Часть II

II. Установить нормативы формирования расходов на оплату труда муниципальным служащим Администрации Даниловского муниципального района Волгоградской области и муниципальным служащим Даниловского районного Совета народных депутатов на 2010 год.

Информация об изменениях:

Решением Даниловского районного Совета народных депутатов Волгоградской области от 14 апреля 2010 г. N 4/8 в пункт 1 раздела II настоящего решения внесены изменения, вступающие в силу с 1 мая 2010 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Утвердить должностные оклады муниципальным служащим Администрации Даниловского муниципального района и муниципальным служащим Даниловского районного Совета народных депутатов:

Наименование должности	Должностной оклад (в рублях)
Заместитель главы администрации Даниловского муниципального района	11595
Управляющий делами администрации Даниловского муниципального района	11595
Начальник отдела	8711
Главный специалист	5107
Ведущий специалист	4930
Специалист 1 категории	4243

2. Утвердить дополнительные выплаты муниципальным служащим Администрации Даниловского муниципального района и муниципальным служащим Даниловского районного Совета народных депутатов:

Муниципальным служащим Администрации Даниловского муниципального района и муниципальным служащим Даниловского районного Совета народных депутатов устанавливаются следующие дополнительные выплаты к должностному окладу:

2.1. Ежемесячная надбавка за выслугу лет в зависимости от стажа муниципальной службы:

	В процентах к должностному окладу
От 1 года до 5 лет	10
От 5 до 10 лет	15
От 10 до 15 лет	20
Свыше 15 лет	30

2.2. Ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы по соответствующим должностям муниципальной службы:

Наименование должности	В процентах к должностному окладу
Заместитель главы администрации Даниловского муниципального района	120
Управляющий делами администрации Даниловского муниципального района	120
Начальник отдела	110
Главный специалист	60
Ведущий специалист	60
Специалист 1 категории	40

2.3. Ежемесячную надбавку к должностному окладу за классный чин:

Классные чины муниципальных служащих	В процентах к должностному окладу
Действительный муниципальный советник 1 класса	30
Действительный муниципальный советник 2 класса	20
Действительный муниципальный советник 3 класса	10
Муниципальный советник 1 класса	30
Муниципальный советник 2 класса	20
Муниципальный советник 3 класса	10
Советник муниципальной службы 1 класса	30
Советник муниципальной службы 2 класса	20
Советник муниципальной службы 3 класса	10
Референт муниципальной службы 1 класса	30
Референт муниципальной службы 2 класса	20
Референт муниципальной службы 3 класса	10
Секретарь муниципальной службы 1 класса	30
Секретарь муниципальной службы 2 класса	20
Секретарь муниципальной службы 3 класса	10

2.4. Ежемесячную надбавку за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, которая устанавливается в размерах и порядке, определенных законодательством Российской Федерации;

Информация об изменениях:

Решением Даниловского районного Совета народных депутатов Волгоградской области от 22 октября 2010 г. N 12/2 подпункт 2.5 пункта 2 раздела II настоящего решения изложен в новой редакции

См. текст подпункта в предыдущей редакции

2.5. Денежное поощрение по итогам службы за год в зависимости от личного вклада муниципального служащего в общие результаты работы исходя из фактически отработанного времени - в размере не более двух должностных окладов в порядке, установленном Положением о порядке осуществления ежемесячных и иных дополнительных выплат муниципальным служащим, видах поощрений муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Даниловского муниципального района и порядке их применения, утвержденном Решением Даниловского Районного Совета народных депутатов от 30.04.2009 N 4/4;

Информация об изменениях:

Решением Даниловского районного Совета народных депутатов Волгоградской области от 22 октября 2010 г. N 12/2 подпункт 2.6 пункта 2 раздела II настоящего решения изложен в новой редакции

См. текст подпункта в предыдущей редакции

2.6. Ежемесячное денежное поощрение - в размере 33 процента от должностного оклада;

2.7. Материальную помощь в размере двух должностных окладов.