Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 7
к Положению
Виды
стимулирующих и компенсационных выплат для работников учреждений здравоохранения (за исключением руководителей учреждений здравоохранения, их заместителей и главных бухгалтеров)
1. Виды стимулирующих выплат
Выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет.
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы.
Выплаты за качество выполняемых работ.
Премиальные выплаты по итогам работы.
2. Виды компенсационных выплат
2.1. Выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда.
2.2. Выплаты медицинским работникам кабинета по приему участников ликвидации Чернобыльской аварии муниципального бюджетного учреждения здравоохранения "Городская больница N 2": врачу-терапевту и медицинской сестре.
2.3. Выплаты за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
2.4. Выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных:
при выполнении работ различной квалификации,
при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работ, исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором,
при сверхурочной работе,
при работе в ночное время,
при работе в выходные и нерабочие праздничные дни,
работникам, в обязанности которых входит в соответствии с трудовым договором дежурство на дому,
в других условиях, отклоняющихся от нормальных.
2.5. Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент).
<< Приложение Приложение |
||
Содержание Решение Череповецкой городской Думы Вологодской области от 26 июля 2011 г. N 145 "О внесении изменений в Положение о... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.