Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Постановление Администрации Волгоградской области от 14 декабря 2009 г. N 441-п "О Программе дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Волгоградской области на 2010 год"
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 8 февраля 2010 г. N 13-п преамбула настоящего постановления изложена в новой редакции
В соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 1011 "О предоставлении в 2010 и 2011 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации", решением комиссии по обеспечению стабильного функционирования экономики и социальной сферы Волгоградской области от 14 сентября 2009 г. Администрация Волгоградской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемую Программу дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Волгоградской области на 2010 год (далее именуется - Программа).
2. Комитету по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области осуществить реализацию мероприятий Программы в 2010 году в объеме 27,5 млн. рублей за счет средств областного бюджета.
3. Определить Комитет по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области уполномоченным органом Администрации Волгоградской области для осуществления взаимодействия с Федеральной службой по труду и занятости.
4. Утратил силу.
Информация об изменениях:
См. текст пункта 4
5. Обратиться в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации с заявкой о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету Волгоградской области на реализацию Программы.
6. Комитету по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области разработать порядок расходования субсидии из федерального бюджета на реализацию Программы.
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 8 февраля 2010 г. N 13-п пункт 7 настоящего постановления изложен в новой редакции
7. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя Главы Администрации Волгоградской области по экономике и инвестиционной политике Г.А. Чурикова.
8. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и подлежит официальному опубликованию.
|
Глава Администрации |
Н.К. Максюта |
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 15 июня 2010 г. N 263-п настоящая Программа изложена в новой редакции
Программа
дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Волгоградской области на 2010 год
(утв. постановлением Администрации Волгоградской области от 14 декабря 2009 г. N 441-п)
С изменениями и дополнениями от:
8 февраля, 15 июня, 11 октября 2010 г.
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п в паспорт настоящей Программы внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления и распространяющие свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г.
Паспорт
Программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Волгоградской области на 2010 год
|
Наименование программы |
- |
Программа дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Волгоградской области на 2010 год (далее именуется - Программа) |
|
Основание для разработки Программы |
- |
Закон Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", постановление Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 1011 "О предоставлении в 2010 и 2011 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации", решение комиссии по обеспечению стабильного функционирования экономики и социальной сферы Волгоградской области от 14 сентября 2009 г., протокол совещания у Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Жукова А.Д. от 12 мая 2010 г. N АЖ-П12-29пр |
|
Заказчик Программы |
- |
Комитет по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области (далее именуется - КТЗН) |
|
Основные разработчики Программы |
- |
КТЗН, Комитет экономики Администрации Волгоградской области, Комитет по строительству и жилищно-коммунальному хозяйству Администрации Волгоградской области, Комитет по образованию Администрации Волгоградской области, Управление автомобильных дорог Администрации Волгоградской области, Управление развития предпринимательства Администрации Волгоградской области |
|
Цель Программы |
- |
недопущение роста регистрируемой безработицы выше уровня 2,39 процента в среднегодовом исчислении, снижение коэффициента напряженности на рынке труда в 2010 году до 1,9 единицы |
|
Основные задачи Программы |
- |
снижение негативных социально-экономических последствий возможного увольнения работников, сохранение имеющегося кадрового потенциала, предупреждение роста регистрируемой безработицы; повышение конкурентоспособности на рынке труда работников, находящихся под угрозой увольнения, а также граждан из числа ищущих работу и признанных безработными; обеспечение возможности сохранения и создания рабочих мест; повышение трудовой мобильности граждан, защита национального рынка труда через перераспределение трудовых ресурсов внутри Волгоградской области, а также за ее пределами; снижение численности безработных в муниципальных образованиях, в том числе монопрофильных, где зафиксировано превышение среднероссийского уровня регистрируемой безработицы |
|
Сроки и этапы реализации Программы |
- |
2010 год, этапы - по кварталам 2010 года |
|
Перечень основных мероприятий |
- |
организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения; организация общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу; организация стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы; содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан; оказание адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов; содействие трудоустройству инвалидов |
|
Исполнители Программы и основных мероприятий |
- |
КТЗН, Комитет по образованию Администрации Волгоградской области, государственные учреждения центры занятости населения (далее именуются - ГУ ЦЗН), организации, в том числе дорожной отрасли, средства массовой информации |
|
Объемы и источники финансирования Программы |
- |
общий объем бюджетного финансирования на 2010 год - 509,8 млн. рублей, в том числе: 482,3 млн. рублей - субсидия из федерального бюджета; 27,5 млн. рублей - средства областного бюджета |
|
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы |
- |
реализация Программы позволит: предоставить 829 работникам, находящимся под угрозой увольнения, возможность пройти опережающее профессиональное обучение, включая обучение в сфере инновационной деятельности; организовать для 22297 участников общественные работы, временное трудоустройство работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу; организовать стажировку 1000 выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы под руководством 286 наставников; содействовать самозанятости 2785 безработного гражданина и стимулировать создание безработными гражданами, открывшими собственное дело, 667 дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан; оказать адресную поддержку гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения 220 рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов; содействовать трудоустройству инвалидов путем оснащения 35 специальных рабочих мест; организовать участие в Программе 1320 граждан, проживающих в монопрофильных муниципальных образованиях, где зафиксировано превышение среднероссийского уровня регистрируемой безработицы, в том числе 912 человек - за счет дополнительно выделенных средств |
|
Система организации контроля за исполнением Программы |
- |
контроль за реализацией Программы осуществляет КТЗН и комиссия по обеспечению стабильного функционирования экономики и социальной сферы Волгоградской области |
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п в раздел 1 настоящей Программы внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления и распространяющие свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г.
1. Содержание проблемы и обоснование необходимости ее решения программными методами
В экономике Волгоградской области с начала 2010 года отмечаются позитивные изменения индекса промышленного производства* и индекса обрабатывающих производств, которые в январе-марте 2010 г. против аналогичного периода 2009 года увеличились на 7,8 процента и 11,2 процента соответственно.
Наблюдается положительная динамика роста объема продукции сельского хозяйства и грузооборота транспорта соответственно на 25,1 процента и 3,1 процента.
Среди абсолютных показателей уровня жизни населения отмечен рост номинальных денежных доходов и среднемесячной номинальной начисленной заработной платы по оценке на 6,5 процента и 7,1 процента соответственно.
В течение 2009 года в целях сдерживания роста безработицы на территории Волгоградской области осуществлялась реализация Программы, в результате которой удалось:
уменьшить на 20 процентов количество работников предприятий и организаций области, находящихся в режиме неполной занятости (с 33,8 тыс. человек на начало апреля 2009 г. до 26,8 тыс. человек на начало января 2010 г.);
вдвое уменьшить объемы предполагаемого высвобождения работников, стабилизировать положение по многим предприятиям;
сохранить 22,9 тыс. рабочих мест и обеспечить занятость за счет трудоустройства на временные рабочие места работников, находящихся в режиме неполного рабочего времени;
повысить конкурентоспособность участников мероприятий после опережающего обучения;
оказать поддержку субъектам малого и среднего бизнеса, что имеет значение не только для стимулирования экономического роста, но и для обеспечения занятости и смягчения кризисных последствий в социальной сфере;
реализовать целевой показатель Программы, которым предусматривалось сдерживание уровня регистрируемой безработицы не выше 2,98 процента по состоянию на конец 2009 года. По итогам 2009 года эта задача была решена. Уровень регистрируемой безработицы на 1 января 2010 г. составил 2,77 процента, а в среднегодовом измерении он составил 2,44 процента.
В результате предпринятых в 2009 году и первом квартале 2010 г. антикризисных мер, в том числе благодаря организации мероприятий Программы, а также ведомственной целевой программы содействия занятости населения на рынке труда Волгоградской области отмечена относительная стабилизация, о чем свидетельствуют следующие показатели.
В течение января-марта 2010 г. в органах государственной службы занятости населения Волгоградской области было зарегистрировано в качестве ищущих работу 27,1 тыс. человек, что на 7,1 тыс. человек меньше по сравнению с аналогичным периодом 2009 года. При этом трудоустроено за отчетный период при содействии службы занятости 8,7 тыс. человек, что на 0,4 тыс. человек больше по сравнению с аналогичным периодом 2009 года.
Об оздоровлении ситуации на рынке труда свидетельствует также и снижение в первом квартале текущего года численности граждан, признанных в качестве безработных. В январе-марте 2010 г. признано безработными 18,6 тыс. человек против 22,8 тыс. человек за аналогичный период 2010 года. Снижение составило 18 процентов.
Снижена суммарная численность работников, находящихся в режиме неполной занятости. Если на начало февраля 2010 г. режим неполного рабочего времени, временной приостановки работы (простоя), предоставления работникам отпуска без сохранения заработной платы был введен для 29 тыс. работников, то на начало мая 2010 г. - для 18,5 тыс. человек.
Кроме того, уменьшились объемы сокращения работников на предприятиях области. В первом квартале 2010 г. было высвобождено 1,9 тыс. человек, что в 2,8 раза меньше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.
К середине мая текущего года в Волгоградской области не только восстановлено положение на рынке труда, зафиксированное на начало года, но и отмечено снижение основного показателя, характеризующего положение на региональном рынке труда. По данным мониторинга на 19 мая 2010 г. на учете в качестве безработных состоит 34,5 тыс. человек, уровень регистрируемой безработицы составил 2,61 процента (против 2,77 процента по состоянию на 1 января 2010 г.).
В результате активизации процессов трудоустройства граждан при содействии службы занятости, роста потребности в рабочей силе соотношение численности граждан, зарегистрированных в службе занятости, к количеству заявленных вакансий (коэффициент напряженности на рынке труда) в течение первых четырех месяцев текущего года снизился с 3,38 единиц (на конец января 2010 г.) до 1,5 единиц (на начало мая текущего года).
Вместе с тем, несмотря на реализуемые меры по сдерживанию безработицы, ситуация на рынке труда Волгоградской области еще недостаточно стабильна из-за сохранения на многих предприятиях и организациях режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, а также продолжающихся процессов сокращения рабочей силы.
Так, начиная с октября 2008 г., режим неполной занятости особенно затронул организации металлургической отрасли - закрытое акционерное общество "Волгоградский металлургический завод "Красный Октябрь", общество с ограниченной ответственностью "ВгАЗ-СУАЛ-Ремонт", открытое акционерное общество "Северсталь-метиз" филиал "Волгоградский завод", открытое акционерное общество "Сибирско-Уральская Алюминиевая компания" филиал "Волгоградский алюминиевый завод Сибирско-Уральской Алюминиевой компании" и другие; организации химической отрасли - открытое акционерное общество "Каустик", открытое акционерное общество "Сибур-Волжский" и другие; организации машиностроительной отрасли - открытое акционерное общество "Волжский подшипниковый завод", общество с ограниченной ответственностью "Волгоградский завод тракторных деталей и нормалей", общество с ограниченной ответственностью "Волгоградский завод спецмашиностроения", открытое акционерное общество "Тракторная компания "ВгТЗ" и другие.
По пессимистическому сценарию при принятии работодателями решения об увольнении работников, находящихся в режиме неполной занятости, на рынок труда в 2010 году дополнительно возможен выход более 26,6 тыс. человек, которые могут пополнить ряды безработных.
С учетом экспертной оценки в 2010 году с предприятий и организаций Волгоградской области возможно увольнение в связи с сокращением численности или штата 20,8 тыс. человек.
По результатам ежегодного мониторинга подготовки кадров рабочих и специалистов в учреждениях профессионального образования Волгоградской области, который КТЗН и ГУ ЦЗН на протяжении многих лет проводят совместно с Комитетом по образованию Администрации Волгоградской области, ежегодно на рынок труда Волгоградской области выходит около 30 тыс. выпускников учреждений системы профессионального образования, из них 39 процентов - выпускники образовательных учреждений высшего профессионального образования, 33 процента - выпускники образовательных учреждений среднего профессионального образования, 28 процентов - выпускники образовательных учреждений начального профессионального образования.
По данным мониторинга, проведенного в сентябре 2009 г., из 28,2 тыс. выпускников образовательных учреждений всех уровней, выходящих на рынок труда:
24,8 процента выпускников призваны в ряды Вооруженных Сил Российской Федерации;
22,5 процента выпускников продолжат обучение;
48,7 процента трудоустроены, в том числе при содействии государственной службы занятости;
4 процента всех выпускников имеют риск длительного нетрудоустройства, что явится причиной безработицы.
Согласно результатам мониторинга в 2010 году рынок труда может пополниться дополнительной рабочей силой из числа выпускников образовательных учреждений в объеме от 18,2 тыс. человек до 22,8 тыс. человек.
Негативную ситуацию в социально-трудовой сфере усиливают и неблагоприятные демографические процессы, которые неизбежно приведут к обострению проблемы формирования трудовых ресурсов Волгоградской области. По прогнозу только за 2010 год численность трудовых ресурсов региона снизится почти на 13 тыс. человек, а численность занятых в экономике - более чем на 17 тыс. человек, что окажет непосредственное влияние на сокращение численности экономически активного населения. По прогнозу в 2010 году по сравнению с 2009 годом численность экономически активного населения снизится на 10,4 тыс. человек и составит 1310,6 тыс. человек.
Осложнению ситуации на рынке труда также способствует современное распределение производительных сил в сочетании с локализацией муниципальных рынков труда, которое характеризуется следующими тенденциями:
концентрацией спроса и предложения рабочей силы преимущественно в городских округах;
оттоком трудоспособного населения из муниципальных (сельских) районов, в том числе в другие регионы страны;
значительным превышением предложения рабочей силы над спросом на нее в отдельных муниципальных образованиях.
Происходящие процессы в социально-трудовой сфере Волгоградской области привели к необратимым изменениям в качественно-профессиональном составе трудовых ресурсов, несбалансированности спроса и предложения рабочей силы, увеличению численности граждан, не занятых в экономике, большая часть которых при дальнейшем ухудшении жизненного уровня может оказать дополнительное давление на рынок труда.
По оценке дополнительно в 2010 году возможен выход на рынок труда более 22,5 тыс. безработных из числа граждан, добровольно оставивших прежнее рабочее место, длительное время не работавших.
С учетом всех указанных факторов сохраняется опасность развития ситуации по пессимистическому сценарию, согласно которому в 2010 году численность граждан, зарегистрированных в качестве безработных, может составить более 35,7 тыс. человек в среднегодовом исчислении.
Влияние данных факторов с учетом элемента сезонности способно спровоцировать в течение 2010 года рост уровня регистрируемой безработицы среди экономически активного населения до 2,72 процента.
Сравнительные показатели сценариев развития рынка труда Волгоградской области в 2010 году представлены в таблице:
В ряде сельских муниципальных образований, в том числе с монопрофильной структурой производства, уровень регистрируемой безработицы в течение продолжительного периода устойчиво превышает среднероссийский уровень регистрируемой безработицы.
Самый высокий уровень регистрируемой безработицы по состоянию на 19 мая 2010 г. зафиксирован в Светлоярском муниципальном районе - 6,94 процента, Октябрьском муниципальном районе - 5,67 процента, Новониколаевском муниципальном районе - 5,54 процента, Даниловском муниципальном районе - 5,42 процента, Чернышковском муниципальном районе - 5,39 процента.
На решение проблем по снижению безработицы путем создания временных и постоянных рабочих мест, в том числе для безработных, проживающих в сельской местности, направлена ведомственная целевая Программа содействия занятости населения Волгоградской области на 2010 год, утвержденная приказом КТЗН от 22 января 2010 г. N 08-д, и финансируемая из областного бюджета (за счет субвенций из федерального бюджета).
Реализация ведомственной целевой Программы содействия занятости населения Волгоградской области на 2010 год позволит в текущем году трудоустроить по программам временной занятости 14,3 тыс. человек, в том числе - 7,1 тыс. безработных; направить на профессиональное обучение, включая обучение в сфере инновационной деятельности, по специальностям, востребованным на рынке труда Волгоградской области - 6,9 тыс. безработных граждан.
Это будет способствовать снижению численности граждан, признанных в установленном порядке безработными, и соответственно снизит уровень регистрируемой безработицы в целом по Волгоградской области до 2,53 процента в среднегодовом исчислении.
Вместе с тем, для поддержания стабильной ситуации на рынке труда Волгоградской области и дополнительного снижения уровня безработицы, особенно в сельских районах, указанных мер недостаточно.
Снижение напряженности на рынке труда требует осуществления комплекса дополнительных мероприятий, согласованных по срокам, источникам финансирования, требующих координации между различными ведомствами, муниципальными образованиями, работодателями.
В целях решения перечисленных проблем и разработана Программа.
Программа содержит перечень организаций, в которых будут реализовываться мероприятия Программы, виды деятельности, перечень профессий (специальностей), с указанием количества участников мероприятий.
Участниками Программы станут более 200 работодателей области, расположенных в 35 муниципальных образованиях Волгоградской области.
Программой предусматривается целый комплекс мероприятий, которые будут иметь преемственный характер реализуемых в 2009 году мер.
Важнейшим направлением Программы станут мероприятия по опережающему профессиональному обучению работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников). В рамках данного мероприятия предполагается организация профессионального обучения, включая обучение в сфере инновационной деятельности, 829 человек с целью трудоустройства на имеющиеся в организациях вакансии. Перечень организаций Волгоградской области, на которых планируется организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, с указанием профессий (специальностей), образовательных программ, по которым будет организовано обучение (переподготовка, повышение квалификации), численности обучаемых приведен в приложении 1.
Программой предусмотрено создание дополнительных временных рабочих мест для трудоустройства 22297 граждан в рамках организации общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными, и граждан, ищущих работу.
Перечень работодателей, которые планируют организовать общественные работы, временное трудоустройство работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработных граждан и граждан, ищущих работу, представлены# в приложении 2.
С учетом данных мониторинга и оценки на 2010 год в рамках реализации Программы были сформированы мероприятия по стажировке 1000 выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы. Предусмотрено возмещение затрат работодателям по выплате заработной платы 286 наставникам.
Перечень работодателей Волгоградской области, в которых планируется проведение мероприятий по стажировке выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы, приведен в приложении 3.
Реализация мероприятий по содействию самозанятости безработных граждан и стимулированию создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан предусматривает организацию 3452 дополнительных рабочих мест, в том числе 2785 безработный организует собственное дело, в результате чего будет создано 667 дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан.
Особо востребовано данное мероприятие в сельской местности, где практически отсутствуют работодатели.
Критериями отбора видов деятельности станут наиболее социально значимые направления - оказание бытовых услуг, развитие народных промыслов, производство и реализация сельскохозяйственной продукции.
Субсидии из средств федерального бюджета начинающим предпринимателям планируется предоставлять на часть указанных в бизнес-плане затрат, в том числе на приобретение основных средств, текущий и (или) капитальный ремонт нежилых помещений, приобретение и сопровождение программного обеспечения, производство, размещение и распространение рекламы, получение лицензий на осуществление видов деятельности, подлежащих лицензированию в соответствии с законодательством Российской Федерации, сертификацию продукции и другие виды расходов.
Предоставление субсидий из средств федерального бюджета на организацию самозанятости безработных граждан в личном подсобном хозяйстве по производству сельскохозяйственной продукции через расширение действующих и создание новых сельскохозяйственных потребительских кооперативов будет осуществляться с учетом опыта работы органов службы занятости по реализации международного проекта "Техническое содействие Содружеству Независимых Государств (ТАСИС) "Федеральный и региональные рынки труда. Поддержка личных подсобных хозяйств в Волгоградской области".
Кроме того, субсидии из средств федерального бюджета будут предоставляться безработному гражданину, организовавшему собственное дело, за каждого безработного, трудоустроенного на дополнительно созданное рабочее место.
В соответствии с долгосрочной областной целевой программой "Развитие и поддержка малого и среднего предпринимательства в Волгоградской области" на 2009-2011 годы, утвержденной постановлением Администрации Волгоградской области от 30 марта 2009 г. N 85-п, и постановлением Администрации Волгоградской области от 13 июля 2009 г. N 246-п "О субсидировании субъектов малого предпринимательства и организаций, образующих инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства" субъектам малого предпринимательства предоставляются субсидии за счет средств областного бюджета для возмещения части затрат на уплату процентов по кредитам, привлеченным в банках на приобретение основных и (или) пополнение оборотных средств, на уплату лизинговых платежей, для возмещения части затрат по арендной плате.
В соответствии с постановлением Администрации Волгоградской области от 26 января 2009 г. N 6-п "Об утверждении Положения об оказании консультационной и организационной поддержки субъектам малого и среднего предпринимательства Волгоградской области" субъектам малого и среднего предпринимательства предоставляются консультационные и информационные услуги по вопросам ведения бизнеса, применения норм нормативных правовых актов, получения государственной поддержки, а также оказывается организационная поддержка - проведение для субъектов малого и среднего предпринимательства мероприятий рекламно-выставочного, имиджевого, образовательного и информационного характера с участием представителей органов государственной власти Волгоградской области, органов местного самоуправления, субъектов инфраструктуры поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства и средств массовой информации.
Оценка потребности численности участников мероприятий по содействию самозанятости безработных граждан и стимулированию создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан указана в приложении 4.
Оказание адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых, в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов, является мерой, способствующей эффективному развитию трудовой мобильности граждан, действенному замещению иностранной рабочей силы национальными трудовыми ресурсами, эффективному перераспределению трудовых ресурсов в другие виды экономической деятельности, в которых создаются новые рабочие места.
В целях реализации пункта 48 раздела 3 "Повышение качества жизни российских граждан" Стратегии национальной безопасности Российской Федерации до 2020 года, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 12 мая 2009 г. N 537, для обеспечения национальной безопасности в области повышения качества жизни российских граждан через рациональную организацию миграционных потоков на территории Волгоградской области КТЗН в 2009 году сформированы и согласованы предложения о привлечении работодателями для осуществления трудовой деятельности на территории Волгоградской области в 2009 году 27893 иностранных работника, что позволило сократить ранее заявляемую потребность данных работодателей (38518 иностранных работников) в 1,4 раза. Высвобожденные рабочие места предназначены для замещения российскими гражданами.
Информация об оказании адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов, представлена в приложении 5.
С учетом социальной значимости реализуемых мер в Программу включены мероприятия по содействию трудоустройству инвалидов, предусматривающие возмещение работодателям затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения 35 специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в размере не более 30 тыс. рублей за одно рабочее место.
Перечень работодателей, у которых планируется проведение мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов, приведен в приложении 6.
2. Основная цель и задачи Программы
Целью Программы является недопущение роста в 2010 году регистрируемой безработицы выше уровня 2,39 процента в среднегодовом исчислении, и снижение коэффициента напряженности на рынке труда Волгоградской области до 1,9 единицы.
Для реализации поставленной цели сформулированы следующие задачи:
снижение негативных социально-экономических последствий возможного увольнения работников, сохранение имеющегося кадрового потенциала, предупреждение роста регистрируемой безработицы;
повышение конкурентоспособности на рынке труда работников, находящихся под угрозой увольнения, а также граждан из числа ищущих работу и признанных безработными, в том числе проживающих в монопрофильных муниципальных образованиях;
обеспечение возможности сохранения и создания рабочих мест;
снижение численности безработных в муниципальных образованиях, в том числе монопрофильных, где зафиксировано превышение среднероссийского уровня регистрируемой безработицы;
повышение трудовой мобильности граждан, защита национального рынка труда через перераспределение трудовых ресурсов внутри Волгоградской области, а также за ее пределами.
В целях решения обозначенных задач предусматривается реализация следующих мероприятий:
организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения;
организация общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу;
организация стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы;
содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан;
оказание адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов;
содействие трудоустройству инвалидов.
Кроме того, Программа направлена на:
сохранение мотивации к труду у граждан, находящихся под угрозой увольнения, временное поддержание их материального состояния;
содействие градообразующим (системообразующим) предприятиям, моноструктурным образованиям, работники которых находятся под угрозой увольнения, в сохранении и переподготовке кадров;
координацию видов и объемов временных работ, организуемых органами службы занятости, с планами социально-экономического развития территорий;
сохранение мотивации к труду у выпускников образовательных учреждений;
профилактику преступности среди молодежи из числа выпускников образовательных учреждений;
выполнение работ, имеющих важное социально-экономическое значение, в рамках реализации федеральных целевых программ, инвестиционных проектов, а также мероприятий в сфере инновационной деятельности;
стимулирование процессов трудовой миграции через обеспечение переезда безработных граждан в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов;
предоставление возможности российским гражданам занимать вакантные и создаваемые рабочие места, ранее предназначенные для замещения иностранными работниками.
3. Сроки и этапы реализации Программы
Программа реализуется в 2010 году. Этапы реализации Программы - по кварталам 2010 года.
4. Ресурсное обеспечение Программы
Источниками финансирования мероприятий Программы являются средства федерального бюджета, выделяемые в виде субсидии Волгоградской области на реализацию мероприятий Программы, а также средства областного бюджета.
Объем финансовых ресурсов по каждому мероприятию определяется исходя из численности участников, продолжительности их участия в мероприятии, величины финансовой поддержки участникам мероприятий.
В расчет субсидии включены расходы на информационное сопровождение реализации Программы, а также на оплату банковских услуг, связанных с перечислением средств на реализацию Программы.
Объем бюджетного финансирования Программы в 2010 году составит 509,8 млн. рублей, в том числе:
субсидии из федерального бюджета - 482,3 млн. рублей;
средства областного бюджета - 27,5 млн. рублей.
Уровень софинансирования за счет субсидий федерального бюджета составит 94,6 процента к общему объему бюджетных ассигнований, предусмотренных на реализацию Программы. Объемы финансирования мероприятий Программы с учетом численности участников мероприятий представлены в приложении 7.
5. Система программных мероприятий
Программные мероприятия, предусмотренные настоящей Программой, их направление, объемы затрат представлены в приложениях 8 и 9.
6. Механизм реализации Программы
Реализация мероприятий Программы осуществляется КТЗН через подведомственные ГУ ЦЗН, расположенные в городах и районах Волгоградской области. Основанием для перечисления средств работодателю на возмещение затрат на заработную плату участников мероприятий являются документы, представленные работодателем в ГУ ЦЗН. Перечисление средств участникам мероприятий Программы осуществляется на соответствующие счета, открытые ими в установленном законодательством порядке.
Расходы по оплате договоров, а также расходы по оплате банковских услуг, связанных с перечислением средств на реализацию мероприятий Программы, отражаются по соответствующим статьям и подстатьям классификации операций сектора государственного управления (КОСГУ).
Финансирование мероприятий Программы осуществляется в порядке и на условиях, определяемых Администрацией Волгоградской области, на основании договоров, заключаемых ГУ ЦЗН с работодателями и (или) безработными (ищущими работу) гражданами по следующим направлениям:
организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения (далее именуется - опережающее профессиональное обучение работников);
организация общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, граждан, признанных в установленном порядке безработными, и граждан, ищущих работу;
организация стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы;
содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан;
оказание адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов (далее именуется - адресная поддержка);
содействие трудоустройству инвалидов.
Опережающее профессиональное обучение работников должно осуществляться только в образовательных учреждениях либо подразделениях организаций, имеющих документы, предоставляющие право на осуществление образовательной деятельности по образовательным профессиональным программам.
Средства на опережающее профессиональное обучение работников могут расходоваться на оплату расходов работодателей, связанных с оплатой стоимости учебного курса, а в случае направления работника на обучение в другую местность - расходы на проезд, проживание и суточные за время нахождения в пути. При этом может осуществляться предварительное перечисление денежных средств в размере 30 процентов от суммы, предусмотренной договором.
Трудоустройство граждан из числа работников, находящихся под угрозой увольнений, а также граждан, признанных в установленном порядке безработными и граждан, ищущих работу, на созданные временные рабочие места по направлению ГУ ЦЗН осуществляется работодателем путем заключения срочного трудового договора. Средства на организацию общественных работ, временного трудоустройства работников в случае угрозы увольнения, граждан, признанных в установленном порядке безработными, и граждан, ищущих работу, могут расходоваться на возмещение работодателю затрат на заработную плату участников мероприятий (в месяц не более установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда, увеличенного на страховые взносы в государственные внебюджетные фонды), затрат на приобретение инвентаря и спецодежды.
Трудоустройство выпускников в целях стажировки на специально созданные или выделенные работодателем рабочие места по направлению ГУ ЦЗН осуществляется работодателем путем заключения срочного трудового договора. Средства на организацию стажировки выпускников образовательных учреждений 2009-2010 годов могут расходоваться на возмещение работодателю затрат на заработную плату стажирующимся гражданам и их наставникам.
Содействие самозанятости оказывается безработным гражданам, имеющим право на получение пособия по безработице, после заполнения заявления-анкеты по содействию самозанятости безработных граждан или согласия безработного гражданина на предложение ГУ ЦЗН о содействии развитию самозанятости безработных граждан. Средства на реализацию мероприятий по содействию самозанятости безработных граждан предоставляются на безвозмездной основе в виде финансовой помощи на указанные в бизнес-плане (технико-экономическом обосновании) или финансово-экономическом обосновании затраты. Средства на реализацию указанных мероприятий предоставляются в размере, не превышающем суммы двенадцатикратной максимальной величины пособия по безработице. Кроме того, безработным гражданам, открывшим собственное дело, оказывается финансовая помощь за каждого гражданина из числа безработных, трудоустроенного на дополнительно созданное рабочее место.
Адресная поддержка гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов, оказывается после получения от организации, где предполагается трудоустройство, подтверждения возможности трудоустройства (вызов или приглашение) и включает финансирование следующих затрат:
авансирование или возмещение расходов на проезд к месту работы в другую местность и обратно в размерах, предусмотренных для переезда безработных граждан в связи с направлением их на работу или обучение в другую местность по предложению органов государственной службы занятости населения в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 2 июля 2007 г. N 422 "О финансировании материальных затрат безработных граждан в связи с направлением их на работу или обучение в другую местность по предложению органов государственной службы занятости населения";
оплату суточных расходов гражданину за время следования к месту работы и обратно в размере 100 рублей за каждый день нахождения в пути следования;
оплату гражданину расходов по найму жилого помещения за время пребывания и работы в другой местности или возмещение работодателю этих расходов в размере фактических, но не более 550 рублей в сутки при средней продолжительности пребывания 3 месяца (кроме случаев, когда направленному на работу гражданину предоставляется бесплатное жилое помещение).
Трудоустройство инвалидов осуществляется работодателем на постоянные специальные рабочие места путем заключения трудового договора по направлению ГУ ЦЗН. Субсидии федерального бюджета предоставляются работодателю при условии гарантированного трудоустройства инвалида на оснащенное специальное рабочее место и могут расходоваться на возмещение работодателю затрат на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения специального рабочего места для трудоустройства инвалида. Указанные расходы не должны превышать 30 тыс. рублей за одно рабочее место.
Параметры мероприятий Программы (перечень организаций, численность участников по организациям и муниципальным образованиям, объемы и направления профессионального обучения, виды работ) могут уточняться в зависимости от экономической ситуации в организациях и муниципальных образованиях.
Предложения ГУ ЦЗН, органов местного самоуправления, работодателей по уточнению параметров мероприятий Программы направляются в КТЗН. Обобщенные предложения по уточнению параметров мероприятий Программы направляются КТЗН на рассмотрение комиссии по обеспечению стабильного функционирования экономики и социальной сферы Волгоградской области и утверждаются протоколом заседания данной комиссии с последующим внесением изменений в Программу.
7. Организация управления Программой и контроль за ходом ее выполнения
Программа реализуется на территории муниципальных образований Волгоградской области. Контроль за реализацией Программы осуществляют ГУ ЦЗН в рамках заключенных с участниками Программы договоров, КТЗН и комиссия по обеспечению стабильного функционирования экономики и социальной сферы Волгоградской области.
В качестве инструмента контроля за ходом реализации Программы используются акты выполненных работ, предусмотренные договорами, а также ежеквартальные отчеты, представляемые КТЗН на заседания комиссии по обеспечению стабильного функционирования экономики и социальной сферы Волгоградской области.
8. Оценка ожидаемой эффективности реализации Программы
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п в пункт 8.1 раздела 8 настоящей Программы внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления и распространяющие свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г.
8.1. Реализация Программы будет способствовать сдерживанию массового увольнения персонала, сокращению неполной занятости, расширению возможностей занятости работников, находящихся под угрозой увольнения, ищущих работу и безработных граждан за счет трудоустройства на временные рабочие места, повышения уровня профессиональной компетентности и трудовой мобильности, а также позволит сдержать рост безработицы в регионе. Для оценки результатов реализации Программы будут использоваться целевые показатели, представленные в таблице:
ГАРАНТ:
Нумерация пунктов настоящей таблицы приводится в соответствии с источником
Сохранение квалифицированного кадрового потенциала в организациях Волгоградской области и содействие занятости работников, находящихся под угрозой увольнения, а также граждан из числа ищущих работу и признанных в установленном порядке безработными, вызовут положительные структурные изменения в балансе рабочих мест, что позволит сохранить и дополнительно создать 47,5 тыс. рабочих мест, в том числе для обеспечения занятости 28,1 тыс. участников Программы.
Баланс рабочих мест по Волгоградской области представлен в приложении 10.
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п в пункт 8.2 раздела 8 настоящей Программы внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления и распространяющие свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г.
8.2. Реализация дополнительных мероприятий в монопрофильных муниципальных образованиях.
На территории Волгоградской области расположены три города с монопрофильной структурой производства - г. Михайловка, г. Фролово и г. Котово.
В городском округе город Михайловка и Михайловском муниципальном районе ситуация на рынке труда относительно благополучная. Уровень регистрируемой безработицы составляет 1,77 процента.
В то же время в других муниципальных образованиях с монопрофильной структурой производства уровень регистрируемой безработицы стабильно превышает среднероссийский показатель и по состоянию на 19 мая 2010 г. составляет в городском округе город Фролово и Фроловском муниципальном районе - 3,02 процента, Котовском муниципальном районе (включая городское поселение город Котово) - 4,81 процента.
Причинами высокого уровня регистрируемой безработицы в муниципальных образованиях с монопрофильной структурой производства, кроме общих причин, связанных с экономическим кризисом, являются:
массовое снижение процессов маятниковой миграции, связанной с работой жителей сельской местности на предприятиях городов и других близлежащих территорий;
рост банкротств, ликвидации сельскохозяйственных производственных предприятий, свертывание деятельности более 11 тыс. индивидуальных предпринимателей, имевших наемную рабочую силу.
Значительное сокращение количества рабочих мест привело к росту коэффициента напряженности (соотношение численности граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, к числу зарегистрированных вакансий). По состоянию на 19 мая 2010 г. коэффициент напряженности на рынке труда Волгоградской области снизился до 1,54 единицы. Однако, в муниципальных образованиях с монопрофильной структурой производства из-за значительного снижения числа рабочих мест коэффициент напряженности превышает среднеобластное значение в 5,4 раза в Котовском муниципальном районе (включая городское поселение город Котово) и в 1,8 раза в городском округе город Фролово и Фроловском муниципальном районе.
На сохранение высокого уровня регистрируемой безработицы в монопрофильных муниципальных образованиях оказывает влияние тот факт, что в составе безработных граждан, состоящих на учете, удельный вес жителей сельской местности составляет до 40 процентов.
Удельный вес жителей сельской местности в составе безработных, состоящих на учете в ГУ ЦЗН г. Фролово, составляет 34 процента, причем более 20 процентов из них ранее работали на предприятиях городского округа город Фролово.
В составе работающих в настоящее время в закрытом акционерном обществе "Волга-ФЭСТ "Фроловский электросталеплавильный завод", являющимся предприятием с монопрофильной структурой производства, каждый пятый сотрудник предприятия проживает в сельских поселениях Фроловского муниципального района.
Аналогичное положение на рынке труда Котовского муниципального района, который объединяет граждан, проживающих в городском поселении город Котово и сельских поселениях данного района.
Анализ складывающейся в 2010 году ситуации на рынке труда городского поселения город Котово и городского округа город Фролово свидетельствует о том, что, несмотря на продолжающиеся процессы увольнения работников в связи с сокращением численности (штата) работников, а также введения режима неполной занятости, их объемы не оказывают существенного влияния на формирование уровня регистрируемой безработицы.
Сведения о работниках предприятий городского округа город Фролово и Фроловского муниципального района, Котовского муниципального района (включая городское поселение город Котово) по состоянию на 19 мая 2010 г. представлены в таблице.
В значительной степени сохранение высокого уровня регистрируемой безработицы обусловлено наличием большого объема в составе безработных указанных муниципальных образований ранее высвобожденной рабочей силы и граждан, длительное время не работающих, но стремящихся формализовать свой статус.
В составе безработных граждан, зарегистрированных в ГУ ЦЗН г. Фролово, более 24 процентов составляют граждане, уволенные в связи с сокращением численности (штата) или ликвидации организации, а зарегистрированных в ГУ ЦЗН Котовского района - более 15 процентов, а удельный вес безработных, длительное время неработающих, составил 13 процентов и 15 процентов соответственно.
В целях снижения численности безработных, зарегистрированных в монопрофильных муниципальных образованиях - в городском округе город Фролово и Фроловском муниципальном районе, Котовском муниципальном районе (включая городское поселение город Котово), где уровень регистрируемой безработицы превышает среднероссийское значение (2,9 процента от численности экономически активного населения), в рамках Программы будут реализованы программные мероприятия, участниками которых станут 1320 граждан.
Общий объем финансирования мероприятий из средств субсидии федерального бюджета составит 31896,7 тыс. рублей, в том числе 19893,5 тыс. рублей дополнительно выделенные средства в соответствии с решением о выделении средств субсидий из федерального бюджета отдельным субъектам Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда моногородов, уровень регистрируемой безработицы в которых превышает среднероссийский уровень безработицы (протокол совещания у Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Жукова А.Д. от 12 мая 2010 г. N АЖ-П12-29пр).
К софинансированию мероприятий по организации общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу, организации стажировки выпускников в целях приобретения ими опыта работы в монопрофильных муниципальных образованиях будут привлечены средства бюджета Волгоградской области в объеме 5786,9 тыс. рублей, с том числе 5456,5 тыс. рублей будут перераспределены за счет необеспеченных договорными обязательствами бюджетных средств из других муниципальных образований Волгоградской области.
За счет дополнительно выделенных средств субсидии федерального бюджета на основании анализа ситуации на рынке труда в муниципальных образованиях с монопрофильной структурой производства, где на протяжении длительного периода времени фиксируется уровень регистрируемой безработицы, превышающий как среднеобластной, так и среднероссийский показатели, в Программу включены следующие мероприятия.
8.2.1. Мероприятия по организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения.
С учетом анализа мониторинга ситуации на предприятиях монопрофильных муниципальных образований в Программу включены мероприятия по опережающему профессиональному обучению работников предприятий, находящихся под угрозой увольнений - 14 человек в обществе с ограниченной ответственностью "ВНИИБТ-Буровой инструмент" Котовский филиал, а 15 человек в закрытом акционерном обществе "Волга-ФЭСТ "Фроловский электросталеплавильный завод". Организация опережающего профессионального обучения позволит повысить конкурентоспособность работников предприятий, находящихся под угрозой увольнений, и сохранить их занятость в полном объеме. Объем дополнительных средств субсидии федерального бюджета на реализацию мероприятий по опережающему профессиональному обучению работников предприятий монопрофильных муниципальных образований, находящихся под угрозой увольнений, в количестве 29 человек составит 217,0 тыс. рублей.
8.2.2. Мероприятия по организации общественных работ для безработных граждан и граждан, ищущих работу.
Мероприятия по организации общественных работ для безработных граждан и граждан, ищущих работу, проживающих в городском округе город Фролово и Фроловском муниципальном районе, в Котовском муниципальном районе (включая городское поселение город Котово) будут финансироваться за счет дополнительно выделенных средств субсидии из федерального бюджета Волгоградской области на реализацию дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда моногородов, уровень регистрируемой безработицы в которых превышает среднероссийский уровень безработицы.
Сумма дополнительных средств на организацию общественных работ в монопрофильных муниципальных образованиях Волгоградской области составит 12282,8 тыс. рублей, а численность участников общественных работ составит 790 человек, в том числе по городскому округу город Фролово и Фроловскому муниципальному району - 382 человека, по Котовскому муниципальному району (включая городское поселение город Котово) - 408 человек.
Дополнительные рабочие места будут созданы в сферах жилищно-коммунального, лесного и сельского хозяйства, дорожной отрасли, в территориальных общественных самоуправлениях, зарегистрированных в качестве юридических лиц, а также в организациях, относящихся к другим видам экономической деятельности для выполнения социально значимых работ - озеленение и благоустройство территорий, обеспечение ухода за инвалидами и участниками Великой Отечественной войны, ликвидация несанкционированных свалок, очистка обочин дорог от травы и мусора, работы по ремонту дорог и другое.
8.2.3. Расширение масштабов мероприятия по содействию самозанятости безработных граждан и стимулированию создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан.
Расширение масштабов указанного мероприятия будет осуществляться за счет увеличения числа участников программных мероприятий в городском округе город Фролово и Фроловском муниципальном районе на 50 человек, в Котовском муниципальном районе (включая городское поселение город Котово) на 70 человек с одновременным дополнительным увеличением объема финансирования мероприятия в сумме 7091,3 тыс. рублей. С учетом увеличения численности участников указанного мероприятия в целом в Программе будут принимать участие 287 безработных, проживающих в монопрофильных муниципальных образованиях, где зафиксировано превышение уровня регистрируемой безработицы выше среднероссийского значения.
Показатели, объемы финансирования и оценка ожидаемой эффективности реализации программных мероприятий в монопрофильных муниципальных образованиях - городском округе город Фролово и Фроловском муниципальном районе, Котовском муниципальном районе (включая городское поселение город Котово) представлены в таблице.
Сведения о направлениях реализации программных мероприятий в монопрофильных муниципальных образованиях Волгоградской области, где уровень безработицы превышает среднероссийский показатель, приведены в приложении 11.
С учетом дополнительных средств в объеме 19893,5 тыс. рублей реализация Программы позволит снизить уровень регистрируемой безработицы в монопрофильных муниципальных образованиях - городском округе город Фролово и Фроловском муниципальном районе до 2,3 процента, Котовском муниципальном районе (включая городское поселение город Котово) до 2,89 процента.
В результате реализации Программы в 2010 году в целом по Волгоградской области прогнозируемая численность граждан, признанных в установленном порядке безработными, не превысит 31,3 тыс. человек в среднегодовом исчислении, а среднегодовой уровень регистрируемой безработицы не превысит 2,39 процента экономически активного населения.
______________________________
* По видам деятельности "Добыча полезных ископаемых", "Обрабатывающие производства", "Производство и распределение электроэнергии, газа и воды".
|
Управляющий делами Администрации |
А.А. Федюнин |
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня подписания названного постановления и распространяющей свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г., за исключением пунктов 1-8, 10-14, 18, распространяющих действие на отношения, возникшие с 29 июня 2010 г.
Приложение 1
к Программе дополнительных
мероприятий по снижению
напряженности на рынке труда
Волгоградской области на 2010 год
Перечень
организаций Волгоградской области, на которых планируется организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения
С изменениями и дополнениями от:
11 октября 2010 г.
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня подписания названного постановления и распространяющей свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г., за исключением пунктов 69, 72, 76, 79-94, 96, 355, 530, 640, 643, 649, 723, 728, 732, 749, 750, 754, 756, 758, распространяющих действие на отношения, возникшие с 29 июня 2010 г.
Приложение 2
к Программе дополнительных
мероприятий по снижению
напряженности на рынке труда
Волгоградской области на 2010 год
Перечень
работодателей, которые планируют организовать общественные работы, временное трудоустройство работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработных граждан и граждан, ищущих работу
С изменениями и дополнениями от:
11 октября 2010 г.
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня подписания названного постановления и распространяющей свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г., за исключением пунктов 10, 12, 16-18, 33, 38, 41, 42, 44, 51, 65, 67, 79-81, 83, 85, 88, 91, 93, 97, 103, 104, 107, 119, 133-137, 150, 159, распространяющих действие на отношения, возникшие с 29 июня 2010 г.
Приложение 3
к Программе дополнительных
мероприятий по снижению
напряженности на рынке труда
Волгоградской области на 2010 год
Перечень
организаций Волгоградской области, в которых планируется проведение мероприятий по стажировке выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы
С изменениями и дополнениями от:
11 октября 2010 г.
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня подписания названного постановления и распространяющей свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г.
Приложение 4
к Программе дополнительных
мероприятий по снижению
напряженности на рынке труда
Волгоградской области на 2010 год
Оценка потребности численности участников мероприятий по содействию самозанятости безработных граждан и стимулированию создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан
С изменениями и дополнениями от:
11 октября 2010 г.
|
N п/п |
Наименование муниципальных образований |
Численность участников мероприятий (человек) |
Численность безработных граждан, трудоустроенных на дополнительно созданные рабочие места (человек) |
Основные виды деятельности |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
|
|
|
|
|
|
|
1. |
Городской округ город-герой Волгоград |
234 |
166 |
деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта производство одежды из текстильных материалов и аксессуаров одежды деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта деятельность в области фотографии предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство разработка программного обеспечения и консультирование в этой области техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств полиграфические услуги деятельность ресторанов и кафе изготовление металлоизделий архитектурная деятельность производство изделий из бетона для использования в строительстве деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
2. |
Городской округ город Волжский |
250 |
67 |
ремонт и пошив швейных изделий деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта деятельность в области фотографии деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств полиграфические услуги деятельность ресторанов и кафе деятельность в области права прокат бытовых изделий и предметов личного пользования производство столярных и плотничных работ производство и реализация сельскохозяйственной продукции производство готовых металлических изделий ремонт бытовых изделий и предметов личного пользования ремонт обуви и прочих изделий из кожи прокат фильмов стирка, химическая чистка и окрашивание текстильных и меховых изделий физкультурно-оздоровительная деятельность производство изделий из бумаги и картона производство трикотажных изделий деятельность внутреннего водного транспорта деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий производство деревянных строительных конструкций, включая сборные деревянные строения, и столярных изделий производство мебели деятельность в области бухгалтерского учета консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления предприятием рекламная деятельность чистка и уборка производственных и жилых помещений и оборудования оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
3. |
Городской округ город Камышин и Камышинский муниципальный район |
150 |
20 |
строительство ремонт и пошив швейных изделий деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта деятельность в области фотографии деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств деятельность ресторанов и кафе техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники деятельность в области права оптовая торговля розничная торговля разведение крупного рогатого скота разведение овец, коз, лошадей, ослов, мулов и лошаков разведение свиней разведение сельскохозяйственной птицы обработка древесины и производство изделий из дерева производство столярных и плотничных работ устройство покрытий полов и облицовка стен ремонт обуви и прочих изделий из кожи ремонт бытовых и электрических изделий ремонт часов и ювелирных изделий ремонт бытовых изделий и предметов личного пользования, не включенных в другие группировки деятельность в области бухгалтерского учета и аудита другие виды деятельности |
|
4. |
Городской округ город Михайловка и Михайловский муниципальный район |
100 |
20 |
деятельность ресторанов и кафе ремонт и пошив швейных изделий деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта деятельность в области фотографии пуховязание предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники производство изделий из пробки, соломки и материалов для плетения производство мебели прокат бытовых изделий и предметов личного пользования производство и реализация сельскохозяйственной продукции предоставление услуг в области растениеводства техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств животноводство разведение сельскохозяйственной птицы оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
5. |
Городской округ город Урюпинск и Урюпинский муниципальный район |
35 |
33 |
деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта ремонт и пошив швейных изделий деятельность в области фотографии деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты пуховязание производство изделий из пробки, соломки и материалов для плетения техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств деятельность ресторанов и кафе производство прочих изделий из дерева гончарное производство техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники строительство производство изделий из бетона, гипса и цемента предоставление услуг по закладке, обработке и содержанию садов, парков и других зеленых насаждений производство и переработка сельскохозяйственной продукции прочая деятельность по организации отдыха и развлечений удаление и обработка твердых отходов деятельность в области бухгалтерского учета оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
6. |
Городской округ город Фролово и Фроловский муниципальный район |
140 |
15 |
деятельность в области фотографии ремонт и пошив швейных изделий деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты пуховязание производство прочих изделий из дерева строительство техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств полиграфические услуги деятельность ресторанов и кафе техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники изготовление строительных материалов ремонт обуви и прочих изделий из кожи животноводство разведение сельскохозяйственной птицы разведение пчел овощеводство оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
7. |
Алексеевский муниципальный район |
16 |
21 |
предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств пуховязание производство прочих изделий из дерева производство изделий из пробки, соломки и материалов для плетения строительство деятельность автомобильного грузового транспорта ремонт обуви и прочих изделий из кожи производство деревянных строительных конструкций, включая сборные деревянные строения, и столярных изделий монтаж прочего инженерного оборудования деятельность в области права рыбоводство оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
8. |
Быковский муниципальный район |
62 |
4 |
деятельность такси строительство предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств ремонт и пошив швейных изделий деятельность автомобильного грузового транспорта техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта производство и реализация сельскохозяйственной продукции производство мебели производство столярных и плотничных работ оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
9. |
Городищенский муниципальный район |
62 |
25 |
предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта строительство техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств производство и реализация продукции животноводства ремонт и пошив швейных изделий ремонт радио- и телеаппаратуры и прочей аудио- и видеоаппаратуры деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий оптовая торговля розничная торговля производство трикотажных изделий изготовление металлоизделий деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта разведение сельскохозяйственной птицы деятельность в области бухгалтерского учета деятельность в области фотографии разведение пчел производство сельскохозяйственной продукции деятельность автомобильного грузового транспорта деятельность в области права риэлторская деятельность деятельность ресторанов и кафе другие виды деятельности |
|
10. |
Даниловский муниципальный район |
246 |
20 |
строительство пуховязание техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств производство изделий из пробки, соломки и материалов для плетения предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты организация похорон и предоставление связанных с ними услуг деятельность в области фотографии ремонт и пошив одежды стирка, химическая чистка и окрашивание текстильных и меховых изделий производство и реализация животноводческой продукции оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
11. |
Дубовский муниципальный район |
68 |
10 |
деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство производство изделий из пробки, соломки и материалов для плетения техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств деятельность ресторанов и кафе деятельность в области бухгалтерского учета животноводство разведение сельскохозяйственной птицы производство и реализация сельскохозяйственной продукции оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
12. |
Еланский муниципальный район |
38 |
3 |
предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты деятельность автомобильного грузового транспорта техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств пуховязание производство изделий из пробки, соломки и материалов для плетения разведение пчел производство столярных и плотничных работ ремонт радио- и телеаппаратуры и прочей аудио- и видеоаппаратуры животноводство овощеводство строительство ремонт и пошив швейных изделий деятельность ресторанов и кафе деятельность такси деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
13. |
Жирновский муниципальный район |
55 |
7 |
деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств производство изделий из пробки, соломки и материалов для плетения деятельность ресторанов и кафе техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники ремонт и пошив одежды ремонт обуви и прочих изделий из кожи производство и реализация сельскохозяйственной продукции разведение сельскохозяйственной птицы разведение пчел прокат фильмов строительство оптовая торговля розничная торговля овощеводство разведение крупного рогатого скота разведение овец, коз, лошадей разведение свиней разведение прочих животных деятельность в области бухгалтерского учета и аудита организация похорон и предоставление связанных с ними услуг производство изделий из бетона для использования в строительстве производство керамических плиток и плит деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий деятельность в области фотографии деятельность в области права деятельность по организации отдыха и развлечений производство деревянных строительных конструкций и столярных изделий деятельность в области телефонной связи другие виды деятельности |
|
14. |
Иловлинский муниципальный район |
33 |
10 |
строительство деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств разведение сельскохозяйственной птицы разработка программного обеспечения и консультирование в этой области техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники ремонт и пошив швейных изделий деятельность в области бухгалтерского учета овощеводство оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
15. |
Калачевский муниципальный район |
48 |
12 |
деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств деятельность в области фотографии деятельность в области бухгалтерского учета деятельность ресторанов и кафе оптовая торговля розничная торговля ремонт и пошив швейных изделий полиграфические услуги производство и реализация сельскохозяйственной продукции организация туризма переработка и консервирование рыбо- и морепродуктов ремонт бытовых электрических изделий другие виды деятельности |
|
16. |
Киквидзенский муниципальный район |
28 |
4 |
предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство организация похорон и предоставление связанных с ними услуг деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта ремонт и пошив швейных изделий ремонт радио- и телеаппаратуры и прочей аудио- и видеоаппаратуры животноводство овощеводство разведение пчел оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
17. |
Клетский муниципальный район |
22 |
11 |
деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта производство изделий из пробки, соломки и материалов для плетения строительство предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты ремонт радио- и телеаппаратуры и прочей аудио- и видеоаппаратуры разработка программного обеспечения и консультирование в этой области техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств ремонт и пошив швейных изделий деятельность в области фотографии деятельность ресторанов и кафе ветеринарные услуги разведение пчел производство и реализация сельскохозяйственной продукции оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
18. |
Котельниковский муниципальный район |
50 |
7 |
предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств ремонт и пошив швейных изделий выращивание грибов и грибницы (мицелия) деятельность в области права производство изделий из бетона, гипса и цемента рекламная деятельность оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
19. |
Котовский муниципальный район |
110 |
22 |
деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств разведение сельскохозяйственной птицы производство и реализация сельскохозяйственной продукции разработка программного обеспечения и консультирование в этой области техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники производство животноводческой продукции изготовление металлоизделий производство прочих изделий из дерева производство столярных и плотничных работ разведение пчел деятельность в области права деятельность в области документальной электросвязи производство хлеба и мучных кондитерских изделий недлительного хранения ремонт обуви и прочих изделий из кожи ремонт бытовых электрических изделий строительство техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники физкультурно-оздоровительная деятельность деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта рекламная деятельность техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
20. |
Кумылженский муниципальный район |
32 |
3 |
деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта животноводство овощеводство предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты производство керамических плиток и плит производство прочих изделий из дерева техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств разведение сельскохозяйственной птицы разведение пчел ремонт бытовых электрических изделий ремонт обуви и прочих изделий из кожи оптовая торговля розничная торговля строительство пошив верхней одежды другие виды деятельности |
|
21. |
Ленинский муниципальный район |
45 |
8 |
строительство предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты деятельность автомобильного грузового транспорта техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств озеленение приусадебных и иных территорий производство и реализация сельскохозяйственной продукции организация похорон и предоставление связанных с ними услуг оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
22. |
Нехаевский муниципальный район |
40 |
2 |
предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты пуховязание строительство техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств организация похорон и предоставление связанных с ними услуг разведение пчел заготовка и реализация продукции животноводства, птицеводства, растениеводства оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
23. |
Николаевский муниципальный район |
100 |
12 |
предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство деятельность автомобильного грузового транспорта техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств ремонт радио- и телеаппаратуры и прочей аудио- и видеоаппаратуры техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники ремонт и пошив швейных изделий деятельность в области фотографии разведение сельскохозяйственной птицы производство и реализация сельскохозяйственной продукции овощеводство оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
24. |
Новоаннинский муниципальный район |
77 |
40 |
строительство деятельность автомобильного грузового транспорта техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств ремонт бытовых изделий и предметов личного пользования техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники производство и реализация сельскохозяйственной продукции животноводство разведение свиней разведение пчел разведение кроликов разведение сельскохозяйственной птицы предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты производство деревянных строительных конструкций, включая сборные деревянные строения, и столярных изделий разведение овец и коз разведение крупного рогатого скот# рыбоводство оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
25. |
Новониколаевский муниципальный район |
165 |
20 |
предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство деятельность автомобильного грузового транспорта техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств разведение сельскохозяйственной птицы производство животноводческой продукции деятельность в области фотографии деятельность в области бухгалтерского учета разведение пчел ремонт бытовых изделий и предметов личного пользования техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники ремонт обуви и прочих изделий из кожи ремонт радио- и телеаппаратуры и прочей аудио- и видеоаппаратуры рыбоводство |
|
26. |
Октябрьский муниципальный район |
53 |
25 |
строительство предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств предоставление услуг, связанных с производством сельскохозяйственных культур деятельность в области бухгалтерского учета оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
27. |
Ольховский муниципальный район |
76 |
7 |
предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
28. |
Палласовский муниципальный район |
50 |
9 |
деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств производство мебели деятельность такси гребенное прядение шерстяных волокон производство трикотажных изделий производство изделий из бетона, гипса и цемента разведение кроликов техническое обслуживание и ремонт офисных машин и вычислительной техники разведение сельскохозяйственной птицы производство готовых металлических изделий разведение овец и коз разведение крупного рогатого скота разведение свиней овощеводство ремонт и пошив швейных изделий строительство оптовая торговля розничная торговля деятельность в области фотографии деятельность в области бухгалтерского учета деятельность в области права другие виды деятельности |
|
29. |
Руднянский муниципальный район |
35 |
2 |
строительство техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств производство и реализация сельскохозяйственной продукции разведение пчел разведение сельскохозяйственной птицы деятельность автомобильного грузового транспорта оптовая торговля розничная торговля производство продукции животноводства техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств строительство другие виды деятельности |
|
30. |
Светлоярский муниципальный район |
65 |
18 |
предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство деятельность автомобильного грузового транспорта техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств ремонт и пошив швейных изделий деятельность ресторанов и кафе ремонт обуви и прочих изделий из кожи овощеводство животноводство деятельность в области права деятельность в области фотографии полиграфические услуги оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
31. |
Серафимовичский муниципальный район |
21 |
11 |
деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств ремонт радио- и телеаппаратуры и прочей аудио- и видеоаппаратуры ремонт обуви и прочих изделий из кожи ремонт часов и ювелирных изделий оптовая торговля розничная торговля полиграфические услуги деятельность в области фотографии другие виды деятельности |
|
32. |
Среднеахтубинский муниципальный район |
80 |
3 |
строительство деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты деятельность ресторанов и кафе производство и реализация сельскохозяйственной продукции оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
33. |
Старополтавский муниципальный район |
100 |
12 |
предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств производство одежды из текстильных материалов и аксессуаров одежды деятельность в области фотографии деятельность автомобильного грузового транспорта разведение пчел производство и реализация сельскохозяйственной продукции оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
34. |
Суровикинский муниципальный район |
45 |
10 |
деятельность такси деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство производство и реализация сельскохозяйственной продукции животноводство разведение сельскохозяйственной птицы разведение пчел овощеводство оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
35. |
Чернышковский муниципальный район |
54 |
8 |
деятельность автомобильного грузового транспорта предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты строительство техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств производство и реализация сельскохозяйственной продукции оптовая торговля розничная торговля другие виды деятельности |
|
|
Итого |
2785 |
667 |
|
Приложение 5
к Программе дополнительных
мероприятий по снижению
напряженности на рынке труда
Волгоградской области на 2010 год
Адресная поддержка гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов
|
N п/п |
Муниципальное образование |
Численность граждан, переезжающих для работы в другую местность (человек) |
Территория вселения |
Количество рабочих мест для трудоустройства граждан (единиц) |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
|
|
|
|
|
|
|
1. |
Городской округ город-герой Волгоград |
48 |
Волгоградская область |
2 |
|
Краснодарский край |
3 |
|||
|
Москва |
15 |
|||
|
Московская область |
25 |
|||
|
Тульская область, г. Тула |
3 |
|||
|
2. |
Городской округ город Волжский |
24 |
Московская область, Москва |
9 |
|
Тульская область, г. Тула |
15 |
|||
|
3. |
Городской округ город Камышин и Камышинский муниципальный район |
20 |
Краснодарский край, Туапсинский район, с. Лермонтово |
18 |
|
Тульская область, г. Тула |
2 |
|||
|
4. |
Городской округ город Михайловка и Михайловский муниципальный район |
12 |
Волгоград |
10 |
|
Московская область |
2 |
|||
|
5. |
Городской округ город Урюпинск и Урюпинский муниципальный район |
12 |
Краснодарский край |
2 |
|
Москва |
2 |
|||
|
Московская область |
8 |
|||
|
6. |
Городской округ город Фролово и Фроловский муниципальный район |
8 |
Волгоград |
4 |
|
Волгоградская область |
1 |
|||
|
Москва |
3 |
|||
|
7. |
Алексеевский муниципальный район |
2 |
Московская область |
2 |
|
8. |
Быковский муниципальный район |
2 |
Московская область |
2 |
|
9. |
Городищенский муниципальный район |
12 |
Волгоградская область, Волгоград |
5 |
|
Краснодарский край, г. Сочи |
3 |
|||
|
Московская область, Москва |
2 |
|||
|
Тульская область, г. Тула |
2 |
|||
|
10. |
Даниловский муниципальный район |
2 |
Московская область |
2 |
|
11. |
Дубовский муниципальный район |
4 |
Волгоград |
2 |
|
Краснодарский край, г. Сочи |
2 |
|||
|
12. |
Еланский муниципальный район |
2 |
Московская область |
2 |
|
13. |
Жирновский муниципальный район |
4 |
Волгоград |
2 |
|
Ханты-Мансийский автономный округ, г. Сургут |
2 |
|||
|
14. |
Иловлинский муниципальный район |
4 |
Волгоград |
2 |
|
Московская область |
2 |
|||
|
15. |
Калачевский муниципальный район |
4 |
Волгоград |
2 |
|
Московская область |
2 |
|||
|
16. |
Киквидзенский муниципальный район |
2 |
Московская область |
2 |
|
17. |
Клетский муниципальный район |
2 |
Волгоград |
1 |
|
Московская область |
1 |
|||
|
18. |
Котельниковский муниципальный район |
2 |
Волгоград |
1 |
|
Краснодарский край, г. Сочи |
1 |
|||
|
19. |
Котовский муниципальный район |
16 |
Волгоградская область, Волгоград |
1 |
|
Краснодарский край |
2 |
|||
|
Московская область |
13 |
|||
|
20. |
Ленинский муниципальный район |
4 |
Волгоград |
1 |
|
Волгоградская область, г. Волжский |
1 |
|||
|
Московская область |
2 |
|||
|
21. |
Нехаевский муниципальный район |
2 |
Волгоград |
2 |
|
22. |
Николаевский муниципальный район |
2 |
Волгоград |
1 |
|
Волгоградская область |
1 |
|||
|
23. |
Новоаннинский муниципальный район |
2 |
Московская область |
2 |
|
24. |
Новониколаевский муниципальный район |
2 |
Московская область |
2 |
|
25. |
Октябрьский муниципальный район |
2 |
Московская область |
1 |
|
Ростовская область |
1 |
|||
|
26. |
Ольховский муниципальный район |
2 |
Московская область |
2 |
|
27. |
Палласовский муниципальный район |
2 |
Волгоградская область |
1 |
|
Московская область |
1 |
|||
|
28. |
Кумылженский муниципальный район |
2 |
Волгоградская область |
1 |
|
Московская область |
1 |
|||
|
29. |
Руднянский муниципальный район |
2 |
Волгоград |
1 |
|
Волгоградская область |
1 |
|||
|
30. |
Светлоярский муниципальный район |
4 |
Волгоград |
2 |
|
Московская область |
2 |
|||
|
31. |
Серафимовичский муниципальный район |
2 |
Волгоградская область, Волгоград |
2 |
|
32. |
Среднеахтубинский муниципальный район |
4 |
Волгоград |
1 |
|
Волгоградская область, г. Волжский |
1 |
|||
|
Московская область |
2 |
|||
|
33. |
Старополтавский муниципальный район |
2 |
Московская область |
1 |
|
Саратовская область |
1 |
|||
|
34. |
Суровикинский муниципальный район |
2 |
Московская область |
1 |
|
Ростовская область |
1 |
|||
|
35. |
Чернышковский муниципальный район |
2 |
Волгоград |
1 |
|
Ростовская область |
1 |
|||
|
|
Итого |
220 |
|
220 |
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня подписания названного постановления и распространяющей свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г.
Приложение 6
к Программе дополнительных
мероприятий по снижению
напряженности на рынке труда
Волгоградской области на 2010 год
Перечень
организаций Волгоградской области, на которых планируется проведение мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов
С изменениями и дополнениями от:
11 октября 2010 г.
|
N п/п |
Наименование муниципальных образований, организаций |
Количество оснащаемых рабочих мест (единиц) |
|
1 |
2 |
3 |
|
|
|
|
|
|
Городской округ город-герой Волгоград |
19 |
|
1. |
Общество с ограниченной ответственностью "Картонажно-переплетная фабрика" |
10 |
|
2. |
Общество с ограниченной ответственностью "Миг" |
2 |
|
3. |
Общество с ограниченной ответственностью "Эталон" |
7 |
|
|
Городской округ город Волжский |
11 |
|
4. |
Общество с ограниченной ответственностью "Волжское монтажно-ремонтное предприятие" |
2 |
|
5. |
Общество с ограниченной ответственностью "Дом моды" |
4 |
|
6. |
Общество с ограниченной ответственностью "Надежда" |
1 |
|
7. |
Общество с ограниченной ответственностью "Обувь" |
4 |
|
|
Городской округ город Камышин и Камышинский муниципальный район |
2 |
|
8. |
Общество с ограниченной ответственностью "Текстиль-сервис" |
2 |
|
|
Городской округ город Урюпинск |
1 |
|
9. |
Общество с ограниченной ответственностью "Урюпинский трикотаж" |
1 |
|
|
Котовский муниципальный район |
1 |
|
10. |
Индивидуальный предприниматель Дубинин В.И. |
1 |
|
|
Светлоярский муниципальный район |
1 |
|
11. |
Общество с ограниченной ответственностью "Фрегат-Юг" |
1 |
|
|
Итого |
35 |
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня подписания названного постановления и распространяющей свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г.
Приложение 7
к Программе дополнительных
мероприятий по снижению
напряженности на рынке труда
Волгоградской области на 2010 год
Объемы финансирования мероприятий Программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Волгоградской области на 2010 год
С изменениями и дополнениями от:
11 октября 2010 г.
|
N п/п |
Наименование мероприятий |
Численность участников (человек) |
Объемы финансирования (тыс. рублей) |
||
|
всего |
в том числе: |
||||
|
из федерального бюджета |
из областного бюджета |
||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
|
|
|
|
|
|
|
1. |
Опережающее профессиональное обучение работников, находящихся под угрозой увольнения |
829 |
6333,0 |
6333,0 |
- |
|
2. |
Организация общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу |
22297 |
263084,7 |
246460,6 |
16624,1 |
|
3. |
Стажировка выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы |
1286 |
30350,1 |
19440,2 |
10909,9 |
|
4. |
Содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан |
3452 |
203992,5 |
203992,5 |
- |
|
5. |
Оказание адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов |
220 |
2728,0 |
2728,0 |
- |
|
6. |
Содействие трудоустройству инвалидов |
35 |
1050,0 |
1050,0 |
- |
|
7. |
Расходы на информационное сопровождение реализации Программы |
- |
2300,0 |
2300,0 |
- |
|
|
Итого |
28119 |
509838,3 |
482304,3 |
27534,0 |
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления и распространяющие свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г.
Приложение 8
к Программе дополнительных
мероприятий по снижению
напряженности на рынке труда
Волгоградской области на 2010 год
Система программных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Волгоградской области на 2010 год
С изменениями и дополнениями от:
11 октября 2010 г.
|
N п/п |
Наименование мероприятия |
Срок исполнения |
Исполнители или организаторы мероприятий |
Затраты (тыс. рублей) |
|
|
федеральный бюджет |
областной бюджет |
||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
|
|
|
|
|
|
|
1. |
Проведение регионального мониторинга текущей и перспективной потребности организаций всех форм собственности в рабочих кадрах и специалистах, в том числе в разрезе муниципальных образований Волгоградской области |
2010 год |
Комитет по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области (далее именуется - КТЗН) |
- |
- |
|
2. |
Проведение мониторинга состояния кадрового потенциала Волгоградской области |
первый квартал 2010 г. |
КТ3Н |
- |
- |
|
3. |
Анализ использования трудовых ресурсов Волгоградской области |
четвертый квартал 2010 г. |
КТЗН |
- |
- |
|
4. |
Организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения |
2010 год |
|
6333,0 |
- |
|
4.1. |
Проведение анализа профессионально-квалификационной структуры высвобождаемых работников, работников, которые работают в режиме неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, работников, находящихся в вынужденном простое в связи с временной приостановкой работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера, за исключением простоя по вине работника, работников, находящихся в отпусках без сохранения заработной платы |
ежемесячно в течение 2010 года |
КТЗН, государственные учреждения центры занятости населения (далее именуются - ГУ ЦЗН), организации (далее именуются - работодатели) |
- |
- |
|
4.2. |
Формирование перечня профессий (специальностей), по которым необходимо организовать опережающее профессиональное обучение работников, находящихся под угрозой увольнения, включая мероприятия в сфере инновационной деятельности |
первый квартал 2010 г. с ежемесячной корректировкой в соответствии с потребностями организаций |
КТЗН |
- |
- |
|
4.3. |
Формирование областного банка учреждений профессионального образования для организации на их базе опережающего профессионального обучения в разрезе муниципальных образований |
первый квартал 2010 г. с ежемесячной корректировкой в соответствии с потребностями организаций |
КТЗН, Комитет по образованию Администрации Волгоградской области (далее именуется - Комитет по образованию), работодатели, учреждения профессионального образования |
- |
- |
|
4.4. |
Подготовка типовых договоров, регламентирующих совместную деятельность органов службы занятости и работодателей в области организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения |
первый квартал 2010 г. |
КТЗН |
- |
- |
|
4.5. |
Заключение договоров с организациями - участниками дополнительных мероприятий по организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения |
2010 год |
ГУ ЦЗН, работодатели |
- |
- |
|
4.6. |
Организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН, Комитет по образованию, работодатели, учреждения профессионального образования |
- |
- |
|
4.7. |
Консультационное и профориентационное сопровождение опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения |
|
|
- |
- |
|
4.7.1. |
Консультирование руководителей кадровых служб организаций по вопросам организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения |
2010 год |
ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
4.7.2. |
Проведение консультаций работников, находящихся под угрозой увольнения, по вопросам, связанным с их обучением и последующим трудоустройством |
2010 год |
ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
5. |
Организация общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу |
2010 год |
|
246460,6 |
16624,1 |
|
5.1. |
Определение перечня муниципальных образований, # том числе монопрофильных, где зафиксировано устойчивое превышение среднероссийского уровня регистрируемой безработицы |
2010 год |
КТЗН |
- |
- |
|
5.2. |
Проведение анализа ситуации в муниципальных образованиях, в том числе монопрофильных, где зафиксировано устойчивое превышение среднероссийского уровня регистрируемой безработицы, в целях определения потребности в организации общественных работ для признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
5.3. |
Определение перечня общественных работ с учетом их социально полезной направленности и ситуации на рынке труда |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
5.4. |
Подготовка типовых договоров об организации общественных работ |
июнь 2010 г. |
КТЗН |
- |
- |
|
5.5. |
Формирование областного банка данных общественных работ в разрезе муниципальных образований, в том числе монопрофильных, где зафиксировано устойчивое превышение среднероссийского уровня регистрируемой безработицы |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
5.6. |
Проведение обучающих семинаров по организации общественных работ |
2010 год |
КТЗН |
- |
- |
|
5.7. |
Заключение договоров на организацию общественных работ |
2010 год |
ГУ ЦЗН, работодатели |
- |
- |
|
5.8. |
Проведение работ по направлению и трудоустройству на общественные работы признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу в муниципальных образованиях, в том числе монопрофильных, где зафиксировано устойчивое превышение среднероссийского уровня регистрируемой безработицы |
2010 год |
ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
5.9. |
Обобщение опыта работы ГУ ЦЗН по организации общественных работ |
2010 год |
КТЗН |
- |
- |
|
5.10. |
Определение потребности в организации временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, в том числе на градообразующих, системообразующих предприятиях, а также на предприятиях монопрофильных населенных пунктов |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН, Управление автомобильных дорог Администрации Волгоградской области, работодатели |
- |
- |
|
5.11. |
Подготовка типовых договоров об организации временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения |
первый квартал 2010 г. |
КТЗН |
- |
- |
|
5.12. |
Формирование областного банка вакансий для организации временного трудоустройства 22,3 тыс. работников, находящихся под угрозой увольнения |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
5.13. |
Проведение обучающих семинаров по организации временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения |
первое полугодие 2010 г. |
КТЗН |
- |
- |
|
5.14. |
Заключение договоров на временное трудоустройство работников, находящихся под угрозой увольнения |
2010 год |
ГУ ЦЗН, работодатели |
- |
- |
|
5.15. |
Проведение работы по временному трудоустройству работников, находящихся под угрозой увольнения |
2010 год |
ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
5.16. |
Обобщение опыта работы ГУ ЦЗН по организации временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения |
по итогам 2010 года |
КТЗН |
- |
- |
|
6. |
Организация стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы |
2010 год |
|
19440,2 |
10909,9 |
|
6.1. |
Определение потребности в организации стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы |
первый квартал 2010 г. |
КТЗН, ГУ ЦЗН, Комитет по образованию, Комитет по делам молодежи Администрации Волгоградской области, работодатели |
- |
- |
|
6.2. |
Подготовка типовых договоров об организации стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы |
первый квартал 2010 г. |
КТЗН |
- |
- |
|
6.3. |
Формирование областного банка вакансий для организации стажировки 1 тыс. выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы в разрезе муниципальных районов (городских округов) Волгоградской области |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
6.4. |
Проведение обучающих семинаров по организации стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы |
первое полугодие 2010 г. |
КТЗН |
- |
- |
|
6.5. |
Заключение договоров на организацию стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы |
2010 год |
ГУ ЦЗН, работодатели |
- |
- |
|
6.6. |
Проведение работ по трудоустройству выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы |
2010 год |
ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
6.7. |
Обобщение опыта работы ГУ ЦЗН по организации стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы |
по итогам 2010 года |
КТЗН |
- |
- |
|
7. |
Оказание адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов |
2010 год |
|
2728,0 |
- |
|
7.1. |
Определение работодателей, желающих трудоустроить граждан, прибывающих из другой местности, в том числе участвующих в реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектах |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
7.2. |
Подготовка типовых договоров об организации переезда граждан в другую местность |
первый квартал 2010 г. |
КТЗН |
- |
- |
|
7.3. |
Формирование банка граждан, желающих осуществить переезд в другую местность, исходя из ситуации на рынке труда и планов социально-экономического развития муниципальных образований |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
7.4. |
Формирование перечня профессий (специальностей), востребованных работодателями, по которым необходимо организовать переезд граждан в другую местность |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
7.5. |
Осуществление подбора граждан, отвечающих профессионально-квалификационным требованиям работодателей и желающих осуществить переезд в другую местность |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
7.6. |
Заключение договоров об организации переезда граждан в другую местность |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН, работодатели |
- |
- |
|
7.7. |
Организация переезда граждан в другую местность |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН, работодатели |
- |
- |
|
7.8. |
Обобщение опыта работы ГУ ЦЗН по реализации мероприятий по организации переезда граждан, обратившихся в органы службы занятости в целях поиска работы, в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов |
2010 год |
КТЗН |
- |
- |
|
7.9. |
Проведение обучающих семинаров по распространению положительного опыта по организации переезда граждан в другую местность на территории области |
ежеквартально в течение 2010 года |
КТЗН |
- |
- |
|
7.10. |
Организация выездных ярмарок трудовой миграции |
2010 год |
КТЗН |
- |
- |
|
8. |
Содействие развитию самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан |
2010 год |
|
203992,5 |
- |
|
8.1. |
Оценка общей потребности численности участников мероприятий по организации самозанятости безработных граждан и стимулированию создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан |
первый квартал 2010 г. |
КТЗН, ГУ ЦЗН, Управление развития предпринимательства Администрации Волгоградской области |
- |
- |
|
8.2. |
Подготовка типовых договоров об организации содействия самозанятости безработных граждан и стимулирования создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан |
первый квартал 2010 г. |
КТЗН |
- |
- |
|
8.3. |
Предоставление безработным гражданам, желающим участвовать в мероприятиях по содействию самозанятости, информации по вопросам подготовки технико-экономического обоснования проекта (бизнес-плана) |
2010 год |
ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
8.4. |
Содействие самозанятости безработных граждан путем предоставления субсидий |
2010 год |
ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
8.5. |
Содействие самозанятости безработных граждан путем предоставления субсидий на организацию рабочих мест для безработных граждан |
2010 год |
ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
8.6. |
Обобщение опыта работы ГУ ЦЗН по организации содействия самозанятости безработных граждан |
по итогам 2010 года |
КТЗН |
- |
- |
|
9. |
Содействие трудоустройству инвалидов |
2010 год |
|
1050,0 |
- |
|
9.1. |
Оценка общей потребности численности участников мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов |
первый квартал 2010 г. |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
9.2. |
Подготовка типовой формы договора по организации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов |
первый квартал 2010 г. |
КТЗН |
- |
- |
|
9.3. |
Определение работодателей, желающих трудоустроить инвалидов в рамках данного мероприятия |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
9.4. |
Обобщение опыта работы ГУ ЦЗН по организации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов |
по итогам 2010 года |
КТЗН |
- |
- |
|
10. |
Информационное сопровождение реализации Программы дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Волгоградской области на 2010 год (далее именуется - Программа) |
2010 год |
|
2300,0 |
- |
|
10.1. |
Информационное сопровождение организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.1.1. |
Информирование работников, находящихся под угрозой увольнения, о ситуации на рынке труда, профессиях (специальностях), востребованных на рынке труда и в конкретной организации, об условиях и возможностях прохождения опережающего профессионального обучения, возможностях трудоустройства после завершения опережающего профессионального обучения |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.1.2. |
Организация информационной кампании в средствах массовой информации по информированию населения по вопросам гарантий государства работникам, находящимся под угрозой увольнения, в том числе вопросам опережающего профессионального обучения |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.2. |
Информационное сопровождение организации общественных работ |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.2.1. |
Информирование организаций в муниципальных образованиях, в том числе монопрофильных, где зафиксировано устойчивое превышение среднероссийского уровня регистрируемой безработицы, об условиях организации общественных работ и гарантиях государства работодателям, осуществляющим создание временных рабочих мест при организации общественных работ |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.2.2. |
Информирование безработных и граждан, ищущих работу, в муниципальных образованиях, в том числе монопрофильных, где зафиксировано устойчивое превышение среднероссийского уровня регистрируемой безработицы, об условиях и возможностях участия в общественных работах |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.3. |
Информационное сопровождение организации временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.3.1. |
Информирование организаций об условиях организации временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, и гарантиях государства работодателям, осуществляющим временное трудоустройства# работников в рамках мероприятий Программы |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.3.2. |
Информирование работников, находящихся под угрозой увольнения, о ситуации на рынке труда, условиях и возможностях временного трудоустройства в рамках мероприятий Программы |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.4. |
Информационное сопровождение организации стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.4.1. |
Информирование организаций об условиях организации стажировки выпускников образовательных учреждении# в целях приобретения ими опыта работы и гарантиях государства работодателям, осуществляющим трудоустройство данной категории граждан в рамках мероприятий Программы |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.4.2. |
Информирование выпускников образовательных учреждений о ситуации на рынке труда, условиях и возможностях прохождения стажировки в целях приобретения ими опыта работы |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.5. |
Информационное сопровождение мероприятий по оказанию адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.6. |
Информационное обеспечение реализации мероприятий по организации самозанятости безработных граждан и стимулированию создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.6.1. |
Подготовка и издание справочно-информационных материалов для информирования о возможностях организации самозанятости безработных граждан и стимулирования создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан |
2010 год |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
- |
- |
|
10.7. |
Информационное обеспечение реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов |
2010 год |
КТЗН |
- |
- |
|
10.8. |
Подготовка обзорных материалов о ходе реализации мероприятий Программы и их публикация в средствах массовой информации |
2010 год |
КТЗН |
- |
- |
Приложение 9
к Программе дополнительных
мероприятий по снижению
напряженности на рынке труда
Волгоградской области на 2010 год
Мероприятия по замещению иностранной рабочей силы национальными трудовыми ресурсами на 2010 год
|
N п/п |
Наименование мероприятия |
Срок исполнения |
Исполнители или организаторы мероприятий |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
|
|
|
|
|
|
1. |
Организация и проведение выездных совещаний в городских округах и муниципальных районах Волгоградской области с государственными учреждениями центрами занятости населения (далее именуются - ГУ ЦЗН), органами местного самоуправления, работодателями, по вопросам регулирования трудовой миграции иностранных работников в Волгоградской области |
первый квартал 2010 г. |
Комитет по труду и занятости населения Администрации Волгоградской области (далее именуется - КТЗН) |
|
2. |
Рассмотрение вопросов об участии органов местного самоуправления в регулировании локальных рынков труда иностранных работников |
в течение года |
межведомственная комиссия по реализации единой государственной миграционной политики на территории Волгоградской области |
|
3. |
Обеспечение реализации постановления Главы Администрации Волгоградской области от 16 февраля 2007 г. N 193 "Об утверждении Порядка представления работодателями информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы службы занятости населения Волгоградской области" в части создания условий для замещения иностранной рабочей силы, привлекаемой работодателями, национальными трудовыми ресурсами |
|
|
|
3.1. |
Организация представления работодателями в органы службы занятости населения Волгоградской области сведений о вакантных рабочих местах (должностях), на которые планируется привлечение иностранных работников для осуществления трудовой деятельности |
в течение года |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
|
3.2. |
Оказание содействия в трудоустройстве местным трудовым ресурсам из числа российских граждан на вакантные рабочие места (должности), создаваемые работодателями для иностранных работников |
в течение года |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
|
3.3. |
Формирование и поддержание в актуальном состоянии Регистра получателей государственных услуг в сфере занятости населения для физических лиц, содержащего персональные данные граждан, и Регистра получателей государственных услуг в сфере занятости населения для работодателей, содержащего сведения о свободных рабочих местах (вакантных должностях), а также оказание государственных услуг работодателям по подбору необходимых работников с учетом требований к исполнению трудовой функции и гражданам - по содействию в поиске подходящей работы |
в течение года |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
|
3.4. |
Внесение в Волгоградский областной банк вакансий, банк вакансий "Южный регион" и общероссийский банк вакансий сведений о вакантных рабочих местах (должностях), на которые предполагается привлечение иностранной рабочей силы и которые длительное время не заполняются местными трудовыми ресурсами из числа российских граждан, для оказания содействия в трудоустройстве российским гражданам, прибывающим из другой местности |
в течение года |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
|
3.5. |
Оказание содействия работодателям, планирующим привлечение иностранной рабочей силы, в трудоустройстве на вакантные и создаваемые рабочие места через ГУ ЦЗН необходимых работников из числа российских граждан, прибывающих из других субъектов Российской Федерации |
в течение года |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
|
3.6. |
Оказание содействия работникам из числа российских граждан, прибывающих из другой местности, в том числе из других субъектов Российской Федерации, в трудоустройстве на рабочие места, планируемые работодателями для замещения иностранной рабочей силой |
в течение года |
КТЗН, ГУ ЦЗН |
|
4. |
Определение потребности работодателей в привлечении иностранных работников и подготовка предложений по объемам квот на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности в Волгоградской области с учетом соблюдения приоритетного права трудоустройства к этим работодателям российских граждан |
в течение года |
КТЗН |
|
5. |
Выдача заключений о привлечении и использовании иностранных работников на территории Волгоградской области |
в течение года |
КТЗН |
|
6. |
Организация взаимодействия с работодателями по вопросу замещения иностранной рабочей силы, привлекаемой работодателями, национальными трудовыми ресурсами |
в течение года |
КТЗН |
|
7. |
Подготовка и представление в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации обоснованных предложений Волгоградской области об уменьшении на 15 процентов размера определенной на текущий год потребности в привлечении иностранных работников и размера утвержденных постановлениями Правительства Российской Федерации от 28 ноября 2009 г. N 962 и N 963 на 2010 год квот на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности в Российской Федерации, а также предложений по корректировке распределения определенной на текущий год потребности по приоритетным профессионально-квалификационным группам |
первый квартал 2010 г. |
КТЗН |
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления и распространяющие свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г.
Приложение 10
к Программе дополнительных
мероприятий по снижению
напряженности на рынке труда
Волгоградской области на 2010 год
Баланс рабочих мест по Волгоградской области
С изменениями и дополнениями от:
11 октября 2010 г.
______________________________
* По данным паспортов социально-экономического развития муниципальных образований Волгоградской области
Информация об изменениях:
Постановлением Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу со дня подписания названного постановления и распространяющей свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г.
Приложение 11
к Программе дополнительных
мероприятий по снижению
напряженности на рынке труда
Волгоградской области на 2010 год
Сведения
о направлениях реализации программных мероприятий в монопрофильных муниципальных образованиях
С изменениями и дополнениями от:
11 октября 2010 г.
|
N п/п |
Наименование программного мероприятия |
Наименование муниципальных образований, организаций |
Количество участников |
Объемы финансирования (тыс. рублей) |
|
|
из федерального бюджета |
из областного бюджета |
||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
|
|
|
|
|
|
|
1. |
Опережающее профессиональное обучение работников, находящихся под угрозой увольнения |
городской округ город Фролово и Фроловский муниципальный район |
15 |
105,0 |
- |
|
закрытое акционерное общество "Фроловский электросталеплавильный завод" |
15 |
- |
- |
||
|
Котовский муниципальный район |
14 |
112,0 |
- |
||
|
общество с ограниченной ответственностью "ВНИИБТ-Буровой инструмент" Котовский филиал |
14 |
- |
- |
||
|
2. |
Трудоустройство безработных и ищущих работу граждан в рамках организации общественных работ |
городской округ город Фролово и Фроловский муниципальный район |
382 |
5676,3 |
2958,1 |
|
муниципальное унитарное предприятие "Коммунальщик" |
20 |
- |
- |
||
|
муниципальное унитарное предприятие "Похоронное бюро" |
32 |
- |
- |
||
|
муниципальное унитарное предприятие "Теплоснабжение г. Фролово" |
44 |
- |
- |
||
|
муниципальное унитарное предприятие "Фроловское жилищно-коммунальное хозяйство" |
10 |
- |
- |
||
|
общество с ограниченной ответственностью "Благоустройство" |
36 |
- |
- |
||
|
общество с ограниченной ответственностью "Водоотведение" |
3 |
- |
- |
||
|
общество с ограниченной ответственностью "Водоснабжение" |
3 |
- |
- |
||
|
территориальное общественное самоуправление "Образцы" |
40 |
- |
- |
||
|
территориальное общественное самоуправление х. Писаревка |
19 |
- |
- |
||
|
территориальное общественное самоуправление "Малодельский" |
15 |
- |
- |
||
|
территориальное общественное самоуправление "Украинский" |
40 |
- |
- |
||
|
территориальное общественное самоуправление п. Лычак |
20 |
- |
- |
||
|
территориальное общественное самоуправление п. Пригородный |
15 |
- |
- |
||
|
территориальное общественное самоуправление х. Большой Лычак |
20 |
- |
- |
||
|
территориальное общественное самоуправление х. Верхние Липки |
15 |
- |
- |
||
|
территориальное общественное самоуправление х. Ветютнев |
40 |
- |
- |
||
|
территориальное общественное самоуправление х. Терновка |
10 |
- |
- |
||
|
Котовский муниципальный район |
408 |
6606,5 |
2528,0 |
||
|
Волгоградское областное государственное унитарное предприятие "ВолгоградЛЕС" Котовский филиал |
127 |
- |
- |
||
|
индивидуальный предприниматель Дубинин В.И. |
15 |
- |
- |
||
|
индивидуальный предприниматель Карпец Ю.И. |
10 |
- |
- |
||
|
Котовское районное потребительское общество |
20 |
- |
- |
||
|
муниципальное унитарное предприятие "Водопроводно-канализационное хозяйство" |
50 |
- |
- |
||
|
муниципальное унитарное предприятие "ЖКХ "Купцовское" |
12 |
- |
- |
||
|
муниципальное унитарное предприятие "ЖКХ "Мокроольховское" |
20 |
- |
- |
||
|
муниципальное унитарное предприятие "ЖКХ "Попковское" |
7 |
- |
- |
||
|
муниципальное унитарное предприятие "Котельные и теплосети" |
10 |
- |
- |
||
|
муниципальное унитарное предприятие "Рынок" |
16 |
- |
- |
||
|
муниципальное унитарное предприятие "Формация" |
5 |
- |
- |
||
|
общество с ограниченной ответственностью "Агро-Юг" |
30 |
- |
- |
||
|
общество с ограниченной ответственностью "Управление ЖКХ" |
30 |
- |
- |
||
|
общество с ограниченной ответственностью "Урожай" |
10 |
- |
- |
||
|
открытое акционерное общество АФ "Раздолье" |
30 |
- |
- |
||
|
территориальное общественное самоуправление "Мирошниковский" |
16 |
- |
- |
||
|
3. |
Содействие самозанятости безработных граждан и стимулированию создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан |
городской округ город Фролово и Фроловский муниципальный район |
155 |
9159,6 |
- |
|
(140 безработных, открывших собственное дело, 15 безработных граждан, трудоустроенных на дополнительно созданные рабочие места) |
|
|
|||
|
Котовский муниципальный район |
132 |
7800,4 |
- |
||
|
(110 безработных, открывших собственное дело, 22 безработных гражданина, трудоустроенных на дополнительно созданные рабочие места) |
|
|
|||
|
4. |
Временное трудоустройство работников, находящихся под угрозой увольнения |
городской округ город Фролово и Фроловский муниципальный район |
154 |
1708,8 |
193,1 |
|
общество с ограниченной ответственностью хлебоприемное предприятие "Липки" |
12 |
- |
- |
||
|
филиал областного государственного унитарного предприятия "Волгоградавтодор" Дорожно-строительное управление N 4 |
42 |
- |
- |
||
|
филиал областного государственного унитарного предприятия "Волгоградавтодор" Волгоградское карьероуправление |
100 |
- |
- |
||
|
Котовский муниципальный район |
22 |
213,4 |
- |
||
|
филиал областного государственного унитарного предприятия "Волгоградавтодор" Дорожно-строительное управление N 3 |
22 |
- |
- |
||
|
5. |
Стажировка выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы |
городской округ город Фролово и Фроловский муниципальный район |
13 (10 стажеров, 3 наставника) |
190,4 |
107,6 |
|
общество с ограниченной ответственностью "ИнфоСервис" |
5 (4 стажера, 1 наставник) |
- |
- |
||
|
общество с ограниченной ответственностью "Сервисный центр ИнфоСервис" |
4 (3 стажера, 1 наставник) |
- |
- |
||
|
общество с ограниченной ответственностью "Новатор" |
4 (3 стажера, 1 наставник) |
- |
- |
||
|
6. |
Адресная поддержка гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов |
городской округ город Фролово и Фроловский муниципальный район |
8 (4 - в Волгоград, 1 - в Волгоградскую область, 3 - в Москву) |
27,2 |
- |
|
Котовский муниципальный район |
16 (1 - в Волгоградскую область, 2 - в Краснодарский край, 13 - в Московскую область) |
198,4 |
- |
||
|
7. |
Трудоустройство инвалидов |
Котовский муниципальный район |
1 |
30,0 |
- |
|
индивидуальный предприниматель Дубинин В.И. |
1 |
- |
- |
||
|
8. |
Информационное сопровождение реализации программы |
городской округ город Фролово и Фроловский муниципальный район |
- |
47,0 |
- |
|
Котовский муниципальный район |
- |
21,7 |
- |
||
|
|
Итого |
|
1320 |
31896,7 |
5786,8 |
Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Волгоградской области от 14 декабря 2009 г. N 441-п "О Программе дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда Волгоградской области на 2010 год"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания
Текст постановления опубликован в газете "Волгоградская правда" от 23 декабря 2009 г. N 241
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации Волгоградской области от 20 декабря 2010 г. N 685-п
Изменения вступают в силу со дня подписания названного постановления и распространяют свое действие на отношения, возникшие с 26 ноября 2010 г.
Постановление Администрации Волгоградской области от 22 ноября 2010 г. N 598-п
Изменения вступают в силу со дня подписания названного постановления и распространяют свое действие на отношения, возникшие с 12 октября 2010 г.
Постановление Администрации Волгоградской области от 11 октября 2010 г. N 480-п
Изменения вступают в силу со дня подписания названного постановления и распространяют свое действие на отношения, возникшие с 24 августа 2010 г., за исключением пунктов 1-8, 10-14, 18 приложения 1 к Программе, утвержденной настоящим постановлением, в редакции названного постановления, пунктов 69, 72, 76, 79-94, 96, 355, 530, 640, 643, 649, 723, 728, 732, 749, 750, 754, 756, 758 приложения 2 к Программе, утвержденной настоящим постановлением, в редакции названного постановления и пунктов 10, 12, 16-18, 33, 38, 41, 42, 44, 51, 65, 67, 79-81, 83, 85, 88, 91, 93, 97, 103, 104, 107, 119, 133-137, 150, 159 приложения 3 к Программе, утвержденной настоящим постановлением, в редакции названного постановления, которые распространяют свое действие на отношения, возникшие с 29 июня 2010 г.
Постановление Администрации Волгоградской области от 15 июня 2010 г. N 263-п
Постановление Администрации Волгоградской области от 15 июня 2010 г. N 262-п
Изменения вступают в силу со дня подписания названного постановления и распространяют свое действие на отношения, возникшие с 1 апреля 2010 г.
Постановление Администрации Волгоградской области от 8 февраля 2010 г. N 13-п