Постановление мэра г. Череповца Вологодской области
от 8 апреля 2008 г. N 1212
"О внесении изменений в постановление мэрии города от 16.05.2005 N 1959"
Постановлением мэра г. Череповца Вологодской области от 19 ноября 2008 г. N 3954 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2009 г.
В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлением Череповецкой городской Думы от 28.12.2004 N 171 "О Положении об оплате труда работников бюджетной сферы города" (с последующими изменениями) постановляю:
1. Внести в Положение о порядке и условиях применения стимулирующих, компенсационных и иных выплат в муниципальных учреждениях здравоохранения, утвержденное постановлением мэрии города от 16.05.2005 N 1959 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений здравоохранения" (с последующими изменениями), следующие изменения:
Действие подпункта 1.1 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2007 г.
1.1. Пункт 2.15 изложить в следующей редакции:
"2.15. Доплата до уровня минимальной заработной платы.
Работникам Учреждений, размер заработной платы которых ниже минимальной заработной платы, производится ежемесячная доплата в размёере разницы между минимальной и расчетной заработной платой".
Действие подпункта 1.2 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2008 г.
1.2. Раздел 5 изложить в следующей редакции:
"5. Ежемесячная надбавка за работу в городских бюджетных организациях.
Работникам Учреждений устанавливается ежемесячная надбавка за работу в городских бюджетных организациях в размере 14% от заработной платы.
Размер надбавки исчисляется из тарифной ставки (оклада) с учетом выплат, надбавок и доплат, предусмотренных пунктами 2.1-2.13 и 3.1-3.6 настоящего Положения".
1.3. В приложении 1 к вышеуказанному Положению:
Действие подпункта 1.3.1 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2007 г.
1.3.1. Пункт 2.1.15 изложить в следующей редакции:
"2.1.15. Ежемесячные доплаты до уровня минимальной заработной платы".
Действие подпункта 1.3.2 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2008 г.
1.3.2. Пункт 2.10 перед абзацем "другие выплаты, исходя из расчетов планируемых расходов" дополнить абзацем следующего содержания: "ежемесячные надбавки за работу в городских бюджетных организациях".
Действие подпункта 1.3.3 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2008 г.
1.3.3. Пункт 2.12 исключить.
Действие подпункта 1.3.4 пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2008 г.
1.3.4. Пункт 2.13 считать соответственно пунктом 2.12.
2. Постановление подлежит опубликованию и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие:
по пунктам 1.1, 1.3.1 - с 1 сентября 2007 года,
по пунктам 1.2, 1.3.2-1.3.4 - с 1 февраля 2008 года.
Исполняющий обязанности мэра города |
Н.А. Савенков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление мэра г. Череповца Вологодской области от 8 апреля 2008 г. N 1212 "О внесении изменений в постановление мэрии города от 16.05.2005 N 1959"
Настоящее постановление распространяет свое действие на правоотношения, возникшие:
по пунктам 1.1, 1.3.1 - с 1 сентября 2007 г.,
по пунктам 1.2, 1.3.2-1.3.4 - с 1 февраля 2008 г.
Текст настоящего постановления официально опубликован в газете "Речь" N 65 от 10 апреля 2008 г.
Постановлением мэра г. Череповца Вологодской области от 19 ноября 2008 г. N 3954 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2009 г.