Статья 37. Условия и порядок прохождения муниципальной службы в городском округе "Город Петровск-Забайкальский".

Статья 37. Условия и порядок прохождения муниципальной службы в городском округе "Город Петровск-Забайкальский".

1. При поступлении на муниципальную службу гражданин представляет: заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы, собственноручно заполненную и подписанную анкету по установленной форме; паспорт; трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые; документ об образовании; страховое свидетельство государственного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые; свидетельство о постановке физического лица на налоговый учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации; документы воинского учета - для военнообязанных лиц, подлежащих призыву на военную службу, заключение медицинского учреждения об отсутствии заболеваний, препятствующих поступлению на муниципальную службу; сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера; иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, Постановлениями Правительства Российской Федерации.

2. Поступление на муниципальную службу осуществляется в результате назначения на должность муниципальной службы на условиях трудового договора в соответствии с трудовым законодательством с учетом особенностей, предусмотренных Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации".

3. При замещении должности муниципальной службы в городском округе "Город Петровск-Забайкальский" может предшествовать конкурс.

4. Для определения соответствия муниципальных служащих занимаемым должностям проводится их аттестация один раз в три года. Аттестационная комиссия формируется и осуществляет свою деятельность в порядке, предусмотренном Положением "Об аттестационной комиссии муниципальных служащих городского округа "Город Петровск-Забайкальский"", принимаемым решением Думы городского округа.

5. Условия и порядок прохождения муниципальной службы определяются Федеральным законом от 02.03.2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", а также принимаемыми в соответствии с ним законом Забайкальского края "О муниципальной службе в Забайкальском крае", Уставом городского округа "Город Петровск-Забайкальский" и иными муниципальными правовыми актами.

Статья 37.1. Гарантии осуществления полномочий депутата Думы городского округа "Город Петровск-Забайкальский", члена выборного органа местного самоуправления городского округа "Город Петровск-Забайкальский", главы городского округа "Город Петровск-Забайкальский".

1. Под гарантиями осуществления полномочий депутата Думы городского округа, члена на выборного органа местного самоуправления городского округа "Город Петровск-Забайкальский", главы городского округа в настоящей статье понимаются установленные настоящим Уставом в соответствии с федеральными законами, Законом Забайкальского края от 24 декабря 2010 года N 455-ЗЗК "О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного лица местного самоуправления" условия, направленные на социальную и правовую защищённость данных лиц, и обеспечивающие осуществление ими своих полномочий".

2. Депутату Думы городского округа, члену выборного органа местного самоуправления городского округа "Город Петровск-Забайкальский", главе городского округа гарантируются:

1) право на обращение по вопросам, связанным с осуществлением ими своих полномочий, в органы государственной власти Забайкальского края и иные государственные органы Забайкальского края, в органы местного самоуправления и к должностным лицам местного самоуправления, в организации независимо от организационно-правовой формы, расположенные на территории городского округа "Город Петровск-Забайкальский";

2) право на безотлагательный прием по вопросам, связанным с осуществлением ими своих полномочий, должностными лицами местного самоуправления, должностными лицами организаций независимо от организационно-правовой формы, расположенных на территории городского округа "Город Петровск-Забайкальский";

3) служебное удостоверение и нагрудный знак;

4) право на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации.

3. Депутатам Думы городского округа, членам выборного органа местного самоуправления городского округа "Город Петровск-Забайкальский", замещающим свои должности на постоянной основе, главе городского округа, кроме гарантий, установленных частью 1 настоящей статьи, гарантируются:

1) рабочее место, оборудованное мебелью, средствами связи, а также возможность использования копировально-множительной и другой организационной техники;

2) денежное вознаграждение;

3) ежегодный оплачиваемый отпуск;

4) ежемесячная доплата к трудовой пенсии по старости (инвалидности);

5) транспортное обслуживание и возмещение расходов, связанных со служебными командировками при осуществлении ими своих полномочий.

4. Депутату Думы городского округа, кроме гарантий, установленных частью 1 настоящей статьи, гарантируются:

1) право на объединение в депутатские группы и другие объединения депутатов;

2) право иметь помощников.

5. В целях реализации гарантий, установленных настоящей статьёй, нормативными правовыми актами Думы городского округа утверждаются:

1) Положение об удостоверении и о нагрудном знаке, их образцы и описания;

2) Размер, порядок и условия назначения ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости (инвалидности);

3) Порядок предоставления служебного транспорта;

4) Порядок возмещения расходов, связанных с использованием личного транспорта в служебных целях;

5) Порядок и размер возмещения расходов, связанных со служебными командировками;

6) Компетенция, срок полномочий, а также порядок образования депутатских; объединений;

7) Число помощников, порядок и условия осуществления деятельности помощника депутата, его права и обязанности.