Приложение. Положение о ежемесячной выплате председателю Контрольно-счетной палаты города Челябинска, замещавшему муниципальную должность, в связи с прекращением полномочий (в том числе досрочно)

Приложение
к решению Челябинской
городской Думы
от 27.02.2018 г. N 38/5

Положение
о ежемесячной выплате председателю Контрольно-счетной палаты города Челябинска, замещавшему муниципальную должность, в связи с прекращением полномочий (в том числе досрочно)

I. Общие положения

1. Положение о ежемесячной выплате председателю Контрольно-счетной палаты города Челябинска, замещавшему муниципальную должность, в связи с прекращением полномочий (в том числе досрочно) (далее - настоящее Положение) разработано в соответствии с Федеральными законами от 07 февраля 2011 года N 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований", от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", Законом Челябинской области от 29 сентября 2011 года N 196-ЗО "О некоторых вопросах правового регулирования организации и деятельности Контрольно-счетной палаты Челябинской области и контрольно-счетных органов муниципальных образований Челябинской области", решением Челябинской городской Думы от 27.09.2011 N 27/13 "Об утверждении Положения о Контрольно-счетной палате города Челябинска, ее структуре и штатной численности" и определяет порядок, условия назначения и размер ежемесячной выплаты гражданам в связи с прекращением полномочий (в том числе досрочно) председателя Контрольно-счетной палаты города Челябинска.

2. Право на ежемесячную выплату имеет гражданин, осуществлявший полномочия председателя Контрольно-счетной палаты города Челябинска при соблюдении условий, указанных в пункте 6 настоящего Положения.

3. Ежемесячная выплата устанавливается к следующим видам пенсий:

1) к пенсии по старости, пенсии по инвалидности, назначенным в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации";

2) к трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности, назначенным до 01 января 2015 года в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

3) к страховой пенсии по старости, страховой пенсии по инвалидности, назначенным в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

4. Организация работы по подготовке, проверке документов, связанных с исчислением стажа, с назначением и выплатой ежемесячной выплаты, приостановлением, возобновлением, продлением, прекращением указанной выплаты в связи с прекращением полномочий (в том числе досрочно) председателя Контрольно-счетной палаты города Челябинска, возлагается на кадровую службу (далее - кадровая служба) и бухгалтерию (далее - бухгалтерия) Контрольно-счетной палаты города Челябинска.

5. Организация выплаты и доставки ежемесячной выплаты их получателям возлагается на Комитет социальной политики города Челябинска.

II. Условия назначения ежемесячной выплаты

6. Ежемесячная выплата назначается гражданину при соблюдении следующих условий:

1) отнесение должности председателя Контрольно-счетной палаты города Челябинска к муниципальной должности;

2) осуществление полномочий председателя Контрольно-счетной палаты города Челябинска в течение одного срока полномочий, но не менее трех лет;

3) достижение пенсионного возраста или потеря трудоспособности в период осуществления полномочий, указанных в подпункте 2) настоящего пункта;

4) осуществление полномочий председателя Контрольно-счетной палаты города Челябинска не было прекращено в следующих случаях:

- вступления в отношении его в законную силу обвинительного приговора суда;

- выхода из гражданства Российской Федерации или приобретения гражданства иностранного государства либо получения вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства;

- нарушения требований законодательства Российской Федерации при осуществлении возложенных на него должностных полномочий или злоупотребления должностными полномочиями, если за решение о досрочном освобождении такого должностного лица проголосует большинство от установленного числа депутатов представительного органа;

- выявления обстоятельств, предусмотренных частями 4 - 6 статьи 7 Федерального закона от 07 февраля 2011 года N 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований";

- несоблюдения ограничений, запретов, неисполнения обязанностей, которые установлены Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Федеральным законом от 03 декабря 2012 года N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам", Федеральным законом от 07 мая 2013 года N 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами".

7. В случае наступления инвалидности в течение срока осуществления полномочий лицами, указанными в пункте 2 настоящего Положения, ежемесячная выплата назначается при условии осуществления ими соответствующих полномочий не менее трех лет.

III. Исчисление размера ежемесячной выплаты

8. Размер ежемесячной выплаты гражданина, указанного в пункте 2 настоящего Положения, исчисляется исходя из размера ежемесячного денежного вознаграждения по замещаемой должности на дату прекращения полномочий (увольнения с должности).

9. Ежемесячная выплата устанавливается гражданину, указанному в пункте 2 настоящего Положения, осуществлявшему свои полномочия не менее трех лет с момента назначения на должность, в размере 20 процентов, в течение одного и более сроков полномочий - 40 процентов ежемесячного денежного вознаграждения по замещаемой должности на дату прекращения полномочий (увольнения с должности).

10. Размер ежемесячной выплаты увеличивается на районный коэффициент на весь период проживания гражданина в районах (местностях), на которые распространяется действие районного коэффициента.

В случае выезда лица, которому назначена ежемесячная выплата на постоянное место жительства в районы (местности), где не установлен районный коэффициент, размер ежемесячной выплаты подлежит перерасчету без учета районного коэффициента.

11. Размер ежемесячной выплаты индексируется в соответствии с решением Челябинской городской Думы.

IV. Порядок назначения ежемесячной выплаты

12. Заявление о назначении ежемесячной выплаты и документы, указанные в пункте 16 настоящего Положения, предоставляются в кадровую службу и регистрируются в день подачи (получения почтой) в журнале регистрации документов для установления ежемесячной выплаты гражданам, замещавшим должность председателя Контрольно-счетной палаты города Челябинска (приложение 1).

Если документы пересылаются почтой, то днем обращения за ежемесячной выплатой считается дата, указанная на почтовом штемпеле организации почтовой связи по месту отправления.

13. Решение о назначении ежемесячной выплаты гражданину, указанному в пункте 2 настоящего Положения, принимается Главой города Челябинска и оформляется распоряжением Главы города Челябинска.

14. В месячный срок со дня получения всех необходимых документов кадровая служба рассматривает поступившие заявление и документы, проверяет их полноту и достоверность содержащихся в них сведений, соответствие представленных сведений законодательству и готовит проект распоряжения Главы города Челябинска.

В лист согласования проекта распоряжения Главы города Челябинска включаются кадровая служба и бухгалтерия. Проект распоряжения Главы города Челябинска передается для подписания в Референтуру (Управление) Главы города Челябинска.

15. Ежемесячная выплата назначается с первого числа месяца, в котором гражданин обратился за ней, но не ранее дня возникновения права на нее.

16. Гражданин, имеющий право на ежемесячную выплату, может обратиться за назначением такой выплаты в любое время после возникновения права на нее путем подачи соответствующего заявления непосредственно либо через представителя на имя Главы города Челябинска (приложение 2).

К заявлению гражданина, имеющего право на ежемесячную выплату, должны быть приложены следующие документы:

1) копия паспорта;

2) справка о размере ежемесячного денежного вознаграждения гражданина, замещавшего муниципальную должность председателя Контрольно-счетной палаты города Челябинска, для назначения ежемесячной выплаты (приложение 3);

3) справка органа, устанавливающего страховые пенсии, об установлении пенсии с указанием федерального закона, в соответствии с которым она установлена;

4) справка об установлении инвалидности и о степени ограничения способности к трудовой деятельности в случае признания инвалидности и ограничения способности к трудовой деятельности;

5) копия правового акта о назначении на муниципальную должность;

6) копия правового акта о прекращении полномочий (в том числе досрочно), об увольнении с должности;

7) копия трудовой книжки, заверенная подписью представителя нанимателя (работодателя), либо должностного лица, которому такие полномочия предоставлены представителем нанимателя (работодателя) и печатью;

8) справка о периодах работы, учитываемых при исчислении ежемесячной выплаты (приложение 4);

9) письменное согласие субъекта персональных данных на обработку персональных данных (приложение 5);

10) письменное согласие субъекта персональных данных на передачу персональных данных третьим лицам (приложение 6).

V. Организация выплаты и доставки ежемесячной выплаты

17. Для организации выплаты и доставки получателю ежемесячной выплаты кадровая служба направляет в Комитет социальной политики города Челябинска копию распоряжения Главы города Челябинска о назначении ежемесячной выплаты, копию паспорта и заявление гражданина, имеющего право на ежемесячную выплату.

18. Ежемесячная выплата выплачивается в текущем месяце по месту жительства ее получателя путем доставки через организации почтовой связи либо по желанию получателя ежемесячной выплаты путем зачисления на его лицевой счет в кредитной организации.

При смене получателем ежемесячной выплаты места жительства доставка ежемесячной выплаты осуществляется по его новому месту жительства или месту пребывания, подтвержденным документами о регистрации, выданными органами регистрационного учета в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, либо по месту фактического проживания, подтвержденному личным заявлением получателем ежемесячной выплаты.

19. Расходы по доставке и пересылке ежемесячной выплаты через организации почтовой связи, расходы по оплате услуг кредитных организаций осуществляются за счет средств бюджета города Челябинска.

Порядок взаимодействия между Комитетом социальной политики города Челябинска и организацией почтовой связи или кредитной организацией определяется договором в порядке, установленном законодательством.

20. Комитет социальной политики города Челябинска в пятидневный срок обязан направить получателю ежемесячной выплаты уведомление о размере назначенной ежемесячной выплаты, месте и сроке ее получения.

VI. Приостановление, возобновление, продление, прекращение выплаты ежемесячной выплаты

21. Выплата ежемесячной выплаты приостанавливается в следующих случаях:

1) замещения государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъектов Российской Федерации, должности государственной гражданской службы;

2) замещения муниципальной должности, должности муниципальной службы;

3) при неполучении ежемесячной выплаты в течение шести месяцев подряд - на шесть месяцев начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором истек указанный срок.

22. Приостановление ежемесячной выплаты осуществляется со дня возникновения обстоятельств, указанных в пункте 21 настоящего Положения.

23. При устранении обстоятельств, указанных в пункте 21 настоящего Положения, выплата ежемесячной выплаты возобновляется распоряжением Главы города Челябинска в том же размере, в каком она выплачивалась на день приостановления выплаты.

Возобновление выплаты производится со дня, следующего за днем прекращения полномочий (увольнения с должности), либо с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступили обстоятельства, влекущие за собой приостановление