Постановление Правительства Вологодской области от 3 февраля 2006 г. N 93 "Об утверждении Правил выплаты вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных и муниципальных общеобразовательных школ области"

Настоящие Правила определяют порядок предоставления, размер и условия выплаты вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных и муниципальных общеобразовательных школ области (далее - вознаграждение).

1. В соответствии с настоящими Правилами право на вознаграждение имеют педагогические работники государственных и муниципальных начальных общеобразовательных школ, основных общеобразовательных школ, средних общеобразовательных школ, средних общеобразовательных школ с углубленным изучением отдельных предметов, гимназий и лицеев области, на которых возложены дополнительные обязанности по организации воспитательной работы в конкретном классе.

2. Лицам, указанным в пункте 1 настоящих Правил, устанавливается ежемесячное вознаграждение в размере 1000 рублей в классах наполняемостью 25 человек и более в городской местности, 14 человек и более - в сельской местности, в классах с меньшей наполняемостью вознаграждение уменьшается пропорционально количеству обучающихся. Ежемесячное вознаграждение выплачивается с учетом районного коэффициента.

При расчете объема расходов на выплату вознаграждения учитываются районные коэффициенты, установленные Правительством Российской Федерации, а также отчисления по единому социальному налогу, страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и страховым взносам по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

3. Предоставление вознаграждения производится с 1 января 2006 года - педагогическим работникам, на которых приказом руководителя учреждения возложены функции классного руководителя по состоянию на 31 декабря 2005 года, и с месяца издания приказа - иным педагогическим работникам.

4. Вознаграждение за месяц начисляется исходя из количества учащихся в классе на 1 число данного месяца. Педагогические работники, выполняющие функцию классного руководителя в двух и более классах одновременно, получают вознаграждение только за один класс. Педагогическим работникам, осуществляющим классное руководство в двух и более неполнокомплектных начальных классах (классе-комплекте), выплата вознаграждения производится исходя из общего количества учащихся в классе-комплекте, но не более 1000 рублей.

5. Выплата вознаграждения производится ежемесячно, в том числе за период временной нетрудоспособности, нахождения работника в отпусках.

6. На период летних каникул для школьников вознаграждение выплачивается в размере, установленном за последний месяц учебного года.

7. Педагогическим работникам, отработавшим месяц не полностью в связи с увольнением или поступлением на работу в течение данного месяца, денежное вознаграждение выплачивается в размере, исчисленном пропорционально отработанному количеству дней.

8. Государственные и муниципальные общеобразовательные учреждения формируют списки педагогических работников, осуществляющих классное руководство, и утверждают их приказом по общеобразовательному учреждению.

Муниципальные общеобразовательные учреждения представляют списки в отделы (управления) образования муниципальных образований области.

9. Государственные общеобразовательные учреждения направляют по мере запроса списки и ежемесячно заявку на финансирование в департамент образования области.

10. Государственные и муниципальные общеобразовательные учреждения осуществляют выплату вознаграждения в пределах утвержденных сметами средств, ведут учет и осуществляют контроль за целевым и адресным их использованием.

11. Органы местного самоуправления области ежемесячно до 15 числа текущего месяца представляют в департамент образования области потребность расходов на выплату вознаграждения.

12. Департамент образования области в срок до 17 числа текущего месяца представляет в департамент финансов области заявку на выделение субвенций муниципальным образованиям области для включения в лимит финансирования расходов областного бюджета.

13. Департамент финансов области осуществляет перечисление указанных средств муниципальным образованиям на основании сводной бюджетной росписи расходов областного бюджета в пределах лимитов финансирования на текущий месяц в соответствии с утвержденными муниципальными образованиями области сроками выплаты заработной платы.

14. Органы местного самоуправления области ежемесячно до 10 числа месяца, следующего за отчетным, представляют в департамент финансов области и департамент образования области отчет о расходах на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам общеобразовательных учреждений по форме согласно приложению 1 и отчет о расходах бюджета муниципального образования на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных учреждений по форме согласно приложению 2 к настоящим Правилам.

15. Субсидии имеют целевой характер и не могут быть использованы на другие цели.

16. Ответственность за несоблюдение настоящих Правил и достоверность представляемых сведений возлагается на органы местного самоуправления и других получателей бюджетных средств, осуществляющих расходование субсидий.

Приложение 1
к Правилам выплаты ежемесячного
денежного вознаграждения за выполнение
функций классного руководителя
педагогическим работникам государственных
и муниципальных общеобразовательных школ
области

Форма 1

         Отчет о расходах на выплату вознаграждения за выполнение

         функций классного руководителя педагогическим работникам

                      общеобразовательных учреждений

                _________________________________________

                (наименование муниципального образования)

     Периодичность месячная

     Дата на 1 число каждого месяца

     Примечание: объяснить отклонение кассовых и фактических расходов

     * строка 010 должна быть равна сумме строк 020, 030, 040 и 050.

Руководитель

Главный бухгалтер

Приложение 2
к Правилам выплаты ежемесячного
денежного вознаграждения за выполнение
функций классного руководителя
педагогическим работникам государственных
и муниципальных общеобразовательных школ
области

Форма 2

Отчет о расходах бюджета _____________________ муниципального образования

  на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя

  педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных учреждений

                         на 01 ________ 2006 года

Руководитель

Главный бухгалтер