Статья 7. Определение предельных нормативов размера оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальных служащих

Статья 7. Определение предельных нормативов размера оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальных служащих

1. Для определения предельных нормативов размера денежного вознаграждения главы муниципального образования и должностных окладов муниципальных служащих вводятся показатели отнесения муниципальных образований Волгоградской области к группам оплаты труда в зависимости от статуса соответствующего муниципального образования и численности постоянно проживающего на его территории населения.

В зависимости от указанных показателей все муниципальные образования распределяются по группам оплаты труда:

                                              (муниципальные образования

                                               с численностью населения)

 1) городские округа и муниципальные

 районы:

 первая                                      свыше 1000 тыс. человек

 вторая                                      от 300 до 1000 тыс. человек

 третья                                      до 300 тыс. человек

 2) городские и сельские поселения:

 четвертая                                   свыше 20 тыс. человек

 пятая                                       от 10 до 20 тыс. человек

 шестая                                      от 3 до 10 тыс. человек

 седьмая                                     от 1 до 3 тыс. человек

 восьмая                                      до 1 тыс. человек.

2. Предельные нормативы размера ежемесячного денежного вознаграждения главы муниципального образования устанавливаются исходя из предельного размера должностного оклада, установленного для младшей группы должностей муниципальной службы, с применением коэффициента, установленного приложением 1 к настоящему Закону.

Ежемесячное денежное вознаграждение главе муниципального образования, главе местной администрации и председателю представительного органа местного самоуправления устанавливается в равных размерах нормативными актами представительного органа местного самоуправления.

3. Предельный размер ежемесячного денежного вознаграждения первого заместителя председателя представительного органа местного самоуправления, осуществляющего свою деятельность на постоянной профессиональной основе, составляет 90 процентов размера ежемесячного денежного вознаграждения главы муниципального образования.

Предельный размер ежемесячного денежного вознаграждения заместителя председателя представительного органа местного самоуправления, осуществляющего свою деятельность на постоянной профессиональной основе, составляет 85 процентов размера ежемесячного денежного вознаграждения главы муниципального образования.

Предельный размер ежемесячного денежного вознаграждения председателя постоянной комиссии, комитета представительного органа местного самоуправления, осуществляющего свою деятельность на постоянной профессиональной основе, составляет 80 процентов размера ежемесячного денежного вознаграждения главы муниципального образования.

Предельный размер ежемесячного денежного вознаграждения заместителя постоянной комиссии, комитета представительного органа местного самоуправления, осуществляющего свою деятельность на постоянной профессиональной основе, руководителя контрольного органа муниципального образования, составляет 75 процентов размера ежемесячного денежного вознаграждения главы муниципального образования.#

Предельный размер ежемесячного денежного вознаграждения депутата представительного органа местного самоуправления, осуществляющего свою деятельность на постоянной профессиональной основе, составляет 70 процентов размера ежемесячного денежного вознаграждения главы муниципального образования.

4. Предельные нормативы размера должностного оклада муниципальных служащих устанавливаются в соответствии с приложением 2 к настоящему Закону.