Приказ Министерства социальной защиты населения Забайкальского края от 17 августа 2015 г. N 145 "О признании утратившими силу некоторых приказов Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края"

В соответствии с постановлением Правительства Забайкальского края от 6 мая 2015 года N 216 "О некоторых мерах по упорядочению деятельности в сфере трудовых отношений и демографической политики", в целях приведения нормативной правовой базы Забайкальского края в соответствие с действующим законодательством приказываю:

1. Признать утратившими силу:

1) приказ Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края от 12 марта 2014 года N 259 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги "Осуществление контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений";

2) приказ Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края от 12 марта 2014 года N 258 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги "Проведение уведомительной регистрации коллективных трудовых споров";

3) приказ Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края от 16 октября 2014 года N 1213 "О внесении изменения в Административный регламент предоставления государственной услуги "Проведение уведомительной регистрации коллективных трудовых споров", утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края от 12 марта 2014 года N 258";

4) пункты 42, 43 изменений в некоторые приказы Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края от 31 декабря 2014 года N 1598;

5) приказ Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края от 06 февраля 2014 года N 165 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги "Проведение уведомительной регистрации коллективных договоров, соглашений";

6) приказ Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края от 23 апреля 2014 года N 508 "О внесении изменений в Административный регламент предоставления государственной услуги "Проведение уведомительной регистрации коллективных договоров, соглашений",

7) приказ Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края от 13 август 2014 года N 987 "О внесении изменений в Административный регламент предоставления государственной услуги "Проведение уведомительной регистрации коллективных договоров, соглашений", утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края от 6 февраля 2014 года N 165",

8) пункты 1, 2, 3 изменений в некоторые приказы Министерства труда и социальной защиты Забайкальем о края, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края от 19 февраля 2015 года N 212.

9) приказ Министерства труда и социальной защиты Забайкальского края от 13 апреля 2015 года N 535 "Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги "Осуществление на территории Забайкальского края государственной экспертизы условий труда"

ГАРАНТ:

Вешеуказанный приказ утратил силу Приказом Министерства экономического развития Забайкальского края от 9 сентября 2015 г. N 84-од

2. Общему отделу Министерства (В.Н. Колодежная) опубликовать настоящий приказ в печатном издании - газете "Азия-Экспресс"

Министр

Г.В. Рева