Приказ управления труда и социального развития по муниципальному образованию "Город Вологда" Вологодской области от 16 февраля 2011 г. N 25-ОД "О внесении изменений в Порядок досудебного обжалования начальнику управления труда и социального развития по муниципальному образованию "Город Вологда" Вологодской области действий (бездействий), решений государственных гражданских служащих" (документ утратил силу)

Приказ управления труда и социального развития
по муниципальному образованию "Город Вологда" Вологодской области
от 16 февраля 2011 г. N 25-ОД
"О внесении изменений в Порядок досудебного обжалования начальнику управления труда и социального развития по муниципальному образованию "Город Вологда" Вологодской области действий (бездействий), решений государственных гражданских служащих"

В целях приведения в соответствие с действующим законодательством Порядка досудебного обжалования начальнику управления труда и социального развития по муниципальному образованию "Город Вологда" Вологодской области действий (бездействий), решений государственных гражданских служащих приказываю:

1. Внести следующие изменения в Порядок досудебного обжалования начальнику управления труда и социального развития по муниципальному образованию "Город Вологда" Вологодской области действий (бездействий), решений государственных гражданских служащих, утвержденный приказом начальником управления от 2 августа 2010 года N 120-ОД "Об утверждении Порядка досудебного обжалования начальнику управления труда и социального развития по муниципальному образованию "Город Вологда" Вологодской области действий (бездействий), решений государственных гражданских служащих":

в абзаце втором пункта 1:

слова "иностранного государства" заменить словами "иностранный гражданин";

слова "не зарегистрированное в качестве юридического лица общественное объединение" заменить словами "общественное объединение, не являющееся юридическим лицом";

в пункте 4:

абзац шестой изложить в следующей редакции:

"в письменной жалобе не указаны фамилия - физического лица, наименование юридического лица, общественного объединения, не являющимся юридическим лицом, почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ.";

дополнить абзацами седьмым следующего содержания:

жалоба содержит вопросы, решение которых не входит в компетенцию Комиссии;

пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Жалоба гражданином Российской Федерации, иностранным гражданином, лицом без гражданства подается в порядке, предусмотренном Административным регламентом по исполнению государственной функции по рассмотрению обращений граждан в управлении труда и социального развития по муниципальному образованию "Город Вологда" Вологодской области, утвержденным приказом начальника управления от 17 августа 2010 года N 135-ОД.

Жалоба юридическим лицом, общественным объединением, не являющимся юридическим лицом, подается в письменной форме или форме электронного документа. В жалобе в обязательном порядке указываются начальник Управления, наименование юридического лица, общественного объединения, фамилия, имя, отчество, должность руководителя юридического лица, общественного объединения, адрес электронной почты, если ответ (или уведомление) должен быть направлен в форме электронного документа, почтовый адрес, если ответ (или уведомление) должен быть направлен в письменной форме, излагается суть жалобы и требования.

Жалоба должна быть подписана руководителем юридического лица, общественного объединения или его представителем, уполномоченным в установленном порядке.

К жалобе прилагаются документы, подтверждающие полномочия лица на осуществление действий от имени юридического лица, общественного объединения, не являющегося юридическим лицом (или их копии). В случае необходимости в подтверждение доводов, изложенных в жалобе, прилагаются документы и материалы либо их копии.

К жалобе в электронной форме документы и материалы представляются в электронной форме либо направляются в письменной форме или копии указанных документов и материалов.

В жалобе заявителем могут быть также указаны номера контактных телефонов, факсов, иные сведения, имеющие значение для рассмотрения жалобы.";

в пункте 9:

первое предложением после слова "Комиссией" дополнить словами "по существу";

дополнить предложение третьим следующего содержания:

Срок рассмотрения жалобы также может быть продлен начальником Управления (уполномоченным им лицом) в случаях и порядке, указанных в части 2 статьи 12 Федерального закона от 2 мая 2006 года N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации", с уведомлением заявителя о продлении срока рассмотрения.";

дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"При рассмотрении жалоб соблюдаются сроки рассмотрения отдельных обращений, указанные в статье 11 Федерального закона от 2 мая 2006 года N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации".";

из абзаца четвертого пункта 15 слово "рабочих" исключить;

пункт 19 дополнить абзацем следующего содержания:

"В период временного отсутствия секретаря Комиссии его обязанности возлагаются по решению председателя Комиссии на иного члена Комиссии.";

из абзаца второго пункта 22 слова ", но обязан доказать факт нарушения своих прав, свобод или законных интересов" исключить;

пункт 28 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"Ответ (или уведомление) на жалобу, поступившую в форме электронного документа, направляется в форме электронного документа по адресу электронной почты, указанному в жалобе, или в письменной форме по почтовому адресу, указанному в жалобе.";

в пункте 29 слова и цифры "5-дневный срок" заменить словами "в установленный решением срок.".

2. Отделу организационно-правовой и кадровой работы (Г.Н.Поляков) ознакомить заинтересованных должностных лиц Управления с настоящим приказом под роспись.

Начальник управления

Е.П.Кудрявова