Постановление Правительства Забайкальского края
от 9 июня 2015 г. N 295
"О внесении изменений в Положение о Государственной службе занятости
населения Забайкальского края, утвержденное постановлением Правительства
Забайкальского края от 25 февраля 2014 года N 91"
Постановлением Правительства Забайкальского края от 31 марта 2017 г. N 102 настоящее постановление признано утратившим силу
В соответствии со статьей 44 Устава Забайкальского края, учитывая Федеральный закон от 01 декабря 2014 года N 419-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам социальной защиты инвалидов в связи с ратификацией Конвенции о правах инвалидов", Федеральный закон от 22 декабря 2014 года N 425-ФЗ "О внесении изменений в Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" в части повышения мобильности трудовых ресурсов и признании утратившими силу отдельных положений законодательных актов Российской Федерации", с целью приведения нормативной правовой базы Забайкальского края в соответствие с действующим законодательством Правительство Забайкальского края постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Положение о Государственной службе занятости населения Забайкальского края, утвержденное постановлением Правительства Забайкальского края от 25 февраля 2014 года N 91 (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Забайкальского края от 24 октября 2014 года N 609, от 17 февраля 2015 года N 63).
2. Подпункт 9.3.14 Положения о Государственной службе занятости населения Забайкальского края вступает в силу с 01 января 2016 года.
Губернатор Забайкальского края |
К.К. Ильковский |
Изменения,
которые вносятся в Положение о Государственной службе занятости
населения Забайкальского края, утвержденное постановлением
Правительства Забайкальского края от 25 февраля 2014 года N 91
(утв. постановлением Правительства Забайкальского края
от 9 июня 2015 г. N 295)
Дополнить подпунктами 9.3.10-9.3.14 следующего содержания:
"9.3.10. заключает с работодателями соглашения об участии в региональной программе повышения мобильности трудовых ресурсов;
9.3.11. осуществляет контроль за соблюдением работодателем условий предоставления финансовой поддержки, предусмотренной сертификатом на привлечение трудовых ресурсов и заключенным с работодателем соглашением об участии в региональной программе повышения мобильности трудовых ресурсов, в том числе посредством анализа информации о поступивших страховых взносах в государственные внебюджетные фонды;
9.3.12. принимает информацию о поступивших страховых взносах в порядке, установленном соглашениями об информационном обмене, заключаемыми с Пенсионным фондом Российской Федерации и его территориальными органами, Фондом социального страхования Российской Федерации и его территориальными органами;
9.3.13. обеспечивает гражданам и работодателям бесплатный доступ к информационно-аналитической системе Общероссийская база вакансий "Работа в России";
9.3.14. осуществляет обмен сведениями с федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы в порядке, по форме и в сроки, которые установлены уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;".
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Служба занятости Забайкальского края наделена полномочиями по заключению с работодателями соглашений об участии в региональной программе повышения мобильности трудовых ресурсов. Это программа, предусматривающая создание условий для привлечения трудовых ресурсов в Забайкалье.
Полномочия по контролю за соблюдением работодателями условий предоставления финансовой поддержки в рамках региональной программы также закреплены за Службой занятости Забайкальского края.
Установлено, что Служба осуществляет контроль, в том числе посредством анализа информации о поступивших страховых взносах в государственные внебюджетные фонды.
Информацию о поступивших страховых взносах Служба получает в соответствии с соглашениями об информационном обмене, заключаемыми с Пенсионным фондом РФ и Фондом социального страхования РФ и их территориальными органами.
С 1 января 2016 года Служба занятости Забайкальского края обеспечивает гражданам и работодателям бесплатный доступ к информационно-аналитической системе Общероссийская база вакансий "Работа в России".
Постановление Правительства Забайкальского края от 9 июня 2015 г. N 295 "О внесении изменений в Положение о Государственной службе занятости населения Забайкальского края, утвержденное постановлением Правительства Забайкальского края от 25 февраля 2014 года N 91"
Текст постановления опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 11 июня 2015 г.
Постановлением Правительства Забайкальского края от 31 марта 2017 г. N 102 настоящее постановление признано утратившим силу