Приказ Комитета по культуре Администрации Волгоградской области от 30 мая 2011 г. N 01-20/130
"Об оплате труда руководителей государственных учреждений, подведомственных Комитету по культуре Администрации Волгоградской области"
7, 27 октября 2011 г., 19 января, 4 апреля, 29 мая 2012 г.
Приказом комитета культуры Волгоградской области от 5 февраля 2016 г. N 01-20/83 настоящий приказ признан утратившим силу
В соответствии с Постановлением Администрации Волгоградской области от 23.05.2011 N 228-п "Об оплате труда работников государственных учреждений, подведомственных Комитету по культуре Администрации Волгоградской области" приказываю:
1. Утвердить критерии для установления кратности при определении должностных окладов руководителей государственных учреждений подведомственных Комитету по культуре Администрации Волгоградской области согласно приложению 1.
2. Утвердить Порядок осуществления выплат стимулирующего характера руководителям государственных учреждений подведомственных Комитету по культуре Администрации Волгоградской области, согласно приложению 2.
3. Утвердить Порядок оказания материальной помощи руководителям государственных учреждений, подведомственных Комитету по культуре Администрации Волгоградской области, согласно приложению 3.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
5. Настоящий приказ вступает в силу с 1 августа 2011 года.
Председатель Комитета |
В.П. Гепфнер |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Должностной оклад руководителя государственного учреждения, подведомственного Комитету по культуре Администрации Волгоградской области, устанавливается в кратном отношении к средней заработной плате работников учреждения. Критерием для установления кратности при определении должностных окладов руководителей учреждений является среднесписочная численность работников учреждения (например, при среднесписочной численности свыше 200 человек предельная кратность составляет 3,5 оклада).
Руководителям учреждений предусмотрены такие виды выплат стимулирующего характера, как выплата за стаж работы, выплата за наличие ученой степени, почетного звания, персональная повышающая надбавка, премиальные выплаты по итогам работы за квартал и (или) год.
Определен порядок оказания материальной помощи руководителям учреждений.
Приказ вступает в силу с 1 августа 2011 г.
Приказ Комитета по культуре Администрации Волгоградской области от 30 мая 2011 г. N 01-20/130 "Об оплате труда руководителей государственных учреждений, подведомственных Комитету по культуре Администрации Волгоградской области"
Настоящий приказ вступает в силу с 1 августа 2011 г.
Текст приказа опубликован в газете "Волгоградская правда" от 8 июня 2011 г. N 103
Приказом комитета культуры Волгоградской области от 5 февраля 2016 г. N 01-20/83 настоящий приказ признан утратившим силу
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ министерства культуры Волгоградской области от 29 мая 2012 г. N 01-20/125
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного приказа и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2012 г.
Приказ Комитета по культуре Администрации Волгоградской области от 4 апреля 2012 г. N 01-20/091
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного приказа и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2012 г.
Приказ Комитета по культуре Администрации Волгоградской области от 19 января 2012 г. N 01-20/006
Изменения вступают в силу со дня опубликования названного приказа и распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2011 г.
Приказ Комитета по культуре Администрации Волгоградской области от 27 октября 2011 г. N 01-20/300
Приказ Комитета по культуре Администрации Волгоградской области от 7 октября 2011 г. N 01-20/274