Постановление Читинской областной Думы от 19 января 1999 г. N 11 "Об упорядочении оплаты труда в органах государственной власти Читинской области"

Информация об изменениях:

Постановлением Читинской областной Думы от 19 ноября 2003 г. N 228 в настоящее постановление внесены изменения, вступающие в силу с 1 октября 2003 г.

См. текст постановления в предыдущей редакции

Постановление Читинской областной Думы
от 19 января 1999 г. N 11
"Об упорядочении оплаты труда в органах
государственной власти Читинской области"

С изменениями и дополнениями от:

24 января, 29 марта, 1 ноября 2001 г.,
30 января, 20 июня, 25 декабря 2002 г.,
19 ноября 2003 г., 23 июня, 22 сентября, 16 декабря 2004 г.

В соответствии с частью 3 статьи 20 Закона Читинской области "О государственных должностях и государственной гражданской службе Читинской области" областная Дума постановила:

1. Утвердить размер денежного вознаграждения лицам, замещающим государственные должности Читинской области категории "А", и размер должностных окладов государственным гражданским служащим области согласно приложениям NN 1-8.

2. Утратил силу с 1 октября 2003 г.

ГАРАНТ:

См. текст пункта 2

3. Размер надбавки за особые условия государственной гражданской службы и размер премии по результатам работы устанавливаются:

распоряжением Администрации Читинской области - заместителю Главы Администрации (Губернатора) Читинской области - руководителю Представительства Администрации Читинской области при Правительстве Российской Федерации в г. Москве, руководителям иных органов исполнительной власти Читинской области;

работникам аппарата Администрации Читинской области - распоряжением Главы Администрации (Губернатора) Читинской области;

приказом (распоряжением) руководителя государственного органа - работникам аппаратов государственных органов.

Надбавка может регулироваться в течение финансового года в зависимости от изменения условий государственной гражданской службы.

Информация об изменениях:

Постановлением Читинской областной Думы от 22 сентября 2004 г. N 220 пункт 4 настоящего постановления изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 февраля 2005 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. При формировании фонда оплаты труда (в расчете на год) лицам, замещающим государственные должности Читинской области категории "А", кроме ежемесячного денежного вознаграждения предусматриваются средства на выплату премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере двух должностных окладов и материальной помощи в размере трех должностных окладов.

При формировании фонда оплаты труда государственных гражданских служащих Читинской области сверх сумм средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):

1) ежемесячной надбавки за квалификационный разряд - в размере четырех должностных окладов;

2) ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере трех должностных окладов;

3) ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы - в размере четырнадцати должностных окладов;

4) ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере полутора должностных окладов;

5) премии по результатам работы - в размере четырех должностных окладов;

6) премии за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере двух должностных окладов;

7) материальной помощи - в размере трех должностных окладов.

Фонд оплаты труда областных государственных служащих государственных органов Читинской области формируется за счет средств, предусмотренных настоящим пунктом постановления, а также за счет средств на выплату надбавок за работу в местностях с тяжелыми климатическими условиями и иных выплат, предусмотренных федеральным и областным законодательством.

Экономия по фонду оплаты труда остается в распоряжении государственных органов и используется в соответствии с областным законодательством.

Руководитель государственного органа Читинской области вправе перераспределять средства фонда оплаты труда государственных гражданских служащих между выплатами, предусмотренными настоящим пунктом постановления.

Размер фонда оплаты труда работников Читинской областной Думы, Контрольно-счетной палаты Читинской области утверждается постановлением Читинской областной Думы.

Размер фонда оплаты труда членов Администрации Читинской области, работников аппарата Администрации Читинской области, работников государственных органов исполнительной власти Читинской области утверждается распоряжением Администрации Читинской области.

Размер фонда оплаты труда Избирательной комиссии Читинской области утверждается постановлением Читинской областной Думы по представлению Главы Администрации (Губернатора) Читинской области.

5. Установить отдельные условия оплаты труда государственным граждански служащим государственных органов Читинской области согласно приложению N 9 настоящего постановления.

6. Предложить Главе Администрации (Губернатору) области:

- принять необходимые меры по реализации настоящего постановления;

- обеспечить упорядочение оплаты труда лиц, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям и осуществляющих техническое обеспечение деятельности государственных органов области.

7. Данное постановление вступает в силу одновременно с Законом Читинской области "О денежном содержании (вознаграждении) лиц, замещающих государственные должности Читинской области категории "А" и государственные должности государственной гражданской службы Читинской области.

Заместитель Председателя областной Думы

А.Ф. Эпов