Постановление Администрации г. Таганрога Ростовской области
от 26 декабря 2011 г. N 4920
"Об утверждении долгосрочной целевой программы "Развитие муниципальной
службы в городе Таганроге на 2012 - 2014 годы"
5 сентября 2012 г.
Постановлением Администрации г. Таганрога Ростовской области от 17 октября 2013 г. N 3273 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2014 г.
В соответствии с частью 1 статьи 35 Федерального закона Российской Федерации от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", постановлением Администрации города Таганрога от 20.08.2009 N 3789 "О городских долгосрочных целевых программах и ведомственных целевых программах", в целях реализации в Администрации города Таганрога областной долгосрочной целевой программы "Развитие государственной гражданской службы Ростовской области и муниципальной службы в Ростовской области (2011 - 2014 годы)" Администрация города Таганрога постановляет:
Постановлением Правительства Ростовской области от 4 сентября 2013 г. N 544 постановление Администрации Ростовской области от 10 августа 2010 г. N 106 признано утратившим силу с 1 января 2014 г.
1. Утвердить долгосрочную целевую программу "Развитие муниципальной службы в городе Таганроге на 2012 - 2014 годы" (далее также - Программа) согласно приложению.
2. Отделу муниципальной службы и кадров Администрации города Таганрога (Синиченко С.Ю.) обеспечить организацию исполнения мероприятий Программы.
3. Отделу муниципальной службы и кадров Администрации города Таганрога, ответственным исполнителям мероприятий Программы:
3.1. Обеспечить качественное и своевременное выполнение мероприятий Программы.
3.2. Ежегодно в срок до 15 марта года, следующего за отчетным, направлять в управление экономического развития Администрации города Таганрога и Финансовое управление г. Таганрога отчеты об исполнении Программы.
3.3. Своевременно информировать Финансовое управление г. Таганрога об изменениях, требующих корректировки показателей Программы.
4. Финансовому управлению г. Таганрога (Глушкина Л.Г.) обеспечить финансирование мероприятий Программы в пределах средств бюджета города Таганрога, предусмотренных на соответствующий финансовый год.
5. Комитету социального анализа, прогнозирования и информации Администрации города Таганрога (Титаренко И.Н.) обеспечить официальное опубликование настоящего постановления и представить информацию о его опубликовании в общий отдел Администрации города Таганрога.
6. Общему отделу Администрации города Таганрога (Дьяченко Т.Д.) обеспечить представление копии настоящего постановления и информации о его официальном опубликовании в Правительство Ростовской области в установленные сроки.
7. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации - управляющего делами Наврата А.В.
Мэр города Таганрога |
Н.Д. Федянин |
Заместитель Главы Администрации - |
А.В. Наврат |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Утверждена долгосрочная целевая программа "Развитие муниципальной службы в городе Таганроге на 2012 - 2014 годы".
Объем финансирования за счет средств бюджета города Таганрога составит 190 000 рублей, в том числе по годам реализации программы: 2012 год - 50 000 рублей; 2013 год - 70 000 рублей; 2014 год - 70 000 рублей.
Основными задачами являются совершенствование правовой основы муниципальной службы, внедрение эффективных технологий и современных методов кадровой работы, направленных на повышение профессиональной компетентности муниципальных служащих, обеспечение условий для их результативной профессиональной служебной деятельности, совершенствование организационных и правовых механизмов профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих, развитие системы подготовки кадров для муниципальной службы, дополнительного профессионального образования муниципальных служащих, применение антикоррупционных механизмов и механизмов выявления и разрешения конфликтов интересов на муниципальной службе, оптимизация штатной численности муниципальных служащих, повышение престижа муниципальной службы и гарантий муниципальных служащих, привлечение на муниципальную службу квалифицированных молодых специалистов, укрепление кадрового потенциала Администрации города, органов Администрации города с правами юридического лица, формирование системы мониторинга общественного мнения об эффективности муниципальной службы и результативности профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих.
Определены система программных мероприятий, целевые индикаторы и показатели программы.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Постановление Администрации г. Таганрога Ростовской области от 26 декабря 2011 г. N 4920 "Об утверждении долгосрочной целевой программы "Развитие муниципальной службы в городе Таганроге на 2012 - 2014 годы"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст постановления опубликован в "Официальном вестнике Таганрога" от 20 января 2012 г. N 1
Постановлением Администрации г. Таганрога Ростовской области от 17 октября 2013 г. N 3273 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2014 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации г. Таганрога Ростовской области от 5 сентября 2012 г. N 3304