Постановление Правительства Забайкальского края от 21 июля 2009 г. N 298 "О некоторых вопросах реализации Закона Забайкальского края от 29 мая 2009 года N 182-ЗЗК "Об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Забайкальского края" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Постановление Правительства Забайкальского края от 21 июля 2009 г. N 298
"О некоторых вопросах реализации Закона Забайкальского края от 29 мая 2009 года N 182-ЗЗК "Об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Забайкальского края"

С изменениями и дополнениями от:

6 апреля 2010 г.

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Забайкальского края от 26 августа 2014 г. N 480 настоящее постановление признано утратившим силу

В соответствии со статьей 44 Устава Забайкальского края, Законом Забайкальского края "Об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Забайкальского края" Правительство Забайкальского края постановляет:

1. Утратил силу с 1 января 2010 г.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 1

2. Утвердить прилагаемый Перечень стимулирующих выплат в государственных учреждениях, финансируемых из бюджета Забайкальского края.

3. Установить, что фонд оплаты труда для работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Забайкальского края (далее - учреждения), формируется на календарный год в пределах ассигнований бюджета Забайкальского края, бюджетов государственных внебюджетных фондов и средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности учреждений, в соответствии с действующим законодательством.

4. Установить, что часть средств на оплату труда, формируемых за счет ассигнований бюджета Забайкальского края, направляется учреждениями на выплаты стимулирующего характера. При этом начиная с 01 января 2010 года объем средств на указанные выплаты должен составлять не менее 10 процентов от фонда оплаты труда.

5. Установить, что объем бюджетных ассигнований на оплату труда, предусмотренный главными распорядителями средств бюджета Забайкальского края для учреждений, осуществляющих переход на новую систему оплаты труда, может быть уменьшен только при условии уменьшения объема предоставляемых ими государственных услуг.

6. Министерству трудовых ресурсов и демографической политики Забайкальского края (В.П. Буянов) разработать и утвердить методические рекомендации по введению новой системы оплаты труда для работников учреждений.

7. Исполнительным органам государственной власти Забайкальского края - главным распорядителям средств бюджета Забайкальского края обеспечить создание условий для направления средств, полученных от сокращения численности работников учреждений, координация и регулирование деятельности которых возложены на соответствующий исполнительный орган государственной власти Забайкальского края, в распоряжение вышеуказанных учреждений. Не допускать при этом изъятия или зачета средств, полученных от сокращения численности работников, в объемах финансирования учреждений.

И.о. Губернатора Забайкальского края

А.А. Холмогоров

Порядок и размеры
оплаты труда руководителей государственных учреждений, финансируемых из бюджета Забайкальского края, их заместителей и главных бухгалтеров
(утв. постановлением Правительства Забайкальского края от 21 июля 2009 г. N 298)

Пункт 1 Постановления, утвердивший настоящий Порядок, утратил силу

Информация об изменениях:

См. текст Порядка

Перечень
стимулирующих выплат в государственных учреждениях, финансируемых из бюджета Забайкальского края
(утв. постановлением Правительства Забайкальского края от 21 июля 2009 г. N 298)

Выплата за интенсивность и высокие результаты работы;

выплата за качество выполняемых работ;

выплата за стаж непрерывной работы, выслугу лет;

выплата за специфику работы;

премиальные выплаты по итогам работы.