Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 3
к постановлению
УГСЗН Ростовской области
от 11 мая 2017 N 3
Порядок
работы рабочей группы управления государственной службы занятости населения Ростовской области по принятию решения о предоставлении субсидии организациям и индивидуальным предпринимателям на возмещение части затрат, понесенных в связи с организацией наставничества при трудоустройстве молодых специалистов
1. Рабочая группа управления государственной службы занятости населения Ростовской области по принятию решения о предоставлении субсидии организациям и индивидуальным предпринимателям на возмещение части затрат, понесенных в связи с организацией наставничества при трудоустройстве молодых специалистов (далее - рабочая группа) создается для решения следующих задач:
рассмотрения заявлений;
проверки представленных документов на соответствие требованиям, определенным пунктами 11, 12 Положения о порядке предоставлении субсидии организациям и индивидуальным предпринимателям на возмещение части затрат, понесенных в связи с организацией наставничества при трудоустройстве молодых специалистов, утвержденного постановлением Правительства Ростовской области от 05.12.2016 N 814 "О порядке предоставлении субсидии организациям и индивидуальным предпринимателям на возмещение части затрат, понесенных в связи с организацией наставничества при трудоустройстве молодых специалистов" (далее - Положение);
проверки соответствия работодателя требованиям, определенным пунктом 10 Положения;
принятия решения о предоставлении субсидии или об отказе в предоставлении субсидии по основаниям, указанным в пункте 20 Положения.
2. Заседания рабочей группы проводятся не позднее 7 рабочих дней со дня получения от государственных казенных учреждений Ростовской области центров занятости населения (далее - ГКУ РО) документов.
3. На заседании рабочей группы по согласованию с председателем рабочей группы присутствуют руководители ГКУ РО.
4. В случае отсутствия председателя рабочей группы его обязанности исполняет член рабочей группы, являющийся по должности начальником отдела трудоустройства и специальных программ занятости.
5. Заседания рабочей группы правомочны, если на них присутствует не менее половины ее членов.
6. Рабочая группа принимает решения открытым голосованием простым большинством голосов членов рабочей группы, присутствующих на заседании.
В случае равенства голосов, решающим является голос председателя рабочей группы.
7. Принимаемые на заседаниях рабочей группы решения оформляются протоколом, который подписывается председателем рабочей группы либо лицом, исполняющим его обязанности, а также секретарем рабочей группы.
8. Организационное обеспечение заседаний рабочей группы возлагается на отдел трудоустройства и специальных программ занятости.
Начальник отдела |
А.М. Оленников |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.