Статья 9. Особенности обеспечения и организации учебно-производственного процесса на базе ученических предприятий

Статья 9. Особенности обеспечения и организации учебно-производственного процесса на базе ученических предприятий

1. Суммарное время (в течение календарного месяца), затраченное на организацию производственной деятельности несовершеннолетних граждан, должно превышать время, затраченное на теоретическое обучение подростков.

2. Деятельность ученического предприятия по организации учебно-производственного процесса в случае недостатка собственных средств финансируется полностью или частично учредителем.

В случае недостатка собственных средств у учредителей организация учебно-производственного процесса на базе ученических предприятий может на договорной основе финансироваться органами по делам молодежи, службы занятости и управления образованием.

3. Ученическое предприятие при получении прибыли (дохода) от учебно-производственного процесса формирует страховой фонд. Размер страхового фонда определяется учредительными документами ученического предприятия.

Средства страхового фонда хранятся на депозите в любом банковском учреждении Российской Федерации.

4. Обязательства ученического предприятия при заключении договоров с юридическими лицами не могут превышать размера страхового фонда.

5. Все документы, содержащие обязательства ученического предприятия перед юридическими лицами, подписываются директором ученического предприятия или подростком, участвующим в работе органов управления ученическим предприятием и имеющим соответствующую доверенность от директора.

6. Доходы детей (стипендия, зарплата), полученные на ученических предприятиях, действующих на территории Волгоградской области, в связи с учебно-производственным процессом, относятся к категории доходов лиц, являющихся учащимися дневной формы обучения высших, средних специальных, общеобразовательных учебных заведений.