Статья 6. Общие доплаты, устанавливаемые работникам муниципальных учреждений

Статья 6. Общие доплаты, устанавливаемые работникам муниципальных учреждений

1. Работникам муниципальных учреждений устанавливаются следующие общие доплаты:

1) за работу в выходные и нерабочие праздничные дни не менее чем в двойном размере:

- работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым ставкам, в размере не менее двои поп дневной или часовой ставки;

- работникам, получающим месячный оклад, - в размере не менее одинарной дневной и часовой ставки сверх оклада, если работа в выходной и нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной часовой или дневной ставки сверх оклада, если работа производилась сверх месячной нормы.

По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.

2) за совмещение профессий (должностей) или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника, выполняющего в одном и том же учреждении в пределах рабочего дня наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу по другой должности (профессии) или исполняющим обязанности временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы в размере, устанавливаемом по соглашению сторон труд