Вход
Решение Челябинской городской Думы четвертого созыва от 9 октября 2012 г. N 37/14 "Об утверждении Положения об оплате труда работников, занятых обслуживанием органов местного самоуправления города Челябинска"
-
Приложение. Размеры окладов общеотраслевых профессий рабочих в органах местного самоуправления города Челябинска
-
Приложение. Положение об оплате труда работников, занятых обслуживанием органов местного самоуправления города Челябинска
С изменениями и дополнениями от:
24 ноября 2015 г.
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации, постановлением Правительства Челябинской области от 11 сентября 2008 года N 275-П "О введении новых систем оплаты труда работников областных государственных учреждений и органов государственной власти Челябинской области, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений", решением Челябинской городской Думы от 21.10.2008 N 36/12 "О новых системах оплаты труда работников муниципальных учреждений и органов местного самоуправления, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений", Уставом города Челябинска Челябинская городская Дума четвертого созыва решает:
1. Утвердить Положение об оплате труда работников, занятых обслуживанием органов местного самоуправления города Челябинска (приложение).
2. Внести настоящее решение Челябинской городской Думы в раздел 3 "Экономика, финансы, бюджет города" нормативной правовой базы местного самоуправления города Челябинска.
Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Положение распространяется на работников, занятых обслуживанием органов местного самоуправления города, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих. Системы оплаты труда работников включают в себя оклады по профессиональным квалификационным группам, повышающие коэффициенты к окладам, выплаты компенсационного и стимулирующего характера в пределах утвержденного фонда оплаты труда.
За счет экономии фонда оплаты труда работникам может оказываться материальная помощь в размере до двух окладов в связи со стихийным бедствием, болезнью работника и его близких родственников, смертью родственников и другими уважительными причинами.
Решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
Решение Челябинской городской Думы четвертого созыва от 9 октября 2012 г. N 37/14 "Об утверждении Положения об оплате труда работников, занятых обслуживанием органов местного самоуправления города Челябинска"
Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст решения опубликован в Сборнике нормативных правовых актов Челябинской городской Думы, выпуск N 37, октябрь 2012 г. (IV часть) с.63
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Решение Челябинской городской Думы от 24 января 2024 г. N 46/8
Изменения вступают в силу с 26 января 2024 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 г.
Решение Челябинской городской Думы от 22 ноября 2022 г. N 34/136
Изменения вступают в силу с 25 ноября 2022 г.
Решение Челябинской городской Думы от 9 июня 2022 г. N 30/3
Изменения вступают в силу с 10 июня 2022 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2022 г.
Решение Челябинской городской Думы от 23 ноября 2021 г. N 24/14
Изменения вступают в силу с 26 ноября 2021 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2021 г.
Решение Челябинской городской Думы от 24 ноября 2020 г. N 14/14
Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 01 октября 2020 года
Решение Челябинской городской Думы от 22 октября 2019 г. N 3/27
Изменения вступают в силу с 1 сентября 2019 г.
Решение Челябинской городской Думы первого созыва от 27 февраля 2018 г. N 38/20
Решение Челябинской городской Думы первого созыва от 7 марта 2017 г. N 28/29
Решение Челябинской городской Думы первого созыва от 24 ноября 2015 г. N 15/23
Система ГАРАНТ
Информационно-правовое обеспечение ГАРАНТ включает широкий круг инструментов и полезных сервисов для специалистов различных областей.
Узнайте подробнее о наполнении профессиональных комплектов и стоимости информационного обеспечения.
Новости
Все новости17 июля 2025 12:20
Образование
Какие направления будут доступны и где пройдет обучение, определят региональные власти.
17 июля 2025 12:00
Труд
Закон позволяет брать отпуск в любое время, отказываться от командировок и защищает от увольнения единственного кормильца.
17 июля 2025 11:41
Бизнес
Специальное регулирование деятельности по партнерскому финансированию будут применять до 1 сентября 2028 года.
17 июля 2025 11:05
Бюджетный учет
Принять такое решение можно будет по результатам казначейского мониторинга.
17 июля 2025 10:40
Судебная практика
Суд признал, что фактически не используемые по целевому назначению земли облагаются в общем порядке и без скидок.
17 июля 2025 10:03
Бюджетный учет
Если это требование не соблюдается, казначейский орган направит уведомление об уточнении реквизитов.