Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Владимирской области от 12 декабря 2014 г. N 147-ОЗ "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Владимирской области и признании утратившими силу отдельных законов Владимирской области в сфере оплаты труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета"
- Статья 2. Системы оплаты труда работников государственных учреждений Владимирской области
Статья 2. Системы оплаты труда работников государственных учреждений Владимирской области
Статья 2. Системы оплаты труда работников государственных учреждений Владимирской области
1. Системы оплаты труда работников государственных учреждений Владимирской области устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
2. Системы оплаты труда работников государственных учреждений Владимирской области включают в себя размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы, окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Информация об изменениях:
Законом Владимирской области от 7 декабря 2015 г. N 169-ОЗ в часть 3 статьи 2 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу после официального опубликования названного Закона
См. текст части в предыдущей редакции
Законом Владимирской области от 9 марта 2017 г. N 14-ОЗ в часть 3 статьи 2 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через десять дней после официального опубликования названного Закона
3. Системы оплаты труда работников государственных учреждений Владимирской области устанавливаются с учетом положений об оплате труда работников государственных учреждений по видам экономической деятельности, разрабатываемых органами исполнительной власти Владимирской области, осуществляющими функции и полномочия учредителей соответствующих учреждений, с участием соответствующих отраслевых профессиональных союзов.
Положения об оплате труда работников государственных учреждений утверждаются постановлениями администрации Владимирской области.
Для государственных казенных учреждений положения об оплате труда, утверждаемые постановлениями администрации Владимирской области, носят обязательный характер. Для государственных бюджетных и автономных учреждений указанные положения носят рекомендательный характер.
4. Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы, окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников государственных учреждений Владимирской области устанавливаются положениями об оплате труда работников государственных учреждений в соответствии с частью 3 настоящей статьи на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности (профессиональных квалификационных групп), с учетом сложности и объема выполняемой работы.
5. Выплаты компенсационного характера устанавливаются положениями об оплате труда работников государственных учреждений в соответствии с частью 3 настоящей статьи к окладам (должностным окладам), ставкам заработной платы работников по соответствующим профессиональным квалификационным группам в процентах к окладам (должностным окладам), ставкам или в абсолютных размерах.
6. Размеры и условия осуществления выплат стимулирующего характера устанавливаются в соответствии с частью 3 настоящей статьи коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовыми договорами с учетом разрабатываемых в государственном учреждении показателей и критериев оценки эффективности труда работников этих учреждений в пределах фонда оплаты труда с учетом мнения представительного органа работников.
Информация об изменениях:
Законом Владимирской области от 7 декабря 2015 г. N 169-ОЗ в часть 7 статьи 2 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу после официального опубликования названного Закона
См. текст части в предыдущей редакции
Законом Владимирской области от 9 марта 2017 г. N 14-ОЗ в часть 7 статьи 2 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через десять дней после официального опубликования названного Закона
7. Предельная доля оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала государственных учреждений Владимирской области в фонде оплаты труда в размере не более 40 процентов, работников основного персонала в размере не менее 60 процентов, а также перечни должностей, относимых к основному, административно-управленческому и вспомогательному персоналу учреждений, устанавливаются по видам экономической деятельности постановлениями администрации Владимирской области, разрабатываемыми органами исполнительной власти Владимирской области, осуществляющими функции и полномочия учредителей соответствующих учреждений.