Приложение. Порядок назначения и предоставления единовременной денежной выплаты молодым специалистам, пришедшим на работу в сельское хозяйство Владимирской области

Приложение
к постановлению
Губернатора Владимирской области
от 5 мая 2012 г. N 453

Порядок
назначения и предоставления единовременной денежной выплаты молодым специалистам, пришедшим на работу в сельское хозяйство Владимирской области

С изменениями и дополнениями от:

28 января 2013 г., 21 сентября, 10 ноября 2015 г., 25 мая 2017 г.

1. Настоящий порядок назначения и предоставления единовременной денежной выплаты молодым специалистам, пришедшим на работу в сельское хозяйство Владимирской области (далее - Порядок), разработан в целях реализации статьи 7.1 Закона Владимирской области от 27.04.2011 N 22-ОЗ "О развитии сельского хозяйства на территории Владимирской области" (далее - Закон).

Информация об изменениях:

Постановлением администрации Владимирской области от 10 ноября 2015 г. N 1123 пункт 2 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Право на единовременную денежную выплату (далее - выплата) предоставляется молодому специалисту - гражданину Российской Федерации в возрасте не старше 30 лет, имеющему высшее, среднее профессиональное образование либо прошедшему профессиональное обучение по соответствующим профессиям рабочих, должностям служащих в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, принятому на работу на должность в соответствии с полученной специальностью по трудовому договору с организацией, являющейся сельскохозяйственным товаропроизводителем (далее - работодатель), после 01 мая 2012 года на срок не менее пяти лет (далее - молодой специалист).

Информация об изменениях:

Постановлением администрации Владимирской области от 25 мая 2017 г. N 429 пункт 3 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Предоставление выплаты молодым специалистам осуществляется за счет средств областного бюджета в следующих размерах:

- имеющим высшее профессиональное образование - 89986 рублей;

- имеющим среднее профессиональное образование - 62990 рублей;

- прошедшим профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки по соответствующим профессиям рабочих, должностям служащих в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, - 44993 рубля.

4. Основанием для назначения выплаты является соглашение, заключенное между департаментом сельского хозяйства и продовольствия администрации области (далее - департамент), работодателем и молодым специалистом (далее - трехстороннее соглашение).

5. Для получения выплаты молодой специалист представляет в департамент:

- заявление по форме N 1 приложения к настоящему Порядку;

- справку-расчет о единовременной денежной выплате из областного бюджета по форме N 2 приложения к настоящему Порядку, согласованную с органом или учреждением сельского хозяйства муниципального района (далее - управление сельского хозяйства);

- копию документа, удостоверяющего личность;

- копию свидетельства (документа) об образовании;

- копию трудового договора, заверенного подписью руководителя и печатью работодателя;

- копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации;

- копию страхового свидетельства государственного пенсионного страхования.

Копии указанных документов представляются с предъявлением оригинала, за исключением копии трудового договора.

Выплата по документам, принятым после 01 ноября текущего года, осуществляется в следующем финансовом году.

6. Департамент:

- осуществляет прием представленных документов, регистрацию заявлений в порядке их поступлений в журнале регистрации в течение 3-х рабочих дней с момента поступления. Журнал нумеруется, прошнуровывается и скрепляется печатью;

- осуществляет проверку предоставленных документов для получения выплаты в течение 10 рабочих дней;

- направляет молодому специалисту в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня регистрации принятых документов, письменное уведомление об удовлетворении заявления или об отказе в его удовлетворении с указанием причин отказа.

7. Основанием для отказа в предоставлении выплаты молодому специалисту является неполнота представленных документов, указанных в пункте 5. настоящего Порядка и (или) недостоверность сведений, указанных в них, а также несоответствие условиям пункта 2. настоящего Порядка.

8. Департамент, работодатель и молодой специалист в течение 5-ти рабочих дней с момента удовлетворения заявления заключают трехстороннее соглашение, предусматривающее:

8.1. Представление работодателем в департамент:

- ежегодно, не позднее 01 декабря текущего года, в течение 5 лет со дня заключения трехстороннего соглашения, справки, подтверждающей трудовые отношения с молодым специалистом, заверенной подписью и печатью работодателя;

- в течение 3 рабочих дней со дня увольнения молодого специалиста копии приказа об увольнении, заверенной подписью и печатью работодателя;

- копии платежного документа, подтверждающего выполнение обязательств по софинансированию 30% выплаты за счет средств работодателя.

8.2. Перечисление средств областного бюджета в установленном порядке с лицевого счета департамента, открытого на балансовом счете 40201 "Средства бюджетов субъектов Российской Федерации" в Управлении Федерального казначейства по Владимирской области, на расчетный счет молодого специалиста, открытый в кредитных организациях, в течение 5-ти рабочих дней после получения департаментом копии платежного документа, подтверждающего выполнение обязательств по софинансированию выплаты за счет средств работодателя в размере 30% от установленной Законом выплаты.

8.3. Порядок возврата молодым специалистом полученных средств в случае нарушения условий, установленных при их предоставлении.

9. Молодой специалист возвращает в течение месяца в доход областного бюджета предоставленную выплату в случае расторжения трудового договора по его инициативе до истечения пяти лет со дня подписания трехстороннего соглашения, за исключением перевода молодого специалиста по его просьбе или с его согласия в другую организацию, являющуюся сельхозтоваропроизводителем, на основании пункта 5 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации. В случае, если выплата не возвращена в установленный срок, она взыскивается департаментом в доход областного бюджета в порядке, установленном действующим законодательством.

10. Ежеквартально, в срок до 10 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, департамент направляет в департамент финансов, бюджетной и налоговой политики администрации области (далее - департамент финансов) отчет об использовании средств областного бюджета на единовременную денежную выплату молодым специалистам по форме N 3 приложения к настоящему Порядку.

11. Ответственность за недостоверность представляемых сведений, отчетов в департамент финансов несет департамент.