Приложение N 1. Положение о проведении областного конкурса "Лучшие мастера производственного обучения профессиональных образовательных организаций Владимирской области, подведомственных департаменту образования администрации области"

Приложение N 1

к постановлению

Губернатора Владимирской области

от 27 июля 2011 г. N 749

Положение
о проведении областного конкурса "Лучшие мастера производственного обучения профессиональных образовательных организаций Владимирской области, подведомственных департаменту образования администрации области"

С изменениями и дополнениями от:

20 декабря 2013 г., 7 апреля 2014 г., 5 марта 2015 г., 26 февраля 2016 г.

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение устанавливает цели и задачи конкурса "Лучшие мастера производственного обучения профессиональных образовательных организаций Владимирской области, подведомственных департаменту образования администрации области" (далее - Конкурс), состав участников, порядок проведения Конкурса, оценки результатов и определения победителей, а также порядок подведения итогов Конкурса и награждения победителей.

1.2. Участниками Конкурса являются мастера производственного обучения профессиональных образовательных организаций Владимирской области, подведомственных департаменту образования администрации области (далее - департамент образования), имеющие стаж работы не менее двух лет педагогической работы.

2. Цели и задачи Конкурса

2.1. Основными целями Конкурса являются:

- стимулирование эффективной работы мастеров производственного обучения и популяризация рабочей профессии;

- формирование профессионально-личностных компетенций мастеров производственного обучения.

2.2. Основные задачи Конкурса:

- изучение и распространение передового опыта мастеров производственного обучения;

- совершенствование деятельности мастеров производственного обучения;

- государственная поддержка мастеров производственного обучения.

3. Порядок проведения Конкурса

3.1. Конкурс проводится ежегодно в два этапа:

- I этап (1 апреля - 20 апреля текущего года) - заочный;

- II этап (25 апреля - 25 мая текущего года) - очный.

3.2. Проведение Конкурса предполагает:

3.2.1. На первом этапе (заочном):

- анализ конкурсной документации;

- отбор 10 победителей заочного этапа.

3.2.2. На втором этапе (очном):

- проведение победителями заочного этапа открытых уроков производственного обучения (на базе профессиональной образовательной организации г. Владимира);

- проведение победителями заочного этапа "мастер-класса" по профессии;

- проведение победителями заочного этапа мероприятий "визитная карточка мастера производственного обучения" - в виде творческой презентации профессии (не более 5 минут);

- подведение итогов очного этапа.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации Владимирской области от 26 февраля 2016 г. N 164 в пункт 3.3 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3.3. Для участия в Конкурсе профессиональные образовательные организации Владимирской области предоставляют по адресу: г. Владимир, ул. Михайловская, д. 47 (государственное бюджетное учреждение Владимирской области "Региональный информационно-аналитический центр оценки качества образования") в срок до 01 апреля текущего года следующую конкурсную документацию:

- заявление об участии в Конкурсе;

- анкету участника Конкурса;

- эссе на тему "Моя формула успеха" или "Мое педагогическое кредо", отражающее проблематику профессионального образования (не более 4 страниц);

- копию диплома о профессиональном образовании, заверенную руководителем образовательного учреждения;

- представление педагогического совета образовательного учреждения, в котором работает соискатель, с мотивированным заключением о педагогической и методической деятельности мастера за два года, предшествующих году объявления Конкурса;

- заверенная в установленном порядке копия трудовой книжки соискателя;

- обобщение педагогического опыта;

- список научных и методических работ, учебники, учебные пособия и методические рекомендации, статьи, иные научные или методические труды соискателя, опубликованные за два года, предшествующие году объявления Конкурса.

3.4. Основанием для отказа в участии в Конкурсе служит непредоставление полного пакета документов, указанного в п. 3.3, непредоставление конкурсной документации в срок, указанный в п. 3.3, и (или) отсутствие двухлетнего стажа педагогической работы.

3.5. Для проведения Конкурса создается конкурсная комиссия (далее - комиссия). Комиссия осуществляет следующие функции:

- рассматривает конкурсную документацию;

- оценивает конкурсную документацию и определяет победителей заочного этапа Конкурса;

- оценивает мероприятия очного этапа Конкурса;

- определяет победителя очного этапа Конкурса;

- извещает участников о результатах Конкурса в течение пяти рабочих дней после подведения итогов Конкурса.

3.6. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее 2/3 ее членов. Решение комиссии принимается простым большинством голосов от числа присутствующих. Протокол заседания комиссии подписывается председателем и секретарем комиссии.

3.7. Уведомление об отказе в участии в Конкурсе комиссия направляет в профессиональную образовательную организацию Владимирской области в течение десяти рабочих дней со дня получения конкурсной документации.

3.8. Подведение итогов Конкурса ежегодно осуществляется в срок до 30 мая текущего года.

4. Оценка результатов и определение победителей

4.1. Деятельность мастеров производственного обучения в рамках заочного этапа оценивается на заседании комиссии по показателям, указанным в таблице 1.

Таблица 1

N п/п	Наименование	Количество баллов
1.	Наличие образования у мастера производственного обучения:
	- высшее образование;	10 баллов
	- среднее профессиональное образование	5 баллов
2.	Наличие научно-методических работ, опубликованных в средствах массовой информации (за два последних года):
	- до 5 работ;	20 баллов
	- от 6 до 10 работ;	30 баллов
	- более 10 работ	40 баллов
3.	Наличие научно-методических работ, распространенных в образовательной организации и используемых в работе:
	- до 5 работ;	10 баллов
	- от 6 до 10 работ;	15 баллов
	- более 10 работ	20 баллов
4.	Наличие на сайте образовательной организации информации об участии мастера производственного обучения в указанном Конкурсе	5 баллов
5.	Наличие на сайте образовательной организации текстов официальных выступлений мастера производственного обучения:
	- до 5 работ;	30 баллов
	- от 6 до 10 работ;	50 баллов
	- более 10 работ	70 баллов
6.	Наличие собственной методической системы мастера, апробированной в профессиональном сообществе (материалы за последние два года):
	- открытые занятия;	5 баллов
	- участие в профессиональных конкурсах;	10 баллов
	- обобщение опыта с занесением в региональный банк данных;	10 баллов
	- обобщение опыта на уровне образовательной организации;	5 баллов
	- выступление с докладом на конференциях (семинарах);	5 баллов
	- представление методической системы в публикациях (статья) - в традиционном бумажном варианте;	10 баллов
	- представление методической системы в публикациях (статья) - в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет";	5 баллов
	- представление методической системы в публикациях (методические разработки, рекомендации в традиционном бумажном варианте);	10 баллов
	- представление материалов на выставках;	5 баллов
	- создание учебного пособия для обучающихся;	15 баллов
	- диссертационное исследование (соискательство, аспирантура);	10 баллов
	- представление методической системы на курсах повышения квалификации в качестве лекторского состава	10 баллов
7.	Владение компьютерной техникой	30 баллов
8.	Непрерывность профессионального развития мастера (участие в курсовой подготовке, стажировке):
	- курсы повышения квалификации;	10 баллов
	- стажировка	10 баллов
9.	Отсутствие отсева учащихся в группах, где работает мастер производственного обучения, участвующий в Конкурсе	20 баллов
10.	Создание мастером условий для приобретения обучающимися позитивного социального опыта через организацию внеаудиторной работы с обучающимися:
	- наличие оборудованной мастерской;	10 баллов
	- наличие оборудованной мастерской и документов, подтверждающих организацию внеурочной деятельности;	30 баллов
	- наличие оборудованной мастерской и документов, подтверждающих результативность внеурочной деятельности	50 баллов
11.	Результаты учебных достижений обучающихся при их позитивной динамике за последние два года:
	всероссийский уровень:
	- за 1-е место;	50 баллов
	- за 2-е место;	40 баллов
	- за 3-е место;	30 баллов
	- за участие;	20 баллов
	региональный уровень:
	- за 1-е место;	40 баллов
	- за 2-е место;	30 баллов
	- за 3-е место;	20 баллов
	- за участие	10 баллов
12.	Обеспечение высокого качества организации образовательного процесса на основе современных образовательных технологий (учитываются результаты промежуточной и итоговой аттестации):
	результаты промежуточной аттестации:
	- качественная успеваемость от 80 до 100%;	20 баллов
	- качественная успеваемость от 60 до 79%;	15 баллов
	- качественная успеваемость менее 60%;	10 баллов
	результаты итоговой аттестации:
	- качественная успеваемость от 80 до 100%;	30 баллов
	- качественная успеваемость от 60 до 79%;	20 баллов
	- качественная успеваемость менее 60%	10 баллов
13.	Соответствие эссе требованиям:
	- соответствие содержания эссе выбранной теме;	4 балла
	- полнота раскрытия темы;	4 балла
	- ясность и логичность изложения материала;	4 балла
	- аргументированность идей (использования терминов, цитат);	4 балла
	- самостоятельность и индивидуальность;	4 балла
	- соответствие содержания эссе выбранной теме	4 балла
14.	Наличие обобщения педагогического опыта:
	- раскрытие актуальности и перспективы опыта;	3 балла
	- формулирование ведущих педагогических идей;	3 балла
	- использование теорий, положений, законов закономерностей, которые творчески реализуются педагогом;	3 балла
	- новизна опыта;	3 балла
	- раскрытие технологии опыта, обеспечивающей положительный результат;	3 балла
	- ясность и логичность изложения материала;	3 балла
	- наличие результатов педагогической деятельности, превышающих среднеобластной показатель по профессии	2 балла

4.2. По результатам оценки заочного этапа рассчитывается обобщенный показатель каждого участника суммой баллов.

4.3. Комиссия с учетом значений обобщенного показателя определяет 10 (десять) лучших участников заочного этапа Конкурса.

4.4. Результаты рассмотрения конкурсной документации участников и победителей заочного этапа Конкурса указываются в протоколе заседания комиссии.

4.5. Мастер, получивший денежное поощрение, может повторно участвовать в Конкурсе не ранее чем через два года.

4.6. Деятельность мастеров производственного обучения в рамках очного этапа оценивается комиссией по показателям, указанным в таблице 2.

Таблица 2

N п/п	Наименование	Количество баллов
1.	Соответствие открытого урока производственного обучения требованиям:
	- глубина раскрытия темы, оригинальность методических приемов;	4 балла
	- умение организовывать использование обучающимися разных типов и видов источников знаний;	4 балла
	- степень практической направленности обучения;	4 балла
	- умение организовывать взаимодействие обучающихся между собой;	4 балла
	- умение создавать и поддерживать высокий уровень мотивации и высокую интенсивность деятельности обучающихся;	4 балла
	- глубина и точность анализа учебного занятия и рефлексии своей деятельности.	4 балла
2.	Соответствие "мастер-класса" по профессии требованиям:
	- уровень владения профессией;	4 балла
	- практическая направленность;	4 балла
	- эстетика и качество конечного результата;	4 балла
	- глубина и оригинальность;	4 балла
	- умение вести дискуссию	4 балла
3.	Проведение мероприятия "визитная карточка мастера производственного обучения"
	- культура и уровень представления материала;	4 балла
	- оригинальность и эффективность подачи;	4 балла
	- участие коллег и воспитанников;	4 балла
	- художественное оформление;	4 балла
	- артистичность и результативность.	4 балла

4.7. По результатам оценки очного этапа рассчитывается обобщенный показатель каждого участника суммой баллов.

4.8. Комиссия с учетом суммы значений обобщенного показателя первого и второго этапов определяет победителя Конкурса.

4.9. Результаты проведения мероприятий второго этапа и победителя Конкурса указываются в протоколе заседания комиссии.

4.10. Материалы, представленные на Конкурс, не выдаются, не рецензируются и не могут быть представлены на Конкурс вторично.

5. Подведение итогов Конкурса и награждение победителей

5.1. Итоги заочного этапа Конкурса утверждаются постановлением администрации области.

5.2. Победители заочного этапа Конкурса награждаются дипломами и денежными премиями.

Победителю очного этапа Конкурса вручается диплом и присваивается звание "Мастер года".

5.3. Дипломы победителям Конкурса вручаются заместителем Губернатора области по социальной политике или директором департамента образования.

5.4. Денежные премии в размере 40 (сорок) тыс. рублей выдаются к Дню учителя 10 (десяти) мастерам-победителям на основании настоящего постановления.

5.5. Информация об итогах Конкурса размещается на официальном сайте департамента образования.