Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к решению
Представительного Собрания
Никольского муниципального района
Вологодской области
от 22 февраля 2008 г. N 161
Положение
об оплате труда работников, осуществляющих техническое обеспечение деятельности, и обслуживающего персонала органов местного самоуправления Никольского муниципального района
1. Настоящее положение определяет условия оплаты труда работников, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления, и обслуживающего персонала органов местного самоуправления муниципального района.
2. Оплата труда работников, замещающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям муниципального района, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления муниципального района, и обслуживающего персонала органов местного самоуправления муниципального района включает в себя должностной оклад, а также ежемесячные и иные дополнительные выплаты.
К дополнительным выплатам относятся:
- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере одного должностного оклада в год;
- материальная помощь в размере двух должностных окладов в год;
- ежемесячная премия (в размере до 100 процентов должностного оклада);
- премии за выполнение особо важных и сложных заданий (максимальными размерами не ограничиваются);
- иные дополнительные выплаты в соответствии с трудовым законодательством в пределах фонда оплаты труда;
- ежемесячная надбавка водителям за категорию:
при наличии категории "B", "C", "D", "E" - до 25% к должностному окладу;
при наличии категории "B", "C", "E", или "B", "C", "D", или "D" - 15% к должностному окладу;
при наличии категории "B", "C" - до 10% к должностному окладу.
В систему оплаты труда работников, замещающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям муниципального района, включаются: должностной оклад, месячная премия и ежемесячная надбавка водителям за категорию.
На оплату труда лиц, замещающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям муниципального района, начисляется районный коэффициент в соответствии с действующим законодательством.
3. Порядок установления дополнительных выплат, входящих в оплату труда лиц, замещающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям муниципального района, определяется руководителем соответствующего органа местного самоуправления муниципального района.
4. Плановый годовой фонд оплаты труда формируется на основании штатного расписания по должностям работников учреждения и состоит из:
- оплаты труда по должностным окладам;
- единовременной выплаты при предоставлении ежегодного отпуска в размере одного должностного оклада в год;
- материальной помощи в размере двух должностных окладов в год;
- ежемесячных премий 12 должностных окладов;
- выплаты водителям за категорийность;
- районного коэффициента в соответствии с действующим законодательством.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.