[наименование организации, предприятия, учреждения]
Приказ
об удержании из заработной платы работника за неотработанные дни отпуска
[N приказа]
[место издания приказа] |
[число, месяц, год] |
В связи с увольнением [Ф. И. О. работника] до окончания [год] рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск в количестве [значение] дней, руководствуясь ст. 137 Трудового кодекса РФ, приказываю:
1. Для погашения задолженности, образовавшейся перед работодателем, произвести удержание суммы излишне выплаченных отпускных [наименование должности, структурного подразделения, Ф. И. О. работника] за неотработанные [количество] дни ежегодного оплачиваемого отпуска в размере [сумма цифрами и прописью] рублей.
2. Удержания производить начиная с [число, месяц, год] с учетом ограничений, предусмотренных ст. 138 ТК РФ.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на [должность, Ф. И. О.].
Основание:
1. Заявление о согласии работника на удержания из заработной платы от [число, месяц, год].
2. Приказ/заявление работника об увольнении.
[наименование должности руководителя] [подпись] [инициалы, фамилия]
С приказом ознакомлен:
[наименование должности] [подпись] [инициалы, фамилия]
[число, месяц, год]
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Примерная форма приказа об удержании из заработной платы работника за неотработанные дни отпуска
Разработана: Компания "Гарант", июнь 2011 г.