Статья 4. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий

Статья 4. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий

1. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий (далее по тексту - премии) выплачиваются лицам, замещающим муниципальные должности, и муниципальным служащим в пределах установленного в соответствующем муниципальном органе фонда оплаты труда.

2. Премирование лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих производится в целях повышения их заинтересованности в результатах деятельности соответствующего муниципального органа и качестве выполнения их должностных обязанностей с учетом обеспечения муниципальным служащим задач и функций муниципального органа, исполнения должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией.

3. Премирование лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих может производиться ежеквартально и единовременно при наличии экономии денежных средств по фонду оплаты труда. Максимальный размер премий не ограничивается.

4. Премирование лиц, замещающих муниципальные должности, производится по согласованию с Городской Думой города Таганрога.

5. Исключен.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 5 статьи 4