Приказ Федерального агентства по образованию от 28 ноября 2008 г. N 1773
"Об утверждении примерных показателей стимулирования работников государственных образовательных учреждений начального профессионального образования, подведомственных Федеральному агентству по образованию, за количество и качество труда"
Приказом Минобрнауки России от 8 ноября 2010 г. N 1116 настоящий приказ признан утратившим силу
В соответствии с пунктом 9 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации* (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852; N 40, ст. 4544), приказываю:
Утвердить примерные показатели стимулирования работников государственных образовательных учреждений начального профессионального образования, подведомственных Рособразованию, за количество и качество труда согласно приложению.
Руководитель |
Н.И. Булаев |
_____________________________
* Постановление Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений".
Зарегистрировано в Минюсте РФ 10 февраля 2009 г.
Регистрационный N 13287
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Новой системой оплаты труда для работников бюджетных учреждений предусмотрены стимулирующие выплаты. Они устанавливаются с учетом критериев, позволяющих оценить результативность и качество работы.
Определены примерные показатели стимулирования работников государственных образовательных учреждений начального профессионального образования Рособразования за количество и качество труда.
Участие в выполнении контрольных цифр приема в образовательное учреждение, подготовка победителей (призеров) всероссийских (региональных) олимпиад, смотров, конкурсов, выполнение дополнительной работы по другой профессии (должности) или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника определяют интенсивность и высокие результаты работы.
Качество труда зависит, в частности, от создания учебно-методических комплектов, учебно-программной документации, учебных пособий, электронных учебников, имеющих положительные рецензии; использования современных образовательных технологий (в том числе информационных) и оборудования, новых форм организации учебного процесса.
Приказ Федерального агентства по образованию от 28 ноября 2008 г. N 1773 "Об утверждении примерных показателей стимулирования работников государственных образовательных учреждений начального профессионального образования, подведомственных Федеральному агентству по образованию, за количество и качество труда"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 10 февраля 2009 г.
Регистрационный N 13287
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован в Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 16 марта 2009 г. N 11
Приказом Минобрнауки России от 8 ноября 2010 г. N 1116 настоящий приказ признан утратившим силу