Обращение министерства труда и занятости населения Волгоградской области к работодателям, осуществляющим свою деятельность на территории Волгоградской области

Уважаемые работодатели!

Правительством Волгоградской области, Волгоградским областным Советом профсоюзов, Региональным объединением работодателей (некоммерческой организацией) "Союз промышленников и предпринимателей Волгоградской области" 28.07.2010 заключено Региональное Соглашение о минимальной заработной плате в Волгоградской области (далее Соглашение) N С-111/10.

Решением Волгоградской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 10.07.2013 в соответствии с частью 2 статьи 48, статьями 49 и 133.1 Трудового Кодекса Российской Федерации, предлагаю работодателям, осуществляющим деятельность на территории Волгоградской области и не участвовавшим в заключении данного Соглашения, присоединиться к нему.

Обращаю внимание, что если в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования данного обращения в министерство труда и занятости населения Волгоградской области (400001, г. Волгоград, ул. Рабоче-Крестьянская, д. 16) работодателями, не участвовавшими в заключении Соглашения, не будет представлен мотивированный письменный отказ присоединиться к нему, то настоящее Соглашение будет считаться распространенным на этих работодателей со дня официального опубликования данного предложения и подлежит обязательному исполнению ими.

При предоставлении мотивированного письменного отказа работодатель должен приложить протокол консультаций с выборным органом первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя, и предложения по срокам повышения минимальной заработной платы работников до размера, предусмотренного настоящим Соглашением.

Работодатели - юридические и физические лица, созданные и начавшие свою деятельность после дня официального опубликования предложения о присоединении к настоящему Соглашению, вправе направить в Министерство труда и занятости населения Волгоградской области письменный мотивированный отказ от присоединения к Соглашению в течение 30 календарных дней со дня их государственной регистрации. При отсутствии данного отказа настоящее Соглашение считается распространенным на этих работодателей со дня их государственной регистрации и подлежит обязательному исполнению ими.

Министр труда и занятости населения Волгоградской области

Н.А. Черняева