Постановление Главы Администрации Волгоградской области от 1 июня 2006 г. N 649 "О конкурсной комиссии по проведению конкурсов для включения в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области, назначение на которые осуществляется Главой Администрации Волгоградской области"

С изменениями и дополнениями от:

2 ноября, 20 декабря 2006 г., 19 июня, 13 ноября 2007 г., 22 февраля, 4 августа, 5 сентября 2008 г., 16 июня 2009 г.

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. N  112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", Законом Волгоградской области от 8 апреля 2005 г. N  1045-ОД "О государственной гражданской службе Волгоградской области", постановлением Главы Администрации Волгоградской области от 5 марта 2007 г. N  288 "Об утверждении Положения о кадровом резерве государственной гражданской службы Волгоградской области" постановляю:

1. Образовать конкурсную комиссию по проведению конкурсов для включения в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области, назначение на которые осуществляется Главой Администрации Волгоградской области, и утвердить ее состав согласно приложению.

2. Утвердить прилагаемое Положение о конкурсной комиссии по проведению конкурсов для включения в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области, назначение на которые осуществляется Главой Администрации Волгоградской области.

3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Главы Администрации Волгоградской области - управляющего делами Администрации Волгоградской области А.А. Федюнина.

4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.

Глава Администрации Волгоградской области

Н.К. Максюта

Информация об изменениях:

Постановлением Главы Администрации Волгоградской области от 5 сентября 2008 г. N 1189 в настоящее Положение внесены изменения

См. текст Положения в предыдущей редакции

Положение
о конкурсной комиссии по проведению конкурсов для включения в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области, назначение на которые осуществляется Главой Администрации Волгоградской области
(утв. постановлением Главы Администрации Волгоградской области от 1 июня 2006 г. N 649)

С изменениями и дополнениями от:

5 сентября 2008 г.

1. Общие положения

1.1. Конкурсная комиссия по проведению конкурсов для включения в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области, назначение на которые осуществляется Главой Администрации Волгоградской области (далее именуется - комиссия) действует на постоянной основе и является коллегиальным органом, сформированным для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и конкурса для включения в кадровый резерв на замещение должностей государственной гражданской службы, назначение на которые осуществляется Главой Администрации Волгоградской области (далее именуются - конкурсы).

1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Волгоградской области, а также настоящим Положением.

1.3. Состав комиссии утверждается постановлением Главы Администрации Волгоградской области.

2. Полномочия Комиссии

2.1. Комиссия осуществляет следующие функции:

обеспечивает равные условия для всех кандидатов, принимающих участие в конкурсах;

осуществляет подбор кандидатов, соответствующих квалификационным требованиям к вакантной должности государственной гражданской службы, на замещение которой проводится конкурс;

объективно оценивает профессиональные и личностные качества кандидатов, принимающих участие в конкурсах;

рассматривает документы, представленные кандидатами в установленном порядке для участия в конкурсах;

определяет соответствие кандидатов квалификационным требованиям по должностям, на которые проводятся конкурсы;

оценивает профессиональные и личностные качества кандидата, стаж и опыт работы, наличие у него профессиональных знаний и навыков, необходимых для выполнения обязанностей по должностям, на которые проводятся конкурсы;

определяет победителей конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области, назначение на которые осуществляется Главой Администрации Волгоградской области;

определяет кандидатов, рекомендуемых Главе Администрации Волгоградской области для включения в кадровые резервы органов исполнительной власти Волгоградской области и кадровый резерв аппарата Главы Администрации Волгоградской области.

2.2. Комиссия в целях реализации возложенных на нее функций имеет право:

запрашивать и получать в установленном порядке от органов исполнительной власти Волгоградской области необходимые для ее работы документы и материалы;

использовать в своей работе не противоречащие федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации и Волгоградской области методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, участвующих в конкурсах.

3. Порядок работы комиссии

3.1. Комиссия состоит из председателя комиссии, заместителя председателя комиссии, секретаря комиссии и членов комиссии. Кроме постоянных членов комиссии в состав комиссии перед проведением конкурса постановлением Главы Администрации Волгоградской области включаются независимые эксперты в количестве, составляющем не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.

3.2. Ведение необходимой документации обеспечивает секретарь комиссии.

3.3. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов. Заседания комиссии проводит председатель комиссии, а в его отсутствие - заместитель председателя комиссии.

3.4. Решение комиссии по результатам проведения конкурсов принимается открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. При равенстве голосов решающим является голос председательствующего.

3.5. Решение комиссии принимается в отсутствие кандидата на замещение вакантной должности или на включение в кадровый резерв.

3.6. В течение месяца со дня проведения конкурса лицам, принявшим участие в конкурсе, направляются письменные уведомления о результатах проведения конкурса.

3.7. Организационное обеспечение деятельности комиссии осуществляет организационное управление аппарата Главы Администрации Волгоградской области.