В соответствии с частью 4 статьи 51 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации", статьей 44 Устава Забайкальского края, в целях приведения нормативной правовой базы Забайкальского края в соответствие с действующим законодательством Правительство Забайкальского края постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Забайкальского края от 07 ноября 2008 года N 76 "О заключении трудовых договоров с руководителями краевых государственных унитарных предприятий, краевых государственных учреждений и аттестации руководителей краевых государственных унитарных предприятий" (с изменениями, внесенными постановлением Правительства Забайкальского края от 24 мая 2013 года N 202).
2. Настоящее постановление вступает в силу с 01 сентября 2013 года.
Временно исполняющий обязанности |
К.К. Ильковский |
Изменения, которые вносятся в постановление Правительства
Забайкальского края от 07 ноября 2008 года N 76 "О заключении
трудовых договоров с руководителями краевых государственных
унитарных предприятий, краевых государственных учреждений и аттестации
руководителей краевых государственных унитарных предприятий"
(утв. постановлением Правительства Забайкальского края
от 27 августа 2013 г. N 348)
1. Дополнить пункт 1 постановления подпунктом 6 следующего содержания:
"6) кандидаты на должности руководителей краевых государственных учреждений, являющихся образовательными организациями, а также руководители таких учреждений проходят обязательную аттестацию. Порядок и сроки проведения аттестации кандидатов на должности руководителей и руководителей краевых государственных учреждений, являющихся образовательными организациями, устанавливаются учредителями таких учреждений - исполнительными органами государственной власти, на которые возложены координация и регулирование деятельности в соответствующих отраслях (сферах управления).".
2. Пункт 3 Порядка заключения, изменения и прекращения трудовых договоров с руководителями краевых государственных унитарных предприятий, краевых государственных учреждений, утвержденного указанным постановлением, изложить в следующей редакции:
"3. К представленному на согласование трудовому договору, заключаемому с руководителем краевого государственного унитарного предприятия, краевого государственного учреждения, прилагается расчет заработной платы руководителя, подписанный главным бухгалтером краевого государственного унитарного предприятия, краевого государственного учреждения и согласованный с Исполнительным органом государственной власти. К представленному на согласование трудовому договору, заключаемому с руководителем краевого государственного учреждения, являющегося образовательной организацией, прилагается документ, подтверждающий прохождение им аттестации.".
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Закреплено, что кандидаты на должности руководителей краевых учреждений, являющихся образовательными организациями, а также руководители таких учреждений проходят обязательную аттестацию.
К представленному на согласование трудовому договору, заключаемому с руководителем образовательной организации, прилагается документ, подтверждающий прохождение им аттестации.
Постановление вступает в силу с 1 сентября 2013 года.
Постановление Правительства Забайкальского края от 27 августа 2013 г. N 348 "О внесении изменений в постановление Правительства Забайкальского края от 07 ноября 2008 года N 76 "О заключении трудовых договоров с руководителями краевых государственных унитарных предприятий, краевых государственных учреждений и аттестации руководителей краевых государственных унитарных предприятий"
Настоящее постановление вступает в силу с 1 сентября 2013 г.
Текст постановления опубликован в Еженедельной газете "Азия-Экспресс" от 29 августа 2013 г. N 35