Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к постановлению Правительства
Ростовской области
от 19.10.2016 N 717
Положение
о комиссии по присвоению звания "Лучший социально ориентированный работодатель Ростовской области"
1. Настоящим Положением определяется порядок формирования и деятельности комиссии по присвоению звания "Лучший социально ориентированный работодатель Ростовской области" (далее - комиссия).
Комиссия образована в целях рассмотрения заявок о присвоении звания "Лучший социально ориентированный работодатель Ростовской области" (далее - звание), оценки работодателя на предмет его соответствия критериям для присвоения звания "Лучший социально ориентированный работодатель Ростовской области", принятия решения о присвоении или лишении звания.
2. В своей деятельности комиссия руководствуется федеральным и областным законодательством, а также настоящим Положением.
3. Задачами комиссии являются:
рассмотрение документов работодателей, представленных для присвоения звания;
оценка соблюдения работодателями критериев для присвоения звания;
принятие решения о присвоении или лишения звания;
определение даты и места проведения торжественной церемонии вручения сертификатов;
осуществление иных мероприятий, связанных с организацией по присвоению или лишению звания, вручению сертификатов.
4. Комиссия имеет право:
запрашивать в установленном порядке необходимые документы и иные сведения от территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти Ростовской области, иных органов и организаций независимо от форм собственности;
приглашать на свои заседания представителей территориальных органов федеральных органов исполнительной власти (по согласованию с ними), органов исполнительной власти Ростовской области, иных органов и организаций независимо от форм собственности по вопросам, относящимся к предмету ведения комиссии;
создавать временные и постоянные экспертные и рабочие группы.
5. Комиссия в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения о присвоении звания направляет в Государственную инспекцию труда в Ростовской области и управление государственной службы занятости населения Ростовской области информацию о работодателях, получивших сертификат.
6. В состав комиссии входят: председатель комиссии, заместители председателя комиссии, секретарь комиссии и другие члены комиссии.
7. Заседания комиссии проводит председатель комиссии либо по его поручению один из заместителей председателя комиссии.
8. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют более половины от общего числа ее членов.
9. Решения комиссии принимаются большинством голосов от числа членов комиссии, участвующих в заседании комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании комиссии.
10. Решения комиссии оформляются протоколом заседания комиссии, который подписывается председательствующим на заседании комиссии и секретарем комиссии.
11. Организационное и документационное обеспечение работы комиссии осуществляет министерство труда и социального развития Ростовской области.
Начальник управления документационного |
Т.А. Родионченко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.