Приложение. Положение об условиях назначения пенсии за выслугу лет лицам, замещающим выборные муниципальные должности и муниципальным служащим ЗАТО г.Радужный

Приложение

к решению

Совета народных депутатов ЗАТО г.Радужный

Владимирской области

от 29 октября 2007 г. N 27/170

Положение
об условиях назначения пенсии за выслугу лет лицам,
замещающим выборные муниципальные должности
и муниципальным служащим ЗАТО г.Радужный

С изменениями и дополнениями от:

18 мая, 2 ноября 2009 г., 25 ноября 2014 г.

1. Настоящее Положение об условиях назначения пенсии за выслугу лет лицам, замещающим муниципальные должности и муниципальным служащим ЗАТО г. Радужный (далее по тексту Положение) разработано в соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", Уставом ЗАТО г. Радужный и определяет условия назначения пенсии за выслугу лет.

2. Настоящее Положение распространяется на на выборное должностное лицо и лиц, замещающих выборные должности местного самоуправления работающих на постоянной основе (далее - муниципальные должности), на муниципальных служащих в городском Совете народных депутатов, в администрации ЗАТО г. Радужный и ее структурных подразделениях, наделенных правами юридического лица (далее по тексту - органы местного самоуправления).

3. Муниципальные служащие, достигшие пенсионного возраста, имеющие стаж муниципальной службы не менее 15 лет имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с муниципальной службы по следующим основаниям:

1) ликвидация органов местного самоуправления либо сокращение штата муниципальных служащих в органах местного самоуправления;

2) отказ муниципального служащего от предложенной для замещения иной должности муниципальной службы в связи с сокращением должностей муниципальной службы;

3) достижение предельного возраста, установленного федеральным законом для замещения должности муниципальной службы;

4) обнаружившееся несоответствие замещаемой должности муниципальной службы вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению муниципальной службы;

5) увольнение по собственному желанию;

6) увольнение по соглашению сторон.

4. Лица, уволенные с муниципальной службы, имеют право на пенсию за выслугу лет, если они замещали должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением.

5. В стаж муниципальной службы (общую продолжительность) включаются периоды работы на:

1) должностях муниципальной службы (муниципальных должностях муниципальной службы);

2) муниципальных должностях;

3) государственных должностях Российской Федерации и государственных должностях субъектов Российской Федерации;

4) должностях государственной гражданской службы, воинских должностях и должностях правоохранительной службы (государственных должностях государственной службы);

5) иных должностях в соответствии с законами Владимирской области.

В стаж (общую продолжительность) муниципальной службы включаются также периоды работы (службы), которые были ранее включены (засчитаны) в установленном порядке в указанный стаж до вступления в силу Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации". Периоды работы (службы), включаемые в стаж муниципальной службы, суммируются.

6. Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

7. Выборное должностное лицо и лица, замещающие выборные должности местного самоуправления, осуществляющие свои полномочия на постоянной основе не менее установленного Уставом ЗАТО г. Радужный срока полномочий выборного должностного лица и лиц, замещающих выборные муниципальные должности местного самоуправления, либо прекратившие их в силу закона досрочно, либо по иным основаниям, кроме отзыва, имеют право на пенсию за выслугу лет, которая назначается к трудовой пенсии по старости (инвалидности) в размере, установленном пунктами 11 и 14 настоящего Положения.

Информация об изменениях:

Решением Совета народных депутатов закрытого административно-территориального образования город Радужный Владимирской области от 25 ноября 2014 г. N 18/85 в пункт 8 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

8. Пенсия за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности, назначается при наличии общего стажа трудовой деятельности не менее 15 лет в размере 0,5 денежного вознаграждения по замещаемой муниципальной должности.

Данные лица имеют право на пенсию за выслугу лет, если они замещали вышеуказанные должности не менее 12 полных месяцев непосредственно перед прекращением своих полномочий с правом на трудовую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Лицам, замещающим муниципальные должности более одного срока установленного Уставом ЗАТО г. Радужный срока полномочий, размер пенсии за выслугу лет устанавливается без учета установленного пунктом 11 настоящего Положения максимального ее размера.

9. Лицам замещающим должности муниципальной службы назначается пенсия за выслугу лет:

- при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет - 45 % среднемесячного денежного содержания муниципального служащего за вычетом трудовой пенсии по старости (инвалидности), установленной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

- за каждый полный год стажа муниципальной службы сверх 15 лет, пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 % среднемесячного денежного содержания. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и указанной части пенсии по старости (инвалидности) не может превышать 75 % среднемесячного денежного содержания.

10. Размер среднемесячного денежного содержания, исходя из которого муниципальному служащему исчисляется пенсия за выслугу лет, не может превышать 2,3 должностного оклада по замещавшейся муниципальной службы.

11. Максимальный размер пенсии за выслугу лет для лиц, замещающих муниципальные должности не может превышать 7500 рублей.

12. Максимальный размер пенсии за выслугу лет для лиц, замещающие должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования не может превышать 5000 рублей.

13. Граждане, получающие пенсию за выслугу лет, назначенную в соответствии с ранее действующим положением о пенсионном обеспечении лиц, замещавших муниципальные должности, после вступления в силу настоящего Положения, получают ее в установленном настоящим Положением размере.

14. Лица, замещавшие выборные должности местного самоуправления, осуществляющие свои полномочия на постоянной основе, получающие пенсию за выслугу лет, назначенную в соответствии с ранее действующим положением о пенсионном обеспечении лиц, замещавших муниципальные должности, после вступления в силу настоящего Положения, получают ее в установленном ранее размере.

15. Пенсия за выслугу лет не выплачивается лицам, имеющим право на получение данной пенсии, в период их нахождения на муниципальной службе, государственной гражданской службе, избрания на выборную должность при осуществлении своих полномочий на постоянной основе, при поступлении на иную оплачиваемую работу или получающим средний месячный заработок на период трудоустройства при увольнении в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации.

16. Получатель пенсии за выслугу лет обязан сообщить органу, производящему их назначение, о наступлении обстоятельств, влекущих приостановку выплаты пенсии за выслугу лет или изменения ее размера, в течение 5 дней с момента наступления соответствующих обстоятельств.

17. В случае, если получатель пенсии за выслугу лет вновь поступил на муниципальную службу после увольнения, то он имеет право на изменение размера пенсии за выслугу лет с учетом установленных настоящим Положением норм, за каждые полные 12 месяцев фактически отработанного времени на должности муниципальной службы.

18. Излишне выплаченные суммы пенсии за выслугу лет, вследствие сокрытия оснований приостановки выплаты или несвоевременное уведомление органа производящего назначение пенсии за выслугу лет, подлежат возврату в городской бюджет этим лицом, а в случае его несогласия взыскиваются в судебном порядке.

Информация об изменениях:

Решением Совета народных депутатов закрытого административно-территориального образования город Радужный Владимирской области от 25 ноября 2014 г. N 18/85 в пункт 19 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

19. Пенсия за выслугу лет лицам, замещающим муниципальные должности и муниципальным служащим устанавливается постановлением администрации ЗАТО г. Радужный в течение 30 дней со дня поступления заявления с приложенными документами, в соответствии с утвержденным постановлением администрации ЗАТО г. Радужный Порядком обращения за назначением пенсии за выслугу лет.

Информация об изменениях:

Решением Совета народных депутатов закрытого административно-территориального образования город Радужный Владимирской области от 25 ноября 2014 г. N 18/85 в пункт 20 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

20. Поступившие документы о назначении пенсии за выслугу лет рассматриваются назначенной постановлением администрации ЗАТО г. Радужный комиссией. В состав комиссии включаются заместители главы администрации города, представитель аппарата городского Совета народных депутатов, структурных подразделении администрации, наделенных правом юридического лица, юридического отдела администрации.

Информация об изменениях:

Решением Совета народных депутатов закрытого административно-территориального образования город Радужный Владимирской области от 25 ноября 2014 г. N 18/85 пункт 21 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

21. Пенсия за выслугу лет назначается (возобновляется) со дня обращения лица, замещавшего муниципальную должность и муниципального служащего за данной выплатой в случаях, предусмотренных пунктами 3 и 4 настоящего Положения. При этом днем обращения считается день регистрации заявления и всех необходимых документов муниципального органа, в котором лицо, замещавшее муниципальную должность и муниципальный служащий замещал должность перед увольнением.

22. Размер пенсии за выслугу лет подлежит перерасчету при повышении трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", со дня ее увеличения, а также при повышении среднемесячного денежного содержания муниципального служащего по замещавшейся ранее должности муниципальной службы.

Информация об изменениях:

Решением Совета народных депутатов закрытого административно-территориального образования город Радужный Владимирской области от 25 ноября 2014 г. N 18/85 в пункт 23 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

23. Споры, возникающие при назначении, перерасчете и выплате пенсий за выслугу лет, рассматриваются назначаемой постановлением администрации ЗАТО г. Радужный комиссией по рассмотрению документов о назначении пенсии за выслугу лет в установленном порядке.

Информация об изменениях:

Решением Совета народных депутатов закрытого административно-территориального образования город Радужный Владимирской области от 25 ноября 2014 г. N 18/85 в пункт 24 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

24. Максимальный размер пенсии за выслугу лет муниципальным служащим и лицам, замещавшим муниципальные должности, установленный пунктами 11 и 12 настоящего Положения, может быть изменен решением городского Совета народных депутатов.

Решением городского Совета народных депутатов лицам, замещавшим муниципальные должности и муниципальным служащим может быть установлен минимальный размер пенсии за выслугу лет.

25. Назначение пенсии за выслугу лет муниципальному служащему и лицу, замещающему муниципальную должность, осуществляется при условии, что ему не назначена пенсия за выслугу лет или ежемесячное пожизненное содержание, или ежемесячная доплата к трудовой пенсии, в соответствии с законодательством Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления муниципальных образований.