Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к постановлению Губернатора
Волгоградской области
от 22 июня 2012 г. N 507
Показатели оценки эффективности деятельности министерства труда и занятости населения Волгоградской области по направлениям и целям социально-экономического развития Волгоградской области
Направление |
Цель |
Наименование показателя |
Единица измерения |
1 |
2 |
3 |
4 |
|
|
|
|
Финансы |
повышение эффективности затрат |
процент выполнения целевых программ к объему выделенного финансирования |
процентов |
величина привлеченных федеральных финансовых средств (субвенция на социальные выплаты и субсидия на дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда) |
млн. рублей |
||
охват программно-целевым методом бюджетного планирования ведомственной структуры расходов министерства труда и занятости населения Волгоградской области (далее именуется - министерство) |
процентов |
||
процент выполнения программы дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Волгоградской области, на 2012 год к объему выделенного финансирования |
процентов |
||
процент выполнения Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, к объему выделенного финансирования |
процентов |
||
соотношение темпа роста среднемесячного денежного содержания работника министерства к темпу роста среднемесячного денежного содержания работников органов исполнительной власти Волгоградской области |
раз |
||
соотношение фактических и нормативных затрат на оказание государственных услуг (работ) в области содействия занятости населения |
процентов |
||
Развитие |
обеспечение условий для реализации гражданами конституционного права на труд и защиту от безработицы |
уровень занятости населения (по методологии Международной организации труда) |
процентов |
уровень безработицы (по методологии Международной организации труда) |
процентов |
||
коэффициент напряженности на рынке труда |
человек/вакансий |
||
доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в органы службы занятости с целью поиска работы |
процентов |
||
повышение качества рабочей силы |
доля безработных граждан, направленных на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, в среднегодовой численности безработных граждан |
процентов |
|
доля граждан, получивших услуги по профессиональной ориентации от общей численности граждан, обратившихся в службу занятости в отчетном периоде |
процентов |
||
доля безработных граждан, получивших государственную услугу по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда, от среднегодовой численности безработных граждан |
процентов |
||
развитие социального партнерства |
доля организаций, заключивших коллективные договоры и соглашения о социальном партнерстве, в общем количестве предприятий и организаций |
процентов |
|
обеспечение безопасности труда работающих |
доля аттестованных рабочих мест от числа рабочих мест, подлежащих аттестации |
процентов |
|
индекс количества пострадавших на производстве |
процентов |
||
коэффициент частоты несчастных случаев на производстве |
процентов |
||
сокращение количества нарушений трудовых прав граждан в части задолженности по оплате труда |
просроченная задолженность по заработной плате на одного занятого |
тыс. рублей |
|
Клиенты |
реализация мер по содействию занятости населения. Содействие улучшению положения на рынке труда категорий граждан, испытывающих особые трудности в поиске работы |
доля экономически активного населения Волгоградской области, получившего государственную услугу по информированию о положении на рынке труда Волгоградской области |
процентов |
доля экономически активного населения, принявшего участие в ярмарках вакансий и учебных рабочих мест |
процентов |
||
доля безработных граждан, принявших участие в оплачиваемых общественных работах, от среднегодовой численности безработных граждан |
процентов |
||
доля безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, принявших участие во временных работах, от среднегодовой численности безработных граждан |
процентов |
||
доля несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, принявших участие во временных работах в свободное от учебы время, от численности несовершеннолетних граждан, проживающих на территории Волгоградской области |
процентов |
||
доля трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в общей численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся за содействием в государственные учреждения занятости с целью поиска подходящей работы |
процентов |
||
доля безработных граждан и членов их семей, получивших государственную услугу по содействию в переезде в другую местность и безработных граждан и членов их семей - в переселении в другую местность для трудоустройства, в общей численности населения Волгоградской области |
процентов |
||
доля трудоустроенной при содействии государственных учреждений занятости молодежи на квотируемые рабочие места, в общей численности молодежи, относящейся к отдельным категориям (определенных пунктом 1 статьи 2 Закона Волгоградской области от 06 июля 2010 г. N 2070-ОД), обратившейся за содействием в поиске подходящей работы |
процентов |
||
доля безработных граждан, получивших государственную услугу по содействию самозанятости безработных граждан, от среднегодовой численности безработных граждан |
процентов |
||
доля граждан, получающих пособие по безработице, в общей численности безработных граждан в среднегодовом исчислении |
процентов |
||
Процессы |
повышение эффективности делопроизводства |
состояние делопроизводства (количество просроченных поручений Губернатора Волгоградской области, вице-губернатора - председателя Правительства Волгоградской области, служебной корреспонденции, ответов на обращения граждан, проектов правовых актов, возвращенных на доработку) |
единиц |
наличие у руководителя дисциплинарных взысканий |
единиц |
||
улучшение кадрового менеджмента |
степень охваченности структурных подразделений министерства разработанными показателями эффективности |
процентов |
|
обеспечение профессиональной адаптации государственных гражданских служащих министерства (в части индивидуальных планов развития государственной гражданской службы Волгоградской области) |
процентов |
Первый заместитель председателя |
А.В. Бургучев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.