работы в должности инспектора Центра занятости населения не менее 3 лет или стаж работы по направлению деятельности не менее 5 лет;
9-10 разряды (старший инспектор Центра занятости населения) - стаж работы в должности инспектора Центра занятости населения не менее 3 лет;
11-12 разряды (ведущий инспектор Центра занятости населения) - стаж работы в должности старшего инспектора Центра занятости населения не менее 3 лет;
13 разряд (ведущий инспектор Центра занятости населения) - стаж работы в должности старшего инспектора Центра занятости населения свыше 5 лет.
Бухгалтер 5 - 11 разряды
Требования к квалификации по разрядам оплаты:
5 разряд (бухгалтер) - среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет;
6-7 разряды (бухгалтер II категории) - высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера не менее 3 лет;
8-9 разряды (бухгалтер I категории) - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет;
10-11 разряды (ведущий бухгалтер) - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера I категории не менее 3 лет.
Инспектор-психолог 7 - 13 разряды
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
7-8 разряды (инспектор-психолог II категории) - высшее профессиональное (психологическое) образование и стаж работы в должности инспектора-психолога не менее 3 лет;
8-9 разряды (инспектор-психолог I категории) - высшее профессиональное (психологическое) образование и стаж работы в должности инспектора-психолога II категории не менее 3 лет;
10-13 разряды (ведущий инспектор-психолог) - высшее профессиональное (психологическое) образование и стаж работы в должности инспектора-психолога I категории не менее 3 лет.
Программист 6 - 13 разряды
Требования к квалификации по разрядам оплаты.
6-7 разряды (программист) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
8-9 разряды (программист II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности программиста не менее 3 лет;
10-11 разряды (программист I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности программиста II категории не менее 3 лет;
12-13 разряды (ведущий программист) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности программиста I категории не менее 3 лет.
Инспектор-юрисконсульт 7 - 13 разряды
Требования к квалификации по разрядам оплаты:
7-8 разряды (инспектор-юрисконсульт II категории): высшее юридическое образование и стаж работы в должности инспектора-юрисконсульта не менее 3 лет;
8-9 разряды (инспектор-юрисконсульт I категории): высшее юридическое образование и стаж работы в должности инспектора-юрисконсульта II категории не менее 3 лет;
10-13 разряды (ведущий инспектор-юрисконсульт): высшее юридическое образование и стаж работы в должности инспектора-юрисконсульта I категории не менее 2 - 3 лет.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.