Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
- Главная
- Закон Читинской области от 16 декабря 2004 г. N 609-ЗЧО "О доплатах и надбавках работникам учреждений, финансируемых из бюджета Читинской области" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)
- Статья 1. Доплаты и надбавки работникам областных бюджетных учреждений
Статья 1. Доплаты и надбавки работникам областных бюджетных учреждений
Информация об изменениях:
Законом Читинской области от 18 апреля 2007 г. N 917-ЗЧО в статью 1 настоящего Закона внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 июля 2006 г.
Статья 1. Доплаты и надбавки работникам областных бюджетных учреждений
1. Работникам областных бюджетных учреждений устанавливаются следующие доплаты и надбавки:
1) доплаты за работу в условиях труда, отклоняющихся от нормальных (за работу в ночное время, работу за пределами нормальной продолжительности рабочего времени работников детских оздоровительно-образовательных лагерей), надбавки за работу в опасных (особо опасных) для здоровья и тяжелых условиях труда;
Информация об изменениях:
Законом Забайкальского края от 24 декабря 2008 г. N 92-ЗЗК в пункт 2 части 1 статьи 1 внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 г.
2) стимулирующие выплаты: надбавки за почетные звания, научную степень или ученое звание; за классность водителям; молодым специалистам; за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения, социального обеспечения; за выслугу лет в государственной службе занятости населения, учреждениях сельского хозяйства, учреждениях лесного хозяйства; за выполнение обязанности по повышению качества оказываемой медицинской помощи медицинским работникам специализированной (санитарно-авиационной) скорой медицинской помощи; за дополнительную работу, непосредственно не входящую в круг должностных обязанностей работников образования; работникам библиотек, клубных учреждений и музеев для слепых и глухих; библиотечным работникам и экскурсоводам за владение и применение в работе иностранного языка, за высокие спортивные достижения спортсменам-инструкторам, тренерам учреждений физической культуры и спорта и учреждений образования; за обеспечение высококачественного учебно-тренировочного процесса или подготовку высококвалифицированного учащегося-спортсмена работникам учреждений физической культуры и спорта и учреждений образования; за особые условия работы работникам органов исполнительной власти Читинской об