Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Губернатора Владимирской области от 22 апреля 2010 г. N 490 в настоящее приложение внесены изменения
Приложение N 5
Перечень
выплат за дополнительную работу, непосредственно связанную
и не связанную с образовательным процессом
31 декабря 2008 г., 22 апреля 2010 г.
Перечень выплат |
Размер выплат (процент к должностному окладу (ставке заработной платы) |
1 |
2 |
1.Выплаты за дополнительную работу, непосредственно связанную с образовательным процессом | |
1.1. Выплаты за осуществление функций классного руководителя : 1.1.1 в общеобразовательных школах интернатах, оздоровительных образовательных учреждениях санаторного типа, при наполняемости класса (групп): |
|
- в городской местности - более 13 человек; - в сельской местности - более 7 человек; - в городской местности - до 13 человек; - в сельской местности - до 7 человек. 1.1.2 в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях 1.1.3 в вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях, созданных при исправительных учреждениях: 1.1.3.1 очная форма обучения при наполняемости класса (групп): |
20 20 10 10 2
|
- в городской местности - более 25 человек; - в сельской местности - более 15 человек; - в городской местности - до 25 человек; - в сельской местности - до 15 человек. 1.1.3.2 заочная форма обучения при наполняемости класса (групп): |
20 20 10 10
|
- более 9 человек; - до 9 человек. |
20 10 |
1.2. Выплаты за осуществление функций классного руководителя - до 15 человек; - более 15 человек. |
10 20 |
1.3. Выплаты учителям 1-4 классов за проверку письменных - в городской местности - более 13 человек; - в сельской местности - более 7 человек; - в городской местности - до 13 человек; - в сельской местности - до 7 человек. |
10 10 5 5 |
1.4. Выплаты преподавателям, учителям 5-11 классов, за проверку - в городской местности - более 13 человек; - в сельской местности - более 7 человек; - в городской местности - до 13 человек; - в сельской местности - до 7 человек. |
20 20 10 10 |
2.Выплаты за дополнительную работу, непосредственно не связанную с образовательным процессом | |
2.1. Выплаты за заведование оборудованными и паспортизированными учебными кабинетами, лабораториями, музеями, спортивными залами, лыжными базами, стрелковыми тирами, спортивными комплексами, бассейнами |
от 5 до 15 |
2.2. Выплаты за заведование учебно-опытными участками, парниковыми хозяйствами -площадью менее 0,5 га -площадью более 0,5 га В учебных хозяйствах учреждений профессионального образования : - с обрабатываемой земельной площадью от 300 до 400 га; - с обрабатываемой земельной площадью от 400 до 500 га; - с обрабатываемой земельной площадью свыше 500 га; |
от 5 до 15 от 5 до 25
от 5 до 15 от 5 до 20 от 5 до 25 |
2.3. Выплаты за заведование мастерскими<**>: - одной учебной мастерской образовательного учреждения; - одной комбинированной мастерской образовательного учреждения. - учебной, учебно-производственной мастерской (лабораторией, отделением, хозяйством, участком, ресурсным центром) учреждения профессионального образования |
от 5 до 20 от 5 до 35 от 5 до 35 |
2.4. Выплаты за заведование школами, отделениями, филиалами, учебно-консультационными пунктами и другими структурными подразделениями образовательных учреждений. |
от 5 до 25 |
2.5. Выплаты за осуществление руководства предметно-цикловыми комиссиями и методическими объединениями: - в учреждении образования - территориальными - профессионально-отраслевыми |
от 5 до 15 от 5 до 20 от 5 до 20 |
2.6. Выплаты за работу с библиотечным фондом учебников. |
от 5 до 20 |
2.7. Выплаты за заведование научно-исследовательскими лабораториями, научными кафедрами, за руководство Центром, осуществляющим выпуск печатной продукции, региональных изданий, Центром дистанционного образования, Центром педагогической информации (медиатека) в учреждении дополнительного профессионального образования - повышения квалификации педагогических работников и руководителей ОУ |
от 5 до 35 |
<*> Выплаты преподавателям, учителям 5 - 11 классов за проверку письменных работ по математике, русскому языку и литературе производятся в процентах от должностного оклада с учетом учебной нагрузки. Выплаты преподавателям, учителям 5 - 11 классов за проверку письменных работ по другим предметам могут устанавливаться образовательным учреждением за счет стимулирующей части ФОТ.
<**> На одного учителя могут возлагаться обязанности мастера не более чем двух учебных мастерских в одном образовательном учреждении. На одного преподавателя, мастера производственного обучения могут возлагаться обязанности заведующего не более чем двух учебных мастерских или одной лаборатории (отделении, хозяйстве, участке, ресурсном центре) в одном образовательном учреждении.
Перерасчет размеров доплат за классное руководство, за проверку письменных работ в связи с изменением количества учащихся в течение учебного года не производится.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.