Раздел 2. Выплаты компенсационного характера

Раздел 2. Выплаты компенсационного характера

2.1. Перечень порядок выплаты надбавок компенсационного характера

2.2. Доплаты за совмещение профессий и должностей, расширение зон обслуживания, увеличение объема работ, исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от основной работы, определенной трудовым договором, начисляются в соответствии с Приложением N 5 к настоящему Постановлению.

Доплаты устанавливаются за:

- совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания, увеличение объемов работ - в пределах фонда оплаты труда по вакантной должности (включая выплаты компенсационного характера);

- исполнение обязанностей временно отсутствующего работника - в пределах фонда оплаты труда по должности (профессии) временно отсутствующего работника.

Фонд оплаты труда по вакантной должности (должности временно отсутствующего работника) используется для установления доплат как одному, так и нескольким лицам. Конкретные размеры доплат определяются каждому работнику дифференцированно в зависимости от квалификации этого работника, объема выполняемых работ, степени использования рабочего времени. Доплаты могут быть уменьшены или полностью отменены при пересмотре норм нагрузки, а также при ухудшении качества работ.

Действие настоящего пункта не распространяется на директора учреждения и его заместителя.