В целях совершенствования системы оплаты труда медицинских работников муниципальных учреждений ЗАТО г. Радужный, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, постановлениями Губернатора Владимирской области от 30.04.2013 г. N 491, от 15.10.2013 г. N 1139, от 20.02.2014 г. N 150 "О внесении изменений в приложение к постановлению Губернатора области от 05.09.2008 N 623 "Об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Владимирской области", руководствуясь статьей 36 Устава ЗАТО г. Радужный, постановляю:
1. Внести в приложение к постановлению администрации ЗАТО г. Радужный Владимирской области от 08.11.2011 г. N 1637 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений отрасли здравоохранения ЗАТО г. Радужный Владимирской области" следующие изменения:
Пункт 1.1. пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2014 г.
1.1. Пункт 2 изложить в новой редакции:
"2. Базовые должностные оклады.
2.1. Размеры базовых должностных окладов:
профессиональная квалификационная группа "Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня" - 3292 рубля;
профессиональная квалификационная группа "Средний медицинский и фармацевтический персонал" - 4012 рублей;
профессиональная квалификационная группа "Врачи и провизоры" - 5909 рублей;
профессиональная квалификационная группа "Руководители структурных подразделений учреждений здравоохранения с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)" - 6536 рублей;
профессиональная квалификационная группа "Должности специалистов третьего уровня в учреждениях здравоохранения" - 4817 рублей.
2.2. базовые должностные оклады профессиональных квалификационных групп устанавливаются постановлением администрации ЗАТО г. Радужный".
1.2. Пункт 3.3.12. изложить в новой редакции:
"3.3.12. Врачам и среднему медицинскому персоналу муниципальных образовательных учреждений устанавливается дополнительный повышающий коэффициент квалификационного уровня за работу в условиях образовательного учреждения в размере 1,75".
1.3. Пункт 5.1. дополнить абзацем следующего содержания:
"Размер выплат стимулирующего характера определяется комиссией по установлению выплат стимулирующего характера работникам, созданной в учреждении, на основании критериев, позволяющих оценить результативность и качество работы работников, с участием представителей выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников.".
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города по экономике и социальным вопросам.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования в информационном бюллетене администрации ЗАТО г. Радужный "Радуга-информ" и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2014 года, за исключением пункта 1.1., который распространяется на правоотношения, возникшие с 01 февраля 2014 года.
Глава администрации |
А.В.Колуков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Изменениями с 1 февраля 2014 г. утверждены новые размеры базовых должностных окладов работников муниципальных учреждений отрасли здравоохранения ЗАТО г. Радужный.
Так, для профессиональной квалификационной группы "Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня" размер базового оклада установлен в размере 3292 рубля, для ПКГ "Средний медицинский и фармацевтический персонал" - 4012 рублей, "Врачи и провизоры" - 5909 рублей, "Руководители структурных подразделений учреждений здравоохранения с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)" - 6536 рублей, "Должности специалистов третьего уровня в учреждениях здравоохранения" - 4817 рублей.
Увеличен дополнительный повышающий коэффициент квалификационного уровня за работу в условиях образовательного учреждения с 1,4 до 1,75.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г.
Постановление администрации города закрытого административно-территориального образования город Радужный Владимирской области от 21 июля 2014 г. N 877 "О внесении изменений в постановление администрации города от 08.11.2011 г. N 1637 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений отрасли здравоохранения ЗАТО г. Радужный Владимирской области"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г.
Пункт 1.1. пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2014 г.
Текст постановления опубликован в газете "Радуга-информ" от 25 июля 2014 г. N 47 (864)