Постановление главы Волгограда от 23 июля 2010 г. N 1804 "Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в администрации Волгограда и ее территориальных и отраслевых структурных подразделениях, и муниципальными служащими администрации Волгограда и ее территориальных и отраслевых структурных подразделений" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в администрации Волгограда и ее территориальных и отраслевых структурных подразделениях, и муниципальными служащими администрации Волгограда и ее территориальных и отраслевых структурных подразделений

Постановление главы Волгограда от 23 июля 2010 г. N 1804
"Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в администрации Волгограда и ее территориальных и отраслевых структурных подразделениях, и муниципальными служащими администрации Волгограда и ее территориальных и отраслевых структурных подразделений"

С изменениями и дополнениями от:

7 февраля 2011 г.

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации Волгограда от 9 ноября 2012 г. N 3102 настоящее постановление признано утратившим силу

В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", руководствуясь Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. N 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению", постановляю:

1. Утвердить Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в администрации Волгограда и ее территориальных и отраслевых структурных подразделениях, и муниципальными служащими администрации Волгограда и ее территориальных и отраслевых структурных подразделений (прилагается).

2. Департаменту информационной политики администрации Волгограда опубликовать настоящее постановление в установленном порядке.

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на управляющего делами администрации Волгограда Карпенко С.П.

Глава Волгограда

Р.Г. Гребенников

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Проверка может проводиться по инициативе представителя нанимателя или на основании письменно оформленной информации о представлении гражданином или муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений. Указанная информация может быть представлена федеральными государственными органами, государственными органами субъектов РФ, территориальными органами федеральных государственных органов, органами местного самоуправления, предприятиями, учреждениями, организациями и общественными объединениями.

Проведение проверки осуществляют кадровые службы.

Срок проведения проверки - не более 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней.

На период проведения проверки и в случае возникновения у муниципального служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, муниципальный служащий отстраняется от замещаемой должности муниципальной службы на период урегулирования конфликта (на срок проведения проверки).

При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.

При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о несоблюдении муниципальным служащим требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, материалы проверки представляются в комиссию администрации Волгограда по урегулированию конфликта интересов.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.